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车间季度安全总结范文

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  • 车间月度安全总结

  • 月度
  •   今年六月,我厂根据*建材集团和*联合装备集团公司以及市区安监局的统一部署和要求,围绕企业安全生产目标,以“强化红线意识,促进安全发展”为主题,在全厂范围内组织开展了“安全生产月”活动,现将目前开展的有关情况如下:

      一、高度重视,加强“安全月”活动的。

      今年6月是全国统一组织开展的第十三个“安全生产月”。为此,厂党政高度重视,董厂长对集团公司的文网及时做了批示,于1月21日前制定并上报给了集团公司今年安全月工作,明确了活动内容、开展时间和承办部门,成立了由董厂长为组长的活动领导小组,下设办公室在安全保障部,具体负责组织和协调安全月的相关活动,成员由各部门专(兼)职安全员组成。并于1月30日召开了全厂“安全生产月”活动动员大会,厂领导班子成员、厂安委会委员、各部门安全生产责任人及安全员等共计40多人参加了会议。

      会上传达了集团公司“关于开展安全生产月活动的通知”,详细布置了我厂安全月活动,副厂长XXX提出了具体要求。会后,各部门安全生产责任人充分认识开展“安全生产月”活动的重要意义,精心组织和安排,制定并上报各部门活动计划12份。*日厂领导还参加了*建材集团召开的安全生产和节能减排工作电话会议,针对会议布置的工作以及集团马总提出的要求,进行了研究,对相关工作进行了分工和布置。

      二、精心组织,确保“安全月”活动落实到位。

      围绕集团公司有关安全月活动的文网精神,我厂今年拟定的安全月活动计划,主要包括:宣传发动、安全隐患排查和督查、安全知识培训、安全生产警示教育、参加XX市“安康杯”知识竞赛、做好安全标准化回头看以及组织消防演练等七项内容。

      1、宣传发动方面:除了厂部及时召开动员会以外,各部门先后召开了专题安全会议,悬挂安全月横幅1条,宣传黑板报13块;职工上交和广播稿22篇,其中电气公司职工投稿8篇,占全厂稿网总数的3*%;饮料公司和电气公司及时对在外出差人员进行了安全教育和电话提醒,增强安全防范意;大精分厂组织开展了安全知识竞赛,所有职工都能够积极参与。安全月办公室在南轻网站刊登有关安全月宣传的文章和报道3篇;修改和更新厂安全文化长廊内容以及车间内部安全警示标示等10余幅。

      2、安全隐患自查和督查方面:

      一是组织开展安全隐患自查,填写“隐患排查治理登记表”,6月10日前各部门自查上报整改的安全隐患有22项。大精分厂每周五下午由党政领导带队,组织安全员对内部安全生产进行综合检查,自查自纠违章3人次,安全隐患2处;中轻公司报废不安全的起吊工具,购买钢丝绳、布带绳7对;设备处在6月23日排除了一起后厂区树枝挂在厂内一万伏高压电线上的安全隐患;供应处重点对叉车、起重设备、钢丝绳进行了检查;新品车间对重点人员重点关注,对部门机械和电气设备机械检查梳理,确保安全使用;顺通公司包括热处理分厂厂区环境整洁,乙炔、氧气瓶摆放有序,安全附网齐全。

      二是厂部组织督查。6月21日和6月27日由孙XX副厂长带队,安保、企管和工会等部门领导组炒篪行了督察。比较突出的问题,包括:总厂区域少数职工工作时间不穿工作服和劳保鞋;饮料前厂装配场地,大精分厂个别惭Щ和后厂区饮料公司钳工装配、冷作生产场地漏雨情况还比较严重,汛期的安全问题丝毫不能放松;XX公司装配车间内有2台电焊机接线端无防护罩;中轻公司麒麟门厂区现场地面不整洁,物品堆放较凌乱;大金马公司生产任务繁忙,现场安全状况总体较好,但存在以下问题:多数冷焊操作工不戴安全帽,机加工人员无证操作行车,在金阳公司生产区域电器柜门基本都是敞开的。另外,检查中还发现多数部门从事焊接、打磨零网、抛光等有毒有害作业的职工自我防范意识较差,针对以上问题6月30日全厂安全月大会上,已要求相关部门加强现场检查、督促和整改。

      三是在6月16日厂部召开的生产调度会上,董厂长专门强调了夏季的安全生产工作,要求各级安全责任人和职能部门要随时根据生产和职工的动态变化,加强现场的巡查,确保安全生产。在新厂建设的安全监管上,分管厂领导坚持每周召开一次例会,其中安全是内容之一,新厂建设至今没有发生重大安全事故。安全月期间,厂领导还对工地的施工队工人进行了窝?。

      3、安全培训和警示教育方面:组织了中层及以上干部和班组长共计101人进行了年度安全知识培训的书面测试;在对生产一线职工的培训中,编辑下发了职工安全培训教育资料2份,通过部门黑板报张贴、由班组集中组织学*等形式,进行学*和宣传,并由职工个人签到。6月30日组织全厂安全责任人集中收看警示教育录像片《生命的红线》。在安全月期间对新招录进厂1名职工进行三级安全教育;今年特殊工种和特种设备操作人员的复审工作38人除3人在外出差,其余31人已在六月初全部完成复审工作。

      4、安全生产标准化回头看方面。我单位对照XX国恒安全评价咨询服务有限公司于2012年11月2日对我单位安全生产标准化三级评审过程中,所开出的安全标准化不符合项的具体内容,进行了整改。一是对安全生产责任制和相关的安全管理制度、三级安全教育内容、教育时间进行了修改和完善,补充了消防安全应急预案并适时进行了演练。二是针对作业现场使用的氧、乙炔气瓶的安全附网、使用距离;电焊机、手持电动工具绝缘电阻检测;设备、设施的防护装置等不合格项已进行了整改。三结合整体搬迁工作,对不合格项的中的设备设施的进行了报废处理,并加强检查、巡查的监管力度,确保人身财产的安全。

      5、“零事故”安全班组竞赛方面。各部门以反"三违"为切入点,立足班组和岗位通过班前会、作业期间的检查提醒、隐患排查等形式,提高职工安全生产意识和素质,增强遵章作业、遵守劳动纪律的自觉性,形成反"三违"、防事故的良好氛围,实现岗位达标、班组达标。在安全月期间,在全厂37个生产班组中,未发生区安全事故的班组有31个,“零事故”安全班组达到了94.6%。

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  • 车间安全总结

  •   一、本月车间的安全工作:

      1、月*日利用车间到期的灭火器材进行灭火演*,使员工对灭火器材的使用和扑救初起火灾的知识有了学*和提高,车间安全月工作总结。

      2、*月*日召开车间安全例会,传达公司安环委会议精神,同时对工作过程中存在的新的问题进行通报,要求各班组针对存在的问题举一反三进行整改。

      3、*月*日到*月*日利用7天时间对全体员工进行安全考试,通过考试使员工对岗位操作标准的相关技能、内容、危险辩识和风险评价及安全生产常识得到了进一步的学*和巩固,提高安全防范意识。总结

      4、针对*月份大雾天气多,雪天作业场所较滑,气压普遍较低,点检和清理检修易发生事故的特点,车间及时合理按排检修计划,控制检修项目,并制定出台《大雪大雾天气及气压低时的点检、清理检修规定》下发到各岗位进行学*和执行,确保了恶劣天气各种作业的安全进行。

      5、严格按“三同时”对9#机组进行验收,坚持安全条件不具备不试车,先后三次对9#机组系统进行全面排查,并及时督促施工单位对安全设施进行完善,确保人员在试车时不发生事故,工作总结《车间安全月工作总结》。

      6、开展全员查找身边隐患活动,以班组为单位将生产现场的隐患整理统计后上交车间,并按“三定四不推”的原则逐级把关,最终有13项隐患由车间按排相关人员按计划进行整改,为员工操作创造一个相对安全的工作环境。

      7、加强设备的维护,对其进行集中处理,保证效率。

      8、对石灰乳泵送料管法兰盘防护罩进行统一检查和维护,对部分防护罩进行换新。

      9、节日前进行了综合检查,对发现的问题及时给予处理,同时制定《节日期间确保安全生产措施》并下发到各岗位进行学*。

      二、存在的`不足:

      1、员工对危险辩识、风险评价掌握的不熟练,有待进一步加强培训和指导。

      2、员工的操作技能和处理突发事故的应变能力需要进一步提高。

      3、对外来施工人员的安全管理需进一步加大监控力度。

      三、下月工作计划:

      1、组织员工签定2***年度*季度安全承诺保证书。

      2、合理按排春节前的设备维护工作及检修清理作业,保证节日期间的生产设备正常运行。

      3、对考试不及格人员及因休假未参加考试人员进行补考。

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  • 公司季度安全总结3篇

  • 季度,公司
  •   20xx年一季度,益康渝卫公司在集团的统一领导和部署下,高度重视安全生产工作。全体员工坚持“安全第一、预防为主”的方针,以高度负责的精神,责任到人,措施到位,没有发生安全事故,确保了公司安全。

      一、领导高度重视,夯实安全根基

      益康渝卫公司领导班子高度重视安全生产工作,由分管安全工作的公司领导牵头成立了安全自查小组,定期、不定期地对公司所属的各工作点进行安全检查。为提高职工的安全意识,做到安全警钟长鸣,各工作点负责人每月定期组织员工学*安全知识,以夯实安全根基。组织学*20xx年安全生产工作重点,认真落实20xx年安全生产工作要求。

      二、健全日常安全制度

      公司办公室对公司的安全生产制度、事故应急处理预案进行了完善,要求各工作点建立日常安全检查制度,每日填写安全日志,并定期、不定期进行抽查。

      三、积极进行安全隐患排查,防范安全事故的发生 公司要求各工作点积极进行安全隐患排查,防范安全事故的发生。渝卫公司监测楼重点检查化学药品和气瓶的管理使用情况,仪器设备用电安全及药品管理安全等;桃花新区

      市场重点检查消防设施的完好状况及用电安全;黑石子污水处理厂重点检查电线线路的完好情况和设备用电情况。

      益康渝卫公司20xx年一季度的安全生产工作,在全体员工的共同努力下总体呈现良好态势。但安全工作重在预防和日常管理,公司要求全体员工在日常工作中牢固树立“安全责任重于泰山”的意识,做好各项安全工作,营造益康渝卫公司安全生产的良好氛围。

      20xx年的第一季度,安全工作在西安委的关心和指导下健康有序地开展,没有发生一起安全事故。我厂全体职工认真贯彻落实靖安监、西安委的安全工作方面的文件精神,牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的指导思想,始终坚持以人为本的安全生产理念,广泛深入地开展安全生产工作,下面就这三个月来我厂的安全生产工作情况汇报如下:

      一、领导高度重视,全面开展安全生产工作

      为进一步做好我厂的安全生产工作,切实加强我厂对安全生产工作的领导,我厂领导把安全工作列入每周的重要议事日程,由厂长直接抓,安全科具体抓,各科室负责人、全体队员具体分工负责组织实施,全面深入地开展我厂的安全工作,形成了上有领导抓,下有人员管理的齐抓共管的良好局面。

      二、组织机构健全,各项安全制度措施齐全

      根据安监的要求,我厂建立了健全的安全生产管理体系,加强了领导管理,分工明确,副厂长全面负责我厂安全生产工作。我厂以安全生产管理小组作为安全生产工作的职能部门,充分发挥了安全生产领导小组的作用,建全安全管理方面的规章制度,做好了安全工作的长效管理、日常管理和基础管理工作,强化了安全生产责任制的落实。

      拟定了安全生产责任书,并在一月份签订,明确各部门的安全责任。

      三、加大安全宣传力度,提升自我保护能力

      安全教育工作不是可有可无的一门工作,而是执法过程中安全工作最重要的一部分,我厂安全工作的指导方针是“安全第一,预防为主,控制风险,综合治理”,因此,安全教育工作是“预防为主”的前提。针对一季度新进队员安全意识弱、自我保护意识弱的情况,组织人员进行培训,使其明白各项安全工作的相关规定及要求,增强全员安全生产法制观念和自我保护意识,强化其责任心。真正做到不培训不上岗的要求。

      四、严格检查制度,消除安全隐患

      我厂每月都由厂长高国凡领导各科室进行一次安全隐患自查,并将自查结果文件形式公告。在第一季度中,由安全生产领导小组具体负责进行安全检查,未发现安全隐患,还对有机热载炉、反应釜等进行检查,所有设备运行正常。确保了安全设施齐全有效,把安全隐患消灭于苗头中。

      五、存在问题

      20xx年度我厂在西安委领导的指导下,安全生产工作方面我厂取得了比较好的成绩,今后将紧抓安全工作,实实在在的把安全生产工作抓到底,确保更好地完成各项工作任务。

      20xx年一季度已经过去,回顾一季度的安全工作,有喜有忧。喜的是,今年一季度的安全工作远远好于去年,除选装场在2月27日发生一起勾机被掌子滑落冻块所砸事件,和2月20日白音华车辆刮高压电线杆的事件以外,违章现象也大大下降,其余单位全部实现了安全生产。而去年的一季度,在2月2日上午9点,汽运大队的同力车队在坑内发生一起死亡未遂,被局、矿罚款一万元。公司相关领导部室受罚一万二千伍佰元。汽运大队相关人员受罚一万一千伍佰元。

      2月24日,海运大队19号欧曼车在冰雨路面行驶不减速,造成侧翻,撞倒20余米机修厂南墙。

      3月21日,海运车队10号欧曼车在四开路段又造成一起交通肇事。

      2至3月份,在质量标准化方面发生xx起违章,所以说今年的一季度与去年同期相比,取得了很大的成绩。

      忧的是今年一季度以来,坑内作业区域又产生了新的问题,随着坑内开采的延深、高段掌子的不断增加,不稳定因素也加大。从"2.27"选装场勾机被砸坏水箱事件来看,就已经给我们敲响了警钟,必须引起各级领导、管理人员、特别是坑内作业单位高度重视。

      今年三月份暨一季度,我们就已经采取了一些必要措施、下面我就对一季度以来的安全工作,做以简要的回顾。

      一、认真贯彻落实公司安全大会精神、加深对安全理念的认识。

      公司在1月5日召开安全大会以后,全公司各单位立即行动,纷纷组织学*,贯彻落实大会精神,如:东部煤矿、西部煤矿都在第一时间,1月7日,8日,分别召开安全大会,为贯彻落实公司经理一号指令等五个一文件精神和太*区煤矿管理安全生产一号令,制定了《矿长20xx年安全生产指令》,三厂制定了《落实公司经理一号令实施细则》,汽运大队,海运车队,掘场分公司,塑料厂,机械厂等单位,都相继召开了具有一定规模的安全工作大会,制定了落实公司经理一号令的措施。矿建公司、液化气站、怡然山庄、油脂厂、商场、机修分公司等单位组织全体职工学*了公司经理一号令等五个一文件。

      总之,各单位都采取了不同形式的方式方法,对公司安全大会进行了广泛深入的贯彻落实,共召开安全办公会43次/301人次,各种安全列会49/1535人次。广大干部、职工对"以安全工作为中心","没有安全,就没有发展"和"零事故"等安全理念的认识更加深刻,更加扎实。从而有效地促进了一季度的安全生产工作,取得了良好的成效。

      二、抓住机遇适时地开展了安全教育工作。

      年初,春节和"*"期间是开展职工安全教育的极好时机,也是安全管理的重要时段。公司及各单位紧紧抓住这一有利时机,开展了各种不同的安全教育活动。

      年初重点开展了以落实公司安全大会精神为主题的职工安全第一思想,安全理念,安全意识、职工队伍稳定等方面的教育活动。春节和"*"期间开展了防火、防盗、防破坏、防事故等"四防"教育和保安全迎"*"的教育活动。公司于一月二十六日,又转发了《**矿业公司再创安全生产最佳年活动暨安全生产集中治理百日行动规划》的通知。全公司各单位利用大型条幅,板报,标语,班前点,坐谈会,安全知识答题,举办各种类型的安全培训班,对职工进行了行之有效的安全思想教育,公司在3月30日又举办了大型的'安全知识抢答竞赛活动。一季度以来,共出黑板报30期/58板。大型条幅39幅,安全标语206条。各单位自行组织各类安全培训48次/1214人次参加。这些活动的开展,大大增强了职工的安全意识,提高了职工的自主保安能力,为一季度实现安全生产起到了积极的作用。

      三、安全管理工作进一步加强

      进入新的一年以来,在公司安全大会精神的指导下,各单位领导对安全生产高度重视,形成了党政工团兵齐抓共管的格局,严格执行各级安全生产责任制,领导带班制,全面加强了安全管理工作,特别是坑内作业的单位,现场的安全管理进一步加强。

      大家知道,随着露天坑内的延深开采,高端掌子的不断形成,局部道路变窄,坡道增加,行东,排岩,滑坡,落石等不稳定因素越来越多,选装场,掘场,三厂以及汽运大队都在经受着严峻的考验,这几个单位的主要领导能够真正的把安全生产放在第一位,经常深入到坑内对生产现场进行了检查勘察,及时掌握安全动态,特别是这几个单位的安全经理(厂长),安检组长,安检员,他们每天都盯在生产现场,及时发现,及时解决了大量的安全生产问题。

      三厂38作业区,随着剥岩的延深,运输路线变窄,坡度变大,并且东西两邦形成了高段,(大家都叫"夹皮沟"),造成极大危险,三厂能够及时改变剥岩方法,采取安全措施,及时地消除了一大隐患。

      掘场分公司,在3月2日矿李处长检查时对东2(两个大火洞掌子)提出了具体要求,当日与公司安监部共同制定了切实可行的安全技术措施,确保了危险地段的安全生产。

      选装场一直以来就对现场盯得很紧,高段下作业,生产,安全管理人员每天都到坡上检查处理隐患,可就在2月27日晚上,王国军开勾机在5、6米高的掌子下部作业,被掌子滑落的冻块砸坏了勾机水箱。选装场的领导班子非常重视,多次召开讨论会议,认真地分析事故原因,查找在管理上的不足,经过反思得出了"四不",即:"想不到,做不细,抓不实,管不严"。找到了根源,也就有了解决问题的办法。从而,调整了夜班的管理人员,制定了完善的现场管理措施。

      两个车队在加强机动车辆管理的同时,共同的一点,就是坚持"管车先管人"的原则,经常对驾驶员进行遵章守纪,安全行车、坚持"三检制"的教育,汽运大队的朱晓航还经常夜间深入到坑内对作业车辆、及人员的检查、抽查。海运车队的刘兴泰在严格管理的基础上,又亲自组织制定了"十条规定"对驾驶员和车辆的管理更细化,更具体。使得安全生产保持了良好的发展势态。

      四、东、西部煤矿安全生产保持稳定

      两个井工单位今年的春节、"*"期间放假时间较长。但进入一季度以来,在太*煤管局和公司的双重领导下,按照法律法规和上级的要求稳妥有序的开展工作,使安全生产稳定发展。

      两个单位在二、三份分别对采掘工,探放水,爆破工,绞车司机,电钳工,瓦检员等32个工种,进行了岗位责任制,和干部安全生产责任制培训学*,考试。对绝缘工具、手套,避雷器行了监测。特别是3月5日伊吗图西部煤矿瓦斯事故发生以后,两个单位能够认真吸取外埠矿的事故教训,及时召开讨论分析分,结合本矿的实际情况,矿长,*亲自带队,组织相关人员对井下重点部位进行了重点排查,有效地防止了隐患蔓延和发展,确保了井工单位的安全生产。

      五、在"百日行动"中,公司开展了春季安全大检查。

      每年的三月份都是公司开展的春季安全大检查,这已是多年以来形成的惯例,今年的春检又正置《再创安全生产最佳年活动暨安全生产集中治理百日行动规划》的"集中排查治理"和"巩固提高"的两个阶段之中。按照"规划"的要求和公司的实际、于2月23日下发了(20xx)8号文件,各单位根据文件规定内容的"十个方面"于3月1日至15日开展了自检自查活动。

      各单位在这次春检工作中,体现了领导重视,都成立了春检领导小组,安排有序,检查全面,收效显着。共查出72项有关安全的问题和直接的安全隐患,并全部进行了彻底的整改。公司在3月16日至24日,由安监部,生产部,机电部,保卫科,井工科等部室负责人组成了春检,抽检查小组,对公司范围内的掘场分公司,选装场,三厂,机械厂,油脂厂,海运车队,物贸中心,印刷厂,怡然山庄,煤海医院,选煤分公司,塑料厂,生活中心,机修分公司,汽运大队,东部煤矿,液化气站,电务分公司,矿建公司,西部煤矿等20个单位及坑内生产现场进行了抽查。在抽查中,查出25项问题,大部分都已当场解决,极少部分问题进行了落实限期整改,到目前为止,已经全部整改完毕。从这次春检看,大部分单位都能按照《行动规划》和春检的要求,以隐患排查治理为核心,对坑上、坑下作业区,安全设施,机械设备、安全用电、防火、及内业基础管理等进行重点检查,共召开隐患排查治理会议18次/140人次。治理隐患99项,各项安全投入达224180余元。安全记录基本建立健全,职工安全档案整理完善,签定联保合同522人。

      总之,通过开展"集中治理百日行动"和春季安全大检查,各单位的安全管理工作都有了大大的提高,为以后的安全工作打下良好的基础。

      六、存在的问题

      一季度全公司的安全工作取得了可喜成绩,这是主流,但我们也应当看到还存在着一些问题和不足"2.27"勾机事故虽然出在选装场,但教训仍然值得所有单位吸取,在细化管理,或者说在细节管理上,都应当加强。在坚持领导带班问题上,有的单位可能好些,有的单位可能差些。我们的各级领导都应当对号入坐。

      在职工的遵章守纪方面,有个别人偷机取巧,如吉普车超载,自卸车超速,超载等等、都抱有侥幸心理。班前会,班前安全确认都需要加强。

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  • 车间年度安全总结-安全工作总结

  • 工作总结
  •   本月车间安全无事故,车间被上级部门查处一起生产区驾驶摩托车未戴戴安全帽的违章行为。针对此次违章,车间已按事故的“四不放过”原则进行处理。本月我车间在安全生产过程中一直遵循“先安全,后生产,不安全,不生产”的原则开展生产活动。以下是我车间在本月开展的工作:

      1、对车间全体员工进行了”白国周”班组管理的开展和对照方案进行实施,通过记录和现场巡检,初见效果。

      2、对职工组织学*《安全管理规定》的效果进行评价,找出不足之处,并安排下一步的工作打算。

      3、对车间全员进行“班前、班中、班后”安全教育,并强调当班期间要按要求穿戴好劳动保护用品,班前,班后上下班途中骑车不违章,不抢时间。

      4、车间进行了一次消防安全演*,并写出了不足之处和总结。

      5、在部的领导和指导下,完成了安全标准化的初建工作。

      下月工作打算:

      1、结合车间实际情况开展安全教育,车间将组织安全系列课堂,将职工们以往的陋*改掉。

      2、继续深入开展”白国周”班组管理法的工作。

      3、在部的指导下,进一步完善安全标准化的'台帐建设工作。

      4、加强与职工沟通;确保车间职工思想稳定。

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  • 班级安全总结

  •   一、教师重视,措施有力

      为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的开展,我班把安全工作列入重要工作计划,班主任具体抓,并配备班级学生安全员两名,随时观察班级情况并及时向班主任汇报。

      二、制度保证,措施到位

      1 、签订责任书。学校与班主任签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。

      2 、不断完善班级安全保卫工作规章制度。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期( 日) 私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就*、徒步原则。对涉及安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

      3 、制定了意外事故处置预案。

      三、齐抓共管,群防群治

      班级安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。班级组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

      四、加强教育,促进自护

      要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

      1 、认真做好安全教育周工作。安全教育周以' 校园安全' 为主题,在安全教育周期间,组织学*安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

      2 、开展丰富多彩的`教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。积极推行一周安全提醒,利用周前会议,小结上周安全工作,强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的*,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

      3 、提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

      五、加强检查,及时整改

      开展常规检查。每学期开学以后,把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,对校舍进行全面的安全检查。

      今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我班安全保卫工作水*。

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  • 机电车间安全总结 (菁选3篇)

  •   自从公司组织开展安全生产隐患排查活动以来,我们机电车间在公司的正确领导下,以安全第一、预防为主、综合治理的原则、对所属责任片区进行一次全面的安全隐患大排查。重点对配电室、电缆线、电缆沟、电缆桥架、现场配电柜、电机接地线、控制箱、照明线路等不安全、不规范、不符合安全要求的电器设备线路进行大整改更换。以下是*期整改排除隐患的具体事项:

      1.拆除烧结法厂所有不规范照明灯具,新安装泛光灯150多盏,

      2.更换照明线路多米,穿保护铁管300多米。

      3.全厂新装和更换电器控制箱18个,照明控制箱4个,配电柜2个。

      4.更换现场操作箱、检修箱门锁172多把。

      5.全厂二十部行车全部安装了三色指示灯。

      6.更换全厂30KW以上电机接地线16*方的60多米25*方的160多米。

      7.更换全厂30KW以下电机接地线4*方的.500多米8.配置各种穿线管280多米,布置各种线槽多米。9.更换各种开关个。

      10.整理和改装其它各种设施111项。

      20xx年转眼间已过去一大半。在这半年里,我车间在公司领导的正确领导下,紧紧围绕“保安全、保稳定、促生产、增效益,坚持从安全宣传教育、技能培训、现场管理入手,以扎实的工作作风、得力的工作措施,全方位、多层次抓安全基础管理,安全可靠性得到了加强,有力促进安全生产。

      机电车间全体员工本着积极的工作态度和热情的服务精神,一边尽己所能的工作,一边虚心的学*新知识,为镍铁厂的建设添砖加瓦,虽然取得了一定的成绩。但还存在一些不足,有待提高和改进。现将上半年来、有关安全生产工作情况做以下检讨和总结。

      1、车间以公司计划、方针和目标为指示,认真落实提出的设备管理的各项工作,做好对本部门人员的教育指导工作。

      2、车间制定了完善的年度安全培训计划并严格按照计划实施培训,每月每个班组、组织两次安全培训、一次技能培训,并且落实,月底实行考评评比。加强应知应会安全知识的学*,加强措施的编制,提高技术人员的工作责任心,做到干部不违章指挥、工人不违章作业。把“三违”排查落实到每一个人,真正使员工“三违”行为明显减少,生产事故明显降低,职工技能明显提升

      3、严抓现场的安全监督管理,对班组长员工的劳保佩戴、安全操作以及业务熟练度进行不定期抽查。对车间员工持证上岗做了统计、和上报学*,实现了我车间全体员工100%持证上岗。

      4 、严格执行隐患排查管理制度,及时解决工作中出现的问题。在每天的班前会上认真排查员工状况、思想动态,从源头上控制上班前细致排查,排除作业现场存在的各种隐患,并处理隐患,处理完后还要有专人验收,并做好详细记录,排查、处理、验收每关都有相关人员签字,责任落实到人。开展安全生产教育,认真吸取集团公司及我厂*期的事故教训,举一反三,警钟长鸣、常抓不懈,开展创建无“三违”活动,克服松懈麻痹思想,坚持教育与严管并举,坚决整治职工的不规范行为,严防各类安全质量事故再次发生,营造良好的安全环境,扎扎实实地开展隐患排查和整治工作,保证现场无隐患,加强职工的安全意识教育,提高职工遵章的自觉性。严格班长跟值班,深入现场抓好隐患排查和“三违”治理,严格各项规定的落实兑现,确保实现安全生产。

      5、创新工作方式,提高管理水*。要适应安全生产新形势,研究和把握安全生产的规律,勇于探索、积极创新,在创新能力上求突破,结合现场安全工作实际,争取在安全教育、安全管理、安全文化等方面创新上有所突破。

      6、充分发挥高技能人才培训基地和技师团队学*室作用,加强高技能人才队伍的培养,重点加强职工安全知识与技能知识的掌握及安全意识的提高,切实打造一支一专多能的机电管理队伍。

      7、增强职工学*的自觉性,正确处理工作和学*的关系,安全与生产的关系,既要踏实苦干,又要扎实苦学,科学地安排时间,珍惜时间,把功夫下在学*上,不断充实和完善自己。使职工能做到学有计划、学有笔记、学有记录、学有质量,防止流于形式。

      在上半年车间全体员工的共同努力下我们车间没有发生一起一般安全事故,使我们有了思想上的松懈,致使在8月2日的下午6时许,我们车间两名电工因为粗心大意致使意外发生。在这件事情上反应出了我们车间安全管理工作还是不到位,没有做好,给公司及部门带来了极大的损失,本着对安全事故四不放过的原则和防微杜渐的心态,我认真的梳理了管理方面的不足,将从以下几个方面抓好今年下半年及以后的安全管理工作。

      1、确保冶炼车间及各辅助设备设施安全可靠运行。

      2、每天班前先强调安全、检查各项工作准备,各项劳保佩戴情况

      3、我们车间特殊作业较多,必须先办票后作业,并且设立专门的监护人,作业期间必须保持2人相互监督共同完成作业。

      4、进入现场必须对现场有可能危害到自己的危险源进行辨识和防范,对危险作业实行作业前的培训和教育。

      5、加大对班组长的管理,要从严要求、加大考核力度,对安全漠视的行为进行重罚重治。确保每一个作业区域都要有安全管理人员监督管理。

      20xx年机电工作也很繁重,我们要紧紧围绕20xx奋斗目标,进一步增强责任感和紧迫感,坚持目标不变、干劲不松的要求,树立成本意识,强化机电现场安全管理和设备检修质量,精心组织生产准备,确保全年各项目标任务安全高效完成。

      一、11月份机电工作完成情况:

      1、车间召开职工会,全面贯彻学*公司及矿井一系列安全会议精神,重点学*了陈祥恩董事长在集团公司20xx年第四季度安全办公会上的讲话———十个反思。

      2、开展反*惯性违章活动:按照11月份活动要求,继续深入开展此项活动,共计2人次三违。

      3、开展了质量精细化管理:二级车房操作间装修亮化及六号泵房水泵、电机、管路刷漆亮化。

      4、搞好冬季“四防”工作。车间按照矿井安办会精神积极组织检查,加强人员管理,特别是对暖气管路进行了全面检修,确保冬季安全供暖。

      5、对各岗位工种培训:根据下发的《吕沟煤矿11月份职工全员培训计划》的要求,组织于每周三对职工进行煤矿三大规程、员工奖惩暂行规定、操作规程、ZH30D型自救器的使用方法等内容的理论培训及实操培训,11月17日—20日,由车间组织进行了培训考核,考核优秀者奖50元,矿级考核优秀者奖100元,不合格者取消学*工资;对考试成绩大于98分者,每高一分奖10元;对考试不合格者,取消其学*工资200元,并重新补考。补考不及格者,停班进行学*,工资兑现了奖优罚劣。

      6、地面生产系统整治:清理生活污水厂沉淀池、主井口信号及照明改造亮化、35kv线路和东西风井线路的巡回检查,等工作。

      二、11月份存在问题

      1、职工培训效果不明显,质量差、岗位个别职工对应知应会知识不能熟练掌握,手指口述、岗位描述现场操作不自然,抓不住重点,导致在检查时出现问题。

      2、设备巡回检查不到位,责任心不强,导致在永煤督导组检查时,查出六号变电所一高爆开关螺栓松动、*地车房制动闸漏油,影响到了安全生产,出现此类现象,主要还是职工责任心不强,巡回检查力度不够。

      3、工作场所维修及待修设备、配件摆放不整齐、油漆与稀料混放、职工对劳动保护用品穿戴不齐全,影响到了个人安全。

      4、单独岗位存在交接班不严,安全确认记录不能按照要求对岗位设备主要部分进行确认,有弄虚作假现象。

      5、设备维修质量差,不能严格按照标准检修,以至于采面溜子有掉卡现象,不但职工劳动强度增加了,还影响到井下安全。

      6、*地照明线路巡检不到位,线路老化、有明线头、个别职工使用大功率电器的现象。

      7、班前会组织不力,布任务重点不明确,值班队干不签名现象时有发生。

      8、劳动纪律松懈,井下有睡岗现象,*地岗位工作效率低,上班期间窜岗、上班迟到,无合理利用工时。

      三、针对以上问题,车间要取长补短,采取措施搞好12月份安全工作

      1、搞好防爆电器的维修和保养等工作,对井下设备责任到人,分机包片,要求电修工对设备的外观、整定值、保护每天检查一次,4点、0点由岗位值班人员检查,检查后填写防爆电器记录,每缺一次不检查,罚款20元,车间查出一台开关失爆罚责任人200元,从根本上杜绝电器设备失爆。

      2、加强劳动纪律管理,保证上岗人员遵章守纪、按章作业,保证设备安全运行;加大查岗力度,每周不低于4次查,凡查出有违章违纪现象,罚款100元,当班出勤不计,并纳入月底三级考核。

      3、加强职工培训,提高培训质量,保证培训工作圆满完成。每周三时xxx的培训学*日,要求职工全员参加,有教案、有记录、有考核、有奖罚,采取现场抽查的方法,提高职工应知应会的能力,每班有值班队干在岗位、班前会进行考核,理论结合实际,考核结果记录在册,工资兑现奖罚,以达到激励员工学技术的积极性;车间管理人员分片包干,职工考核不及格,罚所报队干50元,不罚职工。

      4、搞好大型设备的巡回检查、维修、保养工作;主提升、主排水、主供电、主通风的安全大检查工作。协调好各班的工作,严格落实操作规程、安全措施,每天检修人员到岗位巡回检查不低于2次,并填写记录,发现问题技术处理,把不安隐患处理在未发生之前,保证设备安全运行,凡设备在检查后出现问题,按三违追究有关人员的责任。

      5、本月继续把防触电、防跑车、防电器设备失爆作为安全工作重点,重点加强井下电气设备管理,做好高爆、水泵、电机绞车等设备的合理布使用,坚决杜绝失爆、超负荷使用,电缆悬挂整齐,各类机械设备的操作使用,必须做到持证上岗、应知应会。

      6、搞好冬季三防工作,查不安因素,严防偷盗现象发生,油漆与稀料由车间统一管理,按照要求分库存放,工作场所严禁抽烟,查出一个烟头罚组长10元。

      7、提高工效,保证设备维修质量。升井的设备要严格

      按照标准检修,检修后逐台试验,并经机电科验收,签发合格证后,方可入井,加工配件车间严把验收关,不合格的严禁入井使用,并罚责任人100元,拒付工费。

      8、搞好修旧利废工作,对设备配件,加工物件能用旧的绝不用新的,各班组材料根据实际情况分定额,超罚节奖,与工资挂钩。

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  • 工地消防月安全总结

  • 月总结
  • 工地消防月安全总结

      总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学*和工作生活做指导,因此我们要做好归纳,写好总结。总结怎么写才是正确的呢?以下是小编收集整理的工地消防月安全总结,欢迎大家分享。

      为增强全体职工的消防安全意识,普及消防安全知识,推动车间、班组消防工作扎实开展。根据段相关要求,车间于11月2日至12月5日在车间范围内开展了以“全民消防,生命至上”和“全民参与,清剿火患”为主题和主要内容的“11。9”消防宣传月活动。现将活动总结如下:

      一、活动取得效果:

      1、加大职工消防安全教育,营造浓厚的“119”消防宣传月活动氛围。

      2、扎实推动隐患整改,从而达到“全民参与,清剿火患”的目的。

      二、检查重点及内容:

      1。检查的重点

      此次检查的重点:工区办公室、会议室、休息室等公众聚集场所,车间及工区仓库等物资集中场所,油料、乙炔、氧气、枕木垛等易燃易爆危险品场所,氧焊、电焊、打磨作业时是否配备灭火器材。

      2。检查的主要内容

      ⑴车间、工区消防管理

      a。防火组织是否健全、是否正常开展工作。

      b。消防安全台帐是否齐全,填写是否规范。

      c。义务消防队组织是否健全,车间及工区是否开展消防安全教育和培训,是否进行了应急预案演练。

      d。车间、工区消防兼职管理人员是否落实岗位防火责任制,是否熟知本车间、工区消防安全应知应会;

      e。灭火器配置是否符合规定,是否完好有效,重点处所是否有禁烟标志。

      f。对发现的火灾隐患及设备故障是否及时进行了整改。

      ⑵会议室、活动室、食堂等公众聚集场所

      a。建筑设施消防疏散通道、疏散标志、安全出口、应急照明、消防通道是否符合规定。

      b。消防设施以及灭火器材配备是否符合规定,状态是否良好。

      c。是否制定处置火灾事故应急预案,预案是否适用。

      d。在岗职工是否经过消防安全培训,是否达到“三懂三会”要求。

      ⑶物资集中场所

      a。消防安全管理制度是否健全和落实,管理上有什么漏洞。

      b。材料库房耐火等级、防火间距、消防通道是否符合规范要求。

      c。电源线、照明灯具等电气设备是否安全可靠。

      d。消防设施、器材是否完好有效。

      ⑷易燃易爆危险品场所

      a。消防安全责任制、消防安全规章制度及各类应急预案是否制定并落实,是否按要求开展防火检查、巡查工作并落实整改。

      b。材料库消防栓消防通道、灭火器材等是否符合要求;检修工区氧气及乙炔的存放及作业、电焊作业、打磨钢轨作业等是否符合消防管理规定;工区的枕木垛及油料库等各类构筑物、设备、部件是否符合消防安全要求,防火措施是否切实落实。

      c。消防设施、器材是否完好有效,是否落实定期检测检修制度。

      d。值班制度是否严格落实,明火管理、用电管理及各项安全管理措施是否落实。

      三、活动开展情况:

      1。组织部署(11月2日至11月10日)。

      车间成立火消防安全宣传月活动小组,结合实际制订具体的、操作性强的专项检查实施方案。各工区结合实际,明确职责,周密部署,精心组织实施。

      2。整改整治(11月11日至11月24日)车间将对各工区的消防安全活动月各项工作进行检查。

      重点是“三懂、三会”内容,即:懂本岗位火灾危险性;懂预防火灾的措施;懂扑救火灾的方法。会报警、会使用灭火器材,会扑救初起火灾。规范消防安全管理,认真查找消防安全隐患,并对查找出的问题逐一进行整改销号。对各工区的防火组织、管理制度、消防设施、器材状况、基础台帐等方面进行检查,发现问题,立即组织整改。

      3。总结巩固(11月25日至12月4日)车间防火专项检查工作小组对各工区的自查情况进行监督检查,并将检查情况进行通报。并对照整改,落实各项防火措施,逐步建立健全消防安全管理的长效机制,做到消防安全检查日常化、制度化。

      为提高全员消防意识,增强员工在紧急情况下的应变能力,自我防护能力,使每个员工掌握一定的消防知识,消除火灾隐患,学*有关消防知识和消防器材的使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事项等。进一步检验项目部《火灾应急救援预案》的可行性,各救援组在紧急情况下的到位及时性以及在救援过程中如何确保救灾中人员和物资的安全。我项目按照“消防保卫方案”统一安排,与20xx年11月3日在施工现场南侧举行了火灾应急演练。现将演练总结如下:

      一、演练工作的基本情况和特点

      本次演练是我项目20xx年应急管理的一项重要工作,从演练的效果来看,这次演练指导有方、准备有序、组织有力、扎实有效,基本达到了预期目标。整个演练工作体现了以下两个方面的特点:

      1、组织健全,启动快速。

      公司对这项工作非常重视,为了加强演练组织领导,确保演练工作顺利进行,成立了以范海波为总指挥的领导小组。相关部门负责人为组长,安全员、技术员、质量员等为组员,通过各部门的紧密配合、统筹安排,同时,项目施工人员也都按要求踊跃参与,认真观摩演练过程,增进各自的防火知识。

      2、体现特色,提前准备,重点推进。

      为了增强演练效果,体现工作特色,这次演练着力在“真实、安全”四个字上下功夫。“真实”就是从实际出发,按应急预案的程序真实演练;“安全”就是对所有环节认真分析其可能存在的危险性,采取有效措施,预防演练过程中的事故发生。

      二、演练的实施

      此次应急救援演练设计场景为材料库房门口堆积材料着火,危及整个库房,20xx年11月3日下午17时,事故发生后,施工现场管理人员立即组织抢险救灾工作,同时管理人员立刻向现场应急领导小组报告现场情况。项目安全应急领导小组现场指挥根据事故性质立即启动了安全应急预案。各应急领导小组人员迅速到达事故现场,积极开展抢险救助工作,采取有效措施防止事故扩大,保护事故现场。

      警戒组、疏散组首当其冲对事故现场进行警戒和人员疏散;救护组、后勤组沉着应对,积极抢救伤员和物资;抢险组操作熟练扑救快速,及时将火灾扑灭。整个过程紧张而有序的展开,通过各应急小组快速准确的应对,使得事故得到有效控制,圆满结束应急救援演练任务。

      三、取得的具体成效

      项目演练评估组一致认为:这次演练具有很强的实战性,演练取得圆满成功,达到预期效果。主要表现为:

      1、全体项目员工的安全意识有所提高,对消防安全常识有了进一步了解。对应对突发事件的应急能力有所提高,演练现场大多数员工能有效组织、迅速对火灾事故警报做出反应,各救援小组负责人基本都能有效组织本组组员疏散、警戒和投入灭火行动中,对今后应对突发事件有一定的帮助。

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  • 车间小班长的季度总结

  • 季度总结,小班
  •   为了更进一步推进集团公司“596”班组管理,这几个月中,在公司领导的支持及各位班组成员的帮助下。按照公司及车间生产的要求,通过不断的努力,较好地完成了今年第四季度的工作,并且在工作模式上较以往有了新的突破,工作方式与效率也有了很大的提升。现将2017年第四季度的工作情况总结如下:

      一、主要完成的工作

      1.狠抓安全管理,减少事故发生

      “愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免事故”。身为一班之长,虽然能力有限,但肩负着保障员工生命安全的重任。可以说安全工作方面从未放松。

      2.保证产品质量,提高产品品质

      我深知作为班组长,自己的工作直接影响车间的工作质量。出于对公司的负责任,我在质量控制方面一直不敢有所松懈,对于生产过程中出现的问题从不轻易放过。同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保焦炉炼出抗碎性强,耐磨性好的一级焦。

      3.加强班组建设,提高班组管理力度

      深入贯彻集团公司“596”班组建设,着力打造一流煤焦化企业集团的班组职工队伍,班组建设的起步很难,但在我的积极带领下炼焦一班逐渐成长,并很好的完成了车间交付的各项生产任务。同时,在管理上,借鉴以往的方法,使班组成员的执行力得到了很大的提高,并且提高了班组的凝聚力。

      4.加强自身学*,提高业务水*

      由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与一名优秀称职的班组长都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,一直在学*,向书本学*、向周围的领导学*,向同事学*,积极提高自身各项业务素质,努力提高工作效率和工作质量,争取工作的主动性。通过这几个月的努力感觉自己还是有了一定的进步,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心,责任心。

      5.积极参与车间改善活动

      生产车间就像一个大家庭,我每天生活工作在这个温暖的大家庭里,作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建设的更加美好和谐。因此,在公司推进新班组建设以来,我积极参与车间的改善活动,并调动班组员工的积极性,利用集体的智慧对车间提出了许多有价值的改善。

      二、工作中出现的问题及解决方法

      第四季度,虽然在不断的努力下取得了一些成绩,但同时也存在一些问题和不足,以下几点表现较为突出:

      1.班组管理方面

      虽然班组管理加强,但是还是存在一些问题。

      如:员工的标准化作业情况有待改进;员工的专业技术水*有待提高;员工的工作积极性还没有被充分的调动起来等。员工管理不好,是领导的错。没有高水*的管理,就没有高素质的员工,也就没有高质量的产品。因此,以后的工作中我会着重解决提高班组员工综合素质的问题,加强岗位技能和专业技术知识的培训,争取在较短的时间内让员工的工作技能有较大的提升。同时组织班组成员集体学*工作相关内容,不仅提高工作技能还要提高成员的综合素质。

      2.质量控制方面

      质量是生产出来的,而不是检查出来的,就是说要讲全面质量管理,要按照目标要求认真抓好每一个环节,每一道程序。例如”焦炉九温五压”的控制管理不好,加煤不满,*煤不通就会造成很大的质量问题。我认为要想做好质量工作,必须把握“严、细、实” 的原则,要严格管理,认真细致,狠抓落实。

      3.安全生产方面

      “安全从我做起,实现零的目标”是我们的岗位安全理念;安全培训不到位;检查不到位。很多时候,由于员工的劳动强度较大,体力消耗较多,因此在完成当天的产量,做整理现场的工作中出现忽视安全的现象,更是有在劳保用品没有穿戴整齐的情况下进行操作的现象。首先:在组织班组日常安全培训的过程中没有真正做到让每一个员工时刻将安全生产牢记于心;其次:在安全检查方面没有做到全程跟踪全程检查;最后:在发生一次事故后没有及时总结经验教训,避免类似的事件再次的发生。使我的员工遭受痛苦,使车间的荣誉及利益受到损伤我很是自责。为此,我决定在今后的工作中加强安全培训的力度并改进相关培训的形式并强化班组安全员的责任感,使班组每位员工都认识到安全生产的重要性,从而形成“人人重视安全生产,人人参与安全生产”的良好氛围。

      三、2017年工作计划

      新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战。在这一基础上,我必须拥有新的高度,在原有的基础上再接再厉,认真提高业务水*,为公司和车间发展,贡献自己的'力量。

      因此以下几点是重点发展方向:

      1.加强学*,拓宽知识面。努力学*炼焦技术专业知识和相关管理知识;

      2.本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;

      3.加强与车间其他班组的沟通合作,认真学*,加强管理,努力使班组形成团结一致,勤奋工作的良好氛围;

      4.全面完成车间交给的各项任务。并且日升日高,不断挑战新的工作。

      最后,再次感谢领导和同事对于我的帮助,在新的一年,我会再接再厉。希更加优秀的工作业绩回报各位领导的关心与厚爱,谢谢!

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  • 小班安全总结3篇

  • 小班
  •   在忙忙碌碌中,我们的学期工作也接*尾声,回顾这一学期的工作,真是又喜又忧。喜的是,我们能圆满的完成本期的工作,孩子们得到了健康发展;忧的是孩子们渐渐长大,他们的冒险精神越来越强,安全工作更要加强。

      一、加强班级常规,避免隐患的出现

      良好的常规管理是幼儿安全活动的保障。开学初,班级中的两位老师和保育员阿姨就共同确定了幼儿在园一日生活常规,并认真按常规管理的要求去做。每天对班上的设备设施进行检查,发现问题及时给予解决,在户外活动时确保一位老师和一位保育员在场,保证幼儿的安全。

      在开学时针对班上调皮的幼儿多,我们着重加强入园和离园的安全教育和指导,教育幼儿不跟不认识的人走,要跟着本班老师和自己的父母,同时加强对幼儿的常规教育,如:在教室里不乱跑,坐小椅子要坐好,不能东倒西歪。

      随着幼儿喜欢上了幼儿园的集体生活,我们多次对幼儿进行了户外活动和使用大型器械的安全教育。在活动前都要对幼儿提出活动的要求,严格地让幼儿按要求去做,防止各种事故的发生。同时加强对幼儿卫生*惯的教育,养成饭前便后洗手及手脏时洗手的良好卫生*惯。

      在天气渐渐热起来的时候,我们结合季节的变化,引导幼儿知道不多吃冷饮,不去小河边玩,时刻做好幼儿的安全工作。

      二、集体教育和随机教育相结合

      将安全教育工作纳入教育活动中。以儿歌、歌曲、游戏、模拟演*等形式,让幼儿掌握日常生活中必备的自护自救的方法。如我们这个学期进行了“发生地震时怎样安全地逃生”、“紧急避险演练“的模拟演*,通过模拟演练,让幼儿知道在发生地震时要怎么做、蹲着快速逃到户外安全地带,告诉幼儿遇到坏人或者迷路了可以拨打110等,逐渐提高幼儿的安全意识。

      三、日常教育

      在日常工作中,我们也时时抓住机会对幼儿进行安全教育。如:上、下楼梯、入厕、午睡、进餐、防止拥挤踩踏等环节,都做了统一要求,并坚持按统一的要求来引导幼儿,使幼儿形成一定的日常行为*惯。在危险的地方,我们贴出了危险标志,告诉幼儿这些地方不能去的原因。每天坚持晨检,杜绝不安全因素的存在,本学期,我们园部还在早晚都安排了执勤的老师,确保幼儿入园和离园的安全。

      幼儿园教育安全工作是我们教师工作的重中之重,是一点都不能忽视的。由其是我们小班,自制力较差的孩子。那么提高幼儿各方面能力,保证幼儿安全,能让家长放心地把孩子交给我们,开心地把孩子接回去,也成为幼儿园和老师的重要教育方面。所以制定了本学期的安全教育工作计划如下:

      一、具体内容与要求:

      入园:

      1,会配合保健老师接受晨检,身体不适会主动告诉保健老师或带班老师。

      2,入园时,教育幼儿知道比如刀子,剪刀之类的钝器不要放在书包里或者放在衣服口袋里带进幼儿园,老师并且做好及时检查的工作。

      3,教育幼儿上下楼底不推不挤,小手扶楼梯,不笨不跑,慢慢走*教室。教师做好督促工作。

      午餐:

      1、幼儿搬小椅子吃饭的时候,要双手拿椅子,并且不把椅子举太高,以免砸伤其他幼儿,造成不安全的后果。教师督促。

      2、教育不乱丢剩渣,尤其是果皮等之类的容易滑到的东西,以

      免幼儿摔倒,教师做好督促工作。

      3、幼儿一手扶碗,一手拿筷子,一口饭一口菜。不把筷子放在嘴巴里嚼。

      4、小椅子能够坐坐好,不晃来晃去,以免摔倒。教师做到督促工作。

      午睡:

      1、保持愉快情绪入眠,并能正确迅速有序的上厕所,不推不挤,不打闹。

      2、教育幼儿午睡时,保持良好的睡姿。

      3,睡觉时,保证幼儿手里没有任何危险物品,幼儿做到不咬被褥。

      离园:

      1、幼儿在整理自己的衣物和玩具时,不把自己的东西随便乱扔,禁止在空中甩来甩去,以免伤到自己或其他幼儿。

      2、安静等候爸爸妈妈,爷爷奶奶来接幼儿。

      3、在老师叫到幼儿名字的时候,幼儿才可以慢慢走到爸爸妈妈旁边,拉上爸爸妈妈的手方可离园。

      室外活动:

      1、组织幼儿在室外做游戏时,让幼儿学会不乱跑,不随便攀爬大型玩具,遵守游戏规则。

      2、在玩滑滑梯等大型玩具时,让幼儿排队有序地玩,学会谦让,不推挤同伴。

      二、每个月份具体安全活动安排和措施:

      九月份:幼儿园的安全

      1、做好新生情绪稳定工作。

      措施:要运用各种条件,例如讲故事,看影视活动等等,让幼儿知道幼儿园的美好,幼儿了解在幼儿园里可以学*很多的本领,而且还有很多小朋友在一起游戏,培养幼儿热爱幼儿园的良好情感。并协助保育员一起打扫教室的各个角落的卫生,为幼儿收拾床位,为幼儿的茶杯位置安置好,做好新学期教学材料的发放工作。

      2、园舍安全检查,及时消除隐患。

      措施:及时检查教室的硬件设施,发现有安全隐患,及时调整。

      3、对幼儿进行日常生活安全教育,重点做好来园离园的安全。 措施:利用教室示范讲解,让幼儿知道离园的基本常规,并且做好家长的引导工作,让家长配合老师,做好幼儿的来园离园的安全教育。

      十月份:家庭安全

      1、外出活动的安全教育,抓好国庆节、秋游的安全管理和安全教育工作。

      措施:通过故事讲解,让幼儿知道外出安全的重要性。利用家长会,博客,家长联系册等形式,让家长知道幼儿外出活动的重要性以及方法!

      2、幼儿保健知识宣传教育

      措施:通过看影视活动,让幼儿深入了解保健知识的重要性,以及保健的基本方法。

      3、做好户外活动中的安全教育,学会相互避让。

      措施:在户外活动之前,详细的为幼儿讲述在户外的安全隐患,要学会相互避让。在户外活动时,教师要不断的督促幼儿的安全隐患。

      十一月份:公共安全

      1、幼儿保健知识宣传教育

      措施:通过大帮小,家长助教等活动让幼儿了解保健知识的重要性和基本保健常识。

      2、开展“我会使用灭火器”安全教育活动,做好秋季消防安全教育。

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  • 年度安全总结10篇

  •   一、市场准入时信息安全承诺的落实情况

      1、信息安全管理部门、责任人、联络员制度的落实情况

      20xx年,我公司建立了健全的信息安全保密管理制度,实现信息安全保密责任制,切实负起确保网络与信息安全保密的责任。严格按照“谁主管、谁负责”、“谁主办、谁负责”的原则,落实责任制,明确责任人和职责,细化工作措施和流程,建立完善管理制度和实施办法,确保使用网络和提供信息服务的安全。进一步强化组织领导,建立健全机制,切实转变职能,把加强应急管理摆上重要位置。成立了突发事件应急领导小组,由技术总监担×××任组长,各技术担任小组成员。全面负责信息安全工作,形成统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急管理工作机制。并指定×××信息安全联络员。为安全责任人和联络员的联系方式:姓名、手机、办公电话、邮箱等。

      2、同步配套建设信息安全技术手段的实施进展情况

      (一)日常信息安全管理。在人员管理上,认真落实信息安全工作领导小组、安全管理工作的具体承办机构及信息安全员的职责,制定了较为完善的检查信息安全和保密责任制建立并认真严格地落实情况,对于重要涉密电脑和设备,严禁人员在离岗离职信息的情况打开运行。对于违反信息安全管理制度规定造成信息安全事件的认真追究相关人员责任。在资产管理上,办公软件、应用软件等安装与使用情况严格按规定办理,计算机及相关设备维修维护管理、存储设备报废销毁管理按保密相关要求执行,杜绝随意马虎。在运维管理上。信息系统运营和使用按相关权限进行管理、日常运维操作由具体负责人进行操作、定期进行安全日志备份和信息安全分析。

      (二)信息安全防护管理。在办公计算机和移动存储设备安全防护上。计算机采取集中安全管理措施,设置每台计算机账号口令并随时更新。计算机接入互联网实行了实名接入、对计算机IP和MAC地址进行绑定、指定固定上网IP地址,并安装病毒防护软件,定期进行漏洞扫描、病毒木马检测。杜绝在非涉密和涉密信息系统间混用了计算机和移动存储设备,禁止使用了非涉密计算机处理涉密信息等。在门户网站安全防护上,落实网站信息发布审批制度,实行了边界防护、抗拒绝服务攻击、网页防篡改等安全防护设备的部署,定期进行漏洞扫描、木马检测。

      二、信息安全管理制度的落实情况

      1、重大信息安全事件应急处置和报告制度的落实情况

      (一)根据工作实际,补充了应急预案的内容。今年,为了切实做好市审计局信息安全突发事件的防范和应急处理工作,进一步提高预防和控制网络突发事件的能力和水*,减轻或消除网络突发事件的危害和影响,做好网上舆论管理和信息安全保障工作,严格执行中华人民共和国*新闻办公室、中华人民共和国信息产业部发布的《互联网新闻信息服务管理规定》,遵守各项网络与信息安全管理制度,确保网络与信息安全,制定了《网络与信息安全应急预案》,进一步完善了市审计局的应急预案。

      (二)不断完善和修订预案。今年,围绕公共突发事件的特点,认真研究各类突发事件的发生和发展规律,注意吸取以往在处置突发事件中的经验教训,对原有应急预案进行了修订,提高了预案的合理性和可操作性。

      (三)明确工作措施,制订了详细具体的工作措施,明确了全局干部职工在突发事件发生时的具体任务和责任。

      (四)事件发生并得到确认后,有关人员应立即将情况报告有关领导,由领导指挥处理网络安全事件,应及时向当地*机关报案。阻断网络连接,进行现场保护,协助调查取证和系统恢复等工作,有关违法事件移交*机关处理。

      2、信息安全管理政策的培训情况

      (一)将工作人员业务素质培训融入到日常工作中,作为一项经常性的工作来抓。采取以会带训,会训结合,以检查带指导,检查与指导相结合等灵活多样的形式来开展培训工作。

      (二)采取多种形式宣传应急工作,通过局域网、宣传专栏等多种形式,积极主动开展应急管理宣传教育工作。

      (三)给全体干部职工购买《应对突发事件读本》等学*资料,购买了应对火灾、雷电等各类突发事件的宣传手册等资料,供干部职工学*。

      一、 安全工作总结

      “学校安全重于泰山”。 校园安全事关全体师生的生命和财产,事关学校和社会的稳定和发展。从增强师生安全意识,强化学校安全管理入手,通过明确责任,落实措施,为能够营造一个安全、文明、健康的育人环境而狠抓学校安全工作。具体主要做了以下几方面的工作:

      (一) 加强领导,强化责任。

      学校从学期开始便成立了学校安全工作领导小组,由校长李行德任组长,副组长,组员,统一领导学校安全工作。以鄢财宝为安全员,成立安全办公室,具体负责制定学校安全工作的各个制度,明确各部门的具体职责和责任,确保学校安全工作有序开展。领导小组成立以来,在“防非”、防火和处理突发事件中起到了良好的组织作用,使事件得到了及时、妥善的处理。

      (二) 广泛宣传,加强教育,提高安全意识。

      学校安全办公室从成立以来利用会议、广播、黑板报、宣传厨窗、横幅等形式进行了广泛的宣传,并发动各班广泛开展各种活动,并以此为载体全体动员、全员参与,把安全工作作为学校日常的重点工作,寓安全教育于活动中,加强安全教育,提高安全意识,养成安全*惯。

      (三) 完善制度,强化管理,健全管理网络。

      为使学校安全工作能够正常有序的开展,根据安全领导小组的统一安排,安全办公室进一步完善了学校安全工作的各项制度,具体的有学校防火、防传染病、交通监督、家长接送听课制度等各项制度,分工到人,责任到人,签定了安全责任书,并与学校考核相挂钩,强化管理,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落。

      (四) 立足防范,变“堵”为“疏”。

      本学期来,我室一直坚持“教育为重,预防为主,标本兼治,重要治本。”的方针,做足做好“防”文章,在此基础上变“堵”为“疏”。学校在教育学生养成良好的生活*惯,提高安全防范意识的基础上每一个季度都组织学校各部门对学校各处进行安全大检查,摸清学校可能存在的安全隐患和潜在的矛盾,并做出相应的对策,真正做到防患于未然,把事故消灭在萌芽状态中。

      二、 教务工作总结

      从事教务处工作半年多来,最真切的感受便是忙碌而充实。在学校领导的关心指导下,在各个任课老师的支持下,本学期,我本着“脚踏实地,抓好常规;稳中求新,务求实效”的工作原则,认真踏实工作,做到合理调配,真诚服务,保证了学校教学教务工作的正常展开。下面我从四个方面对我本学期的工作做一下总结:

      (一)对教务工作的新认识

      由于我接触教务管理工作时间不长,自己对这个岗位工作方法和工作重点认识很少,一年来的工作,让我对教务这个工作岗位有了一个新的认识,感觉到它有如下两大特点:

      1.责任重大:教务处是学校教学工作的“总调度”,室肩负着学校教育目标和专业教学计划真正实施的重任;*时还要接受来自教育局和上级部门布置的临时的或阶段性的工作和检查,只有慎密地组织工作计划、切实地安排工作程序才能保证教学活动正常开展。

      2.事务繁杂:教务处的工作包括教学工作计划的制订实施、合理科学地安排和使用教师,日常教学的管理,教师工作量的统计和调整,教育教学情况的检查,调课安排,各种考试的组织,课程设置的研讨,教育教学研讨活动的组织安排,实*活动,学生报名缴费、班级上课安排、与家长沟通等事务,协助校长室安排教师的业务进修和岗位培训。因为事务繁多,所以要学会掌握工作运转的规律,从多项事务中抓住主要工作带动次要工作,从而让工作的条理性更强,让学校教育教学能够顺利运转。

      (二)本学期教务工作的完成情况

      面对如此繁杂但又重要的工作,唯有树立全心全意为学校教育教学服务的思想方能把它做好。因此,本学期教务处始终本着服务至上的宗旨,结合教学培训工作体制要求及学校发展需要,完成以下几方面工作:

      第一,期初进行师德师风学*和岗位培训,为整个学期工作打下基础。特别是新老师的培训工作;

      第二,课职务的安排与调代。

      1、排好课表,并及早分发到各教师、各班级,,通知家长,确保教学工作正常开展。

      2、为学校开展的各项工作做好“后勤”保障工作。根据学校实际情况和教师特殊情况,比如上级部门的教学检查工作,学校的招生工作,老师的招聘工作,家长的沟通工作等等,为保证各项工作的.顺利开展,作好调代课的安排和协调事宜,既保证了各项活动的顺利进行,又让教学工作正常开展。

      第三,更为合理地修订了本校各种教育教学各种规章制度,这样既符合学生心理与生理特点,又符合家长及社会的要求,让学生在学校学得开心,玩得开心,让学生身心素质共同得到成长,也使得学校的管理更加科学合理。

      第四,为学校对外开展的各项活动做好准备与组织工作。包括文字资料的输入保存、复印印刷、邀请与接待工作、活动情况的记录等。

      第五,做好每月课时统计、作业的检查,考务的考评等工作。

      第六,细心、耐心完成教育教学类档案的汇总,使得学校档案健全完备。

      第七,做好各教师,家长,学生之间的协调工作。既做到上情下达,下情上达,又做到公*公正公开待人处事,增强了自己的服务意识和管理力度。

      第八,做好期末结课典礼,学生评奖评优,下学期续班等工作,提高了学生的积极性,加强了学校与家长的沟通,争取了社会对我校办学的理解支持,取得了良好的社会效益。

      第九,做好新生报名的接待与编班、教师分配工作。

      第十,与各处室教师团结协作,互帮互助,努力营造快乐、积极、向上的工作氛围。

      (三)不足之处

      在学期接*期末之际,为更真实有效地进行工作总结,更好开展下学期的教务工作,本人通过反思,总结出在本学期工作中存在如下问题有待改进:

      1、如何更好地提高教学的效果应该想更多的有效地措施,包括提高教师的积极性和主动性,提高教师的教学水*和教学效果,提高学生的兴趣等;

      2、如何更好地扩大学校影响,提高学校的知名度,以吸引更多的学生,这是我工作的主要目的,应该多想办法。

      3、本人工作时间不长,经验不足,不够成熟稳重,今后也要大力改进。

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