医学团队
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医学团队
《真是好时节》、《别有用心的恢单女》、《百年的新娘》、《拥抱太阳的月亮》、《急救男女》、《需要浪漫3》、《感激时代》、《韩国小姐》、《来自星星的你》、《黄金彩虹》、《**和我》、《温暖的一句话》、《漂亮男人》、《未来的选择》、《医学团队》、《继承者们》、《秘密》、《good doctor》、《主君的太阳》、《她的神话》、《who are you》、《结婚的女神》、《two weeks》、《野王》、《黄金帝国》、《丑闻》、《听见你的声音》、《鲨鱼》
团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。团队精神是组织文化的一部分，良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位，充分发挥集体的潜能。
现今医学分为传统医学、基于“生物-医学模式”*代发展起来的西医，20世纪西医又发展到“社会-心理-生物医学”或综合医学模式，后基因组时代系统生物学的兴起，形成了系统医学在全球的迅速发展，成为继传统医学、西医学之后中、西医学汇通的未来医学。当代中国医学类专业比较优秀的学校有北京大学、华中科技大学、郑州大学等学校。可见中西医学，一个是以“功能人”为概念的独特的哲学医学理论体系，一个是以“解剖人、肉体人”为概念的新兴的现代医学科学理论体系，二者都不是以完整人为研究对象的科学，从理论讲二者都不是科学的，势必影响各自发展。事实也证明这一切，中医长期停滞不前、疗效也不确实。西医尽管发展到目前的基因分子层次，但疾病发病率居高不下，对绝大部分疾病发病原因认识不清、发病机理弄不明白，治疗受到制约，在小小SARS、禽流感面前竟束手无策，在糖尿病、癌症、心脑血管疾病、尿毒症等相当多疾病面前更是不得不求助或借助中医治疗。
听诊器是内外妇儿医师最常用的诊断用具，是医师的标志，现代医学即始于听诊器的发明。
一个团队的人把手都放在一起，象征着团队合作，共同进步，共同努力。
1994年，斯蒂芬·罗宾斯首次提出了"团队"的概念:为了实现某一目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。在随后的十年里，关于"团队合作"的理念风靡全球。当团队合作是出于自觉和自愿时，它必将会产生一股强大而且持久的力量。
“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”，团队合作是绝大多数公司鼓励提倡的一种工作方式，灵感的火花总是在团队成员们的思维之间相互碰撞时迸发出来。
团队(Team)是由基层和管理层人员组成的一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。团队的构成要素总结为5P，分别为目标、人、定位、权限、计划。团队和群体有着根本性的一些区别，群体可以向团队过渡。一般根据团队存在的目的和拥有自**的大小将团队分为四种类型：问题解决型团队、自我管理型团队、多功能型团队、共同目标型团队、正面默契型团队。
现在社会注重的是团队能力，一个人的精力是有限的，若是一个团队分工明确，那么成功是看得见的。
商场上现在比拼的是团队的力量，而不是个人的力量，毕竟个人能做的事比较少，精力有限。
团队（Team）是由基层和管理层人员组成的一个共同体，它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。
一支优秀的团队，塑造出优秀团队文化，一个优秀的团队文化，酿造出优秀的人。
团队合作是指团队里面通过共同的合作完成某项事情。1994年，斯蒂芬·罗宾斯首次提出了“团队”的概念：为了实现某一目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。在随后的十年里，关于“团队合作”的理念风靡全球。
团队力量胜于个人英雄，启发我们在工作中要更多地注重合作，善于发挥合力，不但在公司内部，也要在整个多元社会，精诚团结，相助互惠，才能将个人的才智得以充分展现。因为我们所处的社会越来越成为一个有机整体，恰如一个球队，一损俱损，一荣俱荣。
爱在医学院 med in love 2017剧照图片集锦,爱在医学院 med in love 2017剧照图片合集.讲述泰国医学院学生的爱情故事。