将改写后的古诗进行修改

将改革进行到底警言佳句

这是*的和*宣言，这是强军的时代鼓角，这是改革的出征号令。

这一年，*的全面深化改革进入崭新阶段，这个古老国度由大向强的脚步愈发坚定。这一年，深化国防和军队改革正式拉开大幕，一场决定*军队未来的重塑之战全面打响。

南海之滨的深圳，像一只展翅翱翔的大鹏。蛇口港就位于大鹏的头部。大海天水一色，战舰破浪前行。一个半世纪前，就是在这片海域，西方列强的坚船利炮打开了*大门，古老的*跌入苦难的深渊。历史的警钟仿佛大海的涛声久久回荡——强国必须强军。

一部人民军队发展史，就是一部改革创新的历史。从土地革命战争时期创立“党指挥枪”等一整套建军原则制度，到抗战时期实行精兵简政；从新*成立后多次调整体制编制，到改革开放新时期百万大裁军，仅建国后大的改革就有13次……我军从小到大，从弱到强，从胜利走向胜利，改革创新的步伐从未停歇。

一支军队，只有勇于变革，才能永远立于不败之地。“放眼世界，纵观全局，审时度势，我们必须以更大的智慧和勇气深化国防和军队改革。”

7月17日至26日每晚8点，《将改革进行到底》在央视综合频道（CCTV-1）首播，连播10天，每天一集。

央视财经频道、中文国际频道、新闻频道和部分省级卫视次日重播，央视网、“央视新闻”新媒体*台及中央主要媒体所属新闻网站、“两微一端”和主要商业网站上线播出。大型政论专题片《将改革进行到底》共分十集，分别为《时代之问》《引领经济发展新常态》《人民民主新境界》《维护社会公*正义》《延续中华文脉》《守住绿水青山》《强军之路（上、下）》《党的自我革新》《人民的获得感》。

《将改革进行到底》心得体会

《将改革进行到底》心得体会

　　我们有一些启发后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够培养人思考的*惯。到底应如何写心得体会呢？以下是小编帮大家整理的《将改革进行到底》心得体会，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　新阶面改革的目标进一步明确化，即“推进国家治理体系和治理能力现代化”。相比于**和发展生产力，这一目标更加全面，涉及领域更多，是一场新的改革大考。当今*，早已离狂飙突进的时代远去。没有了所谓的`“苦难”，少数党员干部更容易受到“糖衣炮弹”的侵袭，容易迷失于歌舞升*之中，组工干部作为“管党员、管干部、管人才”的集体，要不怕苦、不畏难，努力做到“讲政治、重公道、业务精、作风好”，实现管理好、监督好、更服务好干部的良好局面，使组织工作更好地服务大局。

　　作为组工干部要做到以下四点：

　　1、锤炼党性，多尝克己修身之“苦”，做到讲政治。

　　组织部门是党的政治机关，政治坚定是第一位要求。讲政治，关键在严守政治纪律。作为一名组工干部，必须强化纪律意识、规矩意识，不断克己修身，把自己的言行统一到*的要求上来，在政治上做到以身作则、率先垂范。

　　2、坚持原则，多扛守住底线之“苦”，兑现重公道。

　　组工干部要严格按原则办事，按办事，按程序办事，做到不为人情关系所缚，不为歪风邪气所扰，不为个人得失所困。坚持得住原则，把守得住底线。通过正当程序的用人，兑现公道、公*和公正的承诺。

　　3、钻研工作，多嚼废寝忘食之“苦”，达到业务精。

　　组织工作基础性、事务性、程序性业务多，并且责任大、标准高、要求严，这就要求组工干部要有刻苦专研的精神，要用更多的去学*，用更多的精力去思考、研究。不怕吃苦、愿意吃苦、以苦为乐，不断提高把握大局能力、运用政策能力、知人善任能力以及改革创新能力，这样才能圆满完成组织任务。

　　4、树榜立样，多品创先优争之“苦”，实现作风好。

　　组工干部作为“管党员”的党员，管“干部”的干部，管“人才”的人才，有义务、有责任为党员干部树好榜、立好样，树立组工干部阳光、坦荡、谦诚的良好形象。特别是在当下各种腐朽思想容易在党员干部中滋生的背景下，干部更要挡得住诱惑，熬得住艰苦，耐得住清贫，守得住寂寞。坚持做到带头保持和发扬优良作风，努力做到不为名累神，不为利伤脑，不为欲伤身。

看《将改革进行到底》心得体会

看《将改革进行到底》心得体会（通用11篇）

　　我们有一些启发后，就十分有必须要写一篇心得体会，如此就可以提升我们写作能力了。那么如何写心得体会才能更有感染力呢？下面是小编为大家收集的看《将改革进行到底》心得体会（通用11篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

　　为迎接**第十九次全国*的胜利召开，深入反映党的*以来全面深化改革的伟大成就，由*中央宣传部、中央全面深化改革领导小组办公室组织指导，中央电视台承担制作的十集大型政论专题片《将改革进行到底》开始播出。十八届三中全会为改革勾画新的蓝图，改革进进攻坚期，深水区，前进之路，也许布满“地雷阵”，也许到处激流险滩，其艰巨性、复杂性不问可知。在大调剂、大变革、大转型中，改革需要更大的勇气与聪明，新旧题目交织、利益主体多样；改革越深进，就越要触及深层题目、体制弊端，各个领域的改革越是相互影响、相互推动、相互制约。作为一个庞大复杂的系统工程，任何一项改革举措都会对其他改革产生影响，每项改革又都需要其他改革协同配合。只有坚持全面改革，让各项改革综合配套、协同推动，才能在良性互动中构成整体协力。

　　进一步深化改革，要解决的大多是触及面广、配套性强、利益关系复杂的题目。推动新型城镇化，户籍制度改革是条件，就业保障、医疗服务、社会保障等改革一样需要有序跟进；转变发展方式，淘汰落后产业是关键，行政体制、金融体制、财税制度等改革也是重要支持；总之，越是改革情势扑朔迷离、利益格式盘根错节，越要加强改革的系统性、整体性、协同性。

　　十八届三中全会就全面深化改革进行整体部署，行将出台的改革“线路图”和“时间表”，将会推动*特点社会主义再上新台阶、再创新辉煌。当前和今后一个时期，学*宣传贯彻落实十八届三中全会精神，将是全党全国的一件大事、要事。如何落实好全会精神，必须做到“五要”。

　　要有全面的眼光。*提出了经济建设、政治建设、社会建设、文化建设和生态文明建设“五位一体”的社会主义现代化整体布局，并且提出全面深化改革。十八届三中全集聚焦全面深化改革，其核心和重点无疑是“全面”二字《将改革进行到底》有感4篇《将改革进行到底》有感4篇。落实十八届三中全会精神，也必须牢牢确立“全面”思想，要有全面的眼光，一定要兼顾统筹、全面推动，切忌单兵突进或孤立片面地想题目、办事情、抓改革。国家制度建设或国家制度现代化，其本质就是加速各类要素积累，增进经济发展、社会进步、文化繁华等。在*还要保证民族团结、共同富裕、长治久安、祖国同一、中华民族伟大复兴等。由此，就需要全方位的变革，这包括观念变革、经济变革、政治变革、社会变革、文化变革等等。只有全面抓、抓全面，才能使*改革全面深化、整体推动。

　　要有深化的谋略。改革开放35年来，各方面都获得了使人注视的成绩。但是，改革开放走到今天，一些深层次的矛盾和题目开始逐步显现，要深进学*十八届三中全会精神，深化思想熟悉，尽不能浅尝辄止，更不能一知半解。要对当我区发展情势有深进透彻的分析和掌控，找准改革突破的关键点、着力点，深化改革措施，将改革不断引向深进，尽不能走过场或等要靠。

　　要有改革的魄力。改革是十八届三中全会的主题，改革更是解决题目、化解矛盾的宝贝。但是，改革必将会触及到一些既得利益群体，必将会碰到各种各样的阻力。当前，改革进进了深水区、攻坚期，特别需要有攻坚克难、排除一切干扰的勇气。要有“明知山有虎，偏向虎山行”的胆识和勇士断腕的决心，义无返顾、奋力向前，勇于打破固有益益格式，坚定不移、按部就班地推动各项改革。要勇于啃“硬骨头”，勇于拆解“硬骨头”，要建立“不改革就没有前途，不全面深化改革就没有更高层次发展”的思想和理念，靠改革促发展、靠改革调结构，使改革发展成果惠及全体人民。

　　要有清正的环境。落实十八届三中全会精神，推动全面深化改革，没有一个清正廉洁的环境不行。要进一步加大反腐倡廉的力度，在全区构成“以廉为荣，以贪为耻”、“以支持改革为荣，以破坏改革为耻”的良好风气，使干部群众都能做到心往一处想、劲往一处使，支持改革，服务改革，共同推动“*号”巨轮沿着正确的方向破浪前行。

　　深化改革是一场攻坚战，也是一场持久战，不可能毕其功于一役《将改革进行到底》有感4篇读后感、观后感。今天，随着世情国情党情的深刻变化，我国经济社会的深层次矛盾逐渐凸显，呈现错综复杂、多样多发的特点，改革也进入了攻坚期和深水区

　　在越来越深的水中前行，遇到的阻力必然越来越大。《孙子兵法》在谈到权衡利害关系时说：“是故智者之虑，必杂于利害。杂于利而务可信也，杂于害而患可解也。”在深化改革中研究新谋划、制定新举措，我们同样要权衡考量各方面的利害关系，寻找推进改革的最大公约数。深化改革的重点，直指15个领域，涵盖60项任务，这些都是亟待突破的深层次问题，都是难啃的硬骨头，没有哪一项可以轻松跨越，任何一项重大改革措施，都可能面临牵一发而动全身的挑战。

　　因此，全面深化改革，就要有新的谋划、新的举措，要有强烈的问题意识，以重大问题为导向，抓住重大问题、关键问题进一步研究思考，找出答案，进而着力推动解决我国发展面临的一系列突出矛盾和问题。在全面深化改革问题上，一些思想观念障碍往往来自体制内。思想不**，就很难看清各种利益固化的症结所在，很难找准突破的方向和着力点，很难拿出创造性的改革举措。因此，一定要有自我革新的勇气和胸怀，跳出条条框框限制，克服部门利益掣肘，冲破思想观念的障碍、突破利益固化的藩篱，以积极主动精神研究和提出改革举措。

　　改革越往后、越深入，面临的矛盾越多、难度越大，甚至越来越直接触及利益关系和权力格局，改革之艰巨，更需要我们以更加坚定的信心、不畏艰难的决心和敢担当、敢负责的勇气，不退缩、不犹豫、不徘徊，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，积极主动加快关键领域和重点环节改革，配套推进相关领域改革，不断用深化改革来**和发展社会生产力、**和增强社会活力，不断以新的谋划和新的举措推进改革，让我们将改革进行到底。

　　听爷爷奶奶这一代人说，我们现在的繁华都市和他们小时候相比简直就是天壤之别。从衣、食、住、行来说有很大的差距。

　　以前家乡特别贫穷，衣服破了只能剪下一块布，补到上面，只有过年过节才能穿新衣服，衣服大都是家人一针一线地缝，很少到商店里买。现在我们的家乡已改旧换新了，没有了带着补丁的衣服，商店多了起来，新的衣服摆满了衣柜，无论什么时候都可以穿上漂亮的衣服。

　　以前的家乡，大多数人家都在一个生产队里干活，常常自己吃不饱饭，每年分了粮食还不够一家人吃。听爷爷说他小时候八月十五一家人分吃一个月饼，在当时算条件好的。姥姥八月十五连月饼都摸不到，只能吃自己做的火烧代替月饼。现在八月十五能吃到数不清的月饼，什么美食也不用到城外的集市上去买了。

　　以前，一般人都住一些破破烂烂的土坯房，只有几个人才住的是砖瓦房。家里很朴素，桌子和椅子是用木头做的，床是当时的土坯炕，并非现在这么豪华，全都是*房。如果家里有辆自行车就已经很光荣了。很少有人家里有电视机，那时的电视机很小，还是黑白的，台也很少。在妈妈像我这年龄的时候，才有的电冰箱、洗衣机，而且功能很少，不像现代化的电器。

　　改革开放后，发生了翻天覆地的变化。房子从矮小的*房到拔地而起的高楼大厦，家居各式各样，上面刻着精美的图案。从自行车到豪华的轿车和跑车。现在的电视品种很多，画面清晰，有的还有收到两百多个台呢！

　　以前给远在他乡的亲人寄封信，走七八里地到邮局，把信送到目的地至少三四天，远的几个星期，甚至几个月。村里有什么参加活动的消息，用大喇叭喊才可以。现在有手机打个电话，也可以用电脑，电脑写信只需要几秒钟便可以传到对方的`电脑里，既节约纸张，又不浪费资源。

　　这么多年啦，经过了多少艰苦历程，经过了多少风险考验，随着改革开放的脚步，我们依然不断的前进着，奋斗着，为了家乡更加繁荣昌盛。我决心努力学*，将来为祖国建设贡献一份力量！

　　*日，全国上下都在组织观看《将改革进行到底》专题片，当下，要如何在全国深化改革的前行中发挥好党员干部的先锋队和主力军作用，将成为一个值得思考的问题，也是改革推行的重要组成部分，笔者认为，作为党员干部理应走在改革的最前列，牢固树敢为人先、敢于啃硬骨头、坚定不移地改革的意识，凝聚一切可以凝聚的力量，激发一切可以激发的活力，始终勇立改革潮头，与改革同行，与发展同步，为改革事业添砖加瓦，献智出力，将改革进行到底。

　　一是要树立敢为人先的进取意识。当前，全国的改革已进入攻坚期和深水区，制约发展的深层次矛盾和问题日益凸现，改革好似逆水行舟，不进则退，作为党员干部应牢固树立敢为天下先的进取意识，带头**思想，以思想的**推动工作的创新，始终围绕发展第一要务不动摇，在实际工作中要有敢下深水、敢涉险滩的闯劲，积极探索改革方法、勇于尝试改革新模式。

　　二是在改革中敢于啃下“硬骨头”。在改革过程中，会遇到许多困难，所以，作为党员干部，必须要有坚硬的“牙齿”，敢于啃下改革中的“硬骨头”，着力破除利益藩篱，推进关键领域和关键环节的改革取得实质性进展，

　　三是坚定不移地改革。在改革过程中，要树立时不我待的机遇意识，坚定不移地改革。机遇只会垂青有准备的人。面对发展良机，党员干部要带头树立时不我待的机遇意识，努力把机遇牢牢的抓在手上，力争改革先行一步，发展加快一拍，围绕改革的方向、目标、重点任务，有计划有重点的推进，同时要善于结合本地实际，创造性、创新性推动各项改革工作，以群众看得见、摸得着、感受得到的实效来检验改革成果。

　　《将改革进行到底》专题片以**及其领导下新*发展历史为题，不偏不倚，不张不蔓，娓娓道来，中肯诚实，让人信服，给人力量。

　　通过观看此片不难看出，无论客观上，还是主观上，每到遇到发展的关键时刻，我们党都有进行改革的勇气和信心。同时，也只有改革才能化解发展中遇到的困难和问题，我也坚信，在今后党和国家事业发展的每一个关键时期，我们都能迎难而上，锐意改革，用改革的办法化解发展中的问题和困难。

　　当前，在脱贫攻坚全面小康的关键时刻，各项扶贫政策落地，推进经济社会飞速发展，这是弯道取直、加速发展的重大机遇，同时各类矛盾集中凸现，也面临着巨大挑战。集中表现在：群众思想观念落后、三农改革阻力大、项目建设和产业发展触发矛盾以及极少数别有用心之人的挑唆串联等。

　　如何深化农村综合改革，化解矛盾，迎接挑战，促进发展，是党员干部、特别是领导干部应该把深入调查研究、认真分析研判、脚踏实地推进、不断总结提高作为当务之急。

　　只要有一颗改革的心、一颗奉献的心、一颗担当的心，扎实推进以增收为目标、以产权为基础、以利益联结为纽带、以共享为核心的农村综合改革，两个一百年目标必将实现。

　　全面深化改革的“全面”体现在以下方面：第一，发展阶段发生重大跨越，改革的任务凸显“全面”。我国已从以满足人自身生存需要为主要目标的生存型阶段进入到以追求人自身发展为主要目标的发展型新阶段，社会需求结构发生了重大变化。在此背景下，改革的重大任务不仅集中在经济领域，而且集中在政治、文化、社会、生态领域，任务更加全面。

　　第二，我国经济转型正处于关键时期，转型升级更加依赖于全面改革的突破。未来五年是我国从“*制造”走向“*智造”的工业转型升级、从规模城镇化走向人口城镇化的城镇化转型升级、从物质型消费走向服务型消费的消费结构转型升级的关键时期。转型直接依赖于改革的突破，这形成了全面改革的现实需求。

　　第三，新阶段全面改革的目标进一步明确化，即“推进国家治理体系和治理能力现代化”将改革进行到底观后感心得体会相比于**和发展生产力，这一目标更加全面，涉及领域更多，是一场新的改革大考。考得好，我国就将走上公*可持续的发展之路。

　　几年来，我国在经济、社会、生态、文化、政治领域的改革不断深化，“四个全面”稳步推进。比如，在经济领域，资源要素价格改革加快推进；在社会领域，反贫困、公共服务等力度不断加大；在行政领域，简政放权取得重要进展。这些改革都为公*可持续发展奠定了重要基础。

　　中央电视台承担制作的十集大型政论专题片《将改革进行到底》于*段时间正在播出。看了该片后，感触很深，本人结合乡镇工作实际谈谈关于农村土地制度改革的看法。

　　土地制度改革必须立足基本国情和当前发展阶段，稳妥审慎地予以推进。深化农村土地改革应着眼从以下几方面进行。

　　一、着眼解决农民土地经营权稳定性的问题 农民土地经营权归属问题是涉及农民切身利益的问题，它的稳定性直接影响到社会稳定，所以着眼解决农民土地经营权的稳定性，需要从正确界定农村土地集体所有制的性质和改进其实现途径入手，考虑可行的思路。按照《土地管理法》和《农村土地承包法》的规定，农民集体所有土地由农村集体经济组织或村民委员会、村民小组经营、管理。村民小组是村民委员会设立的内部自治单位，与村民委员会具有同样性质。

　　二、进一步放宽放活土地经营权。首先，对农村土地的经营不能限制过死，应当允许在农业范围和与农业相关的领域根据市场需求自主选择经营内容、经营方式，强化经营的灵活性。同时，土地经营权的流转可以有入股、租赁、他人承包、委托经营等多种形式，也可以用于抵押、担保等进行其他经营或融资。土地经营权的流转，既可以是农内流转，也可以经过法定的程序农外流转。农内流转可以有效地发展规模经济，形成农村股份合作制经济或其他具有法人性质的规模经济实体，促进农村产业化程度提高。农外流转也可以采取不同形式的经营权转让方式，有效地增加农民收益。

　　三、建立城乡统一建设用地市场。经济发展，土地是不可或缺的资源，所以在地方经济发展中，应建立城乡统一的建设用地市场，以备农村集体经营性建设用地出让、租赁、入股，实行与国有土地同等入市、同权同价。一要明确集体建设用地入市流转的范围和内涵。以立法的形式决定农村集体经营性建设用地哪些可以流转，哪些不能流转。二要明确集体建设用地入市流转的规则。三要明确集体建设用地入市流转的收益分配体系。按照收益的“初次分配基于产权，再次分配基于税收”的原则，健全农村集体经营性建设用地的收益使用、分配制度，形成科学合理、健康高效的农村土地收益管理机制，确保农村经济社会健康发展、和谐稳定。

　　我们都知道，一改革就会牵扯到很多人的利益，一改革总会有人反对，正所谓牵一发而动全身。改革已不在是单一的改革，

　　任何一个领域的改革，既得利益者都不会轻易放弃到手的“汤圆”。正因如此，如何全面深化改革，将改革进行到底，如何改，怎么改，都需要经过深思熟虑，不可盲目改革。

　　该片反映了改革开放是一个系统工程，必须坚持全面改革，在各项改革协同配合中推进。改革开放是一场深刻而全面的社会变革，每一项改革都会对其他改革产生重要影响，每一项改革又都需要其他改革协同配合。要更加注重各项改革的相互促进、良性互动，整体推进，重点突破，形成推进改革开放的强大合力。

　　几年来，我国正处在建立社会主义市场经济体制和实现现代化建设战略目标的关键时期，在经济、社会、生态、文化、政治领域的改革不断深化，“四个全面”稳步推进，我们要坚持一切从实际出发，因地制宜，明确的目标和具体可行的政策，以更加扎实的行动量身定做、靶向治疗、对症下药，出实招、求实效，以“事不避难、义不逃责”的使命感、“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，不畏困难、坚定信心，不甘落后、励精图治，众志成城、克难攻坚，扎实推进全面深化改革的伟大实践落实落地。

　　*几日，陆续播出的《将改革进行到底》，让我对深化改革有了新的认识。十八届三中全会为改革勾画新的蓝图，明确了全面深化改革就是在新形势下坚定不移贯彻党的基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，坚定不移高举改革开放大旗。

　　全面深化改革的总目标，是完善和发展*特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化。在新*发展的重要拐点，中央提出了改革开放，*的面貌发生了深刻的变化，特别是党的*以来，通过的《*中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，描绘了全面深化改革的新蓝图、新愿景、新目标。提出了经济建设、政治建设、社会建设、文化建设和生态文明建设“五位一体”的社会主义现代化整体布局，进一步体现了“全面”二字。

　　当前，我国经济转型正处于关键时期，转型升级更加依赖于全面改革的突破。改革的任务重，时间紧，更要求我们拿出百分之百的努力和恒心，常抓不懈，将工作重心转移到改革上来，将工作重点聚焦到改革上来，才能确保全面深化改革的顺利推进，如期完成各项目标。

　　*日一部名为《将改革进行到底》的纪录片在中央电视台上映，此片上映不久收到各界关注，反响热烈，这部将*半个世纪以来的沧桑巨变付诸笔端，以纪录片的方式呈现出来，让观众通过镜头去了解并体会这场在改革浪潮中渐渐觉醒的一个国家的变化。

　　观看这部片子后，每一集都给人很深的感触，每一集都有他的中心主旨。虽然这部纪录片只有短短的10级，但是其中的内容真是有据可循，这部片子的热播也意味着它将影响*未来更长时间的发展。

　　改革开放以来我国的经济、政治、文化等各个各方面都随着改革的深入有了翻天覆地的变化。原本低矮破旧的土房，被一座座钢筋水泥铸成的高耸入云的大楼所代替；原来面黄肌瘦弱不经风的人们，变得神采奕奕精神抖擞。*从原本的一个落后贫穷的国家，在改革的春风中涅槃重生，成为一个世界公认的大国。中华儿女挺起了腰杆，克服难关。

　　随着时代的进步，我们改革的步伐也需要与时俱进，过去我们的改革核心大部分都放在经济发展方面，随着经济的不断发展，人们的物质水*虽然得到了长足的发展，但是渐渐的人们的精神需求得不到满足。当物质水*提升而思想觉悟跟不上物质水*的快速增长时，就会出现一系列的问题。比如，为了的让物质水*的提高而不择手段，没有底线。思想上的懈怠往往是最致命的，一旦思想上出现问题，就会影响对经济发展起到反作用，人人坐享其成，不求上进，一味沉湎于物质世界，不再求上进谋发展。

　　改革是长期性的，它不会也不能停止，因为一旦停止就意味着落后，只有在不断的改革中寻求新的突破点才能是一个国家，一个民族不断的进步与发展，才能使一个国家在是在上有立足之地，才能使一个民族永远站立在世界民族之林。改革不是喊喊口号，改革需要亲力亲为，只有经历过不断的磨砺与考验才能寻找到真正的道路，只有将改革进行到底才能不断进步，不断发展，不断有新的突破。

　　《将改革进行到底》突出反映了党的*以来，以*同志为核心的*以强烈的历史使命感，高瞻远瞩、直面难题、勇于担当，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，带领全体*人民，攻坚克难，砥砺奋进，开启并扎实推进全面深化改革的伟大实践、非凡历程。

档案可以修改吗

档案可以修改吗

　　档案是指人们在各项社会活动中直接形成的各种形式的具有保存价值的原始记录。以下是小编为大家整理档案可以修改相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！

　　档案可以修改吗

　　首先档案是不能个人保存的，也不允许私自开封，就算是出现了破损，有关部门也会拒绝接受，但档案是可以更改的。

　　因为档案内容不是一成不变的。你一直在工作，你的工作履历，薪资状况等信息还是会不断录入，随着当事人的不断发展，还是会产生一系列文件，所以人事档案必须注意新文件的收集。

　　办理程序

　　如果想要修改档案，必须向人事部门发出申请，然后使用法律程序进行修改。

　　首先要向当地人社部门申请档案修改的请求。等待申请通过，在此同时可以先收集自己的`信息，加快档案便更进度，申请通过后带着证明文件去办理相关手续，然后完成修改。

　　但档案是不能随便修改的，如果档案出现错误或者不足之处需要更改，是需要上级批准的，然后有关部门进行核实、整改。主要工作不是由你个人做的，在这方面个人只能是辅助调查。

　　档案是不能私自打开的，而且档案上都会有封条和公章。一旦开启势必会被发现，在这里提醒大家，私自修改档案是属于违法行为，千万不要做。档案里面的信息都是有备份的，如果被发现，对之后的工作升迁会造成不小的影响。如果被发现，有关部门可能会让补换新的档案，要是被定义为造假档案，可能还会受到法律处罚。

　　拓展

　　人事档案写错了可以修改吗

　　可以更改，不过首先要向当地人事部门申请更改，然后核准后依照法定程序变更就可以了，

　　具体程序如下：

　　1、向档案核发地人事部门提请变更申请；

　　2、等待人事部门核准；

　　3、携带相关证明文件到人事部门办理变更手续；

　　4、变更完成。

　　补充解释：

　　1、现实性

　　由于员工仍在工作，其人事档案则成为人事(劳动)部门正确使用人才、合理解决工资等问题的一个重要依据。直接为现实工作服务是人事档案区别于其他档案的重要标志。

　　2、真实性

　　这是人事档案现实性的基础和前提。人事档案必须做到整体内容完整齐全，个体材料客观真实，才能为用人部门提供优质服务。

　　3、动态性

　　人事档案立卷后，其内容不是一成不变的，随着当事人人生道路的.延伸将不断形成一些反映新信息的文件材料。因此，人事档案必须注意做好新材料的收集补充，力求缩短档案与员工实际情况的"时间差"，这就要求人事档案必须打孔装订，以便随时补充新材料。

ip地址如何修改呢

ip地址如何修改呢

　　每一台计算机都有自己的ip地址，而且是唯一的，你知道怎么修改它吗?以下的是小编为大家整理的如何修改ip地址，更改ip地址的方法，希望对你有所帮助。

　　(本文所指修改ip地址的方法，只针对局域网ip(静态ip)，动态ip是DHCP自动分配的，是无法更改的);

　　处在局域网中的计算机可能会遇到被网管限制带宽、限制浏览等情况，这些操作通常都是针对ip地址实现的，想要摆脱限制就需要更改ip地址，那么如何修更改ip地址呢?

　　鼠标右键点击“网上邻居”——>选择“属性”——>右键点击“本地连接”——>选择“属性”——>在弹出的“本地连接 属性”中双击“Internet 协议(TCP/IP)”,将弹出“Internet 协议(TCP/IP)属性”，更改下方IP地址复选框中的最后一位数值，就可以修改本机在局域网中的IP地址了;

　　接下来解释一下这里的复选框都代表些什么：

　　自动获得IP地址(O)：选择此项后，每次开机系统将从DHCP服务器上自动分配到一个动态IP地址，这个地址是公网IP地址，也就是本地计算机在广域网中的地址信息;

　　使用下面的IP地址(S)：选择此项后，需要进行一系列的IP地址配置，主要用于配置局域网IP地址;

　　IP地址(I)：本地计算机在局域网中的IP地址，这个IP地址必须在默认网关允许的字段范围之内，比如说默认网关(路由器)只认为在 192.168.0.1～192.168.0.255字段之间合法，那么IP地址(I)就只能在该字段之内，本文所讲的修改IP地址就是指的修改这串局域 网IP地址的最后一位数值，它可以在1～255之间任意改动，但任何时候最后一个字段都不能超过255;

　　子网掩码(U)： 用于声明哪些字段属于公网位标识，哪些字段属于局域网位标识，默认都为255.255.255.0;解释一下，前面三个255表示在公网中的位标识，这三 个字段只能在255数值之内，而最后的一个0表示在局域网中的位标识，局域网位标识也只能在255数值之内;

　　默认网关(D)：所处的局域网服务器的IP地址(路由器的IP地址)，通常局域网服务器(路由器)的默认IP地址为192.168.0.1或192.168.1.1;

　　自动获得DNS服务器地址(B)：跟自动获得IP地址一样，选择此项后，每次开机DHCP服务器都会为计算机分配一个合适的DNS解析服务器IP地址;

　　使用下面的DNS服务器地址(E)：可以手动添加当地的DNS服务器解析地址，但在使用路由器的情况下可以不用设置，直接为空，因为通常路由器 自带开启DHCP服务器自动分配的功能，每次开启路由器，DHCP服务器都会向路由器分配一个合适的DNS解析地址，该地址保存在路由器中;

　　首选DNS服务器(P)：手动设置默认的DNS服务器解析地址，用于每次开机计算机会向该DNS服务器请求分配一个IP地址;

　　备用DNS服务器(A)：手动设置的`备用DNS服务器解析地址，一旦首选DNS服务器无法分配IP地址时，就会向备用DNS服务器发出分配请求;

　　最后点击确定即可修改ip地址了，IP地址更改完毕之后需要重新启动计算机;

　　总结：如何修改ip地址、更改ip地址、局域网如何修改ip的问题其实并不难，通过修改IP地址可以让处于某一字段的IP地址无法使用某些功能，比如上网、聊QQ、限制不能登录某一些网站等等。

　　拓展：

　　一、IP地址的概念

　　我们知道因特网是全世界范围内的计算机联为一体而构成的通讯网络的总称。联在某个网络上的两台计算机之间在相互通讯时，在它们所传送的数据包里都会含有某些附加信息，这些附加信息就是发送数据的计算机的地址和接受数据的计算机的地址。象这样，人们为了通讯的利便给每一台计算机都事先分配一个类似我们日常糊口中的电话号码一样的标识地址，该标识地址就是我们今天所要先容的IP地址。根据TCP/IP协议划定，IP地址是由32位二进制数组成，而且在INTERNET范围内是独一的。例如，某*在因特网上的计算机的IP地址为：

　　11010010 01001001 10001100 00000010

　　很显著，这些数字对于人来说不太好记忆。人们为了利便记忆，就将组成计算机的IP地址的32位二进制分成四段，每段8位，中间用小数点隔开，然后将每八位二进制转换成十进制数，这样上述计算机的IP地址就变成了：210.73.140.2。

　　二、IP地址的分类

　　我们说过因特网是把全世界的无数个网络连接起来的一个庞大的网间网，每个网络中的计算机通过其自身的IP地址而被独一标识的，据此我们也可以设想，在INTERNET上这个庞大的网间网中，每个网络也有自己的标识符。

　　这与我们日常糊口中的电话号码很相像，例如有一个电话号码为0515163，这个号码中的前四位表示该电话是属于哪个地区的，后面的数字表示该地区的某个电话号码。与上面的例子类似，我们把计算机的IP地址也分成两部门，分别为网络标识和主机标识。

　　统一个物理网络上的所有主机都用统一个网络标识，IP地址的4个字节划分为2个部门，一部门用以标明详细的网络段，即网络标识;另一部门用以标明详细的节点，即主机标识，也就是说某个网络中的特定的计算机号码。例如，盐城市信息网络中央的服务器的IP地址为210.73.140.2，对于该IP地址，我们可以把它分成网络标识和主机标识两部门，这样上述的IP地址就可以写成：

　　网络标识：210.73.140.0

　　主机标识：2

　　合起来写：210.73.140.2

　　因为网络中包含的计算机有可能不一样多，有的网络可能含有较多的计算机，也有的网络包含较少的计算机，于是人们按照网络规模的大小，把32位地址信息设成三种定位的划分方式，这三种划分方法分别对应于A类、B类、C类IP地址。

　　1.A类IP地址

　　一个A类IP地址是指，在IP地址的四段号码中，第一段号码为网络号码，剩下的三段号码为本地计算机的号码。假如用二进制表示IP地址的话，A类IP地址就由1字节的网络地址和3字节主机地址组成，网络地址的最高位必需是“0”。A类IP地址中网络的标识长度为7位，主机标识的长度为24位，A类网络地址数目较少，可以用于主机数达1600多万台的大型网络。

　　2.B类IP地址

　　一个B类IP地址是指，在IP地址的四段号码中，前两段号码为网络号码，剩下的两段号码为本地计算机的号码。假如用二进制表示IP地址的话，B类IP地址就由2字节的网络地址和2字节主机地址组成，网络地址的最高位必需是“10”。B类IP地址中网络的标识长度为14位，主机标识的长度为16位，B类网络地址合用于中等规模规模的网络，每个网络所能容纳的计算机数为6万多台。

　　3.C类IP地址

　　一个C类IP地址是指，在IP地址的四段号码中，前三段号码为网络号码，剩下的一段号码为本地计算机的号码。假如用二进制表示IP地址的话，C类IP地址就由3字节的网络地址和1字节主机地址组成，网络地址的最高位必需是“110”。C类IP地址中网络的标识长度为21位，主机标识的长度为8位，C类网络地址数目较多，合用于小规模的局域网络，每个网络最多只能包含254台计算机。

　　除了上面三种类型的IP地址外，还有几种特殊类型的IP地址，TCP/IP协议划定，凡IP地址中的第一个字节以“lll0”开始的地址都叫多点广播地址。因此，任何第一个字节大于223小于240的IP地址是多点广播地址;IP地址中的每一个字节都为0的地址(“0.0.0.0”)对应于当前主机;IP地址中的每一个字节都为1的IP地址(“255.255.255.255”)是当前子网的广播地址;IP地址中凡是以“llll0”的地址都留着将来作为特殊用途使用。

　　三、IP的寻址规则

　　1.网络寻址规则

　　A、 网络地址必需独一。

　　B、 网络标识不能以数字127开头。在A类地址中，数字127留存给内部回送函数。

　　C、 网络标识的第一个字节不能为255。数字255作为广播地址。

　　D、 网络标识的第一个字节不能为“0”，“0”表示该地址是本地主机，不能传送。

　　2.主机寻址规则

　　A、主机标识在统一网络内必需是独一的。

　　B、主机标识的各个位不能都为“1”，假如所有位都为“1”，则该机地址是广播地址，而非主机的地址。

　　C、主机标识的各个位不能都为“0”，假如各个位都为“0”，则表示“只有这个网络”，而这个网络上没有任何主机。

　　四、IP子网掩码概述

　　1.子网掩码的概念

　　子网掩码是一个32位地址，用于屏蔽IP地址的一部门以区别网络标识和主机标识，并说明该IP地址是在局域网上，仍是在远程网上。

　　2.确定子网掩码数

论文查重后论文修改方法

论文查重后论文修改方法

　　在个人成长的多个环节中，大家都不可避免地要接触到论文吧，论文写作的过程是人们获得直接经验的过程。你所见过的论文是什么样的呢？以下是小编帮大家整理的论文查重后论文修改方法，希望能够帮助到大家。

　　第一步：修改材料

　　修改材料主要指对论文引用的材料增加、删节或调整; 材料是文章中的“血肉”，它是证明观点的论据，是论点成立的依托。可以将论文查重结果中飘红的材料进行适当删除。

　　选用材料的基本要求是：

　　一是必要，即选用说明观点的材料;

　　二是真实，即所用的材料必须符合实际，准确可靠;

　　三是合适，即材料引用要恰当，不多不少，恰到好处。

　　第二步：修改结构

　　修改结构对于论文查重结果影响不大，但是可以使行文更加顺畅。修改结构应主要抓好以下三个方面：

　　第一，层次是否清楚，思路是否通畅。

　　一般可以先从大小标题之间的关系来看文章的思路和层次。如果论文不设小标题，则必须从内容去判断。这也涉及到材料的使用，对于那些多余的材料，不能为文章提供清晰层次和思路的内容，要彻底删除。

　　第二，结构是否完整。

　　论文要有一个完整的结构。一篇论文要有绪论、本论、结论三大部分，协调一致，即要有引人入胜的开头，有材料有分析的论证，有鲜明有力的结尾。同时还要审视各个部分的主次、详略是否得当。对于缺少的某个部分要及时的予以补充，同时合理的安排各部分的内容。

　　第三，结构是否严密。

　　一篇论文必须是论点与论据，大论点与小论点之间有严密的逻辑性。如果论文结构松散，要加以紧缩，删去那些多余的材料，删去添枝加叶、离题太远或无关紧要的句段。为使结构严谨和谐，对全文各部分的过渡和照应、结构的衔接、语气的连贯等方面，也要认真地考虑和修改。

　　第三步：修改语言和标点

　　论文的语言修改直接影响论文查重结果，对论文查重系统查出的重复的句子可进行着重修改，主要是在三方面下功夫：

　　一是表达清楚而简练，用最少的文字说明尽可能多的问题，是一篇高质量论文必不可少的条件。为了使文章精练，必须把啰嗦、重复的地方，改为精练、简洁的文字;

　　二是文字表达的准确性。为了语言的准确性，就要把似是而非的话，改为准确的文字;

　　三是语言的可读性，为了语言的可读性，要把*淡的改为鲜明，把拗口的改为流畅，把刻板的改为生动，把隐晦的改为明快，把含混、笼统的改为清晰、具体。

　　拓展阅读：论文查重误区

　　误区一：检测时一定要坐在电脑前面等结果

　　很多同学写完论文之后会想要第一时间知道自己的论文重复率情况，这种急切的心情我们大家都可以理解。因为论文已经耗费了我们太多的精力和时间，我们不能再多花时间在这里面了，但往往有时候一篇论文检测了十分钟以后，我们在电脑前就失去了耐心。我想告诉各位同学的是，正常情况下论文检测的时常是5-15分钟，而论文查重的高峰期时常则会有所延迟，这种情况，我们在确保论文已经提交检测，可以先关闭网页做一些其他的事情，稍后在登录网站获取查重结果下载检测报告。

　　误区二：查重结果达到了学校的标准就可以万事无忧

　　毕业时节论文并非是小事，它的每个过程都必须把握好，保持高度的警惕和注意才能顺利毕业。有些同学的论文刚好达到学校要求的30%(一般本科院校论文重复率不得高于30%)，就直接提交论文到学校了。这种做法是不明智的，因为系统会实时收录互联网的资源以及定期收录期刊文献资源，可能你这次检测没有被标记抄袭的，下一次系统新收录了该段文献，就被被标红了，所以我们需要做到，把论文重复率降到最低再上交论文终稿。

　　误区三：中英互译的改重方法很好用!?

　　网上有人介绍，说可以用中文翻译成英文，再翻译成其他语种，最后再翻译回中文的方式来规避重复率。需要注意的是，这种方法在一定程度上确实可以降低重复率，不过文章也将面目全非，通篇充斥着让人抓狂的语言，所以此种方法不是不能用，不过用了之后要理顺全文，但是在理顺的过程中很可能回到最初的文字表述上。

　　误区四：明明标注了，系统结果的引用率为零是不是坏了?

　　这种问题，一般是出在论文上传的方式上。Gocheck论文检测专家是支持复制粘贴上传和文档、一键提交三种上传方式，前者较后二者会有所区别。因为很多同学喜欢用word尾注标注引用，但复制粘贴上传后word的原本格式消除，因此也就无法被识别出来是引用。

　　拓展：

　　一、论文查重是怎样实现的?

　　论文查重是论文抄袭检测软件进行。一般来说，这个软件会把你的论文分成一小段。然后每个段对一个库进行比较和对比，如果你能找到相同的，基本上可以确认这段是抄袭，总之检测毕竟会总结，把所有的小拷贝字数都记出来，然后除以总字数就是抄袭率。

　　目前，高校对于硕博士论文，需要通过抄袭检测系统的检测才能算过关。对本科生来说，大部分学校也采取抽查的方式对本科论文进行检测。抄袭过多，一经查出超过30%，后果严重。轻者延期毕业，重者取消学位。辛辛苦苦读个大学，学位报销了多不爽。

　　但是，查重软件毕竟是人工设置的一种机制，里面内嵌了检测算法，我们只要摸清其中的机理，通过简单的修改，就能成功通过检测。

　　二、论文查重系统的工作原理是什么?

　　一般是检索关键词和关键语句的，对比数据库为：*学术期刊网络出版总库，*博士学位论文全文数据库/*优秀硕士学位论文全文数据库，重要会议论文全文数据库，*重要报纸全文数据库，*专利全文数据库，个人比对库，其他比对库。部分书籍不在知网库，检测不到。

　　上传论文后，系统会自动检测该论文的章节信息，如果有自动生成的目录信息，那么系统会将论文按章节分段检测，否则会自动分段检测。

　　有部分同学反映说自己在段落中明明引用或者抄袭了其他文献的段落或句子，为什么没有检测出来，这是正常的。*知网对该套检测系统的灵敏度设置了一个阀值，该阀值为5%，以段落计，低于5%的抄袭或引用是检测不出来的，这种情况常见于大段落中的小句或者小概念。举个例子：假如检测段落1有10000字，那么引用单篇文献500字以下，是不会被检测出来的。实际上这里也告诉同学们一个修改的方法，就是对段落抄袭千万不要选一篇文章来引用，尽可能多的选择多篇文献，一篇截取几句，这样是不会被检测出来的。

　　一篇论文的抄袭怎么才会被检测出来?知网论文检测的条件是连续13个字相似或抄袭都会被红字标注，但是必须满足3里面的前提条件：即你所引用或抄袭的A文献文字总和在你的各个检测段落中要达到5%。

　　三、本科毕业论文查重标准是什么?如何判定的?

　　1、学术不端的各种行为中，文字复制是最为普遍和严重的.，论文检测系统查重百分比只是描述检测文献中重合文字所占的比例大小程度，并不是指该文献的抄袭严重程度。只能这么说，百分比越大，重合字数越多，存在抄袭的可能性越大。是否属于抄袭及抄袭的严重程度需由专家审查后决定。有一个句子相似性的算法。并不是句子完全一样才判断为相同。句子有句子级的相似算法，段落有段落级的相似算法，计算一篇文献，一段话是否与其他文献文字相似，是在此基础上综合得出的。

　　2、论文查重检测系统不下结论，是不是抄袭最后还有人工审查这一关，所以，如果是您描述的这种情况，专家会有相应判断。我们的系统只是提供各种线索和依据，让人能够快速掌握检测文献的信息。比如像知网论文检测的条件是连续13个字相似或抄袭都会被红字标注，但是必须满足3里面的前提条件，即你所引用或抄袭的A文献文字总和在你的各个检测段落中要达到5%。

　　四、论文查重的原则是什么?

　　1、安全原则。现在大部分学校最终都用知网检测，但是知网并不对个人用户开放，而且，如果提前预检，会在系统里存有记录。通过淘宝网，代查知网，又有可能将论文泄露。一旦被论文贩子上传到网上，查重就100%，论文就费了。所以安全不得不考虑。

　　2、实用原则。很多人都认为，学校用啥检测，我们就提前用啥检测，殊不知，良好的系统检测只是为了要最后那个重复率的数字，而其查重报告对于修改来说，根本不方便。你都不知道是那几个词引起的重复。

　　3、修改原则。论文修改，无非是同义换词和同义换句。因为，将一句话中造成重复的词汇换掉，就有可能拯救了整句话。这是最经济的修改方法。

　　五、论文查重，参考文献引用的内容还算吗?

　　论文很重要，这取决于你所学单词的数量和学校的规章制度。索引词不要太多，最好不要参考大段，还要看你学校的规定，有些学校重新检查时只抄速度，有时你还引用了他的抄袭，真的很无奈。有些学校当你看到引文时，检查源的权重，如果有来源的话，不要忘了。所以关键是看学校能做什么。当然，你最后的检查是不重用HowNet Wanfang，所以即使检查是0%百万不是什么权威，因为两者的差距比较大，所以我建议你使用CNKI知网查重，这样的保险。更重要的是，HowNet是很少检查报价根据您的参考来排除你的副本，也就是说，你在文中引用，称在线或重复率，所以你可以不引用，引用修改。

　　六、论文查重是多少字相同计算一次?

　　12个字连在一起就算重复。不过这东西繁琐的，有时候因为专业术语什么的，12个字连在一起是常事，最后还要靠专家人工搞定。如果你连字比较多，想办法把话换个表达方式就可以了。同时还有几个字里就要有一两个字不一样，挺长的一个句子就一两个字不一样的话照样能查出。

三方协议填错了能修改吗

三方协议填错了能修改吗

　　在现在社会，我们用到协议的地方越来越多，签订协议可解决或预防不必要的纠纷。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，下面是小编精心整理的三方协议填错了能修改吗，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　三方协议填错了能修改吗

　　三方协议填错了能修改。三方协议填错了可以直接用笔划掉，更正即可。

　　三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。

　　而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；

　　而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同，若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。

　　扩展资料：

　　三方协议违约后果

　　1、用人单位花人力、物力财力，参加人才交流会等，做了大量工作，录用人员的后期工作已考虑、安排，一旦违约，一切工作付之东流，全得另起炉灶，造成工作被动。

　　2、用人单位往往将毕业生违约当成是学校管理不严，影响学校和用人单位长期合作关系，由于对学校怀疑，以后可能不会再到学校挑选毕业生。现在买方市场竞争激烈，没有需求，也就没有毕业生的就业。随着高校扩招，毕业生将成培增加，学校作为签字方之一不会为极个别人的利益影响到明年乃至今后就业工作的整体利益和声誉。

　　3、对其他毕业生有影响。一个单位，你不去，别人可以去，用人单位不录用你，完全可录用别人，录用你，就不能录用其他毕业生，日后违约，当初想去的毕业生也不一定能补缺，造成信息浪费。高校大学生应是讲诚信、讲法制的践行者，因此学校再次强调毕业生在签约过程中要做到慎重选择，认真履约。

　　签三方协议要留心六个细节：

　　第一，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。

　　第二，外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见*期，通常为一年。

　　第三，不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。但是，劳动法规定，“对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。除上述两种法律规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。”所以学生要力争取消违约金这一条规定。

　　第四，现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。

　　第五，当下许多高校为了提高自身就业率，就强迫学生找熟人亲属签订“虚假”协议，这对于毕业生来说是不利的，毕业生不应当屈服。

　　第六，学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，回天乏力。或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位。

　　三方协议作为国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是国家派遣证发放的一个证明。只有你签署了三方协议，拿回学校，学校才会在你毕业后将派遣证发给你，而你拿着派遣证到你工作的'单位报到，就此开始计算工龄，而你也就拥有了干部身份（每年基本6月25日毕业，所以6月18日前必须将三方交到学校）。

　　三方协议书是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，以便于解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。因而三方协议书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力，只有毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，意向变为现实之后，毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。有的企业在和学生签订三方协议后，要求学生毕业前到公司实*，企业在学生毕业后根据其实*表现及签订劳动合同的原则，协商签订劳动合同，也可能出现不签订的情况。因此，对于毕业生来说，签订了三方协议并没有进入就业的“保险箱”，还需要接受用人单位实*期、试用期的进一步考察。

关于公司进行薪酬制度改革的通知

关于公司进行薪酬制度改革的通知

　　引导语：为了适应公司的快速发展的战略需要，提升整体人力资源管理水*，现对公司薪酬制度进行系统改革，整体目的在于提升全体员工薪酬待遇，建立健全“多劳多得”的有效激励机制。下面为大家带来关于公司进行薪酬制度改革的通知，快来看看吧。

各部门：

　　为高素质、高水*、高能力员工创造更好的*台和空间，从而全面提升公司整体管理水*和职业化水*，为公司长期战略发展奠定基础。具体内容如下：

　　一、《薪酬绩效管理制度》下发执行

　　1、从20xx年3月10日开始执行公司《薪酬绩效管理制度》，从20xx年3月份开始按照新制度核算全员工资;

　　2、过度阶段全体员工年度工资总额全部上调，全员加薪，月度工资标准进入矩阵后采取就*向上靠档的原则，保持月度工资不变或增加，同时全员增加年终奖金;

　　3、新版薪酬制度试行两个月，试行阶段只考核分数，不关联绩效工资;

　　4、20xx年年终奖金计算按照新制度执行月份开始，1、2月份不进入考核和年终奖金范畴。

　　二、特殊事项

　　1、新制度下发后，公司采取全员保密工资，公司根据岗位重要性判定岗位薪资等级，根据岗位上人员的适岗程度和对公司的贡献度判定人员的薪档等级(具体办法见《薪酬绩效管理规定》)，公司员工有义务对自己的薪酬标准进行保密，员工可到综合部领取工资标准明细，并做到不得向竞争行业公司泄露。对泄露自身工资标准给公司造成不良影响的，公司视危害程度给予相应的处罚，并扣当月绩效考核分10分;

　　2、对新版薪酬制度存在异议的员工，请到综合部咨询，综合部作为新版薪酬制度的最终解释部门，有义务对员工提出的问题进行解答，直到满意为止;

　　3、薪酬矩阵作为新版薪酬制度的一个特殊附件形式出现，根据公司不同发展阶段的需要将作出不同的调整。

　　望各部门负责人将此通知内容在两个工作日内转达给每一位员工，对各部门的支持表示感谢!

　　公司薪资制度改革及合理化建议

　　公司推行薪酬制度改革，通过实行公司经营团队的薪酬与经营业绩牢牢挂钩、中层和一般管理人员的薪酬与经营业绩、基层薪酬与所管辖单位的绩效部分挂钩的分配办法，来增强项目人员及其合作者的风险意识，为公司培养一批具有专业管理技能、富于开拓创新精神的职业经理人队伍，协助公司构建专业化的管理团队;同时，激发中、基层管理人员和一般管理人员岗位成才、积极进取的精神，促进管理层面的全体人员提高整体素质，进而提高工作质量、经济运行质量和经济效益。

　　坚持效率优先、兼顾公*的分配原则。在管理层面实行年薪制，与组织机构改革相配套，因事设岗，因岗配人;以岗定薪，一岗一薪;薪随岗移，岗变薪动;上岗则有，下岗则无。破除*均主义和论资排辈的思想观念，以工作业绩、经济效益论英雄。

　　薪资构成：基本工资+岗位工资+业绩奖+(另外津贴、加班补助、等各项补助)基本工资：由当地基本相关规定立定

　　岗位工资：职位高低、工作性质、相关技术程度、工作岗位等

　　就个人提议在绿化园林这方面如：基本薪资根据同行业各岗位*均基本工资理定，另项目所在其职人员根据工程的进度情况盈利给以相应奖励。如施工员要具备相关施工条件考核制：能承担测量放线、相关工程图纸熟练、具备施工合理安排能力强等要求。具备这样的工资制定在一个层面，不具备工资就制定在一个层面，另外能够完成上级领导安排‘周进度计划及其他任务’可申请相关的业绩奖励，给以积极参入，积极工作，多劳多得性质。(公司设定在奖资某范围内，一并提高施工员的积极性，及团结上下级领导班子力量)

　　希望每个工程能涉及到相关方面应配备基本人员的就是：土建施工方面、水电施工方面、苗木绿化施工方面、资料验收方面、现场质量监督方面、现场材料收放仓管人员(收存记录、使用发放记录)及现场看管人员等。

　　制定在其工作岗位要严格遵守自我本身岗位的基本要点、职责范围、不能玩忽职守。建议公司成立及制定一个审核查询体系小组，以定期和不定期两种方式评审各个工程项目部。从工作岗位、工程质量问题、工程材料用量、机械使用情况、等各方面入手审核。具备要求后方可安置在相关的工作岗位，但希望项目领导层能够把握适合相关工作的人员放入相关的岗位，如发现不适合经多人考证后再去尽量安置在适合岗位中。

　　就我本人身在猇亭中心广场感触到的是：施工员管辖范围广、涉及过多、就感觉有些事情力不从心了，比如水电不懂在某些方面只能听取现在承包方的安排，自己就不能从变通节约方面着手了。有时候同时工作的施工队伍多了需要看管的范围大了，就出现机械看管不到位的现象，这样就导致抓了这头，丢了那头，顾不了全面，导致浪费返工的事情。所以建议公司在某些方面对人员安排，投放要合理化，避免造成其没有必要的浪费等。

　　工程责任制、要有明确分工制度、人材机成本控制、相关人员配备制、该有的岗位必须有人员配。

　　特别强调一点就公司应当从思想上和实质每个项目团体上要求每个项目部每周进行工作汇报，工作小结，已倡导，出现问题，发现问题，预防问题。做到出现问题后及时本公司内部解决问题，发现自己及其他人问题，做到及时指出并制止问题，对出现的'和发现的问题进行集体探讨解决，改善措施，达到能预防，能及时解决。为公司能够让风险降到最低，盈利升到最大。

　　最不想见到的就是出现问题，发现存在问题，不提出，有时候提出了得不到解决，相互推卸不承但，推来推去最后导致问题就是公司利益乃至其个人受到损伤。

　　希望做个为一个领导层，能时刻去主动找问题，提出问题的实质性，能够阐述问题的连锁反应。做到有能力自己解决问题，解决不了，一起探讨，一个人不行，两个人，两个人不行三个人。直到问题能在最短时间内，最小损失情况下解决。去承担去面对，但在猇亭看不到这种。做为一个施工员来讲，我希望我能为我的领导解决问题，但同时我的领导也能为我解决工作上的问题，并对我提出问题，让我怎么样去改善问题，教我怎么样去预防问题，而不是去推卸，去逃避，怕。不是去说，某某你那里有问题啊，某某问那里的问题，却说的不清不楚。这样反而搞的大家模糊不清。这就是交流与沟通，团结互助的问题!

　　以上的内容只是个人就来龙腾公司后现在出现的一些问题和建议，希望能对公司做出实质性的帮助，同样希望自身能够和公司一起成长，并肩作战，同时也提高自身的相关学*知识，吸纳更多的社会经验。做到我为公司，公司为我。多沟通，多学*。一起迈向成功壮大的龙腾园林。

修改病句大全及答案

修改病句大全及答案

　　在学*、工作、生活中，大家肯定对各类句子都很熟悉吧，在不同类型的文章里，不同位置的句子的作用也是不同的。什么样的句子才经典呢？下面是小编收集整理的修改病句及答案，欢迎阅读与收藏。

　　一般病句类型：

　　1、成分残缺。一个完整的句子应该是“枝叶”齐全，意思完整明确的。若句子中缺少了“枝”或“叶”，就是成分残缺。

　　2、用词不当。用词不当是指句中所用的词不符合语境，或用了词义相*，甚至相反的词。

　　3、搭配不当。句子中一对词不能搭配或违反语言*惯就是搭配不当。

　　4、重复罗嗦。重复罗嗦就是指一个句子中有两个或两个以上意思相*或相同的词同时出现使用。

　　5、归类不当。归类不当是指将不属于同一属类的事物放在一起。

　　6、前后矛盾。前后矛盾是指句子中的意不清晰和矛盾。

　　7、词序颠倒。词序颠倒是指句子中所遣用的词没有按一定语法顺序进行造句，而是词的顺序颠倒了。

　　8、指代不明。指代不明是指句子中的事物或人称交代不明确，造成句子意思混乱。

　　9、不合事理。不合事理是指句子意思不合常理，违反常规。

　　修改病句的方法：首先要认真地一字不漏地把原句读几遍，看清上下文的关系，弄清句子的内容，看看是否顺口；接着根据病句类型的特点，找出病因，然后改正；修改后看看是否保留原句的基本意思，标点符号运用是否正确。

　　二、修改病句。

　　1、课外活动时，操场上表现出一片生气勃勃的景色。

　　2、市少年宫举办了科技成绩展览会。

　　3、昨天，刮了一夜的大风。

　　4、小红在会议室里各抒己见。

　　5、我敢保证，这次校运动会我们可能得冠军。

　　6、我好久没有听到小明清脆的歌声和高兴的笑脸。

　　7、全校所有的师生基本上都参加了“六一”晚会。

　　8、看了电视连续剧《英雄无悔》，得到很大的收获。

　　9、早晨，金灿灿的太阳光冉冉地从东方升起。

　　10、如果大家都讲卫生，我们的健康和疾病就有了保障。

　　11、我即使这么用功，但成绩还是不如你。

　　12、造纸是我国古代的四大发明。

　　13、我们积极响应学*赖宁。

　　14、清明时节，我们怀着崇高的心情去扫烈士墓。

　　15、夏天的兴安岭是一年中最好的季节。

　　16、他的爷爷经常回忆过去有趣的往事。

　　17、雷锋精神是我们学*的榜样。

　　18、张明被评为“优秀少先队员”的称号。

　　19、任何一切困难都吓不倒英勇的红军战士。

　　20、“飞流直下三千尺，疑上银河落九天。”是比喻句。

　　21、*生活简单。

　　22、妈妈从菜场买回了青菜、猪肉、苹果、黄瓜等蔬菜。

　　23、过了整整一个钟头左右，凡卡怀着甜蜜的希望睡熟了。

　　24、春天，我们全体同学和少先队员都要到野外去游玩。

　　25、读了这篇文章，我不禁忍不住想起了发生在自己身边的一件事。

　　26、王老师给我们讲了一件他最*遇到的很难忘记的*期发生的事情。

　　27、我自言自语地对自己说：“怎么又做错了?”。

　　28、下课了，校园里顿时立刻沸腾起来了。

　　29、指南针是我国古代的四大发明。

　　30、压缩了的空气，虽然能承受巨大的重量，但是有许多奇妙的用处。

　　31、在施工时，要防止不发生事故。

　　32、李老师光荣地被评为全国教育系统“劳动模范”的称号。

　　33、詹天佑克服了种种困难和考验，主持修筑京张铁路。

　　34、一个人难免有缺点错误，改进了就好。

　　35、经过老师的讲解，使同学们都明白了这个寓言故事的深刻含义。

　　36、我们上街买了许多东西，其中有铅笔、笔记本、橡皮、文具及水彩笔等等。

　　37、*年来，我们的生活水*和环境都有了很大的提高。

*历次修改心得体会

党的*修改*是我们党的一个惯例。

*是党的总章程，集中体现了党的理论和路线方针政策以及党的重要主张，规定了党内的重要制度和体制机制，对推进党的工作、加强 党的建设具有根本性的规范和指导作用。

*的基本内容要保持连续性和稳定性，同时也需要根据形势和任务的发展变化对*进行适当修改，使*更好地发挥对推进党的工作、加强党的建设 的规范和指导作用。

回顾党的历史，党的一大制定了党纲，党的二大制定了第一部*，此后除了党的五大因当时的特殊环境未对*进行修改、后由*会议对*作出修改以外，其他历次党的*都对*进行了不同程度的修改。

现行*是1982年9月党的十二大通过的。

20多年来，*的基本内容保持稳定，在党的生活中发挥着重要作用。

与此同 时，根据党的理论创新和实践发展，党的十三大、十四大、十五大、*都对*进行了修改。

我们党通过修改*，及时总结历 史经验和新鲜经验，把党的理论创新和实践发展的重大成果体现 到*中，对党的工作和党的建设的相关规定作出调整和补充，对于更好地指导党的工作和党的建设起到了重要作用。

**修改的主要内容是哪些

党的*对*作了哪些重要修改呢

（一）增写了党的*以来实践进程的内容，强调深入贯彻落实科学发展观。

强调指出：*以来，*坚持以*理论和“*”重要思想为指导，根据新的发展要求，集中全党智慧，提出了以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观。

（二）增写了中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系的内容。

强调改革开放以来我们取得一切成绩和进步的根本原因，归结起来就是：开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系。

（三）增写了中国特色社会主义事业总体布局的内容。

党的**修正案总纲第九自然段增写了必须按照中国特色社会主义事业总体布局，全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设的内容，同时增写了促进人的全面发展，尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享的内容。

（四）充实了论述党在社会主义初级阶段的基本路线的内容。

一是把党的基本路线中的奋斗目标表述为把我国建设成为富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。

二是在阐述基本路线“一个中心、两个基本点”的三个段落中，增写了实施人才强国战略、促进国民经济又好又快发展、坚持对外开放的基本国策、提高改革决策的科学性、增强改革措施的协调性的内容。

（五）增写了发展社会主义市场经济的内容。

党的**修正案增写了*领导人民发展社会主义市场经济的自然段，强调要毫不动摇地巩固和发展公有制经济，毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济发展；强调要发挥市场在资源配置中的基础性作用，建立完善的宏观调控体系，统筹城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、国内发展和对外开放，调整经济结构，转变经济发展方式；强调要建设社会主义新农村，走中国特色新型工业化道路，建设创新型国家，建设资源节约型、环境友好型社会。

（六）充实了发展社会主义民主政治的内容。

强调要坚持和完善*大会制度、*领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度以及基层群众自治制度，增写了尊重和保障*的内容，完整表述了民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的内容。

（七）充实了发展社会主义先进文化的内容。

增写了坚持马克思主义指导思想，树立中国特色社会主义共同理想，弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，倡导社会主义荣辱观的内容。

（八）增写了构建社会主义和谐社会的内容。

强调按照民主法治、公*正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的总要求和共同建设、共同享有的原则，以改善民生为重点，解决好人民最关心、最直接、最现实的利益问题，努力形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的局面。