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*日,裴金佳*对厦门市金税三期推广上线工作做出肯定批示。裴金佳*批示指出:“厦门市国、地税积极推动金税三期信息系统的应用,深化了纳税服务、征收管理和信息共享等方面的合作,成效显著。希望继续加强合作,共同推进改革创新。”
厦门市地税局自启动金税三期推广上线工作以来,由一把手亲自挂帅,精心组织,全局上下精耕细作,以准确高效为目标,以技术创新为保障,以精细化作业为驱动,以分级分类为抓手,致力打造金税三期推广上线精品工程。立足厦门地税特色,发挥优势,变困难为挑战,化压力为动力,齐心协力,匠心细作,落实好各项工作部署,圆满完成总局部署的上线推广任务。
厦门市地税局推出11条措施保障营改增*稳运行
日前,厦门市地税局结合国、地税业务分工及厦门市实际,推出11条措施改进税收征管优化纳税服务,全力保障营改增试点*稳有序顺畅运行。
一是在简化资料提供方面,统一代开增值税普通发票和专用发票的申请表单。二是在激励诚信纳税方面,进一步扩大“银税互动”受惠面,将“银税互动”受惠群体由纳税信用A级企业扩大到纳税信用B级企业。三是在电子化办税方面,主动接收国税机关推送的`电子《外管证》,逐步实现《外管证》*和后续管理的电子化;加快推进纳税人销售其取得不动产的代开申请纳入涉税业务“全程网办”步伐;优化申报填写辅导,有效引导纳税人快捷准确填写申报表。四是在拓展办税服务渠道方面,在办税服务厅设立简事易办快速窗口,实行领导值班巡查式管理,强化导税岗位辅导功能;在银行自助服务区配置一体机等24小时自助办税服务设备;进一步优化整合办税服务资源;积极稳妥地推进国地税联合办税,探索“一窗一人”联合办税模式,进一步减轻纳税人负担。
厦门市国地税局联合拓展办税模式优化纳税人服务体验
厦门市国、地税局立足纳税人实际需求,依托“金税三期”系统研发新功能,丰富办税模式,进一步提升纳税人的办税体验。
一是推行实名办税模式。大力推广纳税人办税身份认证(CA认证),合理设计办税流程,减少办税人员提供的证件资料,确定了19项实名办税业务事项。同时,增设身份证识别器,强化信息技术支撑,存储办税人员身份信息,确保实名信息共享,避免重复采集。
二是推行无纸办税模式。研发无纸化办税系统,取消纸质材料报送,简化办税流程,实现让纳税人“少来、少带、少等”的目标。推行 “电子外管证”,实施“纸质外管证”和“电子外管证”并行的管理方式,放开“外出经营证明有效期起止不超过180天”的限制,简化跨区报验登记手续,报验地国税机关利用共享信息自动办理,纳税人无需再“多头跑”。
三是推行网上办税模式。探索全流程网上办税,目前全市纳税申报、缴税以及98%以上文书审批审核均可在网上办理,有效提升纳税服务效率。同时,金税三期上线后,新增同城通办业务71项,目前实现136项涉税业务同城通办。
厦门市地税局六项举措推进大企业税收管理与服务
一是实施分级分类管理,深化大企业税收管理机制创建。深入开展千户集团管理服务,并拓展本地重点企业管理服务范围,增强大企业管理的辐射面。全盘统筹,深化创建大企业管理重点基地,以直属税务分局、涉外税务分局等大企业集中的单位为重点,推进团队式管理,提升管理服务合力。
二是强化部门协作,提升税收风险管理效能。加强内外协作,对外强化国地税合作,对内强化与风险管理部门合作,联合开展千户集团税收风险分析工作,联合税收风险管理规划,联合打造大企业税收风险分析团队。做好总局下发税收风险应对,及时总结上报风险管理经验与案例。
三是开展大企业经济分析,为经济社会发展提供决策支持。根据总局工作要求和地方*工作重心,围绕我市经济和税收热点问题,精准选题,做好收经济分析报告与科研工作,尝试与高校、科研机构合作开展经济税收分析。
四是强化数据管理,夯实大企业税收管理服务基础。落实千户集团数据管理员等制度,明确大企业税收数据质量管理规程,完善数据管理标准。积极做好千户集团名册核实、财务报表报送、税收快报和数据直报等工作。
五是探索纳税服务新路径,不断丰富服务内涵。完善大企业涉税诉求快速响应机制,开展个性化服务。深入开展互联网+服务。简化办税程序、缩短办税时限、优化办税渠道,为大企业提供便捷的办税通道。积极引导大企业加强税务风险内控机制建设。对内控机制较为完善的纳税人,积极开展税收遵从辅导,谈签遵从协议。
六是强调遵从导向,持续以税收执法促纳税遵从。进一步依托全局统筹管理,实行风控扎口、统筹应对,加强重点稽查、反避税调查,不断推动强化执法促进纳税遵从,敦促纳税人正确进行税收筹划。
根据市人力资源和社会保障局《关于开展2012年春风行动的通知》(洪人社字〔2011〕582号)的有关要求,切实帮助广大农民工在家乡就业和就地就*转移就业人员尽早落实就业岗位,有效缓解企业“招工难”问题,我中心于2012年1月31日至2月25日开展了以“搭建劳务对接*台,帮您尽早实现就业”为主题的“春风行动”。
一、活动成效
春风行动期间,我中心共向求职人员免费发放520张“春风卡”、670张“就业政策援助卡”;为300多名求职人员提供了就业指导和职业素质测评;共举办了6场大型招聘会,组织了436家招聘单位进场,累计提供岗位27250个,现场报名应聘5162人次,2121人与招聘单位达成录用意向,698人被招聘单位现场录用。
二、主要做法
(一)加强组织领导,精心部署安排
为确保“春风行动”各项工作顺利开展,中心领导高度重视,专门成立了“春风行动”活动领导小组,制订活动方案,明确由中心主要领导负责全面协调,分管领导具体负责落实。形成了分工明确,相互配合,齐抓共管的良好格局,从而在领导组织上保障了活动的有力推进。
(二)注重舆论宣传,营造活动氛围
一是在《江南都市报》上发布招聘会公告;二是以滚动字幕的形式于黄金时段在江西电视台对招聘活动进行广而告之;三是在市区各大路口红绿灯LED屏上发布招聘会讯息;四是通过群发短信的方式发布招聘会消息;五是在南昌就业网及企业QQ群、校园QQ群中上传招聘会信息;六是在全市各个社区宣传栏张贴招聘会宣传海报。切实做到“报纸有文字,电视有画面,屏上有信息,网上有专栏”,有效扩大了“春风行动”的宣传覆盖面,让市民及来昌外地务工人员可以从多种途径了解到此次活动的讯息、地址和联系方式,极大地方便他们通过公共就业服务机构获得免费的公共就业服务。
(三)深入基层,主动服务
为及时掌握企业的'用工动态,中心成立了四支小分队,中心领导亲自率队深入企业进行走访,对企业的用工数量、用工结构、用工时间进行了排摸,搜集了一批空岗信息。对工业园区企业存在的招工难问题,引导企业根据人力资源市场供求和自身经营状况合理确定薪酬待遇,提高了招聘的成功率。
青年朋友们:
如果你是一滴水,你是否滋润了一片土地?
如果你是一线阳光,你是否照亮了一片黑暗?
如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?
如果你是一颗螺丝钉,你是否坚守着你自己的岗位?
三月的春风拂绿了大地,“雷锋精神”如春风般吹入我们的心田,让我们热血沸腾、激情澎湃,“用行动延续一种美丽,让心灵体会一份感动”是广大团员青年发出的时代最强音。
雷锋精神是一种奉献精神,是*精神同中华民族传统美德的结合,是我国人民的一笔极其宝贵的精神财富。做为新时代的团员青年,我们将永远珍惜这笔精神财富,继承和发扬雷锋精神。从身边小事做起,从我做起,从现在做起,“文明修身行”必将成为校园最亮丽的一道风景线。
高举雷锋精神旗帜,“寻找雷锋,争做雷锋”,让我们由己及人做起,踊跃投身到各项活动中去,通过亲身实践不断加深对雷锋精神的认识,让雷锋精神和时代脉搏一起跳动,共谱新的时代篇章。
值此,“3。5青年志愿者服务日”之际,学院团委、院学生会向全院师生发出倡议,号召青年志愿者们行动起来,秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,在“无私奉献,锻炼自我,服务社会”的理念指导下,积极主动的参与志愿服务,立足校园,深入社区,服务身边每一个需要帮助的人,力所能及的为那些需要我们帮助与支持的人们尽绵薄之力。志愿服务,既是“助人”,亦是“助己”;既是“乐人”,亦是“乐己”;既是在帮助他人、服务于社会,亦是在传递爱心和传播文明。
朋友们,让我们紧紧凝聚在“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者旗帜下,奉献我们火热的心,用我们的智慧和勤劳,让青春在追求中闪光,用我们的才华和关爱,以春风般的温暖感动美丽的世界。
朋友们,行动起来吧!
同学们:
“为了你和他人的幸福,请你遵守交通法规!”这是用血泪总结出来的警句。同学们,生命对于每个人只有一次,尤其是正处天真活泼、朝气蓬勃的我们,不但肩负着家庭的期望,更重要的是肩负着祖国的未来。所以,我们要时时刻刻注意交通安全,必须养成自觉遵守交通法规的良好*惯。为此,向同学们提出以下倡议:
1、在公路上行走要走人行道,没有人行道的要靠路边行走。
2、不在道路、桥梁、隧道或交通安全设施等地方逗留。
3、未满12岁的同学不能骑自行车。
4、不携带易燃易爆物品及其他危险物品乘车。
5、单独赶乘公交车时,不要慌张,不要拥挤,排队上车并等车停稳后再上车。
6、在车辆行驶中,不要将身体的任何部位伸出车外,更不要向车外抛投物品。
7、不乘坐农用车、无证照车辆,不乘坐饮酒司机、无驾驶证司机的车辆。
8、乘摩托车要带头盔,不要偏坐或倒坐。
9、乘坐汽车、火车时,不要在车厢内跑耍、打闹。
10、认真学*交通安全常识,自觉遵守交通秩序。
11、遇交通违法行及时纠,遇交通事故主动报警。
12、主动宣传交通安全法规,积极参加交通安全社公益活动。
亲爱的家长朋友们,可爱的同学们:
寒冷的冬天过去了,迎来了温暖的春天。你们是不是在为购买新的换季衣服忙碌?是不是发现许多过时或者嫌小的衣服被搁置箱底?山区在漫长的冬季后,物资更加困乏,生活更加困难。您家里多余的'物品,也许就能给大山深处的孩子带来灿烂的笑脸。为此,崇川区妇女联合会、崇川区教育局联合南通市实验小学、江苏唯路易实业有限公司共同开展“关爱山区贫困少年,春风在行动”旧衣捐赠活动。
希望同学们与家长们一起,亲手来整理自己的衣柜,将自己不用、不穿的衣物送给远方同龄的朋友们。同学们还可以通过自己的方式给需要帮助的孩子们送去自己的深深祝福。内容可以是自己的一幅有意义的画,或者是一封信,一张卡片……相信他们一定能感受到远方的你对他(她)的滴滴牵挂。
全南县地方税务局积极响应“便民春风活动”,陆续推出一系列的措施。通过办税服务再提速、首问责任制、税户负担减到位、纳税信用重应用、审批事项全公开、权利清单更透明等措施。最大限度地方便纳税人,最大限度地规范税务人员,提升纳税人的满意度和税法遵从度,共同唱响便民办税、温暖税户的春之赞歌。
“地税部门服务效率真是越来越高了,免填单服务节省了征纳双方你问我打、咨询等候的时间,我们纳税人打心眼里感到高兴!”某企业,在纳税服务厅办理完税务登记,由衷的说道,讲起了一年前的一次纳税经历。因创业需求,程某在市里新开一家餐饮店,由于之前没有开过店,对纳税流程不是很了解的程某,在填报开业税务登记表时遇到很多疑问,几乎每一项必填事项都要咨询办税人员,办税服务厅主任都是不厌其烦,耐心细致地一一讲解,足足用好几分钟才把税务登记表填写好。
为切实提高服务质量,贯彻落实上级精神,全南县地税局办税服务厅认真推行免填单服务,对办理税务登记证的纳税人,凡纳税人原始资料提供齐全,由办税人员将基本信息输入电脑,打印出税务登记表,纳税人确认无误后签名即可。免填单服务制的推行,有效减少了纳税人大量复杂的填报工作和等候时间,提高了税务部门的工作效率,使得征纳关系更为融洽、和谐。
春风化雨,暖泽人心,乐*市地税多年来转变职能,简政放权措施,许多纳税人都由衷的感叹道,办税从没有像现在这样轻松,像现在这样被重视,被尊重!
通讯手记:
“便民办税春风行动”,实际是全国税务系统优化纳税服务,提高行政效能的优化集成。对于税务机关而言,办税服务厅的发展就必须向更高水*,更高层次不断迈进,更需要我们最大可能地响应纳税人的服务需求,最大限度的挖掘服务潜能,最大规模地整合服务*台,最大程度的提升纳税遵从,我们不计较付出多少艰辛的工作,只追求服务最好,用我们的热情和真心,让纳税服务如春风般暖入人心!
“便民办税春风行动”活动包括公开行政审批清单、公开执法权力清单、公开纳税人信用状况清单、全面推行首问责任制、减轻纳税人办税负担、提高办税服务效率、便民“叁个叁”服务等内容,将着力解决在行政审批、规范执法、纳税诚信、服务意识、办税负担、办事效率、服务态度等方面存在的问题。
省地税局将进一步梳理目前保留的行政审批事项,加大取消和下放的力度;公开行政审批目录,探索“负面清单”管理方式;对已取消和下放的行政审批事项,抓好落实和督导,加强后续管理;进一步创新行政审批方式,继续推行审批事项办税服务厅集中受理、内部流转、限时办结,大力推进网上审批、“阳光审批”。省地税局还组织专人研发免填单服务系统,在南昌市地税局开展免填单服务试点,对税务登记、代开发票、建筑业及房地产业项目登记变更等21项涉税事项实行免填单服务。该业务的推广,将大大减轻纳税人的负担,提升服务质量。
江西省国家税务局“便民办税春风行动”18项举措:
(一)推进征纳沟通多样化,力求零距离
1、加强咨询宣传辅导。组建12366咨询专家团队,充实配好坐*员队伍;开设网上纳税人学校,建设网上咨询互动*台;创新“税收宣传月”活动方式方法,发挥好集中宣传优势,持续扩大税收宣传的社会覆盖面和影响力。
2、开展纳税需求调查。组织纳税人需求调查、满意度调查等,定期收集纳税需求;在省局外网开设便民办税服务专栏,畅通需求征集渠道;加强需求分析和评估,深化调查结果应用;结合绩效考核,将满意度调查结果作为考核指标。
3、促进征纳有效沟通。以落实《省领导联系超百亿、超千亿工业企业工作方案》为契机,省局班子成员深*系点,对接重点企业,做好税收政策宣传辅导,及时了解掌握政策的`执行效果,加大涉税问题协调解决力度,帮助企业排忧解难。
(二)推进窗口服务快捷化,力求零延误
4、提速登记办理。实现设立登记、变更登记和停复业登记即时办结,缩短注销登记办理时限。结合省局网站群改版,推行网上预登记。将税务登记、票种登记、一般纳税人认定等涉税事宜,实行并联受理、“一条龙”服务。
5、提速发票领用。缩短发票领用时限,简化专用发票最高开票限额审批程序,增加普通发票代开网点,推广网络发票。开通票证信息网上查询功能,提升查询效率;研发并推行“网络发票代开子系统”,提高代开效率。
6、提速多元办税。拓展网上办税功能,加强国地税协作,扩大同城通办范围,深化自助办税服务,试行移动办税服务。配备流动办税服务车,在农村乡镇推行巡回流动办税服务,委托邮政网点代征农村零散税收及代开普通发票。
(三)推进诉求响应高效化,力求零积压
7、提升政策服务效率。明确税收政策发布时限,缩短咨询答复时限,试行涉税事项事先裁定制度,增强税收政策确定性和执行统一性。定期编发《税收政策法规汇编》和《纳税咨询热点问题》,加强政策效应分析,推动税收政策有效落实。
8、提升涉税审批效率。简化审批流程,优化审批方式,推行网上审批。实行审批事项办税服务厅集中受理、内部流转、限时办结、窗口出件。进一步简化税收优惠审批流程和手续,加快出口退税审核进度,缩短审批时限。
9、提升投诉处理效率。提供多种投诉渠道,缩短投诉受理及处理时限。完善事后回访程序,确保投诉事项件件落到实处。加强与行业协会及社会中介联系,推进纳税人*组织建设,构建纳税人**台。
(四)推进办税成本最低化,力求零负担
10、减少资料报送。构建涉税信息共享机制,不得要求纳税人重复提供资料。完善税收优惠政策管理办法,简化办理程序,减少资料报送。全面推行“机动车网上办税系统”,与委托售车方共享车辆资料信息,避免多次、多头报送资料。
11、简化表单填写。简并涉税报表,扩大通用文书报表使用范围,规范涉税文书报表格式,推行免填单和预填单服务。推行重点税源企业报表网上直报系统,从综合征管软件中直接提取数据,减轻纳税人表单填写负担。
12、规范税务检查。进一步规范实地核查、纳税评估、税务稽查、反避税调查、税务审计、日常检查等进户执法项目,统筹各部门联合进户,防止出现“多头执法”、“多头检查”。实行涉及纳税人权益的规范性文件会签制度。
(五)推进权力清单公开化,力求零遗漏
13、公开行政审批清单。公开行政审批项目目录,实行行政审批事项清单管理。不得在公开清单外实施其他行政审批,不得对已经取消和下放审批项目以其他名目搞变相审批,坚决杜绝随意新设、边减边增、明减暗增、明放暗收等行为。
14、公开执法权力清单。厘清税收执法权力事项,编制税收执法流程,公开税收执法权力目录,实施税收执法权力清单制度,主动接受社会监督。落实税务行政处罚裁量权适用规则和执行标准,规范处罚裁量权。
15、*用状况清单。定期开展纳税信用等级评定,实施动态管理;对重大涉税违法案件,实行“黑名单”制度;建立信息公开*台,及时*用等级,加大重大涉税案件曝光力度;落实信用激励和惩戒措施,促进社会信用体系建设。
(六)推进权益保护常态化,力求零损害
16、落实首问责任制。在全系统推行首问责任制,明确首问责任人、办理程序、办理标准、岗位职责、处理方式、沟通协调、后台支撑和责任追究等内容,防范“吃拿卡要”等为税不廉行为的发生,维护纳税人合法权益。
17、开展《税收征管法》实施情况检查。以省人大检查《税收征管法》实施情况为契机,全面开展自查,迎接重点检查,切实解决损害纳税人合法权益的问题,保障纳税人享有《税收征管法》赋予的各项权利,帮助纳税人认真履行应尽义务。
18、推动出台《江西省税收保障办法》。加强与省*、*、地税局沟通联系,争取《江西省税收保障办法》尽早出台,加快社会综合治税*台建设,建立健全第三方信息共享机制,为纳税人更好地维护权益、履行义务提供制度保障。
响应市*,市劳动和社会保障局号召,20xx年x月x日上午,莲湖区“20xx年春风行动”正式拉开帷幕,本次春风行动系列活动将持续二个月,切实做好广大农民工、就业困难人员的就业工作,为广大劳动者提供有效服务。
“春风行动”开展以来,共发放“春风卡”等各类政策宣传资料*千余份。目前我区人力资源市场共举办两次大型综合招聘洽谈会,针对城市就业困难人员、零就业家庭,和春节后农民工大量进城务工的特点,有针对性的提供就业岗位4731个,招聘岗位几乎涵盖了目前我市所有的行业,参加招聘会千余人,已初步达成用工协议的占到求职总人数的92.2%。
除举办定期大型招聘洽谈会外,本次春风行动系列活动我们还做了以下几个方面的工作。一是提高公共职业介绍部门工作效率,改善工作方式,提供免费就业服务、政策咨询、求职信息查询等服务;二是组织开展免费职业技能培训、创业技能培训;三是加强求职者法律知识的学*,从思想上提高求职者自我保护意识,学会运用法律手段保护自身权益;四是加大区人力资源市场宣传力度,广泛引导求职者进市场找工作;五是开展整顿劳动力市场专项行动,加大对非法职介的打击力度,进一步优化进城务工人员就业环境。
本次春风行动系列活动开展以来在宣传上形式了良好的社会 1
氛围,解决了大量进城务工人员、就业困难人员的实际困难,取得了一定的成绩。我们将在此基础上,总结经验,积极探索,充分发挥区人力资源市场优势,对用工单位和劳动者进行正确引导,使劳资双方能够面对现实,不断进行自我调整,真正实现各取所需、各尽所能,达到互利双赢。
用爱心帮助女孩圆大学梦
小芳是浒墅关镇的一名在校高中生,因为母亲残疾,没有劳动能力;父亲身高较低,找不到合适的工作,小芳家没有经济来源。“春风行动”开始以后,社区民警老胡主动与小芳结对。老胡在向所领导汇报小芳的基本情况后,所领导及时与小芳所在学校的领导进行沟通,帮助小芳减免了部分学杂费。从此老胡将至小芳学校和住处走访作为一项日常基本的工作,每年节假日所领导都会带着全所民警的关爱至小芳的家中看望小芳,了解其生活和学*情况,为其带去慰问品和民警共同捐助的慰问金,并鼓励她放下生活的包袱,一心学*争取考上理想的大学。2009年,小芳升入高三,准备参加当年的高考,在老胡至其家中走访时发现小芳的心理压力非常大。为了让小芳彻底放下思想包袱,民警老胡主动将小芳的班主任找来,了解小芳的学*情况。小芳的班主任认为以小芳的学*情况来看,高考达到本科分数线没有问题,班主任还重点为小芳指导了高考前的复*要点。同时,老胡表示派出所将会资助她上完大学,让她不要担心自己的学费问题,以确保最佳状态参加高考。在当年的高考中,小芳以优异的成绩考入了南京某高校,在拿到录取通知书的'那一天,小芳来到了派出所,她泪流满面的跪在该所教导员和民警老胡面前,她说:如果没有警察叔叔和阿姨高中三年对自己学业的支持和帮助,自己不会这么顺利地完成高中的学业,并考上理想的大学。当天,教导员又将2000元钱交至小芳的手中,鼓励她在大学校园里好好学*生活,以优异的成绩回报社会。为了给小芳减轻学费压力,派出所民警仍然在每个学年寒暑假开学前看望慰问小芳,为其送去慰问金。现如今,小芳已是大三的学生,她表示将会继续在校园内进行学业的深造,目前她正着手准备下一年的研究生考试。
用真心重扬孤儿的生活希望
小杨是浒墅关镇青灯村的一名孤儿,他的父母亲先后因为车祸和溺水去世,这对小杨是一个沉重的打击。可以说,小杨是不幸的,小小年纪便父母双亡;但是他又是幸运的,因为他得到了*机关春风化雨般的关爱和呵护,让他在没有父母的世界中重新找到了家的温暖。在得知小杨因为失去双亲,对生活失去希望时,社区民警老徐及时来到小杨的家中看望他。为了让小杨重新看到生活的美好,老徐还专门驾车带着小杨在辖区的生态园游玩,让他游览美丽园景的同时,与其沟通聊天,老徐安慰小杨“派出所就是你的第二个家,派出所的叔叔阿姨们都是你的爸爸妈妈,有什么困难就和我们讲,毕竟你还是个年轻的孩子,你以后的路还很长,以后的生活一定会很美好”。通过多次与小杨交流,小杨忧郁的眼睛中总算透露出对生活的渴望。自此以后,小杨开始变得乐观,不再沉默寡言。老徐也会定期不定期地到小杨家中走访,了解他的生活学*状况,及时为他解决遇到的各种困难。同时,所领导也主动与小杨住处的村*和治保主任联系,让村领导在日常生活中多对小杨进行照顾,尽量帮助他解决生活上的困难。2011年,小杨从轻工技校毕业,在当年的冬季征兵中,小杨毅然决然地选择应征入伍,并愿意去罪艰苦的*地区。经过一系列的政审工作,小杨如愿成为了一名光荣的入藏士兵。11月底的一个清晨,派出所领导为小杨举行了入伍欢送仪式,对小杨入伍表示祝贺并送上了慰问金,同时鼓励其到部队后,要立足军营,建功立业,为国防事业做出贡献。小杨对浒墅关派出所长期以来对自己的关心与帮助表示衷心感谢,声称入伍后将不负众望,为家乡人民争光。
连日来,第十次“春风行动”犹如沁人心脾的春风,吹遍杭城大街小巷。大家用各种形式奉献着爱心,涌现出了许多感人的故事。昨日,市民彭先生一家三代一起为“春风行动”捐款4.8万元。
昨日中午时分,一位姓彭的男士来到市总工会,将4.8万捐给了“春风行动”捐款办公室,带走了四本“红本子”。原来,捐钱的不仅是他本人,还有他的母亲、爱人和三岁半的女儿,每人各捐1.2万元。
彭先生说,“是我母亲首先看到了报纸上关于‘春风行动’捐款的消息,让我来代她捐款。我觉得这是一件非常好的事情,和我爱人一商量就打算也都加入进来。而且我也希望让女儿从小就有一颗爱心,所以我们四人就每人各捐1.2万元。”他说,他们一家只是杭州土生土长的普通家庭。“杭州的这块土地养育了我,过去我家也有过困难,现在日子越过越好了,杭州还有一些人日子暂时还困难,我希望能出一份力帮助他们。”彭先生表示,将把爱心的接力棒传给自己的女儿,等女儿长大后就有一本写满她捐款记录的捐款荣誉证了。
为满足春节后企业用工需求,促进异地入穗务工人员就业,2月4日至3月30日期间,广州市各级人力资源市场将举办139场“春风行动2017”暨“南粤春暖2017”促进异地务工人员就业系列专场招聘会。广州市人力资源市场服务中心还将联同各区人力资源分市场在节后组织广州市用工需求较大的企业赴省内韶关、云浮、梅州、清远等地开展技能人才对接招聘活动,引导跨地区劳动力有序转移输出。
据悉,“互联网+”就业、线上线下联动服务是本次“春风行动2017”的亮点和重点。广州市人力资源市场服务中心应用互联网新媒体技术,全面升级改版广州市人力资源市场网,建立了数据交换云*台,采用线上线下相结合的方式,实现中心市场现场招聘会与广州市人力资源市场网、微信公众号“广州人力资源服务”、手机招聘网站数据同步,并同步举办网络招聘会,全方位为广大用人单位和求职者提供免费职业介绍服务。
求职者只需用手机扫描二维码即可登录网站进行岗位搜索,寻找适合的工作岗位,投递个人求职信息,并可实时查看已投递简历的岗位动态,或可到招聘现场与企业直接面谈。
活动期间,全市各级人力资源市场还通过设立职业介绍服务专窗、政策咨询专窗,为异地务工人员提供免费的就业登记、就业推荐、岗位信息查询、职业指导等服务,为用人单位与求职者搭建供需见面*台。各级人力资源市场在车站、码头、客运站、招聘会现场等地设置进城务工人员咨询服务点,派发进城就业服务指南——《春风卡》等相关的政策宣传资料,引导务工人员正确求职就业。
光盘行动优秀倡议书
在现在社会,倡议书使用的情况越来越多,通过倡议书倡议者可以表达自己的决心和希望或者写出某种建议。那要怎么写好倡议书呢?下面是小编为大家收集的光盘行动优秀倡议书,仅供参考,希望能够帮助到大家。
有一种节约叫光盘,有一种公益叫光盘。所谓光盘,就是吃光你盘子中的食物。当前,餐桌上浪费的粮食数量巨大,“舌尖上的浪费”触目惊心,身边的浪费比比皆是。我国每年浪费食物总量折合粮食约500亿公斤,接*全国粮食总产量的十分之一,最少倒掉了约2亿人一年的口粮。为了进一步弘扬中华民族勤俭节约的美德,大家一起来向“舌尖上的浪费”说“no”。为此,我们向全校师生发出“光盘行动”倡议:
1.珍惜粮食,适量订餐,避免剩餐,减少奢侈浪费。
2.不攀比,以节约为荣,浪费为耻。
3.吃饭时吃多少盛多少,不扔剩饭剩菜。
4.提醒身边的同事和朋友,积极制止浪费粮食的现象。
5.做节约宣传员,向家人、亲戚、朋友宣传节约粮食。
6.积极参加文明餐桌行动,营造节俭用餐的良好风气。
7.学校食堂张贴“节约用餐”标识牌,提供“小份菜”、免费打包等服务。
8、“吃光盘中餐,今天不剩饭”。拒绝浪费,珍惜粮食!从我做起,从今天开始加入“光盘族”!
“光盘行动”体现的是我们**路人的品质和责任。我们都是社会的主人,每位师生都要从现在做起,从生活*惯开始,从细微处做起,从节约粮食做起,争做勤俭节约的发起者、推广者、传播者、实践者、示范者和监督者,用实际行动参与到节约粮食的行动中来,将奢侈浪费行为摒弃和曝光,让节约引领风尚,共同为建设文明、和谐、环保的社会环境作出应有的贡献!
尊敬的老师们,亲爱的同学们:
食物,是人们生活下去的必须条件。但在生活中,你是否有过把没吃完的剩菜剩饭倒掉?你是否有过把食物当做玩具玩在生活中,处处都有这种浪费食物的现象。你也许意识不到浪费食物的严重性,以为浪费一点点食物不算什么,那你就大错特错了!如果每个人每个月浪费500克食物,*有14亿人,一共会浪费7000亿克的食物呀!而且每隔6秒就会有一个因饥饿而死亡的人,这都是多么可怕啊!在此,我提出几条建议:
1、吃多少,盛多少,不要跟别人攀比。
2、如果发现有浪费食物的现象,要勇敢站出来阻止。
3、去饭店吃饭时,吃多少点多少,吃不完的就打包带走。
4、做节约宣传员,向身边的人宣传浪费食物的后果。
5、积极参加光盘行动,做光盘行动领导者。
一份倡议,一个承诺,一种责任。争做光盘行动的领导者,不做浪费食物的必剩客。尊敬的老师们,亲爱的同学们,快让我们行动起来吧!
敬爱的老师、亲爱的同学们:
大家好!
民以食为天,在我们的日常生活中经常会在餐上打交道。众所周知,餐桌文明是社会文明的重要体现,小餐桌,大文明,承载的不仅是人类的生生不息,更传承了中华民族的优秀文化和尊重劳动、珍惜粮食、勤俭节约的传统美德。正在争创全国文明城的我们更应大力弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的崇高精神,自觉引领“文明消费、节约用餐”的良好风尚,倡导积极向上、科学健康的生活方式,为此,特向全体师生发出倡议:
1、传承传统美德。我们每个人都要自觉做到传承“礼仪之邦”的美德,号召大家踊跃参加到文明餐桌行动中来,享受“文明用餐,节俭惜福”的快乐。
2、做到合理消费。绿色消费,理性消费,按需点菜,厉行节约,反对浪费,做到不剩饭不剩菜,吃不完就打包。
3、倡导文明用餐。自觉遵守公共道德规范,不肆意喧哗,注意他人的用餐感受;讲究用餐卫生,不带宠物进餐厅,不随意造成用餐环境污染;低碳环保,使用“公筷公勺”,杜绝使用一次性筷子;提醒家人开车不喝酒,酒后不驾车。
4、讲究科学饮食。树立科学的饮食养生新理念,改变不良的饮食*惯,从寻常食物中吃出健康和营养。
5、牢记就餐礼仪歌。
排队等候,不插队;一人一位,不占位;言语文明,不粗鲁;安静就餐,不喧闹;残渣入盘,不乱吐;珍惜食物,不浪费。
老师们、同学们,让我们身体力行,与文明握手、与陋*告别,树立安全、理性、健康的生活方式!
小朋友们:
*日,随着全国主流媒体对“舌尖上的浪费”大加挞伐, 一项倡导将盘中餐吃光、喝净、带走的“光盘行动”正在全国兴起,并得到社会各界的热烈响应。为大力弘扬勤俭节约的传统美德,引导全市中小学生养成健康文明、绿色低碳的生活*惯,在全社会倡树文明消费、绿色消费、低碳消费的俭约之风,市教育局、市少工委联合会向全市中小学生、青少年朋友发出倡议:
一粥一饭当思来之不易,半丝半缕恒念物力维艰。全市中小学生、青少年朋友要从点滴做起,从餐饮开始,将口号变为行动,将行动化为*惯。在校就餐时,根据自己食量确定饭菜数量,做到适度适量,吃饱为好。在家用餐时,吃多少盛多少,不挑食不偏食,不扔剩饭剩菜。外出吃饭点菜时,不比阔气,不讲排场,确有剩菜,尽量打包。逢年过节,走亲访友,合理安排膳食,不攀比浪费,不暴饮暴食。
全市中小学生、青少年朋友不但要争当勤俭节约的行动表率,更要做“光盘行动”的宣传使者,积极倡导节约文化,广泛宣传节约理念,从自己的家庭做起,发动和监督自己的爸爸、妈妈、哥哥、姐姐、弟弟、妹妹、亲朋好友都参加到“光盘行动”中来,都来做一名“节约达人”。从学校到家庭再到社会,通过小手牵大手,使同学们的节约*惯能延伸到校园外,让更多家长向浪费说不。
同学们,青少年朋友们,我们都是社会的小主人,让我们从现在做起,从生活*惯开始 ,争做节俭生活的践行者、推广者、监督者,共同为建设文明、和谐、低碳、绿色、环保的社会环境做出自己应有的贡献!
亲爱的老师们,同学们:
有关数据显示:20xx亿元,是*人一年在餐桌上浪费掉的粮食价值;2亿人,是一年倒掉的食物可以解决口粮的人数。
“舌尖上的'浪费”触目惊心,令人痛心。
目前,全国各地兴起了倡导将盘中餐吃光、喝净、带走的“光盘行动”。
作为青年学生,我们应该带头在校园内开展此项行动,并号召全校师生文明就餐,加入到“光盘行动”中来。
我们倡议:树立节约光荣、浪费可耻的思想观念,做“光盘行动”的文明使者。
牢记勤俭节约,改变铺张浪费的饮食*惯,反对过度消费。
我们倡议:弘扬文明之风,传播节俭之种,做“光盘行动”的推广使者。
通过短信、微博等传统或网络媒介传播,让更多的人了解“光盘行动”,发动身边的人加入“光盘行动”,让节俭之风在工大校园盛行。
我们倡议:从自身做起,从细节做起,做“光盘行动”的实践使者。
争做“光盘”达人,适当点餐,拒绝攀比,以"光盘"为荣,以“剩宴”为耻,实在吃不了的,也要“兜着走”。
“光盘”不仅仅是一句口号,也是一种厉行节约、倡导珍惜的生活态度;“光盘”不仅仅是一种形式,也是一种爱护资源、健康时尚的生活*惯。
让我们从今天起,文明就餐,珍惜粮食,爱护资源,做一个光荣的“光盘一族”!
光盘行动自20xx年由校学生会、校研究生会发起以来,得到了全校同学们的广泛响应,珍惜粮食、勤俭节约,建设节约型校园成为同学们的自觉行动。*一段时间,舌尖上的美味师大频频在朋友圈亮相,同学们在点赞师大饭的同时,学生食堂的收餐台上 剩、扔现象仍然存在,这与我们师大精神中的艰苦创业不仅背道而驰,也与我们齐心打造节约环保,绿色健康美丽师大的愿望大相径庭。
成由勤俭败由奢,小小餐盘,传承了中华民族尊重劳动勤俭节约的传统美德,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,需要全校同学共同践行。为此,校学生会、校研究生会倡议同学们坚持光盘行动,杜绝舌尖上的浪费,不做剩男剩女,一起做到以下几点:
1.做健康饮食的倡导者,合理搭配、均衡营养,提倡科学膳食。
一、活动时间
20xx年1月28日——4月30日
二、活动内容
(一)加强宣传,形成浓烈氛围
充分利用有线电视、流动字幕、广播、手机短信等*台优势进行宣传,大力营造浓烈氛围。
1、专题片宣传。镇劳保所要在服务大厅进行专题片宣传,有线电视站要积极播放招聘信息流动字幕。
2、广告宣传。充分利用镇区超市、宾馆、饭店、银行、居民小区等地方张贴招聘会信息。在镇区主要出入口、要道等人流量大的区域悬挂宣传条幅,宣传引导城乡劳动力就业、外出务工人员返乡就业。
3、中小学要利用放假前,结合班会、家长会开展一次宣传就业政策、招工信息活动。
4、镇人力资源和社会保障服务所要在人流量较大地点设置咨询台,公布招工,接受咨询和报名。
(二)组织观摩
1、时间:20xx年2月9日下午1:00
2、地点:镇*门口集中
3、各村任务数
4、具体要求:
(1)各村(居)组织返乡人员代表以及有就业愿望的人员到县园区观摩(提供名单备查)。
(2)各村(居)明确1名村干部带队。
(3)党政办准备一辆45座大巴车。
(4)劳保所提前与县局做好对接,做好人数清查,现场组织、表格上报等工作。
(三)组织参加招聘会
抓住外出务工人员大量返乡的时机,组织人员参加于20xx年2月13日—2月xx日(腊月二十五至腊月二十七)、2月21日—2月23日(正月初三至正月初五)在县南侧举办的6场大型招聘会。具体要求如下:
1、明确目标任务
2、明确责任人
各村(居)支部*为第一责任人,村长为具体责任人,将目标任务分解到各小组组长,做到任务量化,责任到人;包片领导、驻村工作组、劳保所包村人员为共同责任人,其他参加周一点名人员每人下达一名招工任务。
3、明确完成时间
4、明确完成标准
根据县开发区、常泗园区两大园区的企业20xx年新录用人员名单按照村(居)户籍、送达人等信息逐一核对,并结合《20xx年招工工作各村(居)任务分解表》确定各村(居)为企业输送工人数量。(最终以县督查室、县人社局提供的考核通过人员名单为准。)
一、活动主题
搭建人力资源*台促进社会就业创业
二、活动时间
20xx年元月开始,共安排100天。
三、服务对象
各类有就业创业意愿的城乡劳动者;县内规模以上企业为重点的各类有招聘需求用人单位。
四、组织保障
成立“20xx就业春风行动”活动领导小组,县人社局牵头负责组织实施,邀请各乡镇*、开发区管委会、共青团、妇联、民政、残联、工商联等部门共同参加。县人社局具体负责活动宣传和组织实施,其他成员单位分别组织不同求职人群积极参加招聘活动,积极与招聘单位进行对接,确保招聘活动取得实效。
五、活动安排
“20xx就业春风行动”分三个阶段进行。一是春节前为组织准备和宣传阶段,二是春节正月为集中开展阶段,三是20xx年3月中旬开始为跟踪服务阶段。
(一)春节前组织准备和宣传阶段。元月到2月上旬。
1.开展重点企业春季用工需求摸底。由县人社局、县经济开发区管委会对县内重点企业,当前生产用工亟需岗位工种、技能要求、工资待遇、劳动合同签订、参加社会保险等情况开展调查摸底,做好当前及春节后用工形势分析研判工作。
2.开展城乡劳动力资源信息调查摸底。各乡镇要按照“省就业失业和劳动用工备案信息系统”功能模式,开展城乡劳动力资源信息调查摸底,进一步巩固和完善信息库,为开展就业春风行动各项活动提供数据支持。
3.集中发布招聘日程安排、企业用工信息、职业技能培训信息。
一是通过电视、网络、微信、手机短信*台以及基层人力资源社会保障*台等渠道,全方位、多角度、高密度、高频率地开展宣传,提前做好信息发布、活动宣传工作。
二是在*网、人力资源和社会保障网、市就业网等相关网站、微生活等*台发布举办“20xx春风就业行动”各项活动信息、活动内容。
三是多渠道发放《致返乡外出务工人员一封信》、职业技能培训信息、创业培训信息等宣传资料,广泛宣传春风行动各项活动、人力资源和社会保障政策法规、人社民生工程等。
四是在车站、闹市区、乡镇集市等人群流量大的区域悬挂标语横幅,引导城乡劳动者在本地就业,引导外出务工人员返乡就业创业,在全社会营造出20xx就业春风行动的浓厚氛围。各乡镇要将活动宣传、信息发布工作布置到基层就业*台,确定专人负责,确保活动信息及时传递到农户。
(二)春节前后集中开展阶段。2月12日(大年初五)到3月8日(正月三十)。
1.举办重点企业用工招聘会。2月4日(腊月廿六),在县城街心公园举办,同时为正月初五大型招聘会活动进行宣传发动并开展政策咨询服务。
2.举办“20xx就业春风行动”大型招聘会。2月12日(正月初五),在县人社局大楼门前广场举行“20xx就业春风行动”大型招聘会,同时为各类城乡求职人员进行免费政策咨询服务,发放宣传材料。
3.组织参加全市大型招聘会。根据市统一安排,组织我县10家企业参加2月21日(正月十四)在市体育馆举办的全市“20xx就业春风行动”大型招聘会。
4.组织开展专场招聘活动。根据企业用工需求,组织重点企业、规模企业举办专场招聘会,落实就业服务“大篷车”到乡镇巡回招聘活动。
(三)跟踪服务阶段。3月中旬到4月上旬
1.开展重点企业录用人员到岗跟踪服务。对重点企业招用人员到岗情况逐户进行回访,做好原因调查与分析。对仍亟需招聘人员的企业,继续加大重点企业用工信息宣传,做好岗位与人力资源的匹配服务。
3月1日起,为期一个月的20XX年春风行动在全国范围内正式启动。人社部副部长信长星、*扶贫办副主任欧青*、全国总工会副*焦开河、全国妇联副*崔郁通过中央人民广播电台“公益报时”栏目介绍今年春风行动主题内容,欢迎广大农民工朋友踊跃参与。
今年春风行动的主题是“搭建供需*台、促进转移就业”。服务对象是有劳动能力和就业意愿的建档立卡农村贫困人口、有转移就业意愿、创业愿望的农村劳动者、有用人需求的企业和各类单位、其他有就业创业意愿的劳动者。活动时间是2月中旬至3月底。活动目标是通过集中开展就业服务活动,促进农村劳动者特别是农村贫困人口转移就业,满足企业和各类单位用人需求,让有转移就业意愿的农村劳动者特别是农村贫困人口得到有效的政策咨询、岗位信息、职业指导和职业介绍;有技能提升愿望的得到免费技能培训;有创业愿望的得到创业培训、创业服务和相应的政策扶持;有用人需求的企业和各类单位得到便捷有效的就业服务。
今年春风行动的特点是将促进农村贫困人口转移就业作为工作重点之一,首次联合扶贫部门组织实施。人力资源社会保障、扶贫、工会、妇联四部门要求各地积极贯彻落实**关于做好脱贫攻坚工作和就业创业工作的要求,加强组织领导,创新活动开展,服务下沉、注重实效,确保宣传引导到位、服务对接到位、政策落实到位。要深入走访基层,广泛收集求职、招聘信息,为精准服务打好基础;要积极组织专场招聘会、送岗下乡等活动,多渠道、多方式促进劳动者和用人单位供需对接;要根据市场需求开展农村劳动力转移就业技能培训,努力提高培训的针对性和有效性;要加强创业扶持,降低创业门槛,帮助返乡创业的农民工等人员实现成功创业和稳定发展;要大力宣传引导,及时发布活动安排,创新宣传方式,加大宣传力度,扩大活动影响,营造良好社会氛围,使群众切实感受到党和*的温暖关怀。
自20XX年起,春风行动已经连续开展12年。多年来,各地认真贯彻落实**要求,加强服务,抓好政策落实,促进供需对接,形成了定期集中式服务和不定期分散服务相结合的工作机制,不断深入推进农村劳动力转移就业工作。在各有关方面的共同努力下,春风行动已经成为了公共就业服务的重要品牌活动之一,成为了农村劳动力转移就业工作的重要抓手,满足了广大农村劳动者求职就业需求和用人单位需要,取得了良好的社会效果。
按照省市妇联关于开展20XX年春风行动的要求和安排,为加快农村富余劳动力转移,促进失地妇女就业,做好城镇就业困难妇女帮扶工作,XX区妇联结合实际,开展了20XX年春风行动系列活动,现将活动总结如下:
一、高度重视,充分准备
区妇联高度重视此项工作,把此项工作作为今年工作重点,认真组织实施,并落实专人负责活动具体事宜。多次联系相关企业,了解企事单位所需工种,及时在招聘会发布用工信息,使有意向外出务工的妇女能及时了解情况,做好应聘相关准备工作。
二、精心组织,广泛宣传
为确保春风行动活动取得良好效果,区妇联协同相关部门利用电视、网络等现代化媒体的优势,积极开展各类就业政策宣传。依托各乡镇街(景区)妇联广泛开展宣传活动,及时发布各类企业用工信息。
三、举办“春风送岗位”女性专场招聘会
日,XX区妇联联合区就业局在天天招聘人才市场举办了“20XX年庆“三八”女性专场招聘会”。吸引了众多农村女富余劳动力、下岗失业失地人员、女大中专毕业生前来应聘、咨询。据统计,此次招聘会共有84家用工单位提供了企业包装工、商场的营业员、会计、服务员、促销员等624个女性岗位,现场有*千余人前来咨询求职,当天有200余名妇女签定了就业意向协意。同时,区妇联积极发动各乡镇街(景区)妇联开展“春风送岗位”活动。如:XX街道妇联开展“春风送岗位、就业援助”等活动,组织返乡妇女、失业妇女17人参加各级举办的招聘会,为人提供了就业岗位,帮助她们实现再就业。
XX区妇联通过开展这次女性专场招聘活动,旨在为妇女提供政策咨询、岗位推介、就业指导和创业帮扶等多方位的服务,努力帮助广大妇女实现就业有岗位、创业有机会、做事有舞台、发展有空间的良好目标,切实为女性创业就业提供服务,让更多的女性尽早实现创业就业。
积极开展送温暖献爱心活动。三八”期间,带着节日的问候和祝福,市、县区妇联、机关、企业妇女组织认真贯彻落实全市有关会议精神,深入基层社区、农村、下岗女工、单亲家庭等生活困难的弱势妇女家庭开展送温暖、送知识、送健康、送服务实践活动。对62户贫困妇女家庭、留守流动儿童进行慰问,送去价值2万元的米、面、油、被子等生活用品。具不完全统计“三八“期间,全市各级妇女组织共发放现金、慰问品、衣物等价值达10万余元,切实帮助贫困妇女儿童解决了生产生活中的实际问题。
为进一步做好农村富余劳动力转移就业工作,按照《关于开展20xx年春风行动的通知》(人社部函〔20xx〕13号),XX省各级人力资源和社会保障、总工会、妇联等部门从20xx年2月25日至4月30日,在全省范围内联合组织开展了以“服务进城务工,帮助就*就业,扶持返乡创业”为主题的“春风行动20xx”专项活动,经过精心组织和认真实施,活动取得了良好的成效,具体情况如下:
一、总体情况
据统计,活动期间全省免费发放“春风卡”等宣传材料186万份,召开各种规模招聘洽谈会470场次,提供免费服务73.7万人。组织参加职业技能培训和创业培训人数分别为13.4万人和 1.3万人。全省共推荐诚信服务机构309个,查处未取得营业执照或者职业介绍许可证的组织和个人69家,违法案件214件,取缔了42件非法职业介绍活动。
二、主要做法和特点
(一)加强组织领导,统一安排部署
一是部署及时。为切实开展好“春风行动”,省人力资源和社会保障厅、省总工会、省妇联于1月27日及时联合制定下发了《关于开展20xx年春风行动的通知》,对开展“春风行动”的主旨、主要内容、时间安排、招聘会形式等内容做出了明确的安排部署和要求。同时省人力资源社会保障厅成立了以陈国强副厅长为组长,相关处室为成员的“春风行动”领导小组。各市、县也建立了相应的领导机构,完善了工作制度,结合本地实际情况认真研究制定了春风行动活动工作方案。二是准备充分。春节前,全省绝大部分市(区)均对“春风行动”活动从宣传、组织、招聘、输送等各个环节分阶段进行了安排和准备。对举办招聘活动、组织外出务工、参加技能培训、扶持创业项目、开展劳动法规咨询,以及劳动*等“春风行动”活动内容,从市、县、乡、村自上到下逐级进行了摸底调查,并进行积极运作,对外出务工人员进行登记、求职、购票、输送“一条龙”服务,确保了工作实效。
(二)宣传形式多样,营造和谐氛围
全省各级劳动保障部门采取多种形式,进行广泛宣传,向进城求职农村劳动者提供政策咨询及就业的相关信息。一是在春节前,各地就积极与电信、移动、联通等企业合作,开展手机信息发布业务,通过手机短息发布“春风行动”专场招聘会信息等内容、外出务工政策、法律法规常识等,整个活动期间,共累计向各类手机用户发布了约30万条信息,同时通过报刊、网站、电视等宣传形式,充分利用各种新闻媒介,制作“春风行动”专题栏目,广泛宣传促进就业优惠政策。二是将“春风卡”、“农民进城就业指南”、“进城务工宣传扑克牌”等多种宣传资料作为向外出务工人员宣传就业政策、提供就业指导的有效载体,在各人力资源市场、招聘会现场、公共职介机构等进城务工人员相对较为集中的场所免费发放。活动期间全省共发放“春风卡”等各类宣传资料186万份。三是积极组织劳动监察、劳动仲裁、就业服务、养老、失业、医疗、工伤等业务部门设置宣传咨询点,提供有关《劳动合同法》、《就业促进法》、《工伤保险条例》宣传资料以及就业及社会保障和创业指导、创业培训、小额担保贷款等政策咨询,营造良好的就业环境和氛围。
(三)拓宽各类渠道,促进转移就业
一是抓现场招聘,提供空岗。2月27 日,在省国际展览中心机械展览馆,举行了XX省20xx“春风行动”启动仪式暨XX市农村劳动力转移就业推介会,省人民*姚引良副*等省市领导参加了启动仪式。活动邀请了100余家用人单位和XX市劳动力输出机构*30家、培训机构*20家。活动当天,全省有8个地市同一时间举办了同一内容的招聘洽谈会。据统计,仅活动当天全省8个地市共计发放政策宣传资料65.8万份,招聘会进场人数达21.02万人,有省内外2642家用人单位岗位23.6万个,活动现场有6.95万人人与用工企业达成了就业意向,有4.07万人洽谈成功。参加政策咨询人数为10.4万人,有2.99万人报名参加了免费技能培训。整个活动期间,全省共计组织了470场招聘会。二是抓区域合作,实现双赢。各地结合“春风行动”有利时机,积极加强与劳务输入地合作联系。XX市充分发挥 “宝鸡技工”劳务品牌优势,与XX市XX区27家知名企业建立了长期劳务合作关系,春风行动期间向上海输送宝鸡技工1000余人;XX市与北京、昆山、东莞、珠海、南通等输出基地进行劳务洽谈,与企业面对面签订劳务输出合同,进行人员“订单培训”,与35余家企业达成了18384人的用工协议;XX市各类技术院校与XX、XX等省市的企业建立了校企合作就业*台,开展培训合作和用工推介等活动,春风行动期间共帮助3000名大中专技校毕业生实现就业。三是抓自主创业,带动就业。在开展“春风行动”过程中,XX省紧紧抓住扶持回乡创业帮助就*就业这一内容,加大了创业指导和扶持力度,开辟回乡创业绿色通道。XX市将小额担保贷款由过去的必须有2名行政事业单位人员担保,增加到可通过林权、农机具、农村房屋、农户联保等10种担保方式,鼓励扶持农村劳动力转移就业和创业。XX市XX县在“春风行动”活动中,工作人员深入返乡农民工家中,帮助他们选择项目,协助解决资金、技术及用地等困难,目前已有39人成功实现了创业,并拉动了当地300多人就业。
(四)加大执法力度,强化权益保障
全省各级人力资源和社会保障、*、工商部门从20xx年2月25日至4月15日,在全省范围内联合组织开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动。全省共检查职业介绍机构566家,其中未取得营业执照或者职业介绍许可证的组织和个人69家;共对1930户用人单位的招聘行为进行了检查,在检查期间全省查处违法案件214件。责令116家职业中介机构对存在问题限期改正,责令职业介绍机构和用人单位退赔求职费用11.66万元;下达行政处罚8件,罚款金额3.2万元;取缔了42件非法职业介绍活动,吊销许可证2件。同时对全省309家守法诚信经营,服务质量好,群众满意度高的职业介绍服务机构进行了推荐。
三、存在问题
一是工作进展情况不够*衡。从“春风行动”活动成效看,市、县(区)之间还存在着不同程度的差距。主要是形式上创新不够,活动内容重点不够突出,措施不够完善,方法不够灵活。
二是求职者择业趋向悄然转变。随着产业结构调整和XX省民营企业的发展,本地用工需求增大,用工环境的改善,和受家乡就业、创业优惠政策的吸引,许多原来在外务工人员大多选择在本地就业或创业。
三是部分农民工技能仍然偏低。很多外出打工者劳动技能缺乏,在现今激烈的市场择业竞争中处于不利地位,无法适应企业对职业技能的需求,且部分农民工学技能的意识不强,小富即安思想严重,不愿接受*组织的技能培训和就业服务。
四是对农民工的跟踪服务不够。部分农民工的权益得不到有效维护,特别是今年在接受政策咨询时,反映最多的仍然是农民工的社会保险的参加、转移、接续等,在农民工的社会保障方面体制不健全,政策不明确。
四、下一步工作打算
(一)进一步抓好培训工作。突出农村劳动力技能培训工作重点,加大定点培训机构管理力度,规范培训工作,充分发挥定点培训机构的作用,进一步加强特色劳务品牌培训,提升培训质量,扩大培训规模。
(二)要进一步加强驻外劳务办事机构建设,加强用工信息的搜集,特别是适用XX省劳动力资源特点的信息,开拓劳务市场,畅通农民工进入劳务市场的渠道。加强公共就业服务机构的服务功能,鼓励开发市场服务项目,提高工作效率。注重加强劳务输出工作各环节的衔接和配合,做好跟踪服务,提高组织化程度。
(三)逐步完善就业信息发布和传播*台,多方位提供信息服务,改进和加强劳务信息的发布工作。加大人力资源市场的建设力度,充分发挥公共人力资源市场的信息发布扩散的主渠道作用,增加在新闻媒体信息发布的经费投入,利用新闻媒体辐射面广的优势发布用工信息。加快建设劳动力市场信息系统,加强劳动力市场信息的分析、预测和发布,为外出人员流动就业提供及时全面的信息引导。
(四)进一步做好农民工回乡创业工作。全面推动创建农民工回乡创业示XX县工作,加大对示XX县创建工作的扶持力度,在安排小额担保贷款基金时,增加示XX县小额担保贷款基金的额度,使更多的创业者得到资金上的支持;加强创业指导和培训,提升创业者适应市场变化、参与市场竞争的能力,降低农民工创业风险;积极为农民工创业提供人才保障,通过相应的优惠政策,鼓励专业技术人员用技术与农民工创业联姻,鼓励大中专毕业生到农村发挥专长,引导农村富余劳动力就*转移。
按照省市妇联关于开展20XX年春风行动的要求和安排,为加快农村富余劳动力转移,促进失地妇女就业,做好城镇就业困难妇女帮扶工作,XX区妇联结合实际,开展了20XX年春风行动系列活动,现将活动总结如下:
一、高度重视,充分准备
区妇联高度重视此项工作,把此项工作作为今年工作重点,认真组织实施,并落实专人负责活动具体事宜。多次联系相关企业,了解企事单位所需工种,及时在招聘会发布用工信息,使有意向外出务工的妇女能及时了解情况,做好应聘相关准备工作。
二、精心组织,广泛宣传
为确保春风行动活动取得良好效果,区妇联协同相关部门利用电视、网络等现代化媒体的优势,积极开展各类就业政策宣传。依托各乡镇街(景区)妇联广泛开展宣传活动,及时发布各类企业用工信息。
三、举办“春风送岗位”女性专场招聘会
日,XX区妇联联合区就业局在天天招聘人才市场举办了“20XX年庆“三八”女性专场招聘会”。吸引了众多农村女富余劳动力、下岗失业失地人员、女大中专毕业生前来应聘、咨询。据统计,此次招聘会共有84家用工单位提供了企业包装工、商场的营业员、会计、服务员、促销员等624个女性岗位,现场有*千余人前来咨询求职,当天有200余名妇女签定了就业意向协意。同时,区妇联积极发动各乡镇街(景区)妇联开展“春风送岗位”活动。如:XX街道妇联开展“春风送岗位、就业援助”等活动,组织返乡妇女、失业妇女17人参加各级举办的招聘会,为人提供了就业岗位,帮助她们实现再就业。
XX区妇联通过开展这次女性专场招聘活动,旨在为妇女提供政策咨询、岗位推介、就业指导和创业帮扶等多方位的服务,努力帮助广大妇女实现就业有岗位、创业有机会、做事有舞台、发展有空间的良好目标,切实为女性创业就业提供服务,让更多的女性尽早实现创业就业。
积极开展送温暖献爱心活动。三八”期间,带着节日的问候和祝福,市、县区妇联、机关、企业妇女组织认真贯彻落实全市有关会议精神,深入基层社区、农村、下岗女工、单亲家庭等生活困难的弱势妇女家庭开展送温暖、送知识、送健康、送服务实践活动。对62户贫困妇女家庭、留守流动儿童进行慰问,送去价值2万元的.米、面、油、被子等生活用品。具不完全统计“三八“期间,全市各级妇女组织共发放现金、慰问品、衣物等价值达10万余元,切实帮助贫困妇女儿童解决了生产生活中的实际问题。
根据全国人力资源和社会保障部、全国总工会、全国妇联关于开展20xx春风行动的通知精神,20xx年2月上旬至3月中旬,省妇联在全省开展了以“搭建供需*台,促进转移就业”为主题,通过全面收集供求信息、集中开展政策宣传、积极促进人岗对接、着力做好政策落实等为内容的“春风行动”,并取得良好成效。活动期间,全省发放“春风卡”等政策宣传材料61920份;联合组织职场招聘会28场,帮助女性劳动者实现就业3459人,组织妇女参加职业技能培训2328人,为2130女性提供了*服务和法律援助。
一、高度重视,认真组织
认真贯彻关于开展“春风行动”的有关精神,联合省人力资源和社会保障厅、省总工会制定和实施《关于开展20xx年春风行动的通知》,要求全省各级妇联结合实际,组织策划活动方案。各市县妇联联合有关单位成立了20xx年春风行动活动领导小组,加强对活动的组织领导,制定了20xx年“春风行动”活动方案,明确了工作任务,形成上下联动、齐抓共管的良好格局,有效推动了妇女就业创业。
二、广泛宣传,营造氛围
为确保活动扎实开展,全省采取了新闻媒体报道、发放资料、悬挂宣传标语、制作宣传橱窗等多种宣传形式,做到“宣传栏有文字、广播有声音,电视有图像、街头有标语”,营造了一种*积极推动、社会密切关注、群团全程参与、妇女深受其益的良好氛围。一是在车站、市场、广场、乡镇村和进城务工人员相对集中的场所,张贴横幅、宣传画、出动宣传车、发放《小额信贷宣传手册》、春风卡、《海南省农民工就业培训·创业·*手册》《农民工进城务工读本》、《劳动合同法实施条例,职工带薪休假条例》《女职工劳动保护特别规定》《维护妇女合法权益宣传资料》《农民工手册》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国就业促进法》《政策问答》《服务指南》等宣传资料,让妇女群众“求职有方向,*有门路”。二是在电视、广播、报刊、网站等新闻媒体开辟专题、专栏、专刊,重点介绍城镇务工基本常识和生活安全须知、求职就业指南、*注意事项、公共就业服务机构、妇联基层服务机构、放心职业中介机构的联系方式等,以及春风行动各项活动的时间安排,发布适合妇女创业项目和岗位信息。三是与相关部门合作在全省城乡公共职业介绍机构设立就业政策宣传专门窗口,提供咨询服务,解答进城务工农村劳动者求职过程中的疑难问题。各市县妇联联合市县就业局设立了就业服务大厅,配备业务骨干,集中提供求职和失业登记、就业再就业指导、职业介绍、信息发布、培训服务、劳动事务代理等“一条龙”服务;在各镇劳动保障服务中心(站)安排专人对全县富余劳动力、外出务工及返乡人员进行调查摸底,登记造册,建立了“劳动力资源台帐”,并实行分类管理,定期发布供求信息,进行务工宣传。各级妇联在举行职场招聘活动期间,在各级人力资源开发局门前悬挂、张贴宣传标语等条幅,营造了全社会关心、关爱妇女创业就业的良好氛围。
三、活动纷呈,亮点突出
(一)加强调研,了解就业。立足最大范围帮扶妇女实现创业就业,深入开展调查摸底,重点了解女大学生、失业失地妇女、贫困单亲母亲的就业状况、就业需求、就业愿望等情况,做到底子清,情况明,有针对性地开展创业就业服务工作。各市县妇联还充分发挥乡镇基层公共就业服务*台的作用,联合人社局组织人员深入乡镇、社区开展劳动力资源调查,全面了解掌握农村劳动力的基本情况,重点掌握了返乡农村劳动者和准备进城务工人员的人数、求职意愿、技能等相关信息,并实行动态管理。
(二)技能培训,促进就业。针对妇女就业结构失衡,技术工种供求矛盾现实,突出强化妇女技能培训为抓手,认真落实就业培训补助政策和免费就业培训,增强妇女竞争就业能力。全省各级妇联先后协调相关部门组织妇女创业技能培训班38期,参加培训人员2328人;组织参加创业培训1491人。培训内容包括烹调、家政、园林、美容美发、热作栽培、农民实用技能、橡胶新割制技术、种桑养蚕、槟榔种植、小额贷款等各个方面。
(三)采集信息,帮助就业。一是利用省人力资源开发局等相关部门与用人单位和用人企业建立长期的合作关系,广泛征集就业岗位,及时发布用工信息,为女性求职者提供一批有针对性的就业岗位,帮助女性求职者尽快实现就业。二是积极发动本地企业促进本地人就*就业带动创业,发动在外地发展的本地企业家为家乡的就业创业做贡献。三是依托乡镇基层公共就业服务*台,开展送岗位下乡活动,直接将合适的岗位信息送到村、送到户、送到人。
(四)组织招聘,实现就业。全省启动春风行动当天,省妇联积极行动,与省人力资源和社会保障厅、省总工会、三亚市人民*联合举办海南省20xx年“春风行动”启动仪式暨农民工专场招聘会,共有省内外用工企业93家及3家培训机构进场设点,提供就业岗位*4000个。开展就业创业优惠政策、优秀创业项目创业小故事展示等宣传,现场免费发放“春风卡”(10000张)等宣传资料、现场组织农民工报名参加*资金补贴的技能培训。全省各市县妇联在省春风行动启动仪式的.前后,纷纷联合各市县人力资源和社会保障局等单位举办春风行动启动仪式暨农民专场招聘会,帮助女性农村劳动者实现就业2686人,为2130女性提供了*服务和法律援助。
20xx年,我省各级妇联“春风行动”工作开展扎实,宣传深入人心,为促进妇女创业就业提供了切实有效的服务。我们将总结经验、巩固成果,进一步建立和完善促进妇女创业就业服务机制,推动全省妇女创业就业工作再上新台阶。
按照省、市、县关于开展20xx年春风行动的要求和安排,为加快农村富余劳动力转移,促进返乡农民工就业,做好城镇就业困难人员帮扶工作,县妇联结合本县实际,与县人事劳动和社会保障局、县工业园区等部门联合开展了20xx年春风行动暨农民工招聘活动。
一、高度重视,充分准备
县妇联高度重视此项工作,多次协助人事劳动和社会保障局联系招聘企业,了解企业所需的工种,在掌握企业用工信息第一手资料的同时,及时向各乡镇妇联下发通知,使有意向外出务工的妇女能及时了解情况,做好应聘相关准备工作。
二、精心组织,广泛宣传
为确保春风行动活动取得良好效果,县妇联协同相关部门利用广播、电视、网络等现代化媒体的优势,积极开展各类就业政策宣传。依托各乡(镇)、村妇联广泛开展宣传活动,及时发布各类企业用工信息。
三、举办“春风送岗位”暨农民工现场招聘会
与县人事劳动和社会保障局、县工业园区管委会联合举办“春风送岗位”暨返乡农民工现场招聘会。县妇联高度重视,积极发动各乡镇妇联*、村妇委会主任加大宣传,认真组织广大妇女参加此次招聘会。此次活动,共发放相关宣传资料5000余份,提供56个工作岗位,覆盖纺织、服饰、技术管理人员、电焊工等多个工种。此次春风送岗位活动得到了广大农民工,尤其是全县妇女姐妹们的一致好评,大家纷纷表示这是她们新年收到的最好的礼物。
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