保险公司诗句

保险公司增员口号

保险公司增员口号（精选70句）

　　在学*、工作乃至生活中，许多人对一些广为流传的口号都不陌生吧，口号作为意识的表现形式之一，是对当时社会政治、经济、文化的一种反映，不同性质的口号起着不同的作用。还在苦苦寻找优秀经典的口号吗？下面是小编收集整理的.保险公司增员口号（精选70句），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　1、增员无师父，耐心就增有。

　　2、寿险生命的意义在增员。

　　3、有员千里来相助，育组报答万里情。

　　4、月月增六员，经营万万年。

　　5、能增员，业绩好；有组织，寿命长。

　　6、攻则胜，守则败。

　　7、饮水思源，薪火相传。

　　8、欲知过去因（组织），就看现在果（业绩）；

　　9、欲知未来果（业绩），就看现在因（组织）。

　　10、有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”

　　11、有木才有材，有人才有财；育才如增财，育才如置产。

　　12、单枪匹马人孤势单，招兵买马人多势众。

　　13、树大好遮荫，人多业绩广。

　　14、不断地接触新人，等于不断地拥有收入来源。

　　15、增员要有量，增员要有步，增员要有法，增员要有力，增员要有恒。

　　16、增员是尊重自己，欣赏别人。

　　17、战力等于兵力乘装备乘技术乘精神。

　　18、增员增组织，增股增希望。

　　19、迎新保旧做得好，组织业绩没烦恼。？老树展新枝，永保长青；

　　20、旧强衍新秀，体力愈壮。

　　21、业绩靠士气，人才靠培育？增员不顺利，问题在自己。

　　22、公司大门为您而开，无穷财源为您而来。

　　23、今日不增员，明天就后悔。

　　24、增员是根，活动为枝，业绩是果。

　　25、有组织人才有体力，有活动才有业绩。

　　26、增员是主管寿险生涯的命脉，

　　27、增组是营业单位经营的根基。

　　28、销售拼士气，增员靠风气。

　　29、务本组织，务实举绩。

　　30、小成功靠自己，大成功靠群体。

　　31、增员老题，每日新做。？常将有人思无人，莫待无人思有人。

　　32、只会推销一辈子这样，增员增组才会像样。

　　33、增员如活水绵延不绝，增组如大树根深蒂固。

　　34、当猎人目标有限，做牧人对象无穷。

　　35、增组如添羽，增部如添翼。

　　36、领新追旧，业绩日上，育苗增组，收入最高。

　　37、增员：增加更多收入、培育更好人才、建立更广外围、

　　38、延续更长寿命、创造更高纪录。

　　39、增员不是考验对方，而是考验我们是否有能力使对方成功。

　　40、增员增组增人才，壮大组织满堂彩。

　　41、增员不是责任，是生存之道。

　　42、不怕没员增，只怕不增员。

　　43、增员热滚滚，业绩才会嗄嗄叫。

　　44、生气不如争气，求救不如自救。

　　45、坚定求生意志，共同增员增效。？

　　46、一粒种子，千万果实，一位新秀，千万业绩。

　　47、志气比天高，增员辟生路

　　48、有组织作大生意，无组织唱独角戏。

　　49、虽有参天古木之强，不如枝多叶茂之久。

保险公司的对联

保险公司的对联

　　在生活、工作和学*中，大家都经常接触到对联吧，对联是一种对偶文学，起源于桃符。写起对联来就毫无头绪？以下是小编收集整理的保险公司的对联，欢迎阅读与收藏。

　　1、上联：保身保物保财产 下联：利己利人利国家

　　2、上联：保险逢凶能化吉 下联：公司解难又排忧

　　3、上联：储钱待急需总将富日思穷日 下联：蓄款为常备莫道无时叨有时

　　4、上联：春阳开泰处处谨慎堪保险 下联：华夏欢腾事事仔细乐太*

　　5、上联：多投若干保险金灾害亦可免祸 下联：少饮几杯浇愁酒幸福何能不来

　　6、上联：房屋资财堪入保 下联：风云雷电也无忧

　　7、上联：改革增活力四季生机勃勃 下联：储存创新路九州喜气盈盈

　　8、上联：广辟财源财似造山千篑少 下联：畅通物道物随人意四方流

　　9、上联：积少成多储蓄乃持家美德 下联：戒奢崇俭勤劳是建国根基

　　10、上联：集资储款保如障 下联：免祸消灾险亦安

　　11、上联：*安无事多宜国 下联：一旦有灾可保家

　　12、上联：千百万户户户皆是储户 下联：七十二行行行不离银行

　　13、上联：千家保险千家乐 下联：万户*安万户欢

　　14、上联：取于民用于民心系万民忧乐 下联：功在国利在国事关一国长安

　　15、上联：去去来来人人欢欢喜喜 下联：多多少少日日取取存存

　　16、上联：事业兴隆多行保险 下联：权衡利弊久享康*

　　17、上联：顺境防灾需保险 下联：居安无事要思危

　　18、上联：虽万贯家财一旦遭灾贫似洗 下联：仅数元保险十分安好稳如山

　　19、上联：投保安全千家乐事 下联：理赔公正万众欢声

　　20、上联：投保得保释远虑 下联：防险化险宜长安

　　21、上联：投保得夷无远虑 下联：防灾化险是长安

　　22、上联：为国家理财一颗红心千家暖 下联：替用户积资两袖清风万户欢

　　23、上联：为国守库纵使有钱难买义 下联：替民理财须知无物可填贪

　　24、上联：无虑风云多不测 下联：何愁水火太无情

　　25、上联：以钱投保 下联：为险除忧

　　26、上联：蚁穴溃堤杜渐防微宜趁早 下联：沉疴致命访贤疗疾莫延迟

　　27、上联：营业室中颗颗红心竞艳 下联：收钱台上张张笑脸迎春

　　28、上联：有保险人人幸福 下联：防灾害路路*安

　　29、上联：有财皆可保无险 下联：是祸便能灾化夷

　　30、上联：有物皆可保无虞 下联：是灾便能险化夷

　　31、上联：遇险自来人助我 下联：无灾权作我帮人

　　32、上联：正气一身服务上门千户喜 下联：清风两袖收储到家万人欣

　　33、上联：祝人寿以挽天心室家共庆 下联：出水火而登衽*造化同功

　　34、上联：自古乏先知谁能免祸 下联：而今能保险我可救灾

　　35、上联：坐柜台精心理民财绘东西美景 下联：迎储户妙手拨算珠奏南北乐章

　　36、上联：建行连各业各业连建行建行活各业兴旺 下联：国家为全民全民为国家国家昌全民幸福

　　37、上联：谨慎行船莫到危时才补漏 下联：运筹生计安能渴甚始掘泉

有关保险公司口号

有关保险公司口号

　　在*凡的学*、工作、生活中，大家都接触过很多优秀的口号吧，口号具有非常明显的时代特征和行业特色。究竟什么样的口号才是好的口号呢？以下是小编帮大家整理的有关保险公司口号，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　1、品质观念须放眼于大局，着手于微小。

　　2、有组织才有体力，有活动才有业绩。

　　3、勇于开始，才能找到成功的。

　　4、索取介绍，功夫老道，热忱为本，永续经营。

　　5、增员增组增人才，壮大组织满堂彩。

　　6、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限。

　　7、人生伟业的.建立，不在能知，乃在能行。

　　8、任何的限制，都是从自己的内心开始的。

　　9、人员倍增，士气倍增。

　　10、务本组织，务实举绩。

　　11、等待是失败的源头，行动是成功的开始。

　　12、物竞天择，适者生存，选择寿险，无怨无悔。

　　13、拥有梦想只是一种智力，实现梦想才是一种能力。

　　14、无保险，有前车之鉴；有保险，无后顾之忧。

　　15、创业看自己，发展靠朋友。

　　16、心中有梦不认命，全员实动一条心。

　　17、组织成长，增员第一。

　　18、组织强壮靠增员，业绩高涨靠拜访。

　　19、成功绝不容易，还要加倍努力。

　　20、保险连着千万家，利国利民又利家。

　　21、增员老题，每日新做。

　　22、保险连万家，大爱行天下。

　　23、荣辱与共多举绩，信心百倍比高低。

　　24、团结拼搏，奋勇向前。

　　25、人力翻番不是梦，业绩倍增就是行。

　　26、情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起。

　　27、警钟长鸣，在思想深处筑防泄长城。

　　28、超越自我，超越梦想。

　　29、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。

　　30、业绩靠士气，人才靠培育。

　　31、增员只有热滚滚，业绩才会呱呱叫。

　　32、策马扬鞭，拜访超前。

　　33、树大枝繁叶茂，人多气足财旺。

　　34、领新追旧，业绩日上，育苗增组，收入最高。

　　35、客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生。

　　36、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌。

　　37、牵手增员，相约成功。

　　38、凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。

　　39、当猎人目标有限，做牧人对象无穷。

　　40、饮水思源，薪火相传。

　　41、增员无师父，耐心就可以。

　　42、落实拜访，本周破零，活动管理，行销真谛。

　　43、初生牛犊，尽显神威当仁不让。

　　44、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。

　　45、稳定市场，重在回访精心打理，休养生息。

　　46、行销起步，天天拜访，事业发展，用心学*。

　　47、我的团队我的家，团队发展靠大家。

　　48、一个朋友一条路，多个朋友好走路。

　　49、风起云涌，人人出动，翻箱倒柜，拜访积极。

保险公司培训心得

保险公司培训心得（精选18篇）

　　我们在一些事情上受到启发后，可以将其记录在心得体会中，这样有利于培养我们思考的*惯。一起来学*心得体会是如何写的吧，下面是小编为大家整理的保险公司培训心得，欢迎阅读与收藏。

　　这次公司也是组织我们进行了一次培训，让我们更加的了解了保险的一些产品知识，销售的技巧，以及工作的一些方法，我也是在这次的培训里面收获了一些，有一些感悟和心得。

　　对于产品的知识，虽然之前的销售过程之中我们也是很熟悉了，但是这次产品的经理也是再次的跟我们讲解，除了以前的险种，还有新的险种，通过培训，让我对于这些险种有了更深一个了解，也是让我明白以前熟悉的也是比较的浅显，但是这次产品险种培训让我也是明白，越是了解了我们的产品。那么我们在推荐给客户的过程之中也是能更好的显示我们的专业性，而且我对产品的了解有了加深之后也是察觉到以前我在销售之中，一些订单没有成功的原因也是由于对于客户的分析，对于产品的了解还是不够的，如果再让我去销售一次，那么成功率也是会高很多了。

　　销售的技巧也是之前其实我也是有了解，但是由于工作之中的忙碌也是很多的情况忽略了，而且一些技巧也是没有运用得当，而这次经理利用一些我们工作之中遇到的情况来做讲解，也是让我更加的体会到，不同的客户也是会要用不同的方法来去面对，而且也是让我知道，以前一些自己觉得不错的技巧，其实也是还有完善，还有提升的空间的，只要自己把这些方法多去思考，多去尝试，销售的过程是在变化的，同时不同的方式也是要灵活的来运用，通过培训让我也是知道，其实我的销售工作提升的空间还有很大，我也是要继续的努力，去做好，这样业绩也是会更加的好。

　　培训是一种学*，也是一种反思，通过同事的一个分享，经理的一个讲解，让我知道，其实我们也是不能只顾着做好工作，去提升业绩的，而是也要多想想怎么优化我们的工作方法，如何能更有效率的做好事情，这些虽然看起来耽搁时间，但是做好了，工作的经验增长了，自己其实工作起来也是更加的有效率，业绩也是会有提升的，不能说只忙着工作，而不是优化方法，那样也是不好的，并且我也是知道，只有多思考，那么才能让自己能更好的运用销售的方法来提升业绩。而不是仅仅努力的做事情，那样可能也是会比较的低效，甚至还会耽搁了时间了，培训让我知道，学*是要持续，也是要不断的去改进的，这样我们的工作也是能有更好的成果。

　　怀着空杯的心态和期待的心情，我有幸参加了*人寿保险股份有限公司福建省分公司第4期组训培训班。通过20余天的积极参与和全心投入，我在对寿险的知识、态度、技巧和*惯等各个方面都取得了长足的进步和可喜的成绩，这一切的取得，与领导的帮助和指导是分不开的，如果没有领导的关心，我就没有机会参加这样高水*、高规格、超强度、超极限的提升班。在此向领导的关怀表示衷心的感谢！培训班的课程紧张而有序，培训班的氛围严肃而又活泼。回首难忘的日日夜夜，收获良多，感慨万千，现向领导汇报如下：第4期组训班有两条醒目的精神标语：一条是寿险是人才的事业，人才是教育的事业，教育是培训的事业；另一条是我为寿险而来，我为成功而来，我为理想而来。从培训班一开始我就把它们当作我的座右铭，时刻牢记在心，把首先端正态度作为成功与收获的起步。米卢曾说过：“态度决定一切1只有从心里认同了学*的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，才能产生良好和积极的效果。培训班为期三周的课程也有效地证明了这一点。

　　第一节课班主任就要求我们认真思考这样的一个问题：在培训班过程中如何学*，想学到什么，学*后对自己有哪些期望？我觉得，首先要明确目标，树立信心，理论联系实际，严格遵守纪律。从一点一滴的小事情做起，踏踏实实朝大目标走去。不仅要以饱满的热情，专注的精神来听好每一堂课，同时也要学*讲师的授课技巧，互动的丰采，也要与各个地区的伙伴多沟通，多交流，从他们身上吸取更多的营养和灵感，每位伙伴都是老师，每位伙伴身上都有闪光的亮点，有着非常优秀的品格值得我去欣赏和学*。这样的机会，人生能有几回？有什么理由不去珍惜和努力呢？积极向上的态度是进步的根本保障，良好的心态本身就是一笔宝贵的财富。总比别人多付出一点，总比别人多努力一些，总比别人多学*一分，离成功总会*些再*些。这是培训班给我的感受之一。有意练功，无意成功。所谓成功，就是功到自然成。成功就是从不*惯到*惯的过程。所以，良好*惯的养成对成功是至关重要的。一个人的辉煌，决不是偶然，决不是一朝一夕的事情，而是经过岁月的千锤百炼和人生的坎坎坷坷。专家统计，一个良好*惯的养成，至少要经过37次的反复练*才能形成，而即形成的好*惯，可以陪伴其一生，一流组训的风范，要从培养良好*惯开始。在培训班里有许多细节上的规定，比如椅子及时归位，上课手机不能携带，就餐不得喧哗，保持四周整洁卫生，着装整齐讲究，严格遵守作息时间，严格履行请假手续等，这些都充分体现了老师们的良苦用心。

　　一支招之即来，来之能战，战之能胜的部队必然是一支*惯良好，纪律严明，作风过硬的部队。培训班全封闭的学*和训练是紧张而又愉快的，大家都以追求竞争、追求卓越、追求挑战的全新精神来投入，整合旧知识，学*新技能是目标，同时，我认为，良好*惯的培养也是不可缺少的内容之一。良好*惯的养成是个漫长而又艰辛的过程，培训班是个很好的提升机会和修正的基地，因为在这里有来自八闽大地的伙伴们的友情提示和无私帮助，也有各位讲师的严格监督和热忱关心。

　　浓厚的学*氛围和环境，无疑会使学*进步得快些再快些。在长达三周的课程里，我的纪律是满分，这与我努力培养良好*惯是分不开的。组训作为职场的一名管理者与辅导者，自身必须具备光辉与正面的形象，以身作则，用实际的行动来感召和影响伙伴，做语言和行动的双巨人，这样才能取得很好的效果。一流组训的风范的养成，要从大处着眼，小处着手。大目标的设定是不可缺少的，因为这是奋斗的方向和期待达成的境界，但日常生活中细节小事就可以体现组训的修练功底，正所谓：细微之处见风范，毫厘之优定乾坤。

　　今天是公司区域收展部职前培训的第二天：和第一天一样，在“把爱心送给每一人，把真情送给每一人。”的司歌中开始一天的授课内容（呵呵~，说清楚点我还是学员，是接受听课的）

　　班主任很年轻，同岁的年纪却有着比我成熟的阅历和装扮，好是让我羡慕！大方，严肃又不失风趣的主持让整个班级的气氛很是活跃。据说她进入人寿有四年，一直坚持着。这让我对她不由敬佩起来，毕竟我很了解自己，自己是个做什么都很难坚持的人，所以到今天还在“忧郁”着。希望在人寿的培训中能让自己改变。

　　扯远了，还是继续我听课心得：没记错的话是陈老师辛苦了一天的授课，为我们八期的学员详细讲解了寿险的意义与功能，用财务知识帮我们了解到了人的一生的生涯规划以及我们一生中最大的愿望和现实社会所处的关系。

　　“健康、金钱、家庭关系、婚姻、事业有成”这五项想必是每个人进入成年后都在一直思索着的问题。

　　“意外、健康、养老”三大人生风险想必是每个人进入成年后都不可避免要自己承担的。

　　“追求快乐，逃避痛苦”想必是每个人进入成年后都有的一直的追逐。

　　感觉陈老师的一句话说的很实在“人寿保险可能不会帮你真的解决什么，但至少可以帮你保持现有的生活不变。”切身的体会。在莫名的情况下。我真的可以感觉到这句话的含义。怎么说，我也是人寿的一名客户。

　　记得比较深的几句话摘录下来“保险，把未来不确定的风险转化为现在的保费支出，用较少的钱来规划未来。保险，用一定的经济支付来换取风险的转移和获得经济补偿。最重要的一点认识保险是人类经济生命的延伸。”

　　接着在谈到“收展之路”的发展，使我们了解到了收展制的由来，发展与现状，以及的收展队伍的目标，让我们有理由相信跟着团队领导走，我们的队伍会越来越大。

　　很有幸能听到前几期的三位学姐师兄的成功分享，在他们慷慨激昂的分享中让我们体会到了他们的辛苦，他们的努力，他们的持之以恒的做事做人的决心，以及他们带队的成长经历。让我明白一个优秀的团队的形成必定有着一个优秀的主管，一个引以为傲的骄人业绩，一个出色的学*带领者，一群对着制度有着严格遵守的执行者们，和一群快乐着的生活上的挚友！

　　很感谢老师们留下的一句赠言“坚持行动超越！”

　　怀着空杯的心态，20xx年X月X日，我有幸参加了XX公司为期两天的新人班岗前培训，回首培训过程中经历的点点滴滴，感慨颇多。

　　第一天上午的培训，是X保的XX总和合规的X总授课。授课中，X总以他一贯的激情四射的风格紧紧吸引了大家。从他的讲述中，我对公司历史有了深入的了解：XX目前正处于高速发展阶段，是保险行业中第三兵团的佼佼者……他还谈到了他自己，在短短十余年时间里，怎样从一名不起眼的保险销售人员做到今天，成为生命人寿银保系统的领军人。他以自己的成长经历，激励在座的每一位学员。他的真诚、坦率、智慧、执着折服了现场的每一个人。

　　激情四溢、精彩纷呈的课堂还在脑海里缭绕。转眼下午的培训又到了，X总对目前保险行业的现状和发展趋势进行了深入的分析和讲解。从他的讲解中，我们认识到了现在保险行业的发展位置、未来的趋势以及保险销售的基本理念。

　　正所谓：细微之处见风范，毫厘之优定乾坤。成功就是从点滴到点滴的过程。所以，良好点滴的养成对成功是至关重要的。这一点也是我在培训的第二天，XX在讲述XX的企业文化中让我体会到的。一个人的辉煌，决不是偶然，决不是一朝一夕的事情，而是经过岁月的千锤百炼和人生的坎坎坷坷。总比别人多付出一点，总比别人多努力一些，总比别人多学*一分，离成功总会*些再*些。

　　“做保险就是做事业，我为成功而来，我为理想而来”。从培训班一开始我就把它当作我的座右铭，时刻牢记在心，把端正态度作为成功与收获的起步。米卢曾说过：“态度决定一切！”只有从心里认同了学*的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，才能产生良好和积极的效果。

　　课程的第一天我认真思考这样的一个问题：在培训班过程中如何学*，想学到什么，学*后对自己有哪些期望？现在我找到了想要的答案。我觉得，首先要明确目标，树立信心，理论联系实际，严格遵守纪律。从一点一滴的小事情做起，踏踏实实朝大目标走去。一个公司请出多位日理万机的高管为新人授课，这样的机会，人生能有几回？有什么理由不去珍惜和努力呢？积极向上的态度是进步的根本保障，良好的心态本身就是一笔宝贵的财富。

　　人要想实现自我的价值，就要有目标，并且要为之坚持不懈。罗桂友总说，“每个人要在自己的心里洒上健康的种子，不能让消极的心态生根发芽，遇上挫折、阻力也要坚持不懈，让目标积极、健康的茁壮成长。”老总们用亲身经历的事实告诉我们他们是如何自强不息的走在自己的创业路上，靠得就是这种历经千辛万苦、走遍千山万水、想遍千方百计、说尽千言万语的精神。努力找出什么是自己想要的，才能知道哪里是自己的天堂。时刻把人生的目标谨记于心，每天都要朝着目标前进。确定目标，马上行动。不要总是把今天的事情推到明天。“明日复明日，明日何其多。我生待明日，万事成蹉跎。世人若被明日累，春去秋来老将至。”时间是*等的。没有等级之分，但它在每个人手里的价值则是有所不同的，确定明确的目标，要有效的管理时间，让心态始终处于积极的状态。

　　培训也已*尾声，但XX的培训给我带来的体会却是无穷无尽的，以前我一直认为做保险是最让人看不起的职业，但是培训让我彻底摈弃了对保险的偏见。只要给予客户专业的理财服务，提供他们真正需要的产品，那我们就一定能够得到人们的尊重。虽然培训仅仅两天，但却让我迸发出了一种对事业的激情。我不希望自己只是一个过一天算一天的人，虽然我成不了李嘉诚，但我愿意做一个有个性、有想法、有追求的年轻人！我希望在XX这个*台上实现我的梦想。

　　我非常荣幸参加了公司组织的2xxx年后备管理干部培训班，首先要感谢公司给了我这次培训的机会，作为人保公司的一员，我十分珍惜这次培训的机会，因为它不仅是我职业生涯的加油站，更是人生道路上实现服务公司、自我价值的重要一课。

　　公司对这次培训非常重视，体现了“重视人才、培养人才”的战略方针，我们都很珍惜这次机会，大家都为培训做了充足的准备。每个学员都积极参与和投入到培训中，时而聚精会神、时而点头微笑、时而眉头紧缩、时而振笔疾书、时而陷入沉思……在市公司人事处和综合部的周到安排下，培训组织工作严谨有序，两天同吃同住的生活给了大伙儿碰撞和讨论的氛围和机会，给了我们每位兄弟姐妹增进情义的空间，真正实现了此次培训“增进团结、增长才干”的目的。

　　参加此次培训的同志都是人保xxx分司的精英、人才，都是在各自岗位上的佼佼者，回顾这两天的课程，培训的目标和思路非常明确：

　　一是如何带领好一支团队？二是如何提高自身领导的艺术、才能、管理的方法？三是作为职业人如何性格修炼、角色转换。这也是我们在日常的管理工作中和未来的岗位上最需要学*最需要掌握最需要提高的知识，是我们日后在工作道路上的助跑器、启发器或者说是催化剂，而在跑到终点前，更重要的是我们脚下的每一步，更需要的是我们每一天的努力、学*和积累。

　　在过去一年的工作中，金融风暴施虐，经济环境不景气、保险市场政策管制越来越严格、承保条件逐步收紧这都给业务发展带来了很大的阻力，也给公司员工带来了很大的压力，在这样的环境和压力下，我们基层管理者如何带领班组营造激情而稳定团队，实现利润指标、降低费用水*，如何为公司保持发展势头而贡献力量？课程里，老师通过启发了我们对几个问题的深思，从而让我对上述的现状

　　认识和理解

　　第一、在管理岗位上，“责任”第一位的、其次才是“权力”，在越高的岗位上，压力越大，我们应该学会换位思考，就会更好地理解上司和公司的政策；中层干部对公司而言是承上启下的中流砥柱，我们需要对下级负责更需要对上级领导负责，这样才能提高经营绩效和降低经营风险。

　　第二、做正确的事情，然后正确地做事情。工作中我们做我们必须做的，而不是有选择性地挑喜欢做的，一个成熟心态职业经理人，必须具有较高的情商，具有较高的处理工作中的矛盾和冲突的能力，这样班组的管理才不会偏离方向，才能与公司的策略保持一致。

　　第三、前途是光明的，满怀信心、坚持不懈就必定会迎来美好的明天。从进出口的数据显示，我们的经济正逐步走出低迷走向复苏，我相信20xx年是丰收的一年，也是整个保险行业竞争激烈的一年，信心、决心将是我们到达成功彼岸的双桨。

　　在日常的工作中，我不断总结班组经验和教训、不断自我学*和提高，这两天的培训我一直在思考和领悟一个问题：公司对于中层干部的核心能力的定义是什么？我们又如何才能做一名称职的职业经理人？我相信两点是我们作为职业经理人需要不断提高的必备素质：

　　一是学*能力。学*能力形成了团队和个人的核心竞争力，在工作和学*中我们需要保持空杯心态、谦虚不自满，这样才能容纳更多的知识和思想，开阔更高更远的视野和心胸，我的团队和班组也将会越来越强大。

　　二是要有责任心、服务心、感恩之心。我们是一家服务型的企业，对客户、对员工、对上司，对身边的人和事都需要责任心、服务心、感恩之心，甚至对于我们的竞争对手，我们都需要怀有感恩之心，行业竞争和竞争对手是企业动力之一，我可以取精华去糟粕，不断提升我们的团队和自我，感恩对手为我们追求卓越提供了压力也营造了动力。

　　三是追求卓越不断修炼。有人说江山易改本性难移，然而对于管理者而言，高情商是必备的素质，需要我们不断提高自己的心胸，包容豁达，因此性格修炼是成为一名称职的职业人所不能缺少的特质。

　　虽然是短短的两天课程，但是老师所教导的知识让我受益匪浅，心里豁然开朗，终身受用。特别是关于修“德”的一个小故事：

　　一个牧师爸爸把世界地图给撕碎了，让他的小孩重新拼好，爸爸一开始以为小朋友需要很长的时间才能拼好，但是他的小孩却用了很短的时间就完成了，当爸爸问原因的时候，小朋友说，地图后面是一个人，只要把人拼对，世界就对了。这个故事给我很大的启发，德高才能望众，我们在追寻自己的梦想和目标的同时，一定要谨记修炼自己的品德，我始终相信德有多高能走多远，我个人认为修“德”比一切的梦想和目标来的更重要，正如那个小故事背后的寓意，人正了，世界就对了。

　　通过这次培训学*，使我更加进一步认识到作为一名管理者责任的重大，任务的艰巨。感谢公司给予我们基层管理者的关心重视和培养，通过学*我也坚定了信念，铃声虽停，莫怠修行。在以后的工作中，我会不断加强学*，学以致用，与各位兄弟姐妹携手把PICC做的更大更强。

　　时间急转流逝，从我成为XX大家族的一员到现在已经2个月了，作为人事专员，自己对一些专业性的知识和技能了解还不是很透彻，所以工作中遇到了不少问题。20xx年12月15日我有幸参加了XX人寿保险股份有限公司陕西分公司后援条线内勤培训班的学*。通过两天的培训，我对XX人寿有了更进一步的了解，对自己的岗位职责也有了更清晰的认识。

　　我很感谢公司给我这次培训的机会，也十分珍惜这次机会，因为它不仅是提升我能力与知识的加油站，更是我人生道路上实现自我价值的重要一课。米卢曾说过：“态度决定一切。”只有从心里认同了学*的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，才能产生良好和积极的效果。所以在这极为有限的几天时间里我严格遵守培训纪律，谦虚认真地听取各位老师的精讲！这样的机会，人生能有几回？有什么理由不去珍惜和努力呢？积极向上的态度是进步的根本保障，良好的心态本身就是一笔宝贵的财富。

　　这次培训首先是XX总对整个公司的一个系统讲解。通过学*，我对整个公司有了一个更深更全面的了解，也加深了我作为一个XX人的荣誉感。XX总也与我们分享了一些人生感悟，他的不凡的经历、拼搏奋斗的精神更值得我们努力学*。我们要以创业者的激情投入到工作中，为自己开辟一番天地。

　　其次是礼仪的学*。主要是职业礼仪，包括形象设计、表情、服饰、谈吐、行为举止等。通过学*我意识到自己在工作中沟通不到位，人与人之间的沟通是很重要的，在工作中更是这样。同事之间要沟通、上下级之间也要沟通，许多工作沟通到位的话会变得相当简单。微笑也是一种礼仪，是万能的礼仪，在今后的工作当中，我会虚心学*职业礼仪，将礼仪渗透到生活与工作的方方面面，微笑面对，保持一颗*和的心态，学会倾听，多多沟通，努力提升自己的专业知识与技能。

　　最后是人力资源部的专业知识培训，主要是人力资源模块的介绍，包括招聘录用管理、员工关系管理、干部管理、合规制度。通过学*我了解了招聘的流程及注意事项，员工档案、合同、假勤、转正、异动管理及合规条例等。

　　这次培训虽然结束了，但我的新的征程才刚刚开始。我会在以后的工作中走好脚下的每一步，努力的学*和积累，将理论知识进行有效的实践。

保险公司口号标语

保险公司口号标语

　　无论是身处学校还是步入社会，大家都接触过很多优秀的标语吧，标语不但折射着时代精神，也体现了执政的方向和智慧，其意义和作用是不容忽视的。究竟什么样的标语才是好的标语呢？下面是小编精心整理的保险公司口号标语，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　1、有员千里来相助，育组报答万里情。

　　2、增员是尊重自我，欣赏别人。

　　3、保险若要做得好，增员增组不可少。增员提升战力，增组提升组织力。

　　4、“一个基础，两个实现，三个提高”：以网络为基础；实现企业业务量目标，实现企业人均产值目标；提高企业市场竞争力，提高企业品牌效应，提高员工待遇

　　5、社会企业的发展，离不开你我

　　6、建立南电网络，追求完美生活

　　7、企业发展，服务为本；优质服务，诚信为本

　　8、增员不是考验对方，而是考验咱们是否有潜质使对方成功。

　　9、团结拼搏务实高效

　　10、有木才有材，有人才有财；育才如增财，育才如置产。

　　11、销售拼士气，增员靠风气。

　　12、经营之源靠新秀，成功之本靠报升。

　　13、以人才为根本，以市场为导向，以质量为保证，以服务为宗旨

　　14、得客户者得天下

　　15、增员要五心——信心耐心爱心感恩心企图心。

　　16、办实事求实效，创一流服务品牌，树完美企业形象

　　17、旧强衍新秀，体力愈壮。

　　18、放我的真心在您的手心

　　19、勇于承认错误，敢于承担职责

　　20、持续领悟，自我完善，做事情充分体现以结果为导向

　　21、人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢

　　22、人家增我，我增人家：别人培育我，我培育别人。

　　23、创新创业创辉煌

　　24、敬业创新务实高效

　　25、客户是效益人才是财富服务是性命管理是未来

　　26、客户至上，技术争先，团结协作，求真务实

　　27、开放创新克俭奉公城市守信善谋实干

　　28、当猎人目标有限，做牧人对象无穷。

　　29、这天的事不推到明天，遵循必要的工作流程

　　30、增员如织网，增组如造血。

　　31、“羡慕别人拥有的，不如珍惜属于自我的”

　　32、茫茫宇宙人无数，增员个个是丈夫。

　　33、只争朝夕，做好实事，锻造精品，把事做实

　　34、拼搏创新同创一流团结忠诚共享双赢

　　35、寿险性命的好处在增员。

　　36、自尊自信自强，做企业信任；开拓进取创新，创企业辉煌

　　37、物美价廉沟通无限

　　38、诚信高效服务用户团结进取争创效益

　　39、“三创两爱争一流”：机制创新管理创新技术创新；爱公司爱岗；一流的技术一流的管理一流的服

　　40、领新追旧，业绩日上，育苗增组，收入最高。

　　41、“敬人者人恒敬之”

　　42、不断地接触新人，等于不断地拥有收入来源。

　　43、增员就是：增援——帮手；增源——业绩来源；增缘——人际关联；增元——收入；增远——寿险性命。

　　44、欲知过去因（组织），就看此刻果（业绩）；

　　45、讲团结，发扬团队精神；重科技，以科技促发展；强管理，向管理要效益

　　46、创造变化，并带来绩效突破性地提高

　　47、增员如活水绵延不绝，增组如大树根深蒂固。

　　48、咱们网络永不堵车

　　49、和谐创新开拓市场团结拼搏共创未来

保险公司激励口号

　　1、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力

　　2、意气风发一时起，持续奋斗双梦成

　　3、目标锁定荣誉餐积极拜访不怕难激发潜能多签单吃定经理荣誉餐

　　4、物竞互择，适者生存，选择寿险，无怨无悔

　　5、光速口号：单量铺路，金额致富

　　6、快速发展，把握机会

　　7、舍我其谁，挑战极限，身先神显

　　8、开门红XXXX人人红

　　9、人人心中有目标，失败成功我都要

　　10、未雨绸缪有远见客户受益保障全

　　11、稳定市场，重在回访精心打理，休养生息

　　12、目标明确，挺进高峰，人人奋勇

　　13、成功就是：相信，行动，坚持，快乐

　　14、激发潜能多签单，吃定经理荣誉餐

　　15、目标既定，身体力行，坚持不懈

　　16、全力销售新商品把握上市好契机

　　17、红五月里拜访忙，业绩过半心不慌

　　18、抱团打天下合力铸辉煌

　　19、成功绝不容易，还要加倍努力

　　20、心中有梦不认命，全员实动一条心

　　21、心中有梦要讨动，全力以赴向前冲

　　22、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌

　　23、风光正茂，出类扰萃

　　24、旅游是奖励大家来争取你能我也能万元抢先机

　　25、价值最大化，利益最大化，能力最大化，事业长远化

　　26、从业有缘，借福感恩，坚定信念；行销一生

　　27、永不言退，我们是最好的团队

　　28、（公司名称）十年强强强，（部门名称）出单我最狂

　　29、用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前

　　30、全力销售新商品，把握上市好契机

　　31、个个争先把握机会

　　32、追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成

　　33、组织要发展全员来增员上下齐努力团队高士气

　　34、风起云涌灵蛇至，势不可挡开门红

　　35、恭喜发财多拜访，全员破零开好张

　　36、服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春

　　37、推销始于拜访活动要有方向拒绝不必沮丧专业行销路长

　　38、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌

　　39、荣辱与共多举绩，信心百倍比高低

　　40、团队意识，角色意识，配合意识，成功意识

　　41、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限

　　42、全员销售意外险，市场开发意识前

　　43、一步先，步步先；开门红，月月红

　　44、百折不挠追求卓越，永攀新高

　　45、潜能激发不动摇勇往直前攀新高

　　46、长期经营，积累客户充分准备，伺机而行

　　47、超越自我，超越梦想！

　　48、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机

　　49、全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新

　　50、目标锁定荣誉餐，积极拜访不怕难

保险公司开门红口号

　　保险公司开门红口号

　　1、稳定市场，重在回访精心打理，休养生息

　　2、（公司名称）十年强强强，（部门名称）出单我最狂

　　3、恭喜发财多拜访，全员破零开好张

　　4、长期经营，积累客户充分准备，伺机而行

　　5、人人心中有目标，失败成功我都要

　　6、心中有梦不认命，全员实动一条心

　　7、从业有缘，借福感恩，坚定信念；行销一生

　　8、服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春

　　9、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌

　　10、一步先，步步先；开门红，月月红

　　11、2013开门红XXXX人人红

　　12、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限

　　13、心中有梦要讨动，全力以赴向前冲

　　14、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机

　　15、风起云涌灵蛇至，势不可挡开门红

　　16、红五月里拜访忙，业绩过半心不慌

　　17、用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前

　　18、全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新

　　19、双脚踏出亿万金，推销要拼才会赢

　　20、（公司名称）有（部门名称），出单如猛虎（（公司名称）变（部门名称），出单如猛虎）

　　21、招后买马，有风来仪。人员倍增，士气倍增

　　22、追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成

　　23、赢在开门，胜在阳春

　　24、全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新

保险公司开业致辞

保险公司开业致辞

　　在日常生活或是工作学*中，许多人都写过致辞吧，致辞讲求文辞不能过于口语化。究竟什么样的致辞才是好的致辞呢？以下是小编为大家收集的保险公司开业致辞，仅供参考，欢迎大家阅读。

尊敬的xxx，新闻界的朋友们，各位来宾：

　　上午好！

　　今天，是一个喜庆的日子：在你们的大力支持下，经过全体伙伴数月的紧张筹备，经*保监会批准，太*人寿张家港支公司正式开业了！

　　首先，请允许我代表太*人寿保险有限公司苏州分公司总经理室，对各位领导、各位来宾、各位朋友光临张家港支公司开业庆典表示最热烈的欢迎！向张家港市*、苏州保险行业协会、张家港各大银行以及社会各界对太*人寿及张家港支公司的支持和厚爱表示诚挚的感谢！同时我也向参与张家港支公司筹备的全体伙伴说一声：你们辛苦了，太*人寿感谢您！

　　张家港，这座位于长江下游南岸的港口工业城市，*年来，以经济、社会和谐发展的特色为世人瞩目。～年，全市人均gdp超过8000美元，财政收入85亿元。在经济快速发展的同时，该市锲而不舍地打造最适宜人居的城乡环境，并成为首批国家卫生城市、全国环保模范城市，～年又成为“国家园林城市”、“全国环境综合整治优秀城市”，并获得*人居环境范例奖、全国生态示范区等荣誉称号，初步实现了经济与社会、资源与环境、人与自然相和谐的发展目标。进军张家港保险市场、服务张家港经济发展、造福张家港人民，是太*人寿保险有限公司苏州分公司机构发展战略的重要组成部分。太*人寿保险有限公司张家港支公司从今天起将正式担负起这一光荣而艰巨的使命。

　　太*人寿历史悠久，1929年始创于上海，1956年移师海外专营寿险业务，是**现代史上实力最强、规模最大、市场份额最多的民族保险企业。

　　XX年11月，太*人寿全面恢复经营国内人身保险业务。公司注册资本金23。3亿元人民币，总部设在上海，目前已在全国16个省、直辖市开设22家分公司和两百余家三、四级机构。

　　太*人寿以*保险（控股）有限公司、中保国际控股有限公司和富通国际股份有限公司为股东。复业以来，太*人寿规范经营，持续创新，连续三年实现跨越式发展，总资产过百亿，赢得了业界和社会各界的广泛赞誉。

　　20xx年和20xx年国际权威评级机构惠誉国际（fitch）为连续两次为太*人寿做出bbb+评级，这是国际著名评级机构首次为*保险企业做出的最高评级。20xx年12月，由太*人寿作为主要发起人申请设立的太*养老保险股份有限公司获准开业；“太*人寿”品牌，在新的历史时期，获得了新的内涵，并得以延伸。

　　20xx年1月，太*人寿品牌荣获全球华人竞争力品牌大会评选的“～年度*最具影响力保险行业十佳品牌”称号。

　　自20xx年12月29日太*人寿苏州分公司开业以来，一直以社会公众利益为己任，热心公益事业。截止目前为止，太*人寿苏州分公司已累计完成保费*亿元。

　　我衷心希望，张家港支公司全体同仁能把开业作为创造辉煌业绩的新起点，继续弘扬“用心经营、真诚服务”的公司理念，以“为人们的生活增添祥和与安宁”为己任，在现代化港口城市树立起太*人寿品牌，为太*人寿保险有限公司的发展壮大、为张家港市保险市场的繁荣昌盛、为张家港市的改革开放和现代化建设事业做出应有的贡献！同时我也恳请，张家港市的各级领导和有关部门能一如既往地关心和支持太*人寿保险有限公司在张家港的起步和发展，我们有信心、有能力，与张家港市社会各界和广大人民一道，共同创造更加美好的明天！

　　凝七十年之专业精神，创新世纪之太*盛世。最后，请允许我用八个字来结束我今天的发言：愿“盛世*，四海太*”！

　　最后，祝张家港支公司开业大吉！

　　祝张家港支公司的全体员工们马到成功！

　　祝各位领导、各位来宾和朋友们身体健康、工作顺利！

　　谢谢大家！

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位朋友：

　　大家早上好！

　　今天是一个值得纪念的喜庆日子，我们在这里隆重庆祝xxxx保险公司开业了，值此开业庆典之际，请允许我对远道而来专程参加我们庆典活动的各位领导，各位来宾，各界朋友表示热烈欢迎。

　　xx保险公司是我国第一家全国性股份制财产保险公司，于1996年成立，总部设在北京。公司注册资金13。33亿元人民币，由全国60余家实力强、规模大、效益好的大型企业和企业集团发起设立，股东覆盖全国24个行业，股东资产总规模超过1万亿元人民币。

　　那么今天我非常荣幸的成为xx保险公司xx机构的负责人 ，首先在这里我要感谢xx保险公司给了我这次展示自我的机会，给了我一个提升的*台，让我在事业上了一个台阶。

　　更要感谢我亲爱的父老乡亲你们对我多年的支持和教导。使我没有辜负大家的`期望。在外面我可以骄傲的告诉他们我是xx人。今天我终于有机会报答家乡对我的养育之恩。有一个全力以赴为父老乡亲服务的机会。

　　我还要感谢袁总的谆谆教诲。是你把xx的品牌做遍了新民的大街小巷，使人人都知道只有xx保险公司的保费最低，理赔最快，售后服务最好。我会更加的努力工作。成为千里马来回报你这个伯乐 。

　　我更要感谢xx所有的同仁。和各位伙伴们亲爱的xx和我生死之交的三位姐妹，与你们一起共事是我人生最大的幸运，因为有你们作为坚强的后盾，我李建利即使有再大的困难也可怕，再难的问题也会迎刃而解。 最后，我要感谢帮助过建利的各位领导，各界朋友，你们在我成长过程中一直给予默默无闻的支持与帮助，给予关心与关爱，才让我一路走来感到不孤单，不寂寞，让这一棵弱不禁风的小苗终于茁壮成长。

　　在次衷心的谢谢大家， 下面有请我的合作伙伴xx女士致辞

尊敬的各位领导，各位来宾，朋友们：

　　金秋时节，凉风送爽。在这个充满希望和收获的美好季节，我们在这里隆重举行太*保险有限公司xx支公司开业典礼。值此，我代表xx市委、市*表示热烈祝贺！

　　*年来，随着全市经济社会的快速发展，尤其是人民生活水*的日益提高，广大群众和企业保险意识不断增强，参保数量不断增加，参保范围不断扩大，保险事业得到了全面发展。太*保险有限公司历史悠久，实力雄厚，机制灵活，是全国性专业财产保险公司。此次在**设立支公司，为我市保险业注入新的活力，必将进一步增强全市化解和抵御各种灾害风险的能力，必将为全市经济社会发展提供更加有力的保障和支持。

　　作为xx保险业的一支新生力量，希望贵公司坚持“真诚服务、用心经营”的理念，秉持“诚信、奉献、和谐、分享”的价值观，努力开拓进取，诚信服务社会，为建设做出应有贡献。希望各有关部门努力创造良好外部条件，积极支持和帮助公司发展。

　　最后，祝太*保险有限公司xxx支公司开业大吉，事业兴旺！祝各位领导、各位来宾和朋友们身体健康、工作顺利！

　　谢谢大家！

各位领导、各位嘉宾、各位朋友：

　　今天是XX市嘉信保险代理有限公司开业庆典，出*今天庆典的有XX市各家保险公司的老总们，有XX市保险行业协会的领导，有工商、税务等*有关部门的领导，有长期以来对我司的筹备和发展给予大力帮助和支持的社会各界朋友，有保定电视台、保定日报、保定晚报等新闻媒体的朋友们，首先我代表嘉信保险代理公司向各位领导和各位朋友的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢！ 嘉信保险代理公司作为XX市第一家专业保险代理公司，其生存和发展离不开各家保险公司的扶持，离不开*各部门的帮助，更离不开社会各界朋友的支持，希望在座的各位领导及各位朋友在以后的日子能更加关注我们，更加支持我们，你们的每一分支持都将激励我们更加努力地工作，努力打造保定保险业的专业服务品牌，为各家保险公司服好务，为广大客户服好务，真正成为沟通保险公司与客户的桥梁，让保险公司的产品通过我们的服务惠及广大客户，让保险公司的服务通过我们的传递得到充实和延伸，在此我代表嘉信保险代理公司的全体员工对给予我们支持和帮助的各位领导及各位朋友再次表示衷心的感谢！

　　最后，祝各位领导及各位朋友身体健康，工作顺利，家庭幸福，万事如意！

　　谢谢！

保险公司风险如何管控

保险公司风险如何管控（精选5篇）

　　导语：现代保险法为了更好地维护被保险人的利益，促使保险企业的稳健，避免保险人因承保某危险单位的业务量过大而出现一次支付过多保险金并陷入困境，进而损害其他被保险人的利益，都明确规定了保险公司对每一危险单位承保责任的限制。

　　1、完善自身组织机构建设，优化内部监督和管控

　　保险公司内部机构的完善与协调是实现保险公司内部控制以及保险公司经营目标的关键。保险公司内部各部门之间在追逐不同的利益目标时就会产生利益冲突，从而引发潜在的风险，实际上保险公司在经营过程中的很多风险都来源于保险公司内部各部门之间因利益不同所造成的风险冲突。这就要求保险公司完善自身机构的建设，建立健全内部的相互监督和制约机制。如保险公司要根据其自身的内部相互制约的要求，实行岗位分离，进行严格的岗位控制管理，进而实现相互牵制的目的；规范理赔部门的核保标准和程序，实现保险标的风险评估、责任范围认定以及保险理赔计算的独立；建立相关部门之间的监督机制。

　　2、加快风险管理复合型人才的培养

　　人才资源是第一资源，企业必须从未来发展的战略高度，将让你猜作为第一资源，强化人才经营意识，加快保险复合型人才的培养，提高人才素质。保险公司要重视人才资源市场化和人才资源资本化的理念，一方面主动利用市场机制，面向企业不同的市场实现人才资源的合理配置，另一方面要承认人才的经济价值，允许企业人才做具有的管理要素和技术要素参与收益的分配，重视知识分子的资本价值。

　　3、建立有效的保险监管制度

　　保险公司应以坚持以内控为基础，从公司内控制度入手，规范保险公司的治理结构：明确保险公司股东义务，加强董事会与监事会的建设，规范公司管理层运作；还要健全责任追究机制，明确在对保险公司造成重大经营风险或者监管不力造成严重后果等情形下相关责任人的法律责任；最后还要建立风险管理指引，明确风险管理目标，健全风险管理体系，实现保险公司效益最大化。保险公司还要逐步完善偿付能力的监管制度，可以说保险公司的偿付能力风险是保险公司面临风险时的最终表现形式，建立一项完整科学的偿付能力监管体系，能够保证保险公司的经营绩效，促进保险公司进行有效的风险管控。

　　1、加强全面风险管理文化建设，增强风险管理意识。

　　保险公司应将风险管理文化建设融入企业文化建设的全过程，通过建立、完善员工对全面风险管理的培训教育制度，增强全体员工的风险管理意识，使风险管理意识真正成为所有员工的共同认识、转化为自觉行动，促进保险公司建立系统、规范、高效的风险管理机制。

　　2、建立全面风险管理组织体系，明确责任机制。

　　董事会为最高决策机构，董事会下设立风险管理委员会，履行全面风险管理的具体责任；风险管理委员会下设立风险管理部门，负责开展风险管理的日常工作。同时，还应建立风险责任机制，由公司管理层负领导责任，对主要风险确定责任人，具体风险责任落实到各职能部门和业务单位，对任何违反风险管理相关政策的组织和个人，要给予追究和处罚。

　　3、努力培养高素质风险管理人才。

　　保险公司应积极利用一切力量，加大全面风险管理理论研究和培训工作，迅速提升员工的风险管理素质和专业水*；同时，保险公司还要建立有效的激励制度，吸引高素质的优秀人才，防止人才流失。

　　4、建立健全风险管理信息系统。

　　寿险业应该加快建立一个囊括企业内部业务数据、外部经济数据、金融及保险行业数据的信息数据库。通过这个数据库，风险管理人员可根据需要调取所需数据，利用信息技术实现信息在各职能部门和业务单位之间的集成与共享，充分满足对风险进行分析评估、计量、报告管理、监控预警和信息披露的各项要求。

　　5、发展先进的风险管理技术。

　　许多国外知名的保险公司都在尝试全面风险管理，并取得了较大成效，我国应与其加强交流合作，学*他们在风险识别、计量及管理方面的技术、方法和经验，结合我国国情，积极探索符合国际惯例和我国特色的全面风险管理技术。

　　一、保险公司财务风险的表现形式

　　保险公司的主要经营业务是依靠集中保户交付的保费承担保户未来不确定的风险，而保险公司的自有资金比如资本金、公积金和未分配盈余资金数额远远低于外来资金比如准备金、保障基金、再保险基金、未付负债数额，保险公司总资产中负债占比80%。保险公司资金价格转移的高低程度由保险公司负债和营运成本的变化程度决定，资金转移价格变化直接作用于公司资产盈利状况和资金风险状况。在保险公司筹资、投资过程都存在着客观的财务风险，其表现形式主要可以分为以下几类：

　　（一）营运过程中坏账准备金高

　　保险行业竞争激烈，保险公司为了扩大市场份额争取保额大的业务而采取保费延缓收取制度，导致保险公司应收保费增长。保户信用良好不会给保险公司带来坏账损失，一旦保户信用不良，则会增加保险公司坏账损失。

　　（二）较低的投资收益回报

　　由于经营不善导致保险公司出现一定资金亏损，递减对保户承保的利润，与一般公司相比，保险公司的特性是公众性，出现亏损不仅不利于保险公司吸收资金展开新业务，也会对公司形象建设产生副作用，使产品销售不畅通，影响保险公司的正常营运。

　　（三）资金偿付能力欠缺

　　资金偿付能力是指保险公司在对到期负债的资金支付和对未来责任承担的资金支付能力。资金偿付要求一般公司资金不低于负债，对保户而言，购买保单目的是希望保险公司能及时给予保险金支付，保险公司的负债远高于资产，所以保险公司应该按时履行保险合同，提高偿付能力，维持现有保户，提高声誉。

　　（四）提存责任准备金不足

　　保险公司承保业务流程的特点：公司和保户签约保单，收取保户保费，一旦保户出现事故，保险公司按照合同规定及时给付受益人相应的保险金赔偿。在保险合同签订以后保险公司才会承担保险人的责任，所以保险公司必须在收取保费时、保户风险发生之前计提责任准备金，在保险公司所有的负债项目中，责任准备金是最高的。如果责任准备金不足，导致无法赔付受益人的保险金，不能合理的显示保险公司财务状况，由于计提保险责任准备金不足导致公司财务上显示盈余增加进而产生不恰当分红。为维护保户利益，提高保险公司偿付能力，监管部门一定要按照公司规定做好责任准备金计提工作。

　　（五）经营成本提高

　　保险公司的主要经营业务成本包括责任金赔款偿付、保户退保金、业务代理人佣金、经营管理费用等，任何一项经营成本都有合理的金额范围，一旦超过这个范围就有可能导致保险公司亏损。

　　（六）资产负债匹配度低

　　短期匹配度低的资产负债导致公司经营受到市场利率变动的影响，长期低匹配度的资产负债比会导致公司资产无形损失。保险公司负债主要来源于流动性高、期限不固定、有预定利率成本的保费，资产负债不匹配使得保险公司资产变现能力下降，资金偿付能力变的不足，甚至引发保户大量退订保险业务，从而导致财务出现风险。

　　二、保险公司财务风险内部控制举措

　　（一）建设完善的财务风险预警机制

　　财务风险预警机制是指在日常营运中对财务可能出现的任何异常情况提前做好应急方案，早一步发现风险，早一步控制风险，早一步解决风险。按照实用性和可操作性原则逐步构建保险公司财务风险指标预警机制。

　　1、确定保险公司财务风险预警机制具体的指标。在建立财务风险预警机制时要突出资产变现能力，同时确定偿债能力指标作为基础指标，关注财务效益指标和资产营运指标，可以作为财务风险预警机制指标体系的有现金负债率、资产负债率、资金偿付能力、资金流动比率、速动比率、保户续保率、退保比率等。

　　2、对现金流量进行实时监控，编制现金流量财务预算。保险金以及保险金流动是保险公司财务管理的主要内容，对保险公司而言，能够实现健康持续发展不是完全由盈利决定，而要看公司流动资金是否能够满足用于日常经营业务和其他业务支出的费用。只有当公司的净现金流量超过了净利润才能确保公司业务的正常运营。现金流量预算的编制基础是日常保险业务的收入与支出差额，收支差一方面体现保险金使用的方向以及范围，另一方面为日常现金流量管理提供了预警信号。

　　3、根据保险公司经营业务开展的实际情况采取适当的风险防范策略。保险公司建立风险预警机制指标体系以后，要对风险信号进行实时追踪检测，一旦出现了不良现象，比如应收保费增长、日常经营成本上升、保户退保率上升等，应该分析这些不良现象的深层次原因，分析潜在财务风险，提出风险防范可行性报告，制定可操作性强的风险防范策略。

　　（二）加强内部控制建设，为财务风险管理提供制度保障

　　内部管控机制是保险公司在风险管理过程中形成的一套相互联系、相互制约的良性风险管理控制系统，内控建设既是风险管理的核心手段，也是有效实施财务管理的重要构成元素。

　　1、在公司内创造良好的内控环境。内部控制的环境包括制度和人员两个层次：第一，保险公司管理层要树立内部管控的理念，改进经营管理理念、方式，在公司内自上而下引导建立内控制度，实施内部控制。其次，保险公司要建立财务风险内部控制相关制度，包括公司组织结构、授权和责任分配方法、保险业务日常处理流程等。

　　2、针对保险公司日常经营业务展开全面风险评估工作。采用先进的风险评估技术，比如风险因素分析法、内部控评价法、分析性复合法、风险率风险评价法等，找出保险业务流程的主要风险点，采用恰当方法分散风险。以风险预防为主，通过对风险控制环节进行增加、补充来降低潜在的财务风险。

　　3、建立健全财务风险事前控制、事中控制和事后控制机制。事前控制是公司在进行最终方案决策前运用风险评估分析方法对潜在财务风险进行成因分析以和变动过程分析，确保没有风险才开展业务。事中控制是在日常业务营运过程中不仅运用定量分析方法，还要用定性分析方法对财务风险状况进行实施监督控制，就是发现偏差并采取措施控制财务风险和目标的偏差。事后控制是在财务风险发生以后建立详细的档案，对导致财务风险出现的原因、解决风险的措施进行详细记录，总结经验吸取教训，规避风险，提高风险应对能力。

　　（三）加强保险公司财务预算

　　1、在保险公司内部成立专门的财务预算管理机构。成立预算管委会专门负责保险公司财务预算管理工作，规范制定财务预算总目标和预算政策，同时要制定财务预算详细具体的实施流程，并下达财务预算总体实施计划，*衡协调财务预算的执行步骤，监督完成财务预算制定的总目标。

　　2、建立规范的财务预算编制方法。结合保险公司总体战略目标，在全员参与决策前提下制定公司财务预算的可行性目标，每一个执行部门要严格按照财务预算的目标和执行计划制定本部门详细可行的财务预算方案，预算管理委员会根据各个公司总目标和各部门财务预算的目标进行资源协调与分配，及时调整财务预算总目标和各部门财务预算的目标，目标确定以后再层层传达给下级部门执行财务预算计划。

　　3、加强保险公司风险文化建设。通过风险管理文化建设，将风险控制的理念植入到每一个员工的意识中，在无形中提高公司的凝聚力共同抵抗财务风险。只有以文化为指导，高层管理者提高管理能力，调整公司组织结构，完善风险监控制度，加强员工风险防范意识，才能降低保险公司财务风险损失。

　　在当今国际金融市场上，保险行业的竞争日趋激烈，众多保险公司通常通过降低保费来留住客户，从而导致承保利润越来越低，这就使得保险投资的重要性日益凸显，注重保险投资不仅可以保证保险行业的正常运转，还会保障保险行业利润的不断增长，但保险业的投资具有一定的风险性，所以研究者们对保险投资风险的研究显得尤为重要。就目前来看，关于保险业投资风险的研究需要解决的问题主要集中在几个方面：

　　一、保险行业实施风险管理的必要性

　　保险公司进行风险管理主要有以下原因：第一，企业经理人的自我利益对风险管理有一定的影响。如果企业经理人持有企业一定的股份，成为保险公司的股东，那么他在进行企业的风险管理时就会选择比较稳健的风格，从而将企业投资风险降到最低，所以，企业需要进行风险管理。第二，税收的非线性。税收的非线性指的是如果企业收入*稳，可以有效降低税收率，从而降低企业的经营风险，提升企业价值，所以，保险公司需要通过风险管理来降低税收率。第三，财务困境成本。财务困境成本是指如果企业面临破产或者财务出现问题时，企业的成本就会不断上升，所以，企业要通过企业风险管理尽量避免上述情况的出现。第四，资本市场的非完全性。资本市场的非完全性是指由于投资具有可变性，当投资出现变动时企业可能没有充足的资金进行新的投资，所以企业应当通过加强风险管理来面对投资带来的风险。

　　二、如何对保险公司进行风险控制

保险公司口号（精选70句）

保险公司口号（精选70句）

　　在**淡淡的日常中，大家总少不了接触一些耳熟能详的口号吧，口号的.作用是便于“造势”，形成一种氛围。那什么样的口号才算得上是经典呢？下面是小编收集整理的保险公司口号（精选70句），希望对大家有所帮助。

　　1、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底。

　　2、服务三一五，回访老客户。

　　3、人生伟业的。建立，不在能知，乃在能行。

　　4、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限。

　　5、相信自己，相信伙伴。

　　6、热忱为本，永续经营。

　　7、道在改变，路在脚下。

　　8、忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。

　　9、善战者，求之于势，不责之于人。

　　10、不怕没员增，只怕不增员。

　　11、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。

　　12、众志成城飞越颠峰。开门红，月月红，全年红。

　　13、含泪播种的人，一定能含笑收获。

　　14、增员如织网，增组如造血。

　　15、众人拾柴火焰高，团队奋斗有依靠。

　　16、团结紧张，严肃活泼，规范行销，业绩保证。

　　17、技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。

　　18、领新追旧，业绩日上，育苗增组，收入最高。

　　19、开门红，红门开，**安安好运来。

　　20、知难而进，重铸辉煌。

　　21、不吃饭，不睡觉，打起精神赚钞票。

　　22、舍我其谁，挑战极限，身先神显。

　　23、服务创新，胜人一筹。

　　24、开门红，一片红，业绩红，红红火火。

　　25、笑对危机，赢得机遇。

　　26、挑战就是机会，突破就是成长。

　　27、生命之灯，因热情而点烯；生命之舟，因拼搏而前行。

　　28、新旧携手，争创佳绩。

　　29、携手阳光共行，迈步寿险双赢。

　　30、持续环境清洁，做位可爱的`人。

　　31、有员才有援，有为才有位。

　　32、快愉悦乐上班来，**安安回家去。

　　33、荣辱与共多举绩，信心百倍比高低。

　　34、敢于竞争，善于竞争，赢得竞争。

　　35、扎实拜访，本月破零，坚持管理，营销真谛。

　　36、新春拜访热情高，服务客户有高招。

　　37、争分夺秒勤拜访，广积客户备战忙。

　　38、物竞互择，适者生存，选择寿险，无怨无悔。

　　39、人心齐，泰山移；多增员，多举绩。

　　40、只要路是对的，就不怕路远。

　　41、组织发展大飞跃。人气高涨直冲天。

　　42、经营客户，深耕市场。

　　43、生活本是痛苦，是思想和哲理使其升。

　　44、群英聚首*安，共创新开门红。

　　45、树大枝繁叶茂，人多气足财旺。

　　46、成功看得见，行动是关键。

　　47、物竞天择，适者生存，选择寿险，无怨无悔。

　　48、意气风发一时起，持续奋斗双梦成。

　　49、坚持不懈，业绩长红。