关于担当创新心得体会的文字专题页,提供各类与担当创新心得体会相关的句子数据。我们整理了与担当创新心得体会相关的大量文字资料,包括句子、语录、说说、名言、诗词、祝福、心语等。如果担当创新心得体会页面未能满足您的需求,请善用搜索找到更适合的句子。
孩提时代的我,就对三尺讲台心生向往,这份感情的由来,大概因为我的父亲,他曾经当过两年的代课老师,后来由于种种原因,离开了他所热爱的讲台。可是每每提起,父亲总还是兴味盎然,那架势似乎又站在了三尺讲台之上,或许就是感受着他的热情,体会到他的不甘,我暗暗发誓,长大后要当一名教师,为父亲圆梦。
带着儿时的梦想,6岁的我,结束了在乡间田埂嬉戏的时光,步入了学校这座知识的殿堂。从最初的懵懂无知,逐渐懂得了“有朋自远方来,不亦说乎”的交友之道,明白了“富贵不能淫,威武不能屈,贫贱不能移”的做人道理,知道了“有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴”的进取意识,学会了“宠辱不惊,看庭前花开花落;去留无意,望天空云卷云舒”的从容淡定;领悟了“勾股定理”的玄机,万有引力的 奥秘;领略了宇宙的博大和原子分子的奥秘。学校是我成长的天空,老师播撒着知识的雨露,沐 浴爱的阳光,沐浴着师恩教诲,我更坚定了当一名老师的信念。
高中毕业填报志愿时,我毅然选择了填报师范院校,四年的大学生活中,充实而紧张,我在努力学*专业知识的同时,积极参加教学实践,力争为将来做一名合格的教师做足准备。
2005年,我如愿以偿,成了创新中学这个大家庭的一员。初为人师的我,内心里难免有一些忐忑和恐慌,但是团结和谐、积极奋进的工作氛围让我很快顾虑全无,领导们脚踏实地、雷厉风行,不断创新,追求卓越的精神和工作作风在激励着我;诸位同仁淡薄明志,甘为人梯,严谨治学,无私奉献的实干精神在鼓舞和影响着我,我很快融入到创新这个温暖集体。
天道酬勤,在我的悉心指导下,我的弟子们计算机操作水*迅速提高,看着学生们面对着复杂的键位指法,由笨拙的一指禅法到能熟练操作,面对着小巧的鼠标由手足无措,到能手绘出五彩缤纷、想象丰富的绘画,我感到了传道授业的快乐;看到孩子们对Excel由生疏疑惑到能灵活自如的'进行数据运算、编辑公式时,对PowerPoint由一无所知到津津有味的制作出优美的作品时,我感到了播种耕耘的幸福;当学生们创作出的电脑作品获得了市县大奖时,我感到了收获的喜悦。当我和同事们带领孩子们在信息技术考试中全优通过时,我更感到了能量的释放。
在创新我圆了父亲的教师梦,更为我自己追逐梦想迈开了步伐。
今后,我要在学校的正确领导下,和广大同仁们努力工作,让创新更加强大,因为我们创新的梦想不是做土豪,我们要做济阳教育的高富帅,我们要跳好创新style。
青春因为有梦想而美好,我也要尽全力的做好本职工作,为学校发展尽全力,让创新因为有我而精彩。
为贯彻落实考察河南工作时的重要指示精神,河南省将进一步加大工作力度,积极培育各类创新创业主体,加快创业孵化载体建设,不断提升创新创业金融支撑能力,在全社会营造创新创业环境,全面推进大众创业、万众创新工作。
一、大力培育创新创业主体,释放“双创”活力
针对不同类型创新创业主体的需求和特点,分类指导,统筹推进,让每个愿意创新创业的主体都有机会和空间。
一是重点支持科技型中小企业提升创新能力。实施“科技小巨人”企业培育工程,创新科技型中小微企业支持方式,推进普惠性研发奖励政策,对符合条件企业的上年度研发费用给予奖励性后补助。引导科技型中小微企业围绕国家重大工程、河南省重点产业和行业龙头企业集聚创新发展,形成“科技小巨人”企业带动、科技型小微企业集聚、公共技术服务*台有效支撑的良好局面,提升科技型中小企业为全省重点产业和产业链配套能力。加强科技型中小企业培育和备案工作,加强统计、监测、分析。制定科技型中小企业创新产品目录,完善*采购促进科技型中小企业创新发展的政策措施,鼓励采用首购、订购和和购买服务等方式,促进科技型中小企业创新产品的研发和规模化应用。
二是引导大企业、科研院所开展创新创业。支持中信重机、许继集团、宇通客车、725研究所等行业龙头大型企业、科研院所发挥技术、人才和资本优势,加强企业内部创新、内部孵化,搭建创新创业*台,积极培育创客、极客文化,通过生产协作、开放*台、共享资源、开放标准,培育孵化带动产业上下游小微企业和创客发展,形成产业链和产业集群,提升产业整体竞争力。
三是激发高校、科研院所科技人员开展创新创业。实施高层次科技人才引进工程,对引进的高层次科技人才来豫创业的,河南省财政统筹相关专项资金给予100万元科研资助。鼓励高校、科研院所支持科研人员离岗创办科技型中小企业,创业孵化期3年内返回原单位的,工龄连续计算,保留原聘专业技术职务。对科技人员创办科技型企业,河南省财政给予一次性10万元的创业资助。以青年和大学生创新创业者、大企业高管、连续创业者和留学归国创业者为重点,培育一批创客和极客。支持河南省内各高校开设创新创业教育课程,开展大学生创业培训。
二、加快创新创业孵化载体建设,聚集整合“双创”资源
把创新创业孵化载体建设作为推动大众创业、万众创新工作的关键,围绕产业链部署创新创业链,围绕创新创业链布局创新创业载体。
一是建设创新创业示范区。实施“创新创业引领中原”工程,鼓励各地围绕区域经济和产业发展需求,集中创新创业资源,完善“众创空间—孵化器—加速器”创新创业孵化链条,以点带面,典型引导,推进互联网+创新创业及开源社区建设,打造一批产业整合、金融协作、资源共享的创新创业示范区,打造创新创业生态体系。十三五期间,在河南省重点建设50个创新创业示范区。
二是建设创新创业专业化孵化*台。鼓励各类投资主体建设科技企业孵化器、大学科技园、众创空间等创新创业孵化*台,在土地、资金、基础设施建设等方面积极支持。加快建设市场化、专业化、集成化、网络化的众创空间,为小微企业成长和个人创业提供低成本、便利化、全要素的开放式综合服务*台。对新认定省级以上科技企业孵化器、大学科技园、众创空间,河南省财政给予一次性奖补。对省级以上科技企业孵化器、大学科技园,根据其新增孵化面积、新增在孵企业数量等因素给予运行费补助。十三五期间,每年新增各类省级创业孵化载体30家以上,至2020年,河南省省级创业孵化载体数量超过300家。
三是鼓励高校建设创新创业*台。鼓励各高等院校整合校内外创新创业资源,开展协同创新,建设“众创空间”和大学科技园,为创新创业提供一站式服务,实现高校成果转移转化和产业化。十三五期间,每家高等院校至少要建设1家众创空间。
三、完善创新创业投融资体系,加快形成各类金融协同支持“双创”的局面
围绕创新创业企业不同发展阶段的融资需求,积极引导社会力量,构建多层次的创业投融资服务体系。
一是强化财政投资引导。积极发挥河南省科技创新投资基金的作用,提高财政资金的使用效益,引导社会资本投资于科技创新创业,促进科技型小微企业发展壮大。鼓励有条件的省辖市、国家高新区通过设立创业投资引导基金,引导社会创投资金投向初创期企业和创客团队,支持优秀企业家、创业导师对创业团队和种子期、初创期的小微企业提供天使投资。
二是完善孵化器金融投资功能。鼓励依托创投机构创办、主办孵化器,充分发挥投融资优势,打造“早期投资+全方位孵化服务”创业模式。鼓励孵化器及其管理人员持股孵化,鼓励孵化器与创业投资机构合作,加快孵化器内种子资金建设,建立孵化体系内的天使投资网络,建立河南省孵化体系内资金和项目共享机制。对省级以上科技企业孵化器设立的孵化(种子)资金投向在孵科技型中小企业的,按照投资额的20%给予配套支持。
三是鼓励金融机构实施产品和服务创新。鼓励金融机构设立科技支行,开展互联网股权众筹融资、债券市场融资、知识产权质押、科技融资担保等多种金融服务,为科技成果转化提供金融支持。
四是支持创业企业上市融资。加大对科技型中小企业改制和上市辅导力度,积极引导和鼓励高新技术企业、科技型中小企业在中小板、创业板、新三板、中原股权交易中心等多层次资本市场上市、挂牌融资,支持上市、挂牌企业开展多种形式的并购重组再融资。
四、完善落实创新创业政策和服务体系,营造“双创”环境
健全激励创新创业的体制机制,研究制定适合河南省情的创新创业政策措施,提升创新创业的服务水*,营造良好的创新创业生态。
一是完善政策措施。认真贯彻落实河南省人民*《关于发展众创空间、推进大众创新创业的实施意见》,研究起草促进大众创新创业的若干条政策建议,从载体建设、机制创新、环境营造等方面提炼出全方位支持大众创新创业的政策措施,使出台的政策措施更加简单明了,更具操作性。
二是建设互联网+创新创业服务*台。建设和完善河南省科技型中小企业综合服务*台,探索“互联网+大众创新创业”服务新模式,搭建企业与孵化载体、金融机构、创投机构间的对接服务*台,为科技型中小企业提供企业孵化、融资、培训等全方位创新创业服务。充分运用互联网和开源技术,打造“互联网+”创新*台,建设“互联网+”创新创业社区,促进互联网与各产业融合创新发展,提升众创空间服务能力。
三是举办各类创新创业活动。支持科技企业孵化器、大学科技园、众创空间等各类孵化载体举办各种创业大赛、投资路演、创业沙龙、创业讲堂、创业训练营等活动,营造创新创业文化氛围。持续做好*创新创业大赛河南赛区暨河南省科技创业雏鹰大赛工作,为投资机构与创新创业者搭建对接*台,河南省财政对获奖企业和团队给予一次性创业资助。
四是开展“创业券”试点。在郑州、洛阳等条件较为成熟的地区先行先试,重点面向初创期科技型小微企业、孵化载体内的创客和创业团队发放“创业券”,用于支付相关创业活动支出,河南省财政将根据各地财政实际投入给予一定比例的奖补。
五是完善创新创业人员培训体系。加强创业导师队伍建设,开展创业导师服务绩效考评。针对科技行政管理部门工作者、孵化器、众创空间从业人员的不同需求,开展全方位创新创业培训,提升从业人员素质,为小微企业和创业者提供更高水*的服务。
*期,结合开展的“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动,我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮**思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学*市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的'学*,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学*,学*必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会:
一、通过学*,充分认识软环境建设的重要性和必要性
软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、*管理水*和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水*,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。
通过对相关文件的学*,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学*,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学*,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。
二、增强服务意识,提高办事效率
人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解。难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立*,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。
三、创造良好的发展环境
讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委*营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。*年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须**思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变*职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公*公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。
千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作:
1、**思想更新观念
思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的**思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学*,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展**思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用**思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。
2、进一步加强作风建设
加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学*实践党的重要思想的客观需要。新时期*员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照党的要求,坚定理想信念,时刻不忘以*员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持*员的先进性。
*期,结合开展的“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动,我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮**思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学*市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学*,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学*,学*必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会:
一、通过学*,充分认识软环境建设的重要性和必要性
软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、*管理水*和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水*,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。
通过对相关文件的学*,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学*,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学*,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。
二、增强服务意识,提高办事效率
人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解。难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立*,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。
三、创造良好的发展环境
讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委*营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。*年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须**思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变*职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的`行政管理新理念,营造公*公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。
千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作:
1、**思想更新观念
思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的**思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学*,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展**思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用**思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。
2、进一步加强作风建设
加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学*实践党的重要思想的客观需要。新时期*员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照党的要求,坚定理想信念,时刻不忘以*员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持*员的先进性。
*期,结合开展的“转作风提效率优环境保增长促发展”活动,我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮**思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学*市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学*,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学*,学*必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会。
一、通过学*,充分认识软环境建设的重要性和必要性。
软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、*管理水*和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水*,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。
通过对相关文件的学*,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学*,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学*,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。
二、增强服务意识,提高办事效率。
人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解。难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立*,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。
三、创造良好的发展环境。
讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委*营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。*年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须**思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变*职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公*公正的.法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。
千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作:
一、**思想更新观念
思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的**思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学*,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展**思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用**思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。
二、进一步加强作风建设
加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学*实践“*”重要思想的客观需要。新时期*员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照“*”要求,坚定理想信念,时刻不忘以*员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持*员的先进性。
这次大讨论以“三层级安全履职规范”为主题,分层次组织讨论,让大家畅所欲言,层层讨论、广泛交流、大力营造了安全稳定的氛围,推动干部作风建设,提高了干部员工安全素质,确保各类人员认真履行岗位职责,坚决杜绝各类事故的发生,形成了全体干部员工用心做事、追求完美、精心操作、安全可控的局面。通过开展三层级安全履职规范大讨论活动,提高了思想认识,增强了安全认知,从而使自己进一步提高了安全防范工作的重要性,增强了对工作的责任感和急迫感。对今后更好的开展工作有着积极知道意义。
一、加强学*,深刻提高认识。一是必须树立强烈的责任感。
无论干什么,都要把“干就干好、干到更好”作为最基本的要求。能否把各项工作真正落到实处,关键看我们能否以强烈的责任感,不等催、不等推,自我加压,主动奋进,高标准地抓好落实。二是必须强化履职能力,勇于攻坚克难。工作标准,直接影响着工作进度、工作成效和职能作用的发挥。应把攻坚克难当做履行职责的基本要求,凡事向高处看,每一项工作不能仅满足于完成,而是要看自己的职责尽到了没有、尽好了没有、尽够了没有。要看一看有没有不合适的地方,有没有更好的措施,能不能继续完善,有没有更大的改善空间。三是必须强化责任,勇于承担责任。麻绳先从细处断。每个人的责任心有多大,抓工作的力度就有多高,完成工作的效果就有多好。如果主观上降低标准、放松要求,没有尽到工作职责,造成重大的工作失误,影响目标任务的完成,就要承担相应的责任。我们要从自身做起,坚决摒弃“小事应付、大事凑合”的蒙混心理,树立“有多大职权就要尽多大职责”的观念,高标准完成各项任务。
二、用心做事。用心做事就是把事做对,用心做事就能把事做好,用心做事就能把事做成。
一是更新观念。拿出“人生能有几回搏”的勇气和智慧,不自满、不懈怠,积极进取、勇于拼搏,立足岗位创业绩。
二是争创一流。做每一项工作都要坚持高起点、高标准、高质量。要有一种工作质量上不去就“食不甘味、寝不安*”的责任感,工作标准达不到就“如履薄冰,如临深渊”的危机感,干不好工作、完不成任务就无法向公司交代的使命感。
三是永不满足。要自我加压,雷厉风行,真抓实干,凡是定下的事,能办的立即办。切实做到敢打硬仗、能打硬仗、会打硬仗,力求在高标准的工作中实现自身价值。生产技术工作要管好一线,就要管好现场,管好技术管理。晚上各种生产技术工作,教育广大生产技术干部职工遵守劳动纪律,高标准严要求,真正做到用心做事。
三、安全管理要有针对性。
一是要通过班前会要多讲,多说,把安全的注意事项都讲到,只有想不到的,没有做不到的。要教育广大职工学安全、学技术,要先懂生产安全技术,懂了才知道害怕,才能把事情做好,才能把事情做强。
二是安全技术学*,要落实到每个人,每个岗位。要树立责任意识,形成一级抓一级,一级对一级负责的态势,做到事事有人管,有责任人。要划分责任区,实行包机制把责任落实下去。
三是要强化现场管理。抓好领导干部值班、跟班制度,把安全工作的重点放在现场管理上。规范干部的行为,规范职工的操作行为,按章操作,按章办事,严格执行安全生产责任制。
凡事要多问几个为什么,遇事要多看,多想,个别职工安全意识差,有图省事,图省劲、图包工作量早下班的,要根据实际存在的问题,狠抓隐患整改和落实。
四是狠抓技术管理,措施制定,会审,审批、贯彻、学*和落实。生产技术是安全工作的基础,无论是生产管理者还是职工,都要学*生产技术,搞好技术管理。首先要自己学,学*先进的技术、工艺、装备,要教身边的人,帮助广大职工学*科技技术,安全技术,搞好传、帮、带。
五是要加强安全管理,要装备升级,以机换人,提高机械化水*,减少人为安全因素,安全管理不能只注重结果,还要看具体管理办法是否正确。体现层次管理,一级对一级负责。标准化要规范,标准要高。做到安全零事故,安全上一票否决,安全上出现了问题一撸到底,只有靠严格的制度和管理,才能把安全工作上升到一个新台阶。
四、立足本职,搞好安全生产。
一是明确重点。任何工作都要立足全局,突出重点,抓住本质,把握关键,从根本上解决问题,绝不能浅尝辄止,水过地皮湿。
二是把握细节。谁能解决好细节问题,谁就能掌握工作的主动权。要善于从具体工作抓起,从细微之处入手,既要谋全局、管大事,又要注意抓细节,特别是抓住具有倾向性、苗头性的问题,以重点促落实,以具体求实效,做到事事有计划、有步骤、有措施,事事看得见、摸得着。
三是务求实效。要在工作中取得更大成绩,没有捷径,必须靠吃苦耐劳、脚踏实地、雷厉风行、敢打硬仗的工作作风。我们只有坚持不懈,持之以恒,从自身做起,从点滴做起,从小事做起,持续积累,持续改进,才能养成过硬的工作作风,工作才能抓出成效。
教师是一个神圣的职业,在这个职业范围内必须尽职尽责。教师是人类的工程师,背负着培养下一代的责任,教师应该用自己的心来对待每一个孩子。
爱国是中华民族的优良传统和崇高的思想道德,献身教育事业正是体现了教师热爱社会主义祖国、全心全意为人民服务的道德情感和道德责任。能否自觉地把党和国家的利益、社会主义的利益放在首位,坚定忠诚于党的教育事业,是衡量教师道德水准高低的重要标准。人们常把教师比喻为“红烛”、“人梯”、“春蚕”、“铺路石”,意在表达教师这一职业的无私和伟大。所以,教师从自己执教之日起,就应该对教师这一职业有充分的认识,把自己的全部心血奉献给自己所从事的教育事业,也只有对自己所从事的职业特点、社会意义和道德价值有更深刻的理解,才能对本职工作产生自豪感并有乐于奉献的精神,才能不为名、不为利,在教学实践中实现人生价值、升华人生价值,把培养好下一代当作自己义不容辞的天职。
爱学生是教师职业道德的核心,也是教师忠于人民教育事业的具体表现。教师热爱学生应该表现在对学生全面关心,在教育教学过程中把自己的全部情感倾注到每个学生身上,对他们做到既严格要求,又尊重信任。不侮辱学生人格,不讽刺挖苦学生,热爱每一个具有不同性格的学生,使他们发展各自正当的兴趣、爱好和特长。
热爱学生,尊重学生,谆谆教诲,都体现了人民教师的爱心。自古以来,循循善诱,诲人不倦一直被视为教师的美德。其内涵至少包括:第一,教师在教学与教育过程中表现出来的热情、耐心和毅力。第二,要主动关心,善于观察和了解学生。第三,因材施教,因势利导。这要求每一位教师要了解学生、关心学生、信任学生、热爱学生。教师对事业的热爱就是通过倾注在对学生的热爱上,教师对民族、对人民的感情融会于对学生的培养上。
教师是人类灵魂的工程师,“为人师表”是教师最崇高的荣誉,也是教师的神圣天职。作为一位人民教师,担负着全面提高国民素质、提高全体人民,特别是青少年一代文明程度的直接责任。“教育者先受教育”。只有最大限度地提高教师为人师表的水*,才能胜任人民教师的历史使命,无愧于人民教师的光荣称号。这就要求教师要时时处处以身作则,为人师表,我国教育史上对教师的根本道德要求是言传与身教相结合,言行一致,处处事事努力做学生的表率。叶圣陶先生说:教师的全部工作就是为人师表。学生在校学*,往往把教师的一举一动、一言一行都化为自己学*的内容、仿效的榜样。教师不仅处处事事都应严于律己做到身正为范,还要以自己的良好形象来教育和感化学生,必须从衣着、发式、坐、立、行的姿势,以及表情、动作、行为*惯等细节方面严格要求自己。
选择了教师职业就要终身不断学*,不断开拓,更新自己的知识,就必须具有崇高的奉献精神。胸无点墨,混迹社会,腰缠万贯者大有人在,但我们无法想象,更不能容忍一个滥竽充数的教师堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣讲坛。所以,教师要有进行教育所需的扎实而宽厚的基础知识和专业知识,要透彻地懂得所教学科。特别是在当前课改的前提下,教师的知识不但要渊博还要宽阔。因为正在成长中的少年儿童具有强烈的好奇心和求知欲,他们对任何事物都感兴趣,上至宇宙太空,下至海洋生物,从远古时代到未来世界他们什么都想探究个明白,并期待能从老师那里得到答案。这种好奇心加求知欲是发展智力的动力,教师应循序渐进地引导,而不能扼杀学生个性发挥。
一名教师全心全意的为了每一个孩子是应尽的责任,把一颗真诚的心交个每一个学生是教师思想上最崇高的。为了国家,为了培养优秀的下一代,教师应把爱生,爱岗当作自己工作的基矗。
**提出的“对党忠诚、个人干净、敢于担当”要求,抓住了做人从政的根本,明确了干事创业的准则,划定了为官律己的红线,对于规范党员干部言行,加强干部队伍建设,具有深远的历史意义和重大的现实意义。
忠诚干净担当提出了作风建设的基本要求。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”是**在提出“三严三实”要求之后,对作风建设提出的又一个重大要求,是党员干部的立身之本、立德之本、立功之本,也是巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果、驰而不息加强作风建设的内在要求。当前,作风建设正处在节骨眼上,“*”得到遏制、作风有所好转,但“不能”、“不想”的问题还未真正解决,顶风违纪、改了又犯的现象还不时出现,发自内心反“*”的思想行动自觉尚未完全形成。干部群众最担心的是问题反弹、雨过地皮湿、活动一阵风,最盼望的是形成常态化、常抓不懈、保持长效。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”的要求,明确和细化了党员干部加强自身作风建设的基本准则和目标追求,为检验党员干部党性修养和言行举止定了一把尺子、立了一面镜子,为推进作风建设树立了新的标杆。
忠诚干净担当树立了选人用人的鲜明导向。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”体现了做人做事做官的高度统一,“对党忠诚”是党员干部的政治品格,“个人干净”是党员干部做人的底线,“敢于担当”是党员干部为官的职业素质,这实质上是党员干部安身立命、做人做官做事的“三要素”,缺一不可。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”是辩证统一的整体,涵盖了政治建设、思想建设、业务建设、作风建设、品德建设等各个方面,更加突出了对党员干部的政治品格要求、党性修养要求和职业素质要求,是对新时期好干部标准的丰富和发展,树立了选人用人的鲜明导向。
忠诚干净担当明确了党性修养的基本准则。回顾我们党由小到大、由弱到强的历史,之所以能夺取*、巩固*,之所以始终先进于社会上其他群体、长久保持领导地位和领导作用,最为重要的一点,就是我们党坚持严格的党性要求,用优良的作风密切联系群众、服务全体人民。
人心向背,是决定一个政党、一个*盛衰成败的根本政治因素。知史才能通今,我们要从巩固党的执政地位的政治高度,深刻认识党性问题,切实加强党性锻炼,让“对党忠诚、个人干净、敢于担当”成为须臾不能忘记的根基和信条。
三严三实和忠诚干净担当从修身、用权、律己、谋事、创业、做人、党性7个角度对干部提出要求,既为行为定向,又为为官指路,既针对道德问题,又针砭为政时弊,是对新常态下为官从政作出的新的科学概况。地税系统作为国家重要的经济职能部门,作风成效事关税收工作基础、地税部门形象、地税事业发展。各级地税干部必须认真领会三严三实和忠诚干净担当的深刻内涵和具体要求,把三严三实和忠诚干净担当作为修身做人的基本遵循、作为为官用权的警世箴言、作为干事创业的行为准则,以修身增强党性、以慎行管好权力、以守纪保持形象、以忠诚捍卫法律、以干净为人处事、以担当忠于职守,推动作风建设新要求落地生根。
为官从政要修好身
一是修身立志,加强政治素养。要常补理想信念之钙,钙足才能骨头硬,骨头硬才能经得起考验。领导干部要带头参与理想信念、道德情操、行为规范教育活动,通过马克思主义、*思想、*理论、”*”重要思想武装头脑,时刻保持政治上的坚定,做到讲政治方向、讲政治理念、讲政治品格、讲政治纪律和讲政治原则。
二是修身立能,提高行政效能。领导干部要强化执政意识、深化执政理念、改进执政方式,坚持务实谋发展、实干创佳绩、服务比贡献、自律树形象,登高一步学*、想深一步定位、望远一步发展,努力增强决策能力和执政能力。
三是修身立气,塑造高尚人格。在日常工作、学*、生活中注重养气,做到择善而从、博学于文、约之以礼。以先进典型为镜,向焦裕禄、杨善洲、高德荣等优秀领导干部学*如何为官;以反面教材为戒,受警醒、明底线、知敬畏,守住为官底线,用真诚、谦卑、务实的情操祛除思想杂质,做到不迷心窍、不乱心怀、不失心志、不丧心神。
四是修身立德,养成良好品行。孔子儒家道德经典主张从自省、克己、忠恕、慎独、中庸、立行六个环节加强自我道德修养,在当今这个物欲横流的社会,更需要以严以修身、反省自新、陶冶品行、涵养道德来进行自我教育、自我改造、自我提升,从而养成对党忠诚、做人干净、敢于担当的品德,更好地服务经济新常态。
为官从政要用好权
一是要严以用权,坚持用权为民、心存敬畏、手握戒尺,按规则、按制度行使权利,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。当拥有权利时,要时刻想着责任与担当;当行使权力时,要时刻想着党的宗旨。在其位要谋其事、履其职、尽其责,真正为人民掌好权、用好权。
二是要慎于用权。马克思主义的权力观认为,一切权力来自人民,一切权力属于人民,一切权力回报人民,一切权力为了人民。这就要求我们要有民之忧、民之安、民之富、民之乐的思想,凡事想着人民、工作依靠人民、一切为了人民,无论是决策、管理,还是指挥、协调,都要慎之又慎、三思而行,做到公事用好权、私事不动权、从政掌好权。
三是要畏于用权。权力在握,重任在肩,应有诚惶诚恐、如履薄冰、如临深渊之感和审慎态度。正如古人所讲:凡善怕者,必身有所正,言有所规,行有所止。因此,我们要时刻想着手中的权力是人民赋予的,经常以党纪法纪为镜、看廉洁自律硬不硬,以群众疾苦为镜、看服务意识牢不牢,以群众评判为镜、看工作作风实不实。通过常思法纪威严、常想群众评价、常虑舆论监督,主动悬一把利剑、挥一支鞭子、套一个紧箍咒,去贪婪多畏惧,心怀敬畏,廉洁自律。
为官从政要干好事
一是要把心思集中在真干事上。领导干部要端正工作态度,转变工作作风,提高工作效率,巩固工作成果,在提高贯彻力、执行力、落实力、创造力上下功夫,把心思凝聚在干事业上,把精力集中在促发展上,把力量投入到抓落实中,敢抓敢管,敢作敢为,忠于职守,尽职履职,确保各项工作高效有序推进。
二是要把责任体现在干实事上,要树立无功就是过、*庸就是错的思想,以为国聚财、为民收税的宗旨观念,不进则退、慢进亦退的忧患观念,前有标兵、后有追兵的竞争观念,敢于担当,为民尽责,敢于动真碰硬、真抓实干,着力解决群众最关心、最期盼、最直接、最现实的问题,为人民谋好利益、多办好事、多办实事,以实绩赢得群众的口碑。
三是要把能力体现在干成事上。想干事是事业心、责任心的体现,能干事是履职必备的能力,干成事、不出事是对施政结果和工作业绩的考量。领导干部不仅要有想干事的意识、敢干事的作风、会干事的本领,更必须有干成事的行动和效果,要定一件、干一件,干一件、成一件,做到不以事小而不为、不以事杂而乱为、不以事急而盲为、不以事难而怕为,以实效谋发展。
在党的*刚刚闭幕后举行的中外记者见面会上,**说:打铁还需自身硬。这就要求广大党员干部坚决贯彻中央八项规定,坚决反对“*”,切实解决自身存在的突出问题,切实改进工作作风,使我们的党始终成为*特色社会主义事业的坚强领导核心。
打铁还需自身硬就是建设好党的决心和信心的宣誓。如果党的自身不“硬”,党和人民事业这块“铁”就打不动,就会折断党的臂膀,就无法向人民交代,就会落后于时代,就会被人民放弃、时代抛弃。所以,必须以钢铁般的意志和决心,加强和改进党的建设,使党百炼成钢,成为钢铁巨人,我们的党才能不为任何腐蚀所侵,不为任何利诱所惑,才能以健康的肌体吸纳新知识、接受新教育、应对新考验、取得新进步,才能使党永葆青春和活力,体现时代性、富于先进性,才能带领全国人民在*特色社会主义道路上越走越宽广。
打铁还需自身硬就是要建设打造一个坚实、纯洁、先进的党。**是*的执政党,是领导*人民进行*特色社会主义建设事业的坚强领导核心,是全国人民和中华民族的主心骨,肩负着*特色社会之义现代化建设和中华民族伟大复兴的历史使命。党的执政地位、历史使命和所从事的事业的复杂性和艰巨性都要求党自身必须坚强、坚硬,才能应对各种挑战和困难,才能实现党的历史任务;必须“硬对硬”“实打实”,实实在在进行党的建设,夯实根基才能做出人民满意的工作,受到人民拥护,勇力时代潮头,把*特色社会主义伟大事业。
人们常说“爱拼才会赢”,三天的佛山之行,让我感触良多的不是佛山的先天发展条件,而是佛山人敢想、敢干、敢赢的性格特质和佛山“产、城、人” 融合的创新发展理念。先进发展理念与实干精神的相互融合,成就了佛山今天的飞速发展。
一、创新理念
理念是发展的源动力。所有发展的开端都源于梦想,源于目标,有了目标才能产生思路从而变为行动,演化为发展的成果。而理念就是在对自身条件、周边环境和未来预见的深刻认识的基础上,对理想目标所产生的思路。改革开放的起点,我们与佛山站在同一起跑线上,经济上谁都没有优势,大家都是珠三角城市,佛山只是相对靠*广州一点,优势其实并不明显,然后,三十多年的发展,佛山却大大拉开了与我们的距离。佛山能够成就今天的飞跃,关键就在于“敢想”二字,佛山充分发掘自身的各方资源特点和优势,顺势而为,敢于创新发展模式,用先进的发展理念激发出社会无限的发展活力。佛山人以商贾的思维去谋划发展,坚持以先进的理念推动经济社会的发展,从而使佛山逐步走入优势发展的良性循环,产生出生生不息、源源不断的发展动力。
在三天的学*中,通过实地参观考察,我们从细节中感受到了佛山先进发展理念的魅力所在。在北滘文化中心,一个镇级的文化中心,你能感受到的是比我们县级还要好的规划建设和社会服务。文化中心的图书馆藏书量差不多是我市图书馆的一半,而建筑的设计更加有文化特点和时代韵味,设施和服务更加的人性化、便捷化、信息化。文化中心的艺术培训功能场室完备齐全,比我们的文化馆还要完善。北滘文化中心常年免费对外开放,不分本地和外地人,为的就是要通过完善的公共文化服务,留住人才,促进发展。这样的理念在我们的发展思路中不曾出现。这不是单纯的有钱投入的问题,而是很好地体现了佛山人口中的“产、城、人”融合的发展理念。在佛山新城这个中德合作的城市项目中,一路走来,40%以上的绿化面积、更加合理的城市规划建设、更加突显文化特色的建筑风格、更加体贴人的公共服务,我们看到的是更加具有先进城市特点、更加拥有现代城市魅力的宜居新城,这就是佛山创新发展理念的成果展示。
反观我们,一味地把精力投入到单一的发展模式中去,一味地追逐所谓经济的发展,而忽略了产、城、人的融合,缺少了敢想的创新发展理念,距离宜居城市、幸福城市的美好目标还有漫漫长路。在发展中,对社会服务、文化建设的忽略问题十分突出。在文化基础设施、服务保障、社会公益发展等方面的建设中,我们的缺乏重视,不愿投入,造成了基础建设和社会服务远落后于经济社会的发展需求,设施设备的不完善,很多设施的日常开放服务没有保障,有些成了摆设,基层群众的需求难以满足,生活不欢余哪有生产力?城市要建设要发展必须全方位,只有经济用力,社会、文化不给力,就等于三角板櫈缺了两个脚,没可能站得住。社会、文化的发展跟不上经济发展的节奏,必然导致的是人才的逐渐流失、社会的日渐不稳,最后影响的是经济的发展,发展的周期循环不畅,就会产生脱轨的危险。
理念在前,不思不行。我们应该看到差距,转变思维,勇敢前行,才能推动城市的飞跃发展。
二、实干精神
实干是发展的推进器。火箭要升空就得把燃料注入推进器才能点火发射。先进的理念是我们发展的燃料,要把理念实践开来,我们就要握紧实干精神的利刃,敢想了还要敢干才能赢得精彩。佛山的成功,汇聚了无数佛山人的实干结晶而成,正所谓“空谈误国,实干兴邦”。
三天时间,不仅从城市建设上感受到了佛山的实干精神,基层干部实干的形象也深深印在我们的脑海里。主讲基层社会管理新趋势的老叶同志,一直站着讲课,中气十足,突显了务实干事的作风。最让我感触的是,组织让他当村支部*,他就二话不说把村子的事务搞好;给他3万元发展旅游,他就用实干精神做成了一个几百万的星级项目;让他去分管**,他就实实在在地为群众化解矛盾、解决难题。而反观有些人,满口虚言只管论成绩撑门面,没有深入地去研究发展的问题,面对困难问题,缺乏敢于担当的勇气和魄力,工作难有突破提升,发展自然寸步难行。
改革开放之初,鹤山曾是全国百强县,鹤山制造的拉舍尔毛毯等产品畅销全国乃至世界,美雅股份也与佛山美的一起上市。然而,当我们还沉浸于成绩的时候,当我们为小小的成绩沾沾自喜的时候,别人已经在默默地耕耘中,在沉默中渐渐爆发,在实干中实现超越、实现腾飞。如今辉煌不在,美雅亦复存在,而佛山美的依旧屹立不倒,不断地发展壮大。在回忆往昔,感概世事变迁之时,我们应该清醒地看到差距,认真地分析问题根源,应该深思如何走好发展的每一步,应该大力弘扬实干的精神。
创新理念与实干精神的完美融合,佛山的航班已经高飞,作为邻居的我们,应该目标坚定,把握好自身的优势,借助周边的有利条件,创新理念、突出特点、勇敢实干,推动鹤山经济、社会、文化的全面发展,努力实现幸福鹤山建设,让我们冲出跑道,像仙鹤一般振翅腾飞于万米高空!
今年4月28日,河南日报推出了加快领导方式转变、推进中原经济区建设“十八谈”之*顶山篇《靠正气实干》,在*顶山市广大干部群众中引发热议。
文章牢牢立足*顶山市实际,紧扣*顶山市发展主题,以通俗的语言,朴实的文风,论述了当前和今后一个时期*顶山市在加快领导方式转变方面要“做什么?如何做?”等一系列问题,对开展各项工作具有重要的意义。
作为一名肩负法律监督职责的检察机关干警,有其是一名国家公诉人,我认为,学*、领会文章的精神实质,就是要将正气、实干四个字贯彻到具体的执法办案中,落实到日常行动中;就是要坦坦荡荡做人,踏踏实实做事,先做人再做事。
要坦坦荡荡做人。
“君子坦荡荡,小人常戚戚。”正气是正直之气、正义之气、正派之气。只有正气的人,才能浩然立于天地之间,“上无愧于天,下无愧于地,前无愧于祖,后无愧于代。”对于一名国家公诉人来说,正气还不仅仅是人格的要求,更是职业道德和素养的要求。《检察官职业道德基本准则》明确规定:作为一名职业检察官必须忠诚、公正、清廉、文明,其实质、核心都是要求检察官做一个坦坦荡荡的人,做一个一身正气的人。
要忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于宪法和法律,牢固树立依法治国、执法为民、公*正义、服务大局、党的领导的社会主义法治理念,做*特色社会主义事业的建设者、捍卫者和社会公*正义的守护者。
要树立忠于职守、秉公办案的观念,坚守惩恶扬善、伸张正义的良知,保持客观公正、维护人权的立场,养成正直善良、谦抑*和的品格,培育刚正不阿、严谨细致的作风。
要以社会主义核心价值观为根本的职业价值取向,遵纪守法,严格自律,不以权谋私,不以案牟利,做到不为金钱所惑,不为人情所动,不为权势所屈。
要弘扬人文精神,体现人文关怀。培养良好的政治素质、业务素质和文化素质,增强法律监督能力和做群众工作的本领,做到执法理念文明,执法行为文明,执法作风文明,执法语言文明。
要踏踏实实做事。
“通往成功的路上,除了勤奋之外,没有其他捷径可走。”工作成绩不是吹来的,不是讲来的,而是从实实在在的工作中得来的。只有实干,只有踏踏实实地做事,成功的大门才可能敞开。作为一名职业检察官,勤勉敬业,尽心做事,是最为基本的道德要求。只有具备敬业精神,才能形成高尚的职业情操,才能自觉遵守职业规则。
要热爱检察事业,保持振奋的、向上的精神状态。检察官只有热爱检察职业,才会融入检察工作,才能在*凡的岗位上作出不*凡的事业。要不断增强检察职业自豪感和荣誉感,不断添加自我更新、自我发展的活力,不断发扬不怕挫折、勇于探索的精神,始终保持蓬勃朝气和浩然之气,坚持说老实话、办老实事、做老实人,不怨天尤人、不固步自封、不自欺欺人,自强不息,无畏无怨,诚心诚意为检察事业谋利益。
要提高业务能力,坚持公*、公正执法。秉公执法是检察官的天职,是公正的职业道德对检察官的基本要求。要始终坚持以事实为根据,以法律为准绳,按照“一要坚决,二要慎重,务必搞准”的原则,通过扎实细致的工作,把每个案件都办成经得起历史检验的“铁案”。要坚决克服那种重实体、轻程序,重吻合证据、轻矛盾证据的单纯办案、机械办案观念,坚持打击犯罪与权利保护并重,实体公正与程序公正并重,有罪罪重证据与无罪最轻证据并重,人证物证与科学证据并重,法学法理知识与社会常识常理常情并重,养成科学办案的行为*惯和思维*惯,实现办案的法律效果、政治效果和社会效果相统一。
要勤奋刻苦工作,按照职业规范尽心尽力做好本职工作。“我可能不是最优秀的,但我肯定是最努力的。”作为一名检察官既要敬重检察官的职业,专心致力于检察事业,又要忠于职守,甘于奉献,对本职工作认真负责、一丝不苟、竭尽全力,还要用严肃的态度对待本职工作,勤奋学*,精益求精。要有较强的进取意识,高标准,严要求,树好标杆,找好自己的位置,找准自己的优势与不足,弄清楚与标杆的差距,研究追赶措施,尽心竭力地履职尽责,努力实现“离标兵更*,让追兵更远。”
今年3月高检院公诉厅厅长彭东做客人民网时,也曾针对“公诉人”指出:“公”意味着公*和公正,“诉”就是要将犯罪分子诉诸于法律;“人”则是要做一个合格的人、一个正常的人、一个高素质的人。我想,对一名公诉人来说,彭东厅长所说的,就是做到了坦坦荡荡做人、踏踏实实做事,就是做到了“正气实干”。 周记
在我国改革进入攻坚期的历史关头,***同志提出要把握全面深化改革的五个重大关系,其中之一就是处理好**思想和实事求是的关系。**思想、实事求是是我们党的思想路线的精髓。在全面深化改革过程中,我们要牢牢把握、正确处理二者之间辩证统一关系。
**思想是在全面深化改革中坚持实事求是的首要前提和条件。**思想作为马克思主义革命性、批判性本质的集中体现,是指在马克思主义指导下打破*惯势力和主观偏见的束缚,实现思想观念的更新、思维方式的变革、精神状态的提升,不断研究新情况,解决新问题。没有思想的真正**,就做不到实事求是。因为实事求是就是要从客观实际出发,而客观实际又是不断变化的,只有不断**思想,才能跟上发展的时代、符合变化的实际,真正掌握事物发展的客观规律。从这个意义上说,**思想就是实事求是。对此,*同志有过深刻论述:“**思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是。”当前,我国经济社会发展呈现一系列新的阶段性特征,各种新的矛盾和挑战不断出现。要解决这一阶段躲不开、绕不过的矛盾和挑战,搬本本、凭经验不行,因循守旧、墨守成规也不行,只能也必须进一步**思想、深化改革。在全面深化改革中坚持**思想,就是要坚持一切从实际出发,以敢闯敢试的精神研究破解经济社会发展中的重大理论和实际问题,使我们的理论和路线方针政策与全面深化改革、扩大开放的实际相适应、相契合。
实事求是是在全面深化改革中坚持**思想的内在根据和目的。实事求是是马克思主义实践观最本质的特征和规定,是**思想的根本目的和最终归宿。关于实事求是,*同志曾深刻指出:“‘实事’就是客观存在着的一切事物,‘是’就是客观事物的内部联系,即规律性,‘求’就是我们去研究。”**思想不是胡思乱想,不是盲目冒进,不是一味地标新立异,而是为了探寻事物发展的客观规律,做到实事求是。背离了实事求是,**思想就失去了方向和目标。**思想只有遵循实事求是的要求,把大胆探索的精神和求真务实的态度结合起来,才能取得预期效果。当前,在**思想中坚持实事求是,关键就是要紧紧立足于“三个没有变”:我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变,人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾这一社会主要矛盾没有变,我国是世界最大发展*家的国际地位没有变。立足于这“三个没有变”来**思想,才有可能做到实事求是。
从**思想和实事求是的辩证关系中可以看出,**思想就是“破”,破除错误的思想观念;实事求是就是“立”,树立正确的思想观念。没有思想的**,本本主义、教条主义盛行,就不可能实事求是;**思想的目的和归宿全在于实事求是,离开实事求是,脱离客观实际,就不是真正的**思想。回顾改革开放以来的历史进程,我们党在实践上的每一个重大发展,理论上的每一个重大突破,工作上的每一个重大进步,都是与我们党自觉地把**思想和实事求是有机统一起来息息相关,都是坚持**思想和实事求是历史地、具体地统一的必然产物和光辉结晶。当前,在全面深化改革的新形势下,我们一定要正确处理**思想和实事求是的关系,善于在**思想中实事求是、在实事求是中**思想,把二者在更高层次上有机统一起来。惟有如此,才能使改革开放不断取得新进展。
开创教育培训工作的新局面湖南调查总队自组建以来,总队党组对教育培训工作十分重视,并给予了大力支持,同时在国家统计局教育培训中心的直接指导下,湖南调查队系统克服人员分散、教育底子薄、经费紧张等困难,精心组织了一系列教育培训工作,收到了良好的教育效果,取得了阶段性的成果,其中我队20xx年就国民经济核算体系和统计分类这一项培训人数达全国之最,从考试情况看效果比较明显。现结合湖南调查队系统的实际情况,将一年多以来我们在抓教育培训过程中的几点做法作个汇报:
一、提高思想认识,把端正学*态度作为搞好教育培训工作的根本点
我们觉得态度决定学*的方法和效果,所以首先解决了态度端不端正的问题。
1、加强组织领导,充分调动学*的积极性。
搞好教育培训工作总队党组多次召开专题会议,进行研究和部署;成立了以张松青党组*、总队长为组长的领导小组,并提出了总队党组大力抓好教育培训工作的指导思想绝不动摇、决心不动摇、资金再紧张再困难对教育培训投入力度不动摇的“三不”原则。在经费十分紧张的情况下,总队仅20xx年国民经济核算和统计分类培训的经费达到2万多元。因此全队形成了领导重视领导带头抓学*的良好氛围,极大的鼓舞了广大干部职工参与教学的积极性。
2、强化忧患意识,不断增强学*的紧迫性。
人事教育处认真组织了5次教育动员大会和多次问卷调查,并指出要把教育培训工作与个人成长进步、单位年终评先挂钩,使大家都认识到自身素质与我们当前统计任务和形势还不适应,尤其有些业务变化是日新月异,跟不上变化的节奏,如果还不加强学*就会跟不上统计需要的时代步伐,甚至还可能影响自己进步和单位评先,因此大家都真正动起来学起来,据不完全统计我队去年参加各类培训人次达700以上。
3、澄清模糊认识,切实认清培训的必要性。
我们进行教育培训过程采取三变:一是我变重总队机关为重基层市县队,克服教育培训是总队机关的事与基层无关,导致以往基层市县队教育培训流于形式走过场。二是变无序为有序指导,克服市县队各自为战的局面,有效实施了宏观管控。三是变被动落实为主动学,下大力破除学*“无用论”歪理。
二、强化保障措施,把落实各项制度作为搞好教育培训的突破点
1、针对学员高度分散,培训难组织的实际,靠科学谋划,确保培训有效实施。
主要抓了三个环节:一是认真制定培训计划。人事教育处先后下发了教育培训计划、教学光盘和教材,以自学为主,讲座为辅,每周二为固定学*时间,做到周有学*日,月有小节,半年有讲评。二是实施跟踪指导,及时收集反馈信息,建立培训网页专栏,进行网上答疑解惑;三是建立健全制度。制定了教育培训检查通报报、定期讲评制度、教育奖惩等制度。
2、针对师资力量薄弱,质量难提高的实际,靠培养锻炼,确保培训质量提升。
一是进行短期培训;对学*过程中收集到的难点重点问题设立专题研究并编成教案下发进行培训。二是机关与基层市县队同志结成帮学对子;机关研究生、专家多,他们大多都有自己的帮扶对象。三是组织对检交流;鼓励大家走出去请进来,组织县市队到兄弟单位观摩学*,交流经验、反思不足,营造比学敢超帮的良好氛围。
3、针对人员少任务重,培训难开展的实际,靠改进方法,确保培训落到实处。
基层市县队人员少任务重,在教育培训过程中往往口里表面喊起来学*重要,做起来变次要了,为了克服这些坚持做到:一是积极整合资源;总队机关组织了巡*育、督导小组,并积极依托当地资源作为补充手段。二是放手让基层市县队自己搞教育;不搞越俎代庖,注重处理好“帮”与“包”的关系,做到多教育引导少包办代替,坚持抓大放小、抓总放零、抓方向放运行,有效的激发了大家积极性,变领导讲下面听为互帮互教互学。
三、加强考核验收,把提高素质能力作为搞好教育培训的落脚点
搞教育培训的目的最终式为了提高大家素质能力、增强业务水*。虽考核不是目的,却是检验学*效果的重要手段,为此人事教育处加大了考核的力度,着力解决了考核手段单一、方法简单的问题。认真做到四个结合:
一是在手段上采取随机抽考与集中考核相结合;
二是在方法上采取传统笔试与利用现代传媒网上答题相结合;
三是在保障机制上采取精神奖励为主与物质奖励为辅相结合;
“我有一个信念,就是处事不避难,勇于担当,奋勇向前”,这是*曾经两次在全国“*”记者招待会上发出的心声。*倡导的“事不避难,勇于担当”,就是告诫所有领导干部:为官就得敢于负责,勇于担当,越是困难越向前。
一、领导干部党性修养的提高迫切需要我们勇于负责、敢于担当。
当前,如城镇正处于“率先实现基本现代化”的关键时期,“基本现代化建设”没有现成的模式可循,必须在实践中不断探索、不断推进,必然是改革创新的事业。改革创新的事业迫切需要我们领导干部敢于负责,勇于担当。敢于负责,是一种思想素质;勇于担当,是一种职业精神。敢于负责、勇于担当,既来自于强烈的忧患意识,也源于领导干部的党性修养。能不能克难而进,是对领导干部是否真正敢于负责勇于担当的考验,也是对其党性强弱、能力素质高低的实际检验。倡导领导干部要有敢于负责勇于担当精神,是当前形势提出的迫切要求,是发展任务赋予的神圣使命。我们今天的作为,要经得起历史的评说,经得起群众的评说,经得起实践的检验,我们要为如城的“现代化”事业作好吃苦、奉献、长期奋斗的准备,为如城人民实实在在办一些事情,这是我们对人民的担当。
二、如皋市、如城镇推进沿江大开发的生动实践启示我们要敢于负责、勇于担当。
回顾如皋大沿江开发的发展历程,从2003年在全省县级市第一个完成沿江开发规划,到说服长江水利委员会修改长青沙水利规划,再到到熔盛重工的落户,如皋将一个个“不可能”变为“可能”,实现了“8年再造一个如皋总量”的宏伟目标。持续跨越发展的历程经历重重艰难险阻,其间的每一次突破,都闪耀着领导干部冲破樊篱,**思想,敢于负责,勇于担当的精神。从如城镇发展历程来看,*两年如城镇以万顷良田为抓手,大力度推进三化深度融合、城乡统筹发展。特别是在推进沿河项目区建设过程中,面对万顷良田沿河项目区极其复杂的工作局面和错综复杂的矛盾,我们以坚韧不拔的信念,迎难而上、攻坚突破,沿河一期搬迁最终圆满完成任务,万顷良田项目区三个农业项目亩产效益均超10万元,为全市万顷良田工程建设树立了标杆。推进沿江开发的生动实践启示我们,领导干部必须勇于负责、敢于担当、顶住压力、坚定信心,才能在新一轮发展中抢抓机遇、攻坚克难,夺取“率先实现基本现代化”建设的全面胜利。
三、我镇“率先实现基本现代化”的历史使命要求我们要敢于负责、勇于担当。
*几年来,我镇针对过去认为空间不足不能发展的思想束缚,全面启动了“东扩西拓”战略,以中心城市为依托全方位向四周延伸,打造东西两大经济区,拓展发展空间;针对过去认为基础较大难以快速发展、城区利益关系错综复杂不易发展的思想束缚,我们加大了统筹发展力度,全面推进搬迁整理、万顷良田、安置房建设等重点工程,挖掘发展潜力,保障提速发展;针对过去认为*人少事多加快发展人力缺乏的思想束缚,我们创新组织体系,建立健全了“四片三组”的推进体系,各项工作全面铺开,取得了喜人成果。如果没有广大干群的勇于负责、敢于担当,就不可能化解发展中的规划、土地、资金等瓶颈制约,就不可能动真碰硬地落实又好又快发展的推进举措。站在新的历史起点,我们要勇当全市实现基本现代化先行军,必然会遇到前所未有的困难和挑战,就必须始终坚持**思想,广大干群就必须敢于负责、勇于担当,敢于突破阻碍发展的条条框框,以创新的方式促进转型升级,以创新的举措推动“三化”深度融合,以创新的模式加快城乡统筹,推动基本现代化建设在创新中高效突破。
“风生水起才知天高云淡,沧海横流方显英雄本色。”重任在肩思奋进,责任二字重千钧。只要我们牢固树立强烈的责任意识,树立想干事、能干事、干成事的信念,敢于负责,勇于担当,迎难而上,如城的“率先实现基本现代化”步伐就一定会越来越快。
通过此次学*,我思想受到了很大的触动,对责任有了更深一层的理解——工作既是自己谋生的手段,也是个人对家庭、对社会的一份责任。现谈几点体会:
第一,“责任”从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。我明白了一个道理,那就是只有负责任的人,才能克服一切不利的客观困难成就一翻事业;缺乏责任心的人,也就没有了发挥才能的舞台,而整日沉溺于“怨天尤人”之中。
第二,每一个人都在生活中饰演不同的角色,无论一个人担任何种职务,做什么样的工作,都对他人和自己负有责任,这是社会法则,是道德法则,也是心灵法则。我们在工作中,就是要清醒地认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作。那么,工作就由压迫式、被动式转化为积极主动,当遇到困难时,就会积极想办法去克服,而不是找借口,退缩。通过几个让我们亲身体会的游戏也说明,当一个人意识到自己的责任并去努力承担时,责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定了我们的工作业绩。
第三,任何人不能逃避责任,对于自己应承担的责任要勇于承担,放弃自己应承担的责任,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。有些事情并不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距只取决于我们的责任意识。
第四,工作要有使命感和远大理想,这样才能永葆工作激情,也才能产生使命感和责任感。激励大师约翰〃库缇斯,天生严重残疾,没有腿,身患癌症,受尽歧视和折磨,但他取得了板球、橄榄球教练证书,他能开车,他能游泳、潜水,他能溜滑板,他能打乒乓、打网球。他的故事感动了每一个人,改变了许多人。爱默生也说:“责任具有至高无上的价值,它是一种伟大的品格,在所有价值中它处于最高的位置。”再折射到我们自己身上,我们大部分时间是和工作联系在一起的,假如我们非常热爱工作,那我们的生活就是天堂;假如我们非常讨厌工作,我们的生活就是地狱。放弃了对自己、对家庭、对社会的责任,就放弃了一切使命、忠诚和信守。责任是对工作出色的完成,责任是忘我的坚守,责任是人性的升华。
总而言之,我们每个干部在完善个人素质的同时,都应当牢牢记住:“责任胜于能力”。因为,只有这样的干部才真正值得大家信任和领导赞赏,才能真正担当起群众赋予的责任。
这次大讨论以“三层级安全履职规范”为主题,分层次组织讨论,让大家畅所欲言,层层讨论、广泛交流、大力营造了安全稳定的氛围,推动干部作风建设,提高了干部员工安全素质,确保各类人员认真履行岗位职责,坚决杜绝各类事故的发生,形成了全体干部员工用心做事、追求完美、精心操作、安全可控的局面。通过开展三层级安全履职规范大讨论活动,提高了思想认识,增强了安全认知,从而使自己进一步提高了安全防范工作的重要性,增强了对工作的责任感和急迫感。对今后更好的开展工作有着积极知道意义。
一、加强学*,深刻提高认识。一是必须树立强烈的责任感。
无论干什么,都要把“干就干好、干到更好”作为最基本的要求。能否把各项工作真正落到实处,关键看我们能否以强烈的责任感,不等催、不等推,自我加压,主动奋进,高标准地抓好落实。二是必须强化履职能力,勇于攻坚克难。工作标准,直接影响着工作进度、工作成效和职能作用的发挥。应把攻坚克难当做履行职责的基本要求,凡事向高处看,每一项工作不能仅满足于完成,而是要看自己的职责尽到了没有、尽好了没有、尽够了没有。要看一看有没有不合适的地方,有没有更好的措施,能不能继续完善,有没有更大的改善空间。三是必须强化责任,勇于承担责任。麻绳先从细处断。每个人的责任心有多大,抓工作的力度就有多高,完成工作的效果就有多好。如果主观上降低标准、放松要求,没有尽到工作职责,造成重大的工作失误,影响目标任务的完成,就要承担相应的责任。我们要从自身做起,坚决摒弃“小事应付、大事凑合”的蒙混心理,树立“有多大职权就要尽多大职责”的观念,高标准完成各项任务。
二、用心做事。用心做事就是把事做对,用心做事就能把事做好,用心做事就能把事做成。
一是更新观念。拿出“人生能有几回搏”的勇气和智慧,不自满、不懈怠,积极进取、勇于拼搏,立足岗位创业绩。
二是争创一流。做每一项工作都要坚持高起点、高标准、高质量。要有一种工作质量上不去就“食不甘味、寝不安*”的责任感,工作标准达不到就“如履薄冰,如临深渊”的危机感,干不好工作、完不成任务就无法向公司交代的使命感。
三是永不满足。要自我加压,雷厉风行,真抓实干,凡是定下的事,能办的立即办。切实做到敢打硬仗、能打硬仗、会打硬仗,力求在高标准的工作中实现自身价值。生产技术工作要管好一线,就要管好现场,管好技术管理。晚上各种生产技术工作,教育广大生产技术干部职工遵守劳动纪律,高标准严要求,真正做到用心做事。
三、安全管理要有针对性。
一是要通过班前会要多讲,多说,把安全的注意事项都讲到,只有想不到的,没有做不到的。要教育广大职工学安全、学技术,要先懂生产安全技术,懂了才知道害怕,才能把事情做好,才能把事情做强。
二是安全技术学*,要落实到每个人,每个岗位。要树立责任意识,形成一级抓一级,一级对一级负责的态势,做到事事有人管,有责任人。要划分责任区,实行包机制把责任落实下去。
三是要强化现场管理。抓好领导干部值班、跟班制度,把安全工作的重点放在现场管理上。规范干部的行为,规范职工的操作行为,按章操作,按章办事,严格执行安全生产责任制。
凡事要多问几个为什么,遇事要多看,多想,个别职工安全意识差,有图省事,图省劲、图包工作量早下班的,要根据实际存在的问题,狠抓隐患整改和落实。
四是狠抓技术管理,措施制定,会审,审批、贯彻、学*和落实。生产技术是安全工作的基础,无论是生产管理者还是职工,都要学*生产技术,搞好技术管理。首先要自己学,学*先进的技术、工艺、装备,要教身边的人,帮助广大职工学*科技技术,安全技术,搞好传、帮、带。
五是要加强安全管理,要装备升级,以机换人,提高机械化水*,减少人为安全因素,安全管理不能只注重结果,还要看具体管理办法是否正确。体现层次管理,一级对一级负责。标准化要规范,标准要高。做到安全零事故,安全上一票否决,安全上出现了问题一撸到底,只有靠严格的制度和管理,才能把安全工作上升到一个新台阶。
四、立足本职,搞好安全生产。
一是明确重点。任何工作都要立足全局,突出重点,抓住本质,把握关键,从根本上解决问题,绝不能浅尝辄止,水过地皮湿。
二是把握细节。谁能解决好细节问题,谁就能掌握工作的主动权。要善于从具体工作抓起,从细微之处入手,既要谋全局、管大事,又要注意抓细节,特别是抓住具有倾向性、苗头性的问题,以重点促落实,以具体求实效,做到事事有计划、有步骤、有措施,事事看得见、摸得着。
三是务求实效。要在工作中取得更大成绩,没有捷径,必须靠吃苦耐劳、脚踏实地、雷厉风行、敢打硬仗的工作作风。我们只有坚持不懈,持之以恒,从自身做起,从点滴做起,从小事做起,持续积累,持续改进,才能养成过硬的工作作风,工作才能抓出成效。
我是农民的儿子,出生在山区,深切地感受到农村的艰辛与不易,目睹了农村孩子求学的艰难与困惑。读师范的时候,我就暗下决心:一定要通过自己的努力,最大限度地使农村孩子的就学环境得到改善。二十多年过去了,我始终没有忘记自己当初的诺言,无论我是一名普通教师,还是担任学校干部,总是默默地践行自己的承诺。因为我是一名农村教育工作者,面对良心和责任我别无选择。
工作中,我力求做到作风民主,深入实际解决问题,密切联系群众,团结班子成员和全体教师,设身处地为学校谋发展,为教师谋福利,有话能说在当面,直来直去,不搞弯而绕。班子的每一位成员都有值得我学*的优点。我能够用人所长,遇到重大问题能够主动争取和采纳同志们的正确意见,充分相信每位同志,不搞亲亲疏疏。学校的成败靠干部。在学校管理中我坚持班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展的思路,努力建设一个“学*、团结、勤政、廉洁、求实、奉献”的好班子。学校的发展靠教师。我比较注重教师的师德教育,注重教师的综合素质提升。我自己身体力行,推进师德师风工作,倡导廉洁从教,安身立教,以身示范,无私奉献的敬业精神。工作中,我努力引导全体教师积极向上,热爱学*,热爱生活,热爱工作;提倡教师多读书,读好书,积极参入学校组织的各种形式的素质提高培训,丰富自己的教育生活。一年来,班子成员、全体老师心往一处想,劲往一处使,人人有事干,事事有人干,人人抓管理,处处见管理,提炼出了学校的三大精神(攻克时艰的团结协作精神,求真务实的拼博精神,稳中求变的创新精神)。三大精神凝聚了学校的人气,形成了强大的向心力、战斗力,这就是我校的“师魂”,也是一笔宝贵的精神财富!
我能够够把握工作大局,工作思路比较清晰,轻重缓急心中有数,善于抓住关键问题,找准工作的突破口,能够针对实际情况,及时分析解决工作中出现的实际问题,能出色地完成上级布置的工作任务。作为镇小,民师包保对象多,*任务重,我们想了很多办法,跑了很多路,花了不少钱,也呕了不少气,但从没抱怨,不等不靠,主动为*分忧。学生服装、保险、饮用奶等代收费,社会比较敏感,反响不一,我们总是积极做好家长的.思想工作,既保证了费用上缴,也化解了家校矛盾。在学校外部环境的改善上,能够积极争取上级和有关部门的支持,同时利用学校“家长学校”这块阵地,不遗时机地召开家长会,家校合作,一方面带动家长参与学生的行为*惯养成教育中来,一方面就学校一些工作与家长沟通。学校工作得到了家长的理解和支持。前不久,我校被授予“湖北省示范家长学校”称号。
我校由于地理位置的局限,发展受到了一定程度的制约,加上办学经费紧张,学校办学条件显得相对落后。为了给师生提供舒适优雅的工作学*环境,我们一班人想方设法,多方奔走。在教育局和中心学校的大力扶持下,一年来,学校装备了一个多功能会议室,给两个教师办公室装上了空调,新增教师、学生桌凳300套。我们还把中院铺上彩砖,整修了三个大台阶,校园安装了八盏景观灯,改建了教工食堂,安装了大型LED电子显示屏。学生教室全部添置了崭新的图书柜。看到学校发生的变化,我从内心感到欣慰。
当然,成绩是大家的。我不过是做了我应做的工作。客观地讲,困难和问题依然很多。学生厕所蹲位不足,冬季有小朋友排不上,把屎尿拉在裤子里。墙裂地陷,还存在安全隐患;学生就寝设施简陋,吃饭没地方坐,家长有意见;学校师德建设还需要进一步加强;教师编制不足,影响了教学工作的开展;自己的管理水*还不能与时俱进,仍需学*提高。尽管有这些困难和问题,只要本着对事业负责,对人民负责,对学生负责的态度,牢固树立以人为本的思想,紧紧依靠校委会一班人,团结广大教职员工,沉着应对,扎实工作,克难奋进,务实创新。困难和问题会逐步得到解决,相信通过我们的努力,我校教育教学工作一定能再上新台阶。我们将竭尽所能,努力办人民满意的学校。
教师是一个神圣的职业,在这个职业范围内必须尽职尽责。教师是人类的工程师,背负着培养下一代的责任,教师应该用自己的心来对待每一个孩子。
爱国是中华民族的优良传统和崇高的思想道德,献身教育事业正是体现了教师热爱社会主义祖国、全心全意为人民服务的道德情感和道德责任。能否自觉地把党和国家的利益、社会主义的利益放在首位,坚定忠诚于党的教育事业,是衡量教师道德水准高低的重要标准。人们常把教师比喻为“红烛”、“人梯”、“春蚕”、“铺路石”,意在表达教师这一职业的无私和伟大。所以,教师从自己执教之日起,就应该对教师这一职业有充分的认识,把自己的全部心血奉献给自己所从事的教育事业,也只有对自己所从事的职业特点、社会意义和道德价值有更深刻的理解,才能对本职工作产生自豪感并有乐于奉献的精神,才能不为名、不为利,在教学实践中实现人生价值、升华人生价值,把培养好下一代当作自己义不容辞的天职。
爱学生是教师职业道德的核心,也是教师忠于人民教育事业的具体表现。教师热爱学生应该表现在对学生全面关心,在教育教学过程中把自己的全部情感倾注到每个学生身上,对他们做到既严格要求,又尊重信任。不侮辱学生人格,不讽刺挖苦学生,热爱每一个具有不同性格的学生,使他们发展各自正当的兴趣、爱好和特长。
热爱学生,尊重学生,谆谆教诲,都体现了人民教师的爱心。自古以来,循循善诱,诲人不倦一直被视为教师的美德。其内涵至少包括:第一,教师在教学与教育过程中表现出来的热情、耐心和毅力。第二,要主动关心,善于观察和了解学生。第三,因材施教,因势利导。这要求每一位教师要了解学生、关心学生、信任学生、热爱学生。教师对事业的热爱就是通过倾注在对学生的热爱上,教师对民族、对人民的感情融会于对学生的培养上。
教师是人类灵魂的工程师,“为人师表”是教师最崇高的荣誉,也是教师的神圣天职。作为一位人民教师,担负着全面提高国民素质、提高全体人民,特别是青少年一代文明程度的直接责任。“教育者先受教育”。只有最大限度地提高教师为人师表的水*,才能胜任人民教师的历史使命,无愧于人民教师的光荣称号。这就要求教师要时时处处以身作则,为人师表,我国教育史上对教师的根本道德要求是言传与身教相结合,言行一致,处处事事努力做学生的表率。叶圣陶先生说:教师的全部工作就是为人师表。学生在校学*,往往把教师的一举一动、一言一行都化为自己学*的内容、仿效的榜样。教师不仅处处事事都应严于律己做到身正为范,还要以自己的良好形象来教育和感化学生,必须从衣着、发式、坐、立、行的姿势,以及表情、动作、行为*惯等细节方面严格要求自己。
选择了教师职业就要终身不断学*,不断开拓,更新自己的知识,就必须具有崇高的奉献精神。胸无点墨,混迹社会,腰缠万贯者大有人在,但我们无法想象,更不能容忍一个滥竽充数的教师堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣讲坛。所以,教师要有进行教育所需的扎实而宽厚的基础知识和专业知识,要透彻地懂得所教学科。特别是在当前课改的前提下,教师的知识不但要渊博还要宽阔。因为正在成长中的少年儿童具有强烈的好奇心和求知欲,他们对任何事物都感兴趣,上至宇宙太空,下至海洋生物,从远古时代到未来世界他们什么都想探究个明白,并期待能从老师那里得到答案。这种好奇心加求知欲是发展智力的动力,教师应循序渐进地引导,而不能扼杀学生个性发挥。
一名教师全心全意的为了每一个孩子是应尽的责任,把一颗真诚的心交个每一个学生是教师思想上最崇高的。为了国家,为了培养优秀的下一代,教师应把爱生,爱岗当作自己工作的基矗。
新时期,如何在激烈的竞争环境当中脱颖而出?需要企业各级岗位人员恪尽职守,勤奋工作。党员领导干部更要敢担责,敢担当,才能够在残酷的市场竞争中脱颖而出,独占鳌头。
以强烈的事业心、责任感和担当精神端正工作态度,提升工作热情,实现自我价值。保安公司成立到现在,凭借“不等不靠、艰苦创业,为企分忧、勇于担当,只为成功想办法,不为困难找借口”的责任与担当精神,夜以继日,拼命干、玩命干,干出了成效,干出了水*。但是越在这个时候我们越要戒骄戒躁,不能慌了神,不能骄傲自满。要如任正非《华为的冬天》里说得那样,在公司发展势头良好的时候提前考虑以后将遇到的危机,在经济“寒冬”到来之前提前备好过的“棉衣”。正所谓:“基础不牢,地动山摇。”做为企业第x届班子、第x届团队,怎么把企业的基础打好,干好每一件事情,经得起历史的考验和验证,不留后遗症,我们肩负的责任重大。
以强烈的事业心、责任感和担当精神克服一切困难,应对一切挑战,做好一切工作。事业心、责任感和担当精神是干好工作的基础。上世纪六十年代,大庆油田铁人王进喜在当时艰难困苦的环境下,没有条件,创造条件,面对困难,克服困难,艰苦创业,奏响了*石油工业发展辉煌的时代强音。我们现在的艰苦程度和王进喜当年的艰苦程度是没法比的,面临的压力与困难也是没法比的。所以面对这样的艰苦创业标杆,还要戒骄戒躁、再接再厉。在改革发展过程中,不论遇到什么困难,都要以强烈的事业心、责任感和担当精神攻坚克难,变压力为动力,化挑战为机遇。要不为困难找借口,只为成功想办法,勇于担当、敢于担当、善于担当、成功担当。
以强烈的'事业心、责任感和担当精神促进企业健康发展、快速发展、创新发展。俗话说,下坡容易上坡难。当前我们正处在负重爬坡的关键时期,面对新的机遇和挑战,面对地方企业竞相发展的趋势,我们不能小富即满、小进则止、停滞不前。在这种百舸争流、千帆竞发的时代,如果默守陈规、精神懈怠、骄傲自满、躺在功劳簿上睡大觉就会被无情地竞争所淘汰。所以,我们必须从小富即满的成就感中走出来,敢想高目标、敢定高标准、敢创高水*。只有不断地创新工作思路和方法,才能再创新优势,赢得新发展。
以强烈的事业心、责任感和担当精神把握新常态、紧抓新机遇、谋划新发展。*期*签发了《推进“互联网+”行动指导意见》把互联网的创新成果与经济社会各领域深度融合;*施行了《保安服务条例》,要求保安企业官办分离,安保服务、武装押运等业务都要陆续分离放开。大的政策环境越来越利好,上级公司为我们提供了广阔*台,这些都是企业发展难得的历史机遇。我们要有“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感和争一流的担当精神,要秉承“发展要上来,干部要下去”发理念,各级领导干部要沉下身子,深入基层,深入现场,靠前指挥。共同在企业营造一个鼓励实干、褒扬奉献、激发拼闯、宽容失误、反对*庸的创业环境。
形**人关心发展,人人支持发展,人人参与发展的良好氛围。真正让想干事者有机会,能干事者有舞台,干成事者有地位。以强烈的事业心、责任感和担当精神提升管理水*,提高执行能力,夯实发展基础。在其位谋其政,任其职负其责,是一个合格干部所必须的最起码的要求,工作不落实,职责不履行,就算你有再强的能力和水*也是无用的,对企业发展也是无助的。党员干部要时刻牢记肩负的责任,发扬担当精神,不折不扣地执行落实公司各项工作安排。一部机器由若干个部件组成,部件之间协调配合,机器才能发挥最大的潜能。
一个单位也一样,只有分工不同,没有高低贵贱之分。只有每个职工都树立一颗干一行、爱一行、干好一行的事业心,才能把工作做到更好。各级管理干部要不断提高管理水*,着力解决当前存在的上面紧下面松,上面热下面冷,上面九级风浪、基层纹丝不动的现象,将责任和压力传递到基层每一名职工,激发每名职工爱岗敬业的工作热情。只有加强学*才能开拓眼界、开拓思路、开拓胸襟,才能站在高处、想在深处、干在实处,才能够完成上级交给我们的各项任务,才能够打造鲁南地区乃至全国力量最强、服务最好、规模最大的企业。
*期,*中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学*党规、学系列讲话,做合格党员”学*教育方案》,并发出通知,要求各地区各部门认真贯彻执行。
如今,“两学一做”学*教育的号角已经吹响,广大党员都应抓住这一契机,把*党规和系列讲话学深悟透,自觉坚定理想信念、保持对党忠诚、树立清风正气、勇于担当作为,始终以系列讲话指导实践、推动工作。学做双轮驱动,充分发挥党员先锋模范作用。
做合格党员要强化党员干部的宗旨意识。
“两学一做”既要教育引导党员树立*意识,逐字逐句研读*,把握精髓要义,始终做到对党忠诚,又要强化党员规矩和纪律意识,自觉按照*党规要求筑牢为人做事的底线,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,还要认真学*、深入领会始终清楚明白我们应该做什么、不能做什么、怎样去做。“学”内化于心,更关键的是要外践于“行”,广大党员既要在实践中对标*党规自觉“看齐”,又要把那些治国理政的新理念、新思想、新战略当作干事创业的指引,用行动去落实、向实践要成效。
做合格党员要强化党员干部的责任担当。
党的十八届五中全会提出的创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,是“十三五”乃至更长时期我国发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现。如果我们每一名党员,都能具有实事求是、**思想、改革创新的精神,都具有立足本职、创造一流佳绩的精气神,能当先锋、做表率,就能真正成为一名合格党员,就能始终保持干事创业、开拓进取的精气神,立足岗位奉献,勇于担当作为,在本职岗位上发挥先锋模范作用,为党和人民的事业多做贡献,为**多添光彩。
做合格党员要强化党员干部的看家本领。
**指出:“检验我们一切工作的成效,最终都要看人民是否真正得到了实惠,人民生活是否真正得到了改善,这是坚持立党为公、执政为民的本质要求,是党和人民事业不断发展的重要保证。”因此,作为一名合格党员,就应该拧紧心系群众、为民谋福的总开关,一方面,要树立为民服务意识,要在人民群众关心的社会保障、医疗救助、惠农政策等民生实事上考出实实在在的“民生成绩单”;另一方面,要不断提升群众工作能力,在实践中探索新时期群众工作的新方式、新方法,着力增强群众工作的科学化水*,用带给百姓的“大实惠”和赢得群众的“真点赞”来汇聚新时期合格党员的纯真本色正能量。
担当既是由党的宗旨、性质决定的,也是由党面临的形势、任务决定的,体现了*人的先进性、纯洁性和奋斗精神。
今天,我们比任何时期都更接*中华民族伟大复兴的目标,我们仍处于关键的重要战略机遇期,广大党员领导干部能否敢于担当、迎难而上、积极作为、开拓创新,事关全面建成小康社会奋斗目标的实现,事关中华民族复兴的成败,事关党能否始终成为*社会主义事业的坚强领导核心。
敢于担当是*人的政治本色。
*党史就是一部前赴后继、不怕牺牲的担当奋斗史,一代代*人用自己的生命生动诠释了不同历史时期的担当,并深深镌刻在了**的精神基因之中,成为*人的鲜明特征和政治本色。95年来,正是一以贯之的敢于担当的优良作风和政治本色,使我们党不断发展壮大,始终走在时代前列,得到人民群众的拥戴,保持长期执政地位。
敢于担当是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争的必然要求。
一代人有一代人的使命和担当。党的*以来,我们党开启了实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的*梦的新征程,这是一场承前启后的新的历史进军;我们面临着非同寻常的国际国内新环境,世界剧烈变动、*深刻变革、思想领域复杂变化,这种变动、变革、变化,广度和深度前所未有;我们肩负着新的更为艰巨繁重的历史任务,不熟悉、不确定的因素很多,难以预见的风险考验很多,许多问题的挑战世所罕见。大梦想需要大担当,每一位党员领导干部都应当在这个伟大历史进军中,坚定信念,担当责任,彰显价值。特别是距离全面建成小康社会第一个百年目标只有短短5年了,今年又是实施“十三五”规划开局之年,任务多、分量重、压力大,广大党员领导干部必须有新的气势、新的精气神,敢破难题、敢为人先,才能推动“十三五”开好局起好步。
敢于担当是新发展理念落地生根、开花结果的关键所在。
以新的发展理念适应和引领经济发展新常态,是一场关系我国发展全局的深刻变革。要让新的发展理念从概念认识变成普遍实践,关键要靠党员领导干部担当行动起来,以敢于自我革命、壮士断腕的决心和勇气,用不断自我调整、革新的示范引领,把新发展理念蕴含的强大真理力量展现出来。
敢于担当是解决当前一些干部“为官不为”问题的现实需要。
总的来看,大多数党员干部日常工作认真负责、重要关头敢于担当,但也存在一些不担当、不作为的现象。一是能力不足“不能为”。一些干部对新发展理念跟不上、适应不了、落实不下去,暴露出能力弱项、创新短板。二是动力不足“不想为”。一些干部在其位不谋其政,有其权不尽其责,满足于过得去、一般化。三是担当不足“不敢为”。有的干部不敢闯,不敢干,缺乏干事创业的使命意识和责任意识。四是方法不足“不善为”。有的干部对于以新的发展理念适应把握和引领新常态,不知规律、不懂门道、缺乏知识。
*期,结合开展的“转作风 提效率 优环境 保增长 促发展”活动,我处开展了 “勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动 ,全处掀起了新一轮**思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学*市区经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学*,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学*,学*必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会:
一、通过学*,充分认识软环境建设的重要性和必要性
软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、*管理水*和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水*,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。
通过对相关文件的学*,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学*,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学*,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。
二、增强服务意识,提高办事效率
人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解。难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立*,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。
三、创造良好的发展环境
讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委*营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。*年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须**思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变*职能,引导机关部门树立“管理就是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公*公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。
千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作:
一、**思想 更新观念
思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的**思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学*,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展**思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用**思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。
二、进一步加强作风建设
加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学*实践“*”重要思想的客观需要。新时期*员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照“*”要求,坚定理想信念,时刻不忘以*员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持*员的先进性。
一项项核心技术的发明,一件件创新产品的出现,正在方便我们的生活、丰厚我们的财富、加速我们的发展。“创新”两字,让“*制造”向“*智造”改变,也诠释着未来发展的方向
无论是国家层面的高铁、大飞机项目,还是企业层面的无人机、超薄玻璃项目,都是创新*的典型表现。在我看来,创新无价,只有创新,才能拥有未来。一个人也好、一个企业也罢、一个国家更不用说。
一个人,如果喜欢创新,那么这个人肯定是聪慧的,肯定是朝气蓬勃的,肯定是积极向上的。这个人在当前复杂多变的社会环境中获得成功的几率必定远远高于其他人。
一个企业,如果善于创新,难么这个企业必将是一个好企业,无论其规模大小;古往今来,国内国外,有太多的例子来证明,创新型企业的寿命,必将远远高于其他企业。善于创新的企业,对国家、对社会的贡献也是毋庸置疑的。有的企业一些关键领域和关键产品的创新,甚至能影响历史的进程,改变世界的格局。
一个国家,如果勇于创新,那么这个国家迟早会屹立在世界强国的序列内。即使现在还不是,但随着创新成果的转化应用,以后肯定会发展成为一个文明、富强的国度。一个国家,如果守旧不前,那么距离亡国就为期不远了。清朝末期,大清帝国采取闭关锁国政策,整个国家死气沉沉,最终导致各种丧权辱国现象的发生,直至被推翻*。
创新,是一种变革的过程,是一种多样的选择,也是一种开拓的精神。遇山开山、逢河搭桥,是一种创新。遇山绕道、逢河填土,也是一种创新。那么,如何创新,才是最正确的呢?才能取得效益最大化呢?才能找到未来的发展方向呢?这里面,我个人认为,创新成功与否要靠常理去判断,要让时间来检验,要靠结果论英雄。就像条条大道通罗马,但是不同的道路远*不一,往来成本就成为检验选择正确与否的标准。选择最短、最安全的道路,这就是最佳的创新举措,不是吗?
创新,还需要有精神层面的支撑。个人、企业甚至一个国家,都需要一种创新精神。没有这一股儿劲,就会死气沉沉的,干啥都会照搬照抄,不去思考和谋划,也不会深入研究,往往停留在曾经或者当前的功绩簿上沾沾自喜,自认为老子天下第一了。
“山穷水复疑无路,柳暗花明又一村。”所以,创新之路,就是改革之路,也是我们中华民族实现“*梦”的奋进之路。
从物流无人机到无人车、人工智能、智慧城市,从量子力学到量子计算机、量子通信、量子卫星,从超薄玻璃到大飞机、一体成型钛铝叶片、时速超1000公里/小时的高温超导磁悬浮,从3D打印到蚊子免疫、生命科学……《创新*》向人们展示了*最前沿科技和创新以及背后的努力,震撼人心也振奋人心,思想和视觉的冲击是前所未有的,为科学家的执着和拼搏而感动,为*的强大而骄傲。
创新是当今世界发展的主题,任何一个国家想要发展,就必须要发展科技和实施技术创新。正如**指出,“发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。*如果不走创新驱动道路,新旧动能不能顺利转换,是不可能真正强大起来的,只能是大而不强”,“重大科技创新成果是国之重器、国之利器,必须牢牢掌握在自己手上,必须依靠自力更生、自主创新。”同时强调,“*要强盛、要复兴,就一定要大力发展科学技术,努力成为世界主要科学中心和创新高地。我们比历史上任何时期都更接*中华民族伟大复兴的目标,我们比历史上任何时期都更需要建设世界科技强国!”
最*看了这一部《创新*》,感觉现在我们的祖国越来越强大了。而作为泱泱大国中的一份子,我们每个人都应该感到骄傲和自豪。曾几何时,仿佛*的产品被称作山寨的代名词,而经过一代又一代人的不懈努力,越来越多的高端技术、自主品牌、以及专利技术,都步入了世界先进行列。
从民用的超薄玻璃制造、无人机物流开发、到高铁高速发展并走出国门,再到尖端的航空航天、核动力等,一项项技术和发明创新让人看的心血澎湃,激动不已。
就像在第三集《制造》里的,*人自己制造的大飞机C919,对于电传飞行控制律,我们自行设计,对于买不到的“疯狂”材料,我们自主研发,克服种种困难,终于实现了我们*人的大飞机梦,这是值得骄傲的事情,但是在骄傲的同时,我们不能忽视其中的三个百分比数,即10%,60%和100%,这是大飞机的国产化率。C919项目启动之初,*商用飞机有限责任公司内部保守估计,C919的国产化率大于10%即可;交付下线后,这架一出生就能与波音、空客两大名牌客机相媲美的*大飞机,实现了*60%的国产化率,并拿到570架的订单,这是令人惊喜的成果,但C919最终是要实现100%国产化的。那么在这60%到100%之间,我们还有一段很长的路要走。据我所知C919的发动机为LEAP-X1C发动机,而LEAP-X1C型发动机是由国际公司美国通用电气与法国SNECMA各以50%资金比例合资建立的大型客机发动机生产商CF国际公司研制的大型喷气客机发动机,也就是说作为大飞机心脏的发动机它是进口的。*的航空发动机水*和*航空整体水*相比还是比较低的,这是影响我国整个航空工业实力的一个短板,也是需要我们要继续攻克的一个难题。
《创新*》作为最新的一部记录片,他和《厉害了我的国》类似,节目基调明确,是一个正统的主旋律节目。整部记录片共六集,分别是:信息、能源、制造、生命、空海以及浪潮。不但画面感强,故事性也强,科技混合着人情味,缓缓讲述了*人的创新道路。如果没有中兴事件的梗,我想我会抱着一种无比骄傲的心境看完,然后热血沸腾地感叹一下:啊,我们的祖国,拥有了很多的世界第一,已经成为了世界的领航者。很可惜,中兴在前,观影在后,所以在整个过程中,除了感慨还会很自然地带了更多的问题和思考。
作为国人,我觉得对于自己的祖国认识也要全面客观的去看待,即不能妄自菲薄,也不能狂妄自大,一方面我们要看到我们国家改革开放取得的巨大成就,做到制度自信,发展自信,但同时也要承认我们和发达国家存在的差距,并奋起直追,经济全面发展才能真正厉害了我的国。
月斜窗外动青竹,一点春心雨水足,
画殿双燕闲说柳,雪山鸿雁在归途,
芦笙一曲禾苗绿,遍地耕牛驾驭熟,
秒懂航拍达旷野,创新华夏绘蓝图。
晚上细雨濛濛,打开电视首选央视的记录片频道,刚好是一个记录片的开始《创新*》第一集信息,主要展示信息技术的发展,开篇就提到了无人机,最吸引眼球的是无人机在农业园的应用。在苹果园满园花香的春天,无人机记录的航拍数据,会测算出花朵的数量,来推算苹果的产量,并且水分、温度、肥料等土壤数据通过传感设备被收集应用。
高科技在农业上的应用,超出想象,虽然这不是可以普及的大数据,真正的大数据还是存在于耕种者的内心。高科技农业也只能说明科技到达的高峰,或许有的区域会因此而改变靠天吃饭的境遇。
《创新*》可以说是科技成果的展示,那些密集的数据是信息时代的符号,这些高科技系统曾出现在中学时代优秀的作文里,现在想来那些富有想象的同学们现在是不是正在从事着富有想象的科技创新呢?
幅员辽阔的华夏,有悠久的历史文化,更有科技领域的创新。创新可以有,也应如耕种之初华夏民族发明农机具和选育可种的粮食品种一样,需要一段时间,可能是很长的时间去更新去驾驭,驾轻就熟是理想的到达。人类想象力是科技创新的动力,希望科技成果的转化就在不远的未来。
《论语》记载,子夏向孔子请教《诗经》中“巧笑倩兮,美目盼兮,素以为绚兮”的涵义,孔子从绘画角度将这句话解释为“绘事后素”,即先铺白底,再绘图画。子夏深受启发,继而进一步从修身的维度作出阐释:“礼后乎?”意即先修仁心、再学礼乐,赢得孔子的赞许。
对比诸子典籍不难发现,《论语》并非全是孔子一人之言。不少发人深省之言,往往出自弟子口中。正如上面这个故事,弟子之所以能在讨论中畅所欲言,与孔子教学中倡导的创新意识密不可分。他不止一次鼓励弟子从不同角度展开思考,一旦有新观点涌现便大加赞赏。鼓励创新、肯定创新的导向,营造开放、*等的创新氛围,激荡许多启迪人心的思想。
教育离不开创新精神,经济社会发展又何尝不需要创新文化的滋养?20世纪初,经济学家约瑟夫·熊彼特提出,创新就是建立一种新的“生产函数”,以实现生产要素或生产条件的“新组合”。创新可以促进发展,那么创新又靠谁来推动?某管理咨询公司曾对1000家创新公司做过长期调查,发现企业的财务业绩与创新投入之间并无必然的联系,真正决定企业创新能力强弱的是软性因素,即企业自身是否拥有培育创新文化的土壤。实践证明,推动创新,关键在于以创新文化去激励企业与个人的创造活力。
“富有之谓大业,日新之谓盛德,生生之谓易。”改革开放40年波澜壮阔的不凡征程深刻地说明:*日新月异的变化不仅仅体现于经济发展不断创造奇迹,其本质乃是发展理念的嬗变、社会文化的跃迁。40年思想**,创新精神、创新文化已经内蕴于国家的发展道路,正在释放着日益强劲的动能。
我国已是全球第二大经济体,但“大个头”也有“阿喀琉斯之踵”。科技发展水*总体不高,科技对经济社会发展的支撑能力不足,科技对经济增长的贡献率远低于发达国家水*……面对科技创新的短板,亟待我们进一步培育勇于探索、鼓励创新、宽容失败的创新文化,更好激发蕴藏在广大科技工作者以及亿万人民之中的创新能量。展望未来,随着创新日益成为引领发展的第一动力,我们必须迈出大力培育创新文化的坚实步伐
文化的发展变迁是一个复杂而漫长的过程;形成浓郁的创新文化氛围,绝非一朝一夕之功。创新文化不是无根之木,它的成长,既需要涵养崇尚创新的“制度水源”,也需要充盈鼓励创新的“制度空气”,更需要打造支撑创新的环境载体。“为者常成,行者常至”。把对创新文化的追求融入日常生活,将不利于创新的绊脚石一一搬走,孜孜以求、不懈奋斗,我们就能推动创新文化蔚然成风,以不断增强的创新能力铺展高质量发展的美丽画卷。
看完纪录片《创新*》,其中“制造”篇给我留下了很深的印象。*年来,*正以惊人的速度成长为制造业巨头,“*制造”*卷全球,然而片中作者讲述的第一个关于玻璃行业的故事就点出了目前*制造的难以回避痛点。玻璃这种在日常生活中随处可见的物件背后,居然隐藏着一个“一直以来*缺少制造高品质玻璃的能力”的辛酸。一边是低端玻璃产能的过剩,一边是高品质玻璃不得不依靠进口来维持生产。
“这几年的超薄玻璃的发展一直是在创新,每一个厚度都不是最薄的,就是因为,现在人们生活需要的这些产品,它在轻薄化上,它的追求是无止境的。”信息显示材料工程师任红灿介绍,那些从事低端玻璃生产的企业往往由于经营成本相对较低,还能够占据一定的市场份额,但这种依靠低价竞争的企业,终将被掌握核心技术的所淘汰。正如纪录片中所讲的那般,玻璃的厚度从20xx年的2毫米不断进行轻薄化创新,在20xx年即突破0.15毫米的极限。每一次的创新,每一毫米的突破,都意味对止步不前者的一次次淘汰。
对我市企业来说,与先进地区和先进企业相比,我市企业的创新意识和创新投入还远远不够,我认为可以从以下三个方面精准发力加以提升:一是政策扶持,建立良好创新环境。制定如《科技新政三十条》等专门的技术创新扶持政策,在机器换人、技术改造等方面加大扶持力度,最大限度的让企业享受政策红利,激发企业的技术创新热情。二是提高素质,培育企业家创新精神。通过“走出去,引进来”,带企业家去国外先进地区和企业考察新兴制造技术,同时引入先进的智能制造模式、协同制造等先进模式加以推广,引导企业树立强烈的创新意识。三是多方参与,促进创新*台搭建。加强与国内外科研院校、温岭籍专家教授的深度合作,建立如浙工大温岭研究院等产学研合作*台,帮助企业攻克生产中的实际技术问题,同时提高创新成果转化率,推动科技成果产业化。
"惟改革者进,惟创新者强,惟改革创新者胜。”在新一轮产业革命的帷幕拉开之际,唯有创新,才能在在竞争中立于不败。相信在*和企业的共同努力下,企业创新力必将上一个新的的台阶。
从物流无人机到无人车、人工智能、智慧城市,从量子力学到量子计算机、量子通信、量子卫星,从超薄玻璃到大飞机、一体成型钛铝叶片、时速超1000公里/小时的高温超导磁悬浮,从3D打印到蚊子免疫、生命科学……《创新*》向人们展示了*最前沿科技和创新以及背后的努力,震撼人心也振奋人心,思想和视觉的冲击是前所未有的,为科学家的执着和拼搏而感动,为*的强大而骄傲。
创新是当今世界发展的主题,任何一个国家想要发展,就必须要发展科技和实施技术创新。正如**指出,“发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。*如果不走创新驱动道路,新旧动能不能顺利转换,是不可能真正强大起来的,只能是大而不强”,“重大科技创新成果是国之重器、国之利器,必须牢牢掌握在自己手上,必须依靠自力更生、自主创新。”同时强调,“*要强盛、要复兴,就一定要大力发展科学技术,努力成为世界主要科学中心和创新高地。我们比历史上任何时期都更接*中华民族伟大复兴的目标,我们比历史上任何时期都更需要建设世界科技强国!”
最*看了这一部《创新*》,感觉现在我们的祖国越来越强大了。而作为泱泱大国中的一份子,我们每个人都应该感到骄傲和自豪。曾几何时,仿佛*的产品被称作山寨的代名词,而经过一代又一代人的不懈努力,越来越多的高端技术、自主品牌、以及专利技术,都步入了世界先进行列。
从民用的超薄玻璃制造、无人机物流开发、到高铁高速发展并走出国门,再到尖端的航空航天、核动力等,一项项技术和发明创新让人看的心血澎湃,激动不已。
就像在第三集《制造》里的,*人自己制造的大飞机C919,对于电传飞行控制律,我们自行设计,对于买不到的“疯狂”材料,我们自主研发,克服种种困难,终于实现了我们*人的大飞机梦,这是值得骄傲的事情,但是在骄傲的同时,我们不能忽视其中的三个百分比数,即10%,60%和100%,这是大飞机的国产化率。C919项目启动之初,*商用飞机有限责任公司内部保守估计,C919的国产化率大于10%即可;交付下线后,这架一出生就能与波音、空客两大名牌客机相媲美的*大飞机,实现了*60%的国产化率,并拿到570架的订单,这是令人惊喜的成果,但C919最终是要实现100%国产化的。那么在这60%到100%之间,我们还有一段很长的路要走。据我所知C919的发动机为LEAP-X1C发动机,而LEAP-X1C型发动机是由国际公司美国通用电气与法国SNECMA各以50%资金比例合资建立的大型客机发动机生产商CF国际公司研制的大型喷气客机发动机,也就是说作为大飞机心脏的发动机它是进口的。*的航空发动机水*和*航空整体水*相比还是比较低的,这是影响我国整个航空工业实力的一个短板,也是需要我们要继续攻克的一个难题。
《创新*》作为最新的一部记录片,他和《厉害了我的国》类似,节目基调明确,是一个正统的主旋律节目。整部记录片共六集,分别是:信息、能源、制造、生命、空海以及浪潮。不但画面感强,故事性也强,科技混合着人情味,缓缓讲述了*人的创新道路。如果没有中兴事件的梗,我想我会抱着一种无比骄傲的心境看完,然后热血沸腾地感叹一下:啊,我们的祖国,拥有了很多的世界第一,已经成为了世界的领航者。很可惜,中兴在前,观影在后,所以在整个过程中,除了感慨还会很自然地带了更多的问题和思考。
作为国人,我觉得对于自己的祖国认识也要全面客观的去看待,即不能妄自菲薄,也不能狂妄自大,一方面我们要看到我们国家改革开放取得的巨大成就,做到制度自信,发展自信,但同时也要承认我们和发达国家存在的差距,并奋起直追,经济全面发展才能真正厉害了我的国。
《创新*》作为一部关注前沿科学的纪录片,用鲜活的故事生动地讲述了*最新科技成就和创新精神,记录了当下*伟大的创新实践。我们都知道*古代有闻名世界的四大发明:火药、指南针、造纸术、印刷术,为中华民族创造璀璨的中华文明奠定了坚实的基础。纵观人类历史,唯有科技的发展以及科技所带来的工业革命、产业革命才是一个国家、一个民族立于不败之地的根基。*已成为世界第二大经济体。20xx年5月,来自“一带一路”沿线的20国青年评选出了*的“新四大发明”:高铁、扫码支付、共享经济和网购。新四大发明确实大大方便了我们了生活,*智造正得到越来越多人的认可,但对比西方发达国家,我国在科技领域还有许多差距,切忌沾沾自喜。
1、科技创新永无止境。诚然,我们在大数据、物联网、人工智能、量子通信等等热点领域的探索正走在世界的前列。但是一个“中兴芯片”事件就看到我们很多方面还技不如人,我们的软肋还没有得到很好保护,被人一击就中。航空发动机的研发亦是如此。作为世界上屈指可数的大国,我们必须正视问题,而不是躺在世界第二大经济体的光环中怡然自得、忘乎所以。科技创新永无止境,只有奋起直追、迎头赶上,才能逐步拉*距离。
2、勇于探索前沿科技。科技是第一生产力。**提出“我国科技界要坚定创新自信,坚定敢为天下先的志向,在独创独有上下功夫,勇于挑战最前沿的科学问题,提出更多原创理论,做出更多原创发现,力争在重要科技领域实现跨越发展。”所以,我们必须依靠“集中力量办大事”的体制优势,制定好规划、瞄准目标,勇于探索前沿科技,为实现*梦提供强有力的科技支撑。
3、加强基础科学研究。强大的基础科学研究是建设世界科技强国的基石。对于科技创新发展,我们不光要着眼于量子科学、脑科学、合成生物学、空间科学、深海科学等重大前沿科学问题,更要坚持从教育抓起,潜心加强基础科学研究,对数学、物理等重点基础学科给予更多倾斜。在农业、材料、能源、网络信息、制造与工程等领域和行业集中力量突破一批长期制约我们发展的科学瓶颈,夯实科学技术长远可继续发展的的基础。
一项项核心技术的发明,一件件创新产品的出现,正在方便我们的生活、丰厚我们的财富、加速我们的发展。“创新”两字,让“*制造”向“*智造”改变,也诠释着未来发展的方向
无论是国家层面的高铁、大飞机项目,还是企业层面的无人机、超薄玻璃项目,都是创新*的典型表现。在我看来,创新无价,只有创新,才能拥有未来。一个人也好、一个企业也罢、一个国家更不用说。
一个人,如果喜欢创新,那么这个人肯定是聪慧的,肯定是朝气蓬勃的,肯定是积极向上的。这个人在当前复杂多变的社会环境中获得成功的几率必定远远高于其他人。
一个企业,如果善于创新,难么这个企业必将是一个好企业,无论其规模大小;古往今来,国内国外,有太多的例子来证明,创新型企业的寿命,必将远远高于其他企业。善于创新的企业,对国家、对社会的贡献也是毋庸置疑的。有的企业一些关键领域和关键产品的创新,甚至能影响历史的进程,改变世界的格局。
一个国家,如果勇于创新,那么这个国家迟早会屹立在世界强国的序列内。即使现在还不是,但随着创新成果的转化应用,以后肯定会发展成为一个文明、富强的国度。一个国家,如果守旧不前,那么距离亡国就为期不远了。清朝末期,大清帝国采取闭关锁国政策,整个国家死气沉沉,最终导致各种丧权辱国现象的发生,直至被推翻*。
创新,是一种变革的过程,是一种多样的选择,也是一种开拓的精神。遇山开山、逢河搭桥,是一种创新。遇山绕道、逢河填土,也是一种创新。那么,如何创新,才是最正确的呢?才能取得效益最大化呢?才能找到未来的发展方向呢?这里面,我个人认为,创新成功与否要靠常理去判断,要让时间来检验,要靠结果论英雄。就像条条大道通罗马,但是不同的道路远*不一,往来成本就成为检验选择正确与否的标准。选择最短、最安全的道路,这就是最佳的创新举措,不是吗?
创新,还需要有精神层面的支撑。个人、企业甚至一个国家,都需要一种创新精神。没有这一股儿劲,就会死气沉沉的,干啥都会照搬照抄,不去思考和谋划,也不会深入研究,往往停留在曾经或者当前的'功绩簿上沾沾自喜,自认为老子天下第一了。
今天是护士节,我院举办了一系列庆祝活动。晚会上,刘鹰航院长给我颁发了“女职工技术创新能手”证书,从刘院长手上接过证书,我非常激动,感谢给了我竞赛机会的医院护理部王莉主任,给予指导的王桃护士长,配合我操作的“病人模特”文金宏护士和支持帮助我的同事们。
回想竞赛过程,王莉主任为了我们能顺利参赛,在“幕后”做了大量的后勤工作,不断打电话联系厂家,寻找合符要求的器材和用物,王桃护士长加班加点准备复*资料、刻录光盘,指导我们学*理论和操作技巧。因我对所用器材不熟悉,难免紧张和缺乏信心,王桃护士长就用滴管、海棉、红墨水给我们制作了模拟“血管”,让我们可以放心在“血管”上反复练针。
科室的护士们非常支持我参赛,自告奋勇做我的“病人模特”,在操练过程中,帮助我熟记操作程序,掌握与病人的沟通技巧,指出我“违规”的地方,使我从一次次失败中得到进步。
操作竞赛就快开始的时候,需要“病人模特”配合,因我准备不充分,没有及时找到合适的“病人模特”,焦急中找到了文金宏护士,他当时已经答应了做陈春兰的“病人模特”,但他二话没说,立即答应了,做两次“病人模特”,手上就要扎两针,他的勇敢使我增加了信心,舒缓了心中的紧张,我决心练好功,不能让文金宏护士的血管无辜“受罪”。
我因个人原因操练时间比较仓促,准备不充分,使我欠缺比赛信心,王桃护士长不断鼓励我,并与参赛选手一起互相学*模仿,终于使我对比赛有了概念,才一直坚持到最后。虽然比赛成绩欠理想,但比赛过程中,使我获益良多,一个护理操作看似简单,但却包涵的内容实在太多了,详细的评估,准确的判断,合理的输液计划,流畅规范的操作规程,对病人由始至终的人文关怀,都贯穿在一个操作过程中,简单的一个动作、一句话,体现的都是护士的真、善、美。
奖项是属于所有护理人员的,没有领导的支持,护理前辈的教导,同事们的支持配合,给我们一个展示自己的*台,我们就没有机会参与竞赛,一展所长,学到更多的知识。追求无止境,我们应有精益求精的精神,不断推动护理事业的发展,更好的为病人服务。
从20xx年6月份开始,我们小组开始了广东省科研实验创新项目的前期工作,指导教师是我校法学院的杨帆副教授。到现在,将*一年的“大学生创新性实验计划”就过去了。回想起过去一年里参加创新实验的过程,从开始的寻找课题到申请立项撰写项目申请书,到查阅相关参考文献,确定实验项目、实施方案与寻找创新点;并制定详细的研究方案和步骤;对项目进行相关调查和研究;到最后确定项目的可行性,一步步走来,其中的辛苦与辛酸只有经历过的人才会懂,其中的经验与成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得经历,一次让我们得到锻炼得到成长的经历。
大学生创新性实验计划项目实施强调自主性、探索性、实践性和协作性,遵循“兴趣驱动、自主试验、重在过程”的原则。注重创新性实验项目的实施过程讲究长远效益,强调项目实施过程中在创新思维和创新实践方面的收获,重点培养学生的创新意识和创新能力,不急功*利,不为成果而设计,重在实施过程中得到的锻炼和培养。这次创新性实验项目我们团队选取的题目是《打造现实版QQ乐园的可行性研究》,针对目前发展迅速的网络生活,设想打造一个把网络游戏等搬到现实生活中来的,加强亲友交流、亲*自然、放松自我的乐园。
在项目研究方面,我们最深的体会就是要善于勤于思考,主动动手动脑。创新实验不是课上的实验,只要按着老师讲的、实验指导书上步骤做就行了。做的课题对于我们来说,是一个几乎没有接触过的新领域,没有人告诉我们一步步该怎么做。需要自己去找文献查资料,去弄明白实验的原理,然后确定要创新的方向。按照这个方向一点点努力,所以每一步都需要独立思考。
在项目进行过程中,越是做到后面,越是进展得深入,我们越发觉自己不懂的太多了。就以项目中为乐园选址,需要考虑很多自然因素,这是我们遇到了一个全新的概念——水华,学理科的我们真的从来没听过这种地理、气候方面的专业术语,于是认真查阅资料。做项目的过程真是一个不断在学*的过程。而通常,除了寻找帮助,往往最重要的还是要自己思考。
在创新方面,首先要确定创新的方向和目标。方向和目标是贯穿整个实验的核心,只有明确方向,围绕这个方向努力下去,才可能有结果。创新点可以从很多方面确定,不一定是很高深很前沿的东西。只要不是照搬别人已经做过的东西,在自己力所能及的范围内就好。
当然,能做出更大的成就最好。有时思维可能会出现“停滞不前”的现象,好像只能思考到这个程度了。这时要用发散思维多方位的考虑,作出大胆的猜测。但要始终围绕创新点,不能偏离主题,也不能随意猜测,而要有根据有目的地做出假想,再一步步实践去论证自己的猜测。其实,每一个伟大的成就都是这样“*凡”的一步步得出来的。
回想这一路走来的过程,真的感触很深,我们虽然只是个两人的团队,但是我们同舟共济,在项目中一直并肩前行,这种为同一目标共同奋斗的团结氛围特别让人有归宿感。在这几个月中,组员间相互学*,这对于我们每一个来说无疑是最值得珍藏的,就我们个人提高方面来讲主要表现在以下几个方面:
1、创新能力
“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力”。我们大学生是将来国家建设的中坚力量,在一定意义上,我们就是国家的未来,未来的科技创新、制度创新、观念创新是需要我们去开创的,所以我们要培养自己的创新能力,用创新思维去思考现实生活问题,我想这也就是大学生创新性实验的初衷吧。
我们从创新视角,将社会问题与现实结合起来换个角度考虑,获得我们的课题立项,这也就是对我们创新能力、创新视角的肯定。这次课题的立项让我对创新有了新的理解,创新不仅仅是创造新的事物,更是从新的角度来思考问题,找到各个事物表象背后所昭示的问题实质。创新思维能开拓我们的视野,同时给我们的工作与学*带来不断的惊喜。
2、沟通能力
人与人之间是需要沟通交流的,尤其是在团队合作中,我们需要通过有效地沟通来达成在项目计划与实施上的高度一致。项目组成员每个人的观点与思考问题的角度都不一样,我们需要通过不断的沟通与交流,来实现大家在知识与观点上的分享。
而另一方面,我们的项目是需要通过实际动手来获得我们所需的数据与信息的,这也给我们的沟通交流能力带来挑战。还有在做调查问卷时,在街上寻找调查对象,有开始不被人理解和协作的,这是的沟通能力还真是必不可少的。几天做调查问卷下来,感觉自己沟通交流真是提高了不少。
3、自主学*能力
在做项目过程中,由于很多东西是第一次接触,不懂的真是太多了,我们不能一遇到问题的就去请教老师,所以我们必须通过独立的分析、探索、实践、质疑、创造等方法来实现学*目标,知晓我们所需了解问题。在此过程中大大提高了我们自主学*的能力,也加深了我们对问题的理解。
4、团队合作能力
项目是我们团队共同的项目,大家的目标是一样的,在团队合作中难免会因为观点的不同而产生碰撞,这时候需要我们以团队为重,以项目为主,全身心投入,并充分尊重团队中的成员。我们组从项目立项之初成员之间的不太了解到现在发展成为很好的队友很好的朋友,这也见证了我们的团队合作能力。每一个人的力量都是有限的,在团队中我们能聚集起每个人的能量,将之发挥到最大效用。
最后感谢黄老师在我们实验过程中的耐心指导与帮助!
教育应培养造就一批高素质的具有创新能力的人才。创新人才首先要具有创新思维。创新思维是指个人在头脑中发现事物之间的新关系,新联系或新答案,用以组织某种活动或解决某种问题的思维过程。它要求个人在已有的知识、经验基础上,重新组合产生新的前所未有的思维结果,并创造出新颖的具有社会价值的产物。
因此,它是智力高度发展的表现。而传统教育制度的弊端主要在传授知识时采用灌输式,忽略了学生的兴趣和好奇心,忽略了学生创新思维的培养。创新思维这种形式在物理思维中占举足轻重的地位。下面就对物理教学中学生创新思维培养谈一点体会。
苏霍姆林斯基说:“教学和教育的技巧和艺术就在于,要使每一个儿童的力量和可能性发挥出来,使他们享受到脑力劳动中成功的乐趣”。求知欲,也叫学*兴趣,是力求探索,认识客观世界,渴望获得科学知识不断追求真理。求知欲作为内在力量促使人致力于从各个方面去认识对象,了解对象产生的原因,找出规律性的东西,它是活动动机最现实最活跃的因素。培养创新思维的关键,首先在于是否激发起学生强烈的求知欲望。
1、问号像一把钥匙,打开了一扇又一扇求知的大门。
问号更像种子,在未知的原野上开出一朵又一朵创造之花。如在“牛顿第一定律”教学开始时,教师将一块黑板擦轻轻用手在讲台上推动,问学生:“黑板擦为什么会运动”学生答:“因为它受到力的作用”;马上停止推动,黑板擦静止下来,又问学生:“黑板擦为什么停止了运动”学生答:“因为它没有受到推力的作用;”再问:“空中飞行的子弹是否受到推力的作用它为什么能继续飞行呢”……这样通过步步设疑,牢牢抓住学生的思维,激起学生知慧的火花。
又如讲“重力”这一节时,提问一:什么叫力力的作用效果是什么提问二:手推铅球,铅球离开手后,在空中运动过程受到向前的推力、重力和空气阻力等,这种说法对吗为什么提问三:竖直向上抛出的一小球,速度越来越小,这主要是受到空气的阻力,这种说法对吗为什么提问一是复*以前的力学知识,提问二是制造悬念。引导学生注意常犯错误:“受到向前的推力”,为以后的物体受力分析和牛顿运动定律理解打下基础;提问三启发学生直觉思维。
通过设疑引入课题,创设情景,制造悬念,启发学生创造思维。从激发学生学*物理的好奇心和兴趣来说,真是一石激起千层浪,使学生整个身心都投入到解决一个又一个问号的情景中,层层迭进,波澜起伏,体会成功的喜悦,激起学生迸发出创造的火花。
2、设计概念冲突情景,激发学生学*兴趣。
布鲁纳的理论认为:人们同周围世界的相互作用,都涉及对现有类别有关的刺激输入进行分类,如果刺激输入与人们已有的类别全然无关,那么它们是不能被加工的。即使刚学物理的学生,头脑中对物理问题的了解不是空白的,而是早已印上了千奇百怪的东西。这些“前科学概念”中当然包含了理解和误解。
这时就需要教师精心设计与该知识有关的实验和教学教案,引导学生进行仔细观察、分析、比较,透过种种非本质的表象,看清实质性的问题。如关于浮力的问题,学生早已知道浸在水中的物体要受到浮力,但常常认为木块浮在水面是由于木块受到浮力大,而铁块沉入水中是由于没有受到浮力或受到浮力小,这些似是而非的概念常给正确概念的建立和巩固造成许多困难。
但如果我们在教学设计时恰如其分地利用学生在这些司空见怪的问题上的似是而非之处,出其不意地在他们面前展开一幅新画面。比如,针对上述学生对物体浮沉的错误认识,设计一个小实验,测出漂浮在水面的木块所受的浮力小于沉入水中铁块的浮力大小。这一情景与学生头脑中原有概念冲突的矛盾,将会激起他们在自然界奥秘面前的惊奇感,促使他们主动思考,探究一个“为什么”的答案,从而产生浓厚的学*兴趣。
善于利用,巧妙设计,就可以变不利为有利。又如提出:人离镜越远,像看起来就变大。是不是距离变化了,镜中的像大小也变化了呢这个结论显然与正确的*面镜成像规律是矛盾的,但这是学生头脑中的“前科学概念”。这时请学生用两支等大的蜡烛做*面镜成像实验,发现象和物等大,原来的观念就站不稳脚跟,然后再提问:“为什么太阳看上去那么小”于是学生就“顿悟”原来是视觉引起的错觉。
又如:“力是维持物体运动的原因”等等许多物理概念,在物理教学中一直干扰物理概念的形成和掌握,这就要求我们在教学设计上多动脑筋,多想办法,与这些“前科学概念”作斗争,同时激起学生学*物理的热情,展开他们丰富的想像力。
3、演示实验的美妙绝伦,使学生在惊叹之余体会到物理学的魅力所在,从而产生浓厚的学*兴趣。
如:通过一个三棱镜,将一束太阳光分解成绚丽的七色,使无数初入物理学殿堂大门的学生如痴如醉;通过一个静电起电器,使人体的头发由于静电斥力而竖起,显示出电力线的形状,使学生惊叹不已;如先将一个剥去外壳的鸡蛋,置于较蛋稍小的玻璃瓶上,鸡蛋静止在瓶口上不动,接着拿去鸡蛋将洒精棉花点燃后投入瓶内,燃烧片刻,使瓶中空气稀薄,再将那只鸡蛋置于瓶口,可观察鸡蛋慢慢地被“吞入”,最后落瓶中。面对这些意想不到的现象,不但使学生产生了浓厚的兴趣,而且能够激发他们探索其中奥秘的积极性和丰富的想像力。
物理概念相对来说都是比较抽象的,因而它建立往往需要足够的感性经验,需通过一些典型实验,使学生获得生动,鲜明的感性认识,从物理现象的特征出发,提出物理概念,使学生对所研究的问题产生强烈的兴趣。例如,在建立“惯性”概念时,事先演示两个小实验,“打蛋入杯和杯底抽纸”。提醒学生观察,当塑料片在棒击下飞出,而鸡蛋掉入杯中。一只盛满水的玻璃杯放在讲桌边缘,而杯底压一条纸将其突然抽出,杯子不落地,这时兴趣盎然,教师自然导入惯性概念教学。
物理教学中可以从多方位多角度来培养学生创新思维,只要我们根据具体要求,结合学生的特点,正确地应用科学的方法,并采取有效、合理的教学手段,充分调动学生的主观能动性,在培养学生良好的思维品质方面会有成效。
从20xx年6月份开始,我们小组开始了广东省科研实验创新项目的前期工作,指导教师是我校法学院的杨帆副教授。到现在,将*一年的“大学生创新性实验计划”就过去了了。回想起过去一年里参加创新实验的过程,从开始的寻找课题到申请立项撰写项目申请书,到查阅相关参考文献,确定实验项目、实施方案与寻找创新点;并制定详细的研究方案和步骤;对项目进行相关调查和研究;到最后确定项目的可行性,一步步走来,其中的辛苦与辛酸只有经历过的人才会懂,其中的经验与成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得经历,一次让我们得到锻炼得到成长的经历。
大学生创新性实验计划项目实施强调自主性、探索性、实践性和协作性,遵循“兴趣驱动、自主试验、重在过程”的原则。注重创新性实验项目的实施过程讲究长远效益,强调项目实施过程中在创新思维和创新实践方面的收获,重点培养学生的创新意识和创新能力,不急功*利,不为成果而设计,重在实施过程中得到的锻炼和培养。这次创新性实验项目我们团队选取的题目是《打造现实版QQ乐园的可行性研究》,针对目前发展迅速的网络生活,设想打造一个把网络游戏等搬到现实生活中来的,加强亲友交流、亲*自然、放松自我的乐园。
在项目研究方面,我们最深的体会就是要善于勤于思考,主动动手动脑。创新实验不是课上的实验,只要按着老师讲的、实验指导书上步骤做就行了。做的课题对于我们来说,是一个几乎没有接触过的新领域,没有人告诉我们一步步该怎么做。需要自己去找文献查资料,去弄明白实验的原理,然后确定要创新的方向。按照这个方向一点点努力,所以每一步都需要独立思考。在项目进行过程中,越是做到后面,越是进展得深入,我们越发觉自己不懂的太多了。就以项目中为乐园选址,需要考虑很多自然因素,这是我们遇到了一个全新的概念——水华,学理科的我们真的从来没听过这种地理、气候方面的专业术语,于是认真查阅资料。做项目的过程真是一个不断在学*的过程。而通常,除了寻找帮助,往往最重要的还是要自己思考。
在创新方面,首先要确定创新的方向和目标。方向和目标是贯穿整个实验的核心,只有明确方向,围绕这个方向努力下去,才可能有结果。创新点可以从很多方面确定,不一定是很高深很前沿的东西。只要不是照搬别人已经做过的东西,在自己力所能及的范围内就好。当然,能做出更大的成就最好。有时思维可能会出现“停滞不前”的现象,好像只能思考到这个程度了。这时要用发散思维多方位的考虑,作出大胆的猜测。但要始终围绕创新点,不能偏离主题,也不能随意猜测,而要有根据有目的地做出假想,再一步步实践去论证自己的猜测。其实,每一个伟大的成就都是这样“*凡”的一步步得出来的。
回想这一路走来的过程,真的感触很深,我们虽然只是个两人的团队,但是我们同舟共济,在项目中一直并肩前行,这种为同一目标共同奋斗的团结氛围特别让人有归宿感。在这几个月中,组员间相互学*,这对于我们每一个来说无疑是最值得珍藏的,就我们个人提高方面来讲主要表现在以下几个方面:
1、创新能力
*同志1995年在全国科学技术大会上指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力”。我们大学生是将来国家建设的中坚力量,在一定意义上,我们就是国家的未来,未来的科技创新、制度创新、观念创新是需要我们去开创的,所以我们要培养自己的创新能力,用创新思维去思考现实生活问题,我想这也就是大学生创新性实验的初衷吧。我们从创新视角,将社会问题与现实结合起来换个角度考虑,获得我们的课题立项,这也就是对我们创新能力、创新视角的肯定。这次课题的立项让我对创新有了新的理解,创新不仅仅是创造新的事物,更是从新的角度来思考问题,找到各个事物表象背后所昭示的问题实质。创新思维能开拓我们的视野,同时给我们的工作与学*带来不断的惊喜。
2、沟通能力
人与人之间是需要沟通交流的,尤其是在团队合作中,我们需要通过有效地沟通来达成在项目计划与实施上的高度一致。项目组成员每个人的观点与思考问题的角度都不一样,我们需要通过不断的沟通与交流,来实现大家在知识与观点上的分享。而另一方面,我们的项目是需要通过实际动手来获得我们所需的数据与信息的,这也给我们的沟通交流能力带来挑战。还有在做调查问卷时,在街上寻找调查对象,有开始不被人理解和协作的,这是的沟通能力还真是必不可少的。几天做调查问卷下来,感觉自己沟通交流真是提高了不少。
3、自主学*能力
担当创新心得体会 敢于担当勇于创新心得体会 创新心得体会 勇于担当员工心得体会 责任担当心得体会 敢于担当心得体会 担当强军重任心得体会 强化担当实干心得体会 强化担当意识心得体会 务实担当教师心得体会 勇于担当心得体会 担当作为心得体会 敢担当有作为心得体会 科技创新心得体会 创业创新心得体会 实践创新心得体会 创新案例心得体会 创新培训心得体会 创新心得体会范文 创新实践心得体会 创新讲座心得体会 创新比赛心得体会 创新大赛心得体会 创新的心得体会 个人勇于担当心得体会 担当作为财务心得体会 责任与担当心得体会 强化政治担当心得体会 敢于担当作为心得体会 改革创新心得体会
教学设计创新心得体会 讲政治敢担当心得体会 敬业创新心得体会 浅谈“敢于担当”心得体会 (荟萃2篇) 担当责任的心得体会 (菁选5篇) 实干担当创新演讲稿怎么写3篇 实干担当创新演讲稿3篇 学*责任担当心得体会3篇 勇于担当作为心得体会3篇 创新实验心得体会3篇 关于勇担当心得体会3篇 “敢于担当”心得体会3篇 转作风敢担当心得体会3篇 敢于担当心得体会3篇 担当心得体会3篇 忠诚担当心得体会3篇 员工敢于担当心得体会3篇 强化担当实干心得体会5篇 勇于担当心得体会5篇 务实担当教师心得体会5篇 创业创新心得体会5篇 创新培训心得体会5篇 责任与担当心得体会10篇 责任担当心得体会10篇 观看《创新*》心得体会10篇 创新心得体会10篇 创新实践心得体会10篇 创新的心得体会10篇 创新实践心得体会10篇 创新心得体会10篇
文印工作计划 文化高中作文 文化馆年度考核个人总结 文化馆半年工作总结 文化馆副馆长述职报告 文化馆个人年终工作总结 文化长廊作文 文化遗产的作文 文化遗产日活动方案 文化遗产导游词 文化遗产保护的倡议书 文化遗产保护倡议书 文化遗产作文 文化进校园活动方案 文化进校园活动总结 文化调查报告 文化苦旅道士塔读后感 文化苦旅读后感1000字 文化苦旅读书笔记 文化苦旅读书心得体会 文化苦旅读书心得 文化苦旅看书心得 文化苦旅的读后感800字