护士品管圈口号

品管圈心得体会

品管圈心得体会（通用9篇）

　　心中有不少心得体会时，就很有必要写一篇心得体会，这样有利于培养我们思考的*惯。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会，下面是小编为大家收集的品管圈心得体会，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　20xx年8月23日，永宁肾内科品管圈正式成立，我有幸被大家选为圈长，在一个风和日丽的下午大家怀着兴奋又忐忑的心情踊跃的参加到品管圈中，总共参加圈员有12名。在此之前我们都对品管圈感到很陌生，通过几天学*了解了品管圈也叫做质量管理小组，英文简写为QCC。是日本石川馨博士研究的，由4~10人组成的小圈团体，通过集思广益，团体讨论的方法解决我们护理工作中的问题。首先我们的任务就是列出问题的清单，经过大家激烈的讨论，提出了几个在临床工作中我们最容易发生的问题，在大家的发言中，我们每个人不再是被动的木偶，大家积极主动的献计献策，通过大家一致同意我们命名品管圈为“救生圈”，希望病人在最无助，最需要的时候，我们愿意作为救生圈帮助他们托起生命的希望。我们又以投票的方式选出了我们主题，主题为“提高24小时小便尿蛋白采集标本正确率”。有了主题，我们就有了目标。

　　品管圈的方式改变了过去一成不变的领导分配任务的模式，每一个圈员都是主人翁，增加了大家的责任心，不但能通过查找文献资料，让大家养成主动学*的*惯，还能发掘出每个人潜在的能力。在中途，我们也会遇到困难，在讨论时我们也会发生分歧，但是大家都有一颗做好品管圈的恒心，困难和分歧都会引刃而解。

　　品管圈不是我们想象中的死板严肃，是活泼愉快的气氛。现在每个人都会主动提出问题，我们也会一起讨论，在这个时候，这不仅仅是个品管圈，也是同事之间沟通的桥梁，也增加了同事之间的默契。圈员之间如果有需要帮助的，大家都同心协力的互相帮助。一个人的力量远远没有团队的力量强大，我相信有了愉快的气氛，辅导员老师的帮助，我们的品管圈活动一定会办的有声有色。

　　接下来我们还要学*很多关于品管圈的知识，例如雷达图、直方图、柏拉图、甘特图、推移图、流程图等等。以前觉得作为护士的我们，不会运用到这些知识，但是品管圈带给我们了无限可能。在很多时候都会对自己说我不会做，我做不好，太难了，每天还要忙临床，晚上还要整理资料，学*绘制体表，好辛苦。但是每个人都有尚未发掘的潜能，希望被肯定、尊重，不要总是为自己找借口。我们现在学*的东西，都会是你一辈子的财富，并可以在工作中学以致用，增加危机处理的能力，更好的服务病人。

　　通过这几个月的学*，让我知道用科学化解决问题的方法。集体的智慧是无限的，争取通过不断的学*和实践来完善我们对品管工作的了解，为更好的完成品管圈工作奠定基础。加油，救生圈。我们风雨共存。

　　还记得今年三月份，护理部召开了全院第一次的品管圈启动大会。第一次听到品管圈这个名词，感觉它很神秘，真的不知道它是用来做什么的，通过程院长认真详细的讲解后，知道品管圈是由日本的石川馨首先提出来的，品管圈是指由工作性质相*或相关的基层人员自动自发的进行品质管理活动组成的小团体。品管圈可以发挥每位护理人员的智慧，开发无限脑力，增强团队意识，改善护理质量。通过学*我们急诊科的每位护理人员都倍受启发，踊跃报名，组建了我们急诊科第一个品管圈---风火轮。

　　我们急诊科是医院的前沿阵地，是危重病人聚集的场所，风火轮象征着我们全体人员用最快的速度、最敏捷的动作、最娴熟的技能和最炙热的心来挽救患者的生命。第一个主体该怎么确定那，在我们护士长的指导下我们全体圈员用头脑风暴的方法确定了我们的主题：缩短心跳骤停病人建立静脉通路时间。对于心跳骤停的患者来说，时间就是生命，在短的时间内建立好有效的静脉通路，保证抢救药物的应用，刻不容缓。

　　接下来我们按照品管圈活动的十大步骤一 一来做。一开始是艰难的，因为大家是从零开始的。在不断的学*和摸索中我们，我们也收获了喜悦。活动的过程中，每位圈员都能积极发表自己的看法，提高了大家发现与解决问题的能力；在执行标准化过程中，科室人员多，流动性强，需要人人知晓和遵守，大家多次的演练与学*，提高了大家团队协作能力；在制作PPT过程中，需要对柏拉图、鱼骨图、甘特图等进行绘制，大家上网查阅，互相学*，提高了大家的制作能力。最重要的是，我们制作了标准化的流程图和抢救的简易口诀。对于血管的选择我们的简易口诀是：一肘（肘部静脉）、二腕（手部静脉）、三颈部（颈部静脉）、四踝（大隐静脉、足背静脉网）、五股（股静脉）、六气滴（气管内滴入），可以看出，我们首选上肢*心大血管，离心脏越*越粗越好，特殊情况下上述血管穿刺都困难时可给予气管内滴入用药，保证患者在最短的时间内得到最好的救治。通过大家的努力与改善，我们将心跳骤停患者静脉通路建立时间从改善前的4分钟缩短到现在的1.64分钟，大大缩短了穿刺时间，为抢救用药打好了基础，提高了患者抢救的成功率。

　　第一期品管圈结束了，品管圈环环相扣，大家齐心协力，增强了我们的团队意识，提高了我们的协作精神，成为我们每个人无形的财富。感谢医院为我们提供这样学*的*台，感谢所有圈员在整个活动过程中的付出和努力。质量不断改进，服务永无止境，第二期的品管圈马上就要开始，我们一定会把品管圈的真正意义运用的工作当中，更好的为患者服务，不断提高护理质量。

　　在这个阳光明媚的三月，在院领导的邀请下，我们护理姐妹们有幸聆听到有附院两位老师关于品管圈的精彩讲课，受益匪浅，让我们再一次听到品管圈这个词，之前我们的撒护士长就在科室讲过，起先对品管圈比较陌生，通过这次的学*，让我们对于实施有了更高的期望。 品管圈是指由工作性质相*或相关的基层人

　　员自动自发的进行品质管理活动组成的小团体。在工作中，我们有时候不知道真正的问题有哪些，或者不知道主要的问题在哪里。我们需要分析，以找出主要的问题，真正的问题。于是，品管圈也就有了它的用武之地。通过学*，我们明白了品管圈就是由相同、相*或互补之工作场所的人们自动自发组成数人一圈的小圈团体，然后全体合作、集思广益，按照一定的活动程序，活用品管七大手法，来解决工作现场、管理、文化等方面所发生的问题及课题。品管圈可以发挥员工的智慧，开发无限脑力，为工作人员创造愉快的工作环境，做为每一个人，我们都不能脱离团队，离开了团队、同事、朋友和亲人，我们将无法生活。大家都知道每个人都有无限的小团体脑力资源，人人想发挥自己潜能，都希望被人尊重、肯定。成立品管圈后，圈员在活动中，能相互启发及意见沟通，提出创意及构想，可以促使个性张扬和潜能发挥，为团队营造愉快的工作氛围，从而集中、有序、有效的解决问题，达到医院、员工和患者三者共赢，增加团队凝聚力和个体自信心。 开展品管圈的目的是让大家更好的服务于患者，提升护理质量，提高我们医院的口碑，让我们的护理质量年更加的丰富多彩，也让我们的工作更加的得心应手，更好的实现我们自己的人生价值观。

　　血透中心：艾娜20xx年3月23日

　　第一次听到品管圈这个名词，感觉它很神秘，真的不知道它是用来做什么的。只听到张萍老师简单介绍了一下，知道了品管圈是一个能够促进护理工作的管理工具。通过参加护理部组织的这次品管圈交流会，对品管圈有了初步的了解，听了各科老师对本科品管圈问题的分享后，充分感觉到其在护理工作中的建设性。 一下午的圈会下来，总结了品管圈大体的工作流程。建立自己的品管圈（圈成员、圈名、圈徽）-圈主题确定（主题的定义、意义、选题理由、衡量指标）-设定计划（数据收集、现状把握、原因分析）-目标设定-原因分析（确定主要原因、可变原因）-制定对策并实施-效果确认、标准化-成果比较-活动总结及下一步打算。 在工作中，有时候不知道真正的问题有哪些，或者不知道主要的问题在哪里。通过分析，以找出主要的问题，真正的问题。于是，品管圈也就有了它的用武之地。通过听课和自己查阅资料，我明白了品管圈（qualitycontrolcircle,缩写qcc），也叫做质量管理小组。就是由相同、相*或互补之工作场所的人们自动自发组成数人一圈的小圈团体，然后全体合作、集思广益，按照一定的活动程序，利用pdca循环理论，剖析现状问题，深度分析原因，设定活动目标，制定活动计划，进行对策整改及实施，来解决护理工作中的主要问题，促进护理质量及管理。过程中需要应用的管理工具包括评价表、甘特图、查检表、流程图、柏拉图、直方图、推移图、鱼骨图、系统图、雷达图等。

　　品管圈主题的选定要结合科室实际情况，要跟我们的工作息息相关，确实解决工作中存在的问题。即主题的选定要考虑到科室情况，不切实际的空话套话,没有人会愿意听,护理工作更是实实在在的,容不得一丝的虚假和客套.品管圈活动原本就是对科室工作起到一个监督引导和改进的作用，所以要求我们每个人都能把自己放在科室主人翁的角色。收集数据的时候要客观，避免只收集对自己有利的数据，而且要有可比性。收集数据的时间要有约束，要收集最*时间的数据，才能真实反映问题。真因的确认对于医院品管圈活动极为重要，若真正原因没有被发掘出来，在以后的“对策拟定”时就无法针对影响最大的原因作深入的对策研拟，结果可能导致对策效果不佳，甚至是无效的对策。因此，在这一步骤，发现真正影响因索是非常重要的一件事。品管圈通过确定原因、制定措施、判断效果后再次进入pdca循环，不断发现问题，不断解决问题。

　　品管圈可以发挥每个人的智慧，开发无限脑力，改善科室的性质，繁荣科室资源，创造愉快的工作环境。做为每一个人，我们都不能独自生活，离开了团体、同事、朋友和亲人，我们将无法生活。大家都知道每个人都有无限的小团体脑力资源，人人想发挥自己潜能，都希望被人尊重、肯定。成立品管圈后，圈员在活动中，能相互启发及意见沟通，提出创意及构想，可以促使个性张扬和潜能发挥，为团队营造愉快的工作氛围，从而集中、有序、有效的解决问题，达到医院、员工和患者三者共赢，增加团队凝聚力和个体自信心。同时品管圈可以使我们的观念有所改变，从“要我做”向“我要做”转化，以便在工作中发现问题，能主动用品管圈手法去解决。”全部都是小组成员的自发行为，科室领导并不参与其中。它打破了传统的由上至下的管理模式,让科室内的所有的护士参与到科室管理中来，由护士主动发现科室内存在的问题,然后想办法来解决问题。作为一个新职工，通过品管圈学*，我更进一步的认识到医院管理的严谨性、先进性，在今后工作中，我会不断学*，争取进入品管圈，发挥自己的作用，为护理工作的提高贡献自己的力量。

　　品管圈（QCC）品管圈(quality controlcircle,QCC)是指工作性质相*或相关的人共同组成一个圈,本着自动自发的精神,运用各种改善手法,启发个人潜能进行品质管理活动所组成的小组。该活动可把科学管理和人性管理结合一起，经营管理目标很容易达成。品管圈活动的特点是被授予一定权利的一个小组，每人都有参与决策和解决问题的机会，优点是有利于发挥每个人的创造性思维，以便达到提高护理质量的目的。 我们儿科给本科品管圈起名为“新芽圈”，圈徽为两只手托着两片绿芽，其两只手代表我们有精湛技术的双手，，绿芽代表患儿的新生命与希望，寓义为儿科的孩子们在我们护士的精心护理下恢复健康茁壮成长。圈的成员为我科的所有护士姐妹们。品管圈主题的选定要结合科室实际情况，要跟我们的工作息息相关，确实解决工作中存在的问题。因此“新芽圈”第一次的主题选定为我科经常出现的问题即留置针敷贴处皮肤出现水泡破溃。针对此次主题，我们大家充分发挥自己的主观能动性，集思广益，并把各种原因根据圈员投票多少排出顺序，运用鱼骨图、柏拉图等形式分析原因，最后根据原因采取相关措施给予改善。我科自采取措施后出现皮肤水泡、破溃现象明显减少。经过此次品管圈的活动，让我科护理工作质量不断提高，使工作更有序化、标准化、减少护理安全隐患的发生，意义非常深远。

　　经过“品管圈”的活动，让我们充分认识到它的重要性，它可以为患儿提供更安全、更优质的护理服务，也能让临床护理工作流程合理化。 品管圈是适应现代护理发展的一种工作模式、它能充分发挥护理人员的潜能，调动护理人员的积极性，主动性与创造性，增加护理人员的职业满足感及成就感，体现了护理人员的合理使用，促进了护理人力资源的合理利用。增加了护理人员之间的团结与协作，密切了医护关系，提高了医护合作的效率，更密切了护患关系，使每一位护士都主动成为患者的责任护士，提高了患者及家属对护理工作的满意度，适应目前护理工作发展的需要。

　　起初大家对于“品管圈”这个词都觉得很陌生也很迷茫，为了能让每位护士都能清晰的了解品管圈的意义，2017年10月11日，医院通过第三季度检查反馈形式由我科以品管圈的形式进行反馈。

　　根据品管圈具体要求，结合专业特点，我科室组建了品管圈小组，并取名“达标圈”，设计了达标圈圈徽。在反馈中，以生动的幻灯片形式介绍了我们的圈名及圈徽。因我科糖尿病人居多，达标圈的取名意义就在于让患者的血糖达标，我们护理人员的服务水*达标以及护理质量的达标。黄灿灿的五角星代表我们糖尿病治疗的五架马车：饮食、运动、药物、自我监测及健康教育；两边的麦穗代表医生和护士，而飘扬的红丝带则象征着我们以饱满的工作热情改变病人的服务品质，提高病人的生命质量，弯弯上扬的笑脸更是代表我们希望以病人满意的笑脸来体现我们的服务价值。

　　在介绍完后，我们针对第三季度检查科室存在的护理问题进行了讨论分析。过程中，我们积极运用头脑风暴，查找原因，思考解决对策，每位圈员都积极发表了自己的看法，从而不仅提高了大家发现问题的能力，还增进了同事间的凝聚力，提高了科室每位同事的工作积极性和团结协作。在以前遇到问题的时候，大家总是想法集中，思维直观，很多需要解决的问题，现在我们可以通过灵活运用品管圈的形式以科学性，发散性的思维，利用集体智慧解决各种困难和问题。

　　品管圈活动对于我来说，不仅是一笔无形的财富，更是一个具有挑战性，自我提升的好机会，通过品管圈这个*台，让我们每个人都发挥自己的所长，不断提高自己的工作能力，提高服务质量，更好的为患者服务，做到让患者满意。

　　从今天的学*中我了解到，有些事不是你知道就可以的，有好多时候想的比做的要多，久而久之就会造成眼高手低，更多的时候还是应该发扬艰苦奋斗的作风，一切从基础做起，不能因为简单或麻烦而放弃去尝试的机会，这是一种损失，机会是等待有准备的人，不能因为主观思想而干扰自己前进的脚步。

　　这几天主要是跟着师傅学如何对实物进行检验，才知道并不是想象中的那么简单，有好多知识都不能灵活运用，虽然掌握了基本方法，但在实际操作面前是那么的微不足道，就像一个人一样，有文化不代表有能力，在实践中出真知，能力是从实际操作中锻炼出来的，不是好高骛远就能达到的，我们要全方面的考量自己，只有全方面的了解自己的能力，给自己一个客观的评价，只有综合自己的实力，才能选择适当的目标与位置，来更好的发挥自己的能力，使自己慢慢变强，走的更远。

　　实际操作不再是像文本上那样，用大脑记忆就能办到的事情，更多的时候像是在找茬，只有认真仔细，不遗漏细节，才能保证产品的质量和维护自己的尊严和荣誉，我们不能把工作看成任务，那会让自己很压抑，把工作看成游戏又是另一种快乐，我们在工作中成长，也在游戏中收获成功，这就是一种态度，用心的态度，努力的态度，争取上进，努力竞争的态度。

　　很多时候工作不是要他人来提醒你，而是一种不约而同的责任，你对待工作的态度也可以看出对待人的态度，积极的面对和消极的接受是两个概念，一个是处于主动的位置，另一个处于被动的状态，哪个更容易取得成功？我们自己心中已经很明了，每个人都有积极面对人生的态度，为何不能把它用在工作上、生活中呢？

　　通过一周的管理体系培训，受益非浅。深深感到自己在学*、理解质量管理标准方面的差距。参加这样的培训很有必要，作为一种中层干部，不但要对质量体系文件学以致用，更重要的是带领部门贯彻执行。下面是自己的学*认识，并结合工作也谈一点自己的看法。

　　质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。如今，贯彻标准已被众多企业所看重，成为企业证明自己产品质量、工作质量的一种护照。有专家认为，贯标为广大企业完善管理、提高产品和服务质量提供了科学指南，同时为企业走向市场找到了共同语言。随着市场化进程的不断深入，各行各业将加快推进国际标准化进程，贯标变得更加迫切。

　　毋庸置疑，贯标不是万金油，不能包治百病，但通过贯标，增强了企业全体员工的质量意识与管理意识，明确了各项管理的职责和工作的程序，促使企业的管理工作由人治转向法治，真正做到了凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督，实现了以预防为主规范了企业的作业程序，明确了各部门和全体员工的职责和权限，预防并控制了不合格项的发生，降低了企业质量管理成本。通过定期组织质量检查、质量审核活动，能够及时发现和找出经营管理活动、服务质量方面存在的问题和薄弱环节，并进行有效纠正，从而提高了企业整体经营管理水*和质量监控能力，为企业实施全面的科学管理奠定了基础。也贯彻了以人为本的原则，全面提高了员工的业务技能和综合素质，为企业长远发展打下了坚实的基础。并围绕让客户满意及时认真地处理客户投诉或意见，不断满足客户需求与期望，赢得客户信任，提高客户满意度，提升企业的社会形象和市场竞争力。

　　咱们公司已经贯标三年了，这三年来我们虽然做了大量工作，正如赵总在培训动员时讲的：“在抓基础工作上做的不细、不实、不严，与先进企业比，与时代要求比，我们的差距还很大。”究其原因，我认为主要在于以下三个方面：一是缺乏质量理念支持。二是缺乏监督考核制度支持。三是企业的执行力度低。我认为：

　　（一）只有管理层真正认识到客户满意是企业生存发展的根本，才能从客户的角度开展质量工作，才能真正建立客户驱动的质量体系。质量管理体系要求企业的每一名员工，在做任何工作时，都要清楚自己的客户是谁，树立工作就是为客户服务的质量理念。这里的客户是一个广义的概念，不仅包括企业外部产品（或服务）的消费者、代理商、销售商等，在企业内部，根据工作流的划分，上下道工序间、前后流程间、部门间也应是客户关系。但要树立这样一种质量理念，不是朝夕之间的事，需要我们长期的不懈努力。当然在这方面领导作用就显得异常的重要，需要我们的领导不断地给员工去灌输质量思想，手机版可以通过制定企业文件、质量方针，并不断地给员工培训的方式来提高员工的质量理念，大力打造质量管理的战略系统。当然只有质量理念还是不够的，质量工具也是必不可少的工具，这就要员工主动地去学*质量工具方法并实际有效地运用到*时正常的工作当中去。

　　（二）一个好的监督考核体制能刺激质量管理体系良好的运行，那么监督考核制度如何来制定呢？企业应该充分利用好目标管理法，并将目标管理法与监督考核体制结合起来管理，将企业的方针目标逐层分解并建立监督考核体制。可以以部门、项目部（分公司）和个人为单位来分解，部门的质量目标应依据公司的质量方针和质量目标，结合本部门业务的特点来确定部门质量目标项目，目标值应依据以往的历史业绩、公司质量目标值、结合目前技术现状综合确定。

　　目标值应该是可量化、可衡量的、具有一定的挑战性，可通过努力能够实现，不要将质量目标值夸大或不切实际。针对每一项质量目标，应制定实在的具体实施措施和实施计划，并落实负责人，并且应制定衡量质量目标实现状况的方法和评价的`依据。同时要策划好一个监督考核体制，贯穿于整个质量目标实现的过程，制定每一阶段的考核方法。以用来考核部门、项目部（分公司）、个人的目标达成率以及为达到目标采用方法的有效性，可以充分体现出单位、个人在工作方面的效率以及能力。这样可以激起员工的积极性，发挥出员工*时工作的潜力，以促进个人与公司得到共同发展。

　　（三）执行力是一种能力，是内涵广泛、包括各种学科、方法、思想的概括，执行力的关键在于透过企业文化影响企业所有员工的行为。新标准要求全员参与，但如何让全员积极地加入到质量管理体系中来呢，这就要各级领导来动员大家，要求大家一定要按公司的规程来办事。执行力不是仅仅要求员工按公司的规程去做事，更重要的是在这种的规程下做事的同时，想出更好、更有效的方法。执行力度对一个企业来说是至关重要的，正所谓：一流的点子和三流的执行力，不如三流的点子和一流的执行力。如果执行力度不够就是再好的质量管理模式也不能够有效的运行，所以我们需要着手解决执行力度低下的问题。其原因主要是：

　　a、制度贯彻不够，虎头蛇尾。

　　b、管理制度不严谨

　　c、制度本身不合理，缺少针对性和可行性。

　　d、制度在执行过程中，流程不合理。

　　e、工作过程中缺少良好的指导方法。

　　f、工作中缺少科学的监督体制。

　　企业在制定相应的管理制度的同时要充分考虑以上的几点因素，才能制定出好的管理制度，才能更有效的推动质量管理体系在企业中的有效运行。

　　我在公司从事品质工作已有几个月，从时间上来说，也出见*期了。所以要谈一点对目前品质工作的一点见解。

　　目前品质的工作很被动，虽然所有的品质人员都很忙，但效果一点也不好。而且继续目前的方法和程序，我也无法对未来的品质工作有乐观的预测。下面从几个方面阐述现存的主要问题，并提出解决方案。

　　一，首检和巡检记录，填写格式混乱，同时，有些填一些没用的东西，有些有用的又没填。对各工序先挑选再进一步整理为有用图表，难度大，耗时长，建议取消目前的通用格式，每种工序都采用一种格式，将需要填写的栏目固定好，避免这个填那个不填的随意性。既方便填写也方便整理。

　　二，由品管员作数据分析、画图表、写报告等品质工程师的工作，有些勉为其难，一方面这些事他们做不好，同时坐下来写这些东西十分消耗时间，干扰了正常的首检和巡检的工作，另一方面，我十分怀疑这些结果的可靠性和参考价值。建议设品质部文员完成此类工作，现场品管员的职责必须明确化，他们只要做好首检、巡检，该“退”时就“退”，该“停”时就“停”，该“开”时就“开”，该“返”时就“返”，就足够了。品管员不是统计员，控制生产流程，保障产品质量，才应是品管员的主要工作。其实如果他们能将这些做到位，公司品质状况必会有大幅提高。进行分析、做出报表，唯一的作用就是划分系统原因造成的缺陷和特殊原因造成的缺陷，再找出系统原因的造成的缺陷严重的地方，设法通过pdsa的方法加以改进。这类分析只能指导下一步的品质计划，并不能提高产品品质。前一阵，将时间大量消耗在此类文书工作上是一个误导。本来培训员工，要他们学会分析和图表是好事，作为企业的长期发展规划，也是必要的，人才总是不怕多一些。但现在就做此类精益求精的事过早了些。而且对职工期望过高，安排一些他们怎么也做不好的工作，只会使他们感到气馁，受到挫折，打击自信，丧失工作的荣誉感。在现在士气普遍低下的时候，合理安排他们的工作，显得尤为重要。

　　三，品质经理到底要做些什么？上个月我的工作，主要就是完成的博士的“详细”安排，而且我的大部分时间都消耗在文案上，而不是车间里。公司需要对我的工作内容进行定位，到底是作为博士的助手，继续按从前没有取得良好效果的品质管理思路做事，还是进行品质计划，安排人员完成计划，并去车间监察计划完成情况。令出多门，不只会在军事上导致失败，在经营管理上也会导致困境。两个优秀的将领分别按自己的思路给同一支部队下令，还不如一个*庸的将领，一致的指令来的好。如公司认为仍要按原先的思路进行品质管理，就请公司不要再让我提工作计划，我会将博士的计划安排下去，并监察督促执行。如公司认为前一阵的品质管理思路有改进的必要，并且对我充满信心，就请公司将品质工作彻底交托给我。而博士只需要在大范围上提出要求，并关注结果，尽量避免像从前在细节上下指令，如果感觉细节上有问题，则改指令为建议和想法比较适当。

　　四，品质经理的时间应该消耗在哪里？继续上面的话题，不论是按上面两种办法的哪一种，品质经理的时间都不应消耗在文案上，安排品质部文员已势在必行。就现在的博士安排的工作量，我根本不可能完成，这还是在我很少去车间的情况下。而不去车间，就能把品质

　　工作做好吗？到底哪些文案工作是必须的，哪些完全可以删减呢？我认为只有花×××的资源能取得×××成绩的工作才是有必要的，那些花×××资源只占×××成果的工作必须取消。企业经营不是科学实验，必须要考虑成本，浪费过多资源，取得微弱效果是得不偿失的。

护士长怎么管理好护士

护士长怎么管理好护士

　　护士长管理工作的好坏,直接影响到护理工作质量，乃至整个医院的发展。护士长既要有良好的专业水准，又要有较高的管理能力，尤其要讲究管理策略。

　　1以人为本，发挥每个护士的积极性，加强每个护士的责任心，建立一支高效率的团队

　　1.1发挥护理管理者的人格魅力

　　对于护士长来说，具有良好的人格魅力能赢得大家的尊重，而赢得大家的尊重是开展工作，实现目标的基础，要赢得大家的尊重必须诚信、正直、公*和具有感召力、亲和力，具有懂得她人等优秀的道德品质。

　　1.2尊人律己，以身作则

　　护士长要学会尊重人，多讲敬重语;学会体谅人，多讲体谅语;学会夸奖人，多讲称颂语;遵守时间，掌握交际主动权。作为一名护士长，要身先士卒，深入病房，不怕吃苦，不怕吃亏。

　　1.3 知人善任

　　充当伯乐，把一个护士放在其最适合的位置，作为一名护士长要爱才和知人善用，任何工作不是人人都能做得好的，有的护士微机操作熟练，除了护理工作外，可安排一些文秘工作，有的护士是操作能手，可负责实*生及低年制护士的操作训练，有的护士口才好，可安排她负责小讲课或健康教育等工作。通过对员工的真实能力和工作潜力的评估，为每一位工作人员安排合适的工作。总之，护士长要充分挖掘每个护士的“闪光点”，人才使用不能墨守成规，应扬长避短，给每个人创造机遇。

　　1.4关心下属

　　1.4.1了解下属的困惑：

　　(1)工作因素：无规律的工作生活;责任度的增加;来自病人的压力。

　　(2)环境因素;医院特殊的环境;从属医生的地位;工作保障情况。

　　(3)持续发展的压力：不断提高的技术要求;高学历人员的冲击;晋升的要求。

　　(4)家庭的压力：家庭与工作的关系;孩子的教育问题;长辈的照顾。

　　1.4.2做下属的知心人：经常与科内护士沟通、交流，了解团队内部人员中的想法并乐于倾听不同的声音，从而实现对每个人进行个体化管理和培养。*时，护士长应多关心她们的学*，帮助她们解决生活上的一些困难。每一个护士都很兢业，不完成工作不肯下班回家，经常拖班，但护士长应尽量让她们在完成工作的情况下按时下班。

　　1.5奖惩并济，以奖为主

　　奖惩不是目的，是一种手段，通过奖惩，使正确的护理行为得到发扬，使一切不正确的护理行为得到制止，奖励的方法虽多种多样，总的可分为物质奖励和精神奖励，物质奖励可单独发护理质量奖金、奖品，精神奖励如各种形式的表扬，推荐为医院先进个人, 有时荣誉感、自尊心在一定条件和环境下胜过物质的需要，因此贯彻物质奖励和精神奖励相结合，以精神奖励为主的原则，惩罚会给人带来心理上的创伤，有时产生消极因素。因此，除因严重差错事故，服务态度恶劣影响整个群体时，应尽量少用。

　　2健全制度，严格执行

　　2.1健全规章制度

　　健全的规章制度是实施护理质量管理的根本所在，让每位护理人员和每一项工作有章可循，有法可依，经常强化学*与护理有关的制度，如护理文件书写规范、交接班制度、消毒隔离制度、查对制度等，从而达到制定制度必清，执行制度必严，违反制度必究。

　　2.2 及时反馈护理质量信息

　　每一位护士应熟知护理质量检查标准，这样在*时工作中每一位护士随时都知道什么是正确的，什么是错误的。及时把每月护理质量考核情况反馈给大家，其中有两部分内容：

　　一、护理部的检查情况，其他科室存在的问题也要反馈给大家，有则改之，无则加勉。

　　二、本科室存在的护理质量问题，分析原因，提出整改措施，再把它作为下月检查的重点。

　　2.3督促检查要注意方法

　　督促检查是落实制度的重要措施，通过检查工作进一步了解情况，及时发现问题，进行研究分析，从而取得改进工作的主动权。护士长在检查工作时要一分为二，在未了解全面情况之前，不要轻率表态，要在掌握了全部材料加以分析后，再进行表扬或批评，以达到启发和调动积极性的目的，解决问题的方式要灵活，如有的可在晨会上表扬，有的在一定的会议上提醒同志们注意，对已造成严重后果的要严厉批评，对偶尔发生差错的同志要会后个别帮助。正确运用表扬与批评的技巧。

　　2.4随时随地检查工作

　　护士长可通过各种方式随时随地地进行检查，如参加交班听取夜班报告，床边交接病人并注意重危病人的晨间护理、病人卧位、床铺的*整、各种导管是否通畅等。随同医生查房，检查医嘱执行情况，护理记录真实情况，经常巡视病房了解病人病情和对护理人员的反映要求等。护士工作时，了解其操作的熟练程度，发现问题要注意纠正，离开病人后，再个别帮助。

　　2.5加强差错事故的管理

　　以*常心对待护士发生的错误，金无足赤，人无完人。任何一个人，甚至是最谨慎的医务人员也会出错，即使不让所有出错的人从事医疗工作，也不能防止不再发生医疗差错。当护士发生差错事故或纠纷时，应积极寻求解决办法，补救措施，并敢于承担自己管理中的不足，不推卸责任，这将是护士工作的动力，同时要理解、关心护士，坦诚对待护士，鼓励护士正确面对发生的错误，并和大家一起分析错误发生的原因，从中吸取经验教训，以利于护理质量的提高。如果在工作中，护士一但出错，就进行严厉的批评，只能增加护士的消极情绪，从而影响全科的.护理工作。

　　3构建和谐医护关系

　　医护之间的协调工作，是护士长管理工作中的一项很重要的内容，也是工作的难点之一。一旦协调不利就会导致医护、医患、护患之间的矛盾甚至引发纠纷，使医院的声誉和经济效益受到影响，因此构建和谐的医护关系，已成为护士长日常管理工作之一。护士长是一个科室的内当家，护士长与科主任应密切配合工作，相互尊重，当发生矛盾时要以大局为重，通过沟通达到共识。医护之间要相互把关，当发生差错时，要互相补台，不能互相拆台。对于有摩擦的医护人员争取不同的调解方法，缓和不和谐的气氛，积极构建和谐文明的科室氛围。

　　1.新护士长管理能力现状

　　1.1管理知识欠缺，管理经验不足

　　虽然通过全院竞聘上岗的新护士长，都是业务能手、技术骨干，但是，她们对护理管理工作却是了解甚少。担任护士长后所接受的培训往往也是短期、零碎、针对性不强的培训，只能靠新护士长自己去摸索或借柬他人的管理方法进行“经验式”的管理，当面对诸多管理问题时，新护士长往往束手无策，陷入困境。

　　有的护士长将自己扎根于临床埋头苦干，造成新护士长工作重心偏移，忽略了护理管理与护理工作的区别。有的护士长就任后不再做具体的护理工作，在工作中只动口不动手，引起护士反感致威信降低。

　　1.2工作全面铺开，管理重点不突出

　　新任护士长工作热情很高，制定了一系列计划想把各项工作全面铺开，导致在实际工作急于表现自己的工作能力，而造成管理重点不突出，如：今天抓劳动纪律，明天抓业务技术，后天抓护理安全;今天抓护理质量，明天抓护理科研;这样不但不能提高科室的.护理质量，还让科室护士跟不上护士长的工作头绪，造成科室护理工作目标不一致。

　　1.3管理力度不够，执行力不强，计划性差

　　有的新护士长自对自己要求不严格，工作中不能以身作则，没有奉献精神，不愿承担责任，得过且过。有的护士长工作缺乏魄力，执行力差，对上级布置的工作不能按时完成，对存在的问题，不能进行有效的整改，导致科室老是问题不断。有的护士长对科室管理缺乏计划性，时常抱怨工作繁忙、日常事务多，无暇落实各项管理工作。

　　1.4沟通组织协调能力较弱

　　管理是与人打交道的工作，离不开沟通和协调工作。护士长每天要协调与上级领导、各*级部门、医生、护士、病人、家属等各方面的关系。有的护士长沟通协调能力差，沟通中不讲技巧，导致人际关系紧张。在工作中不能起到上传下达的桥梁和上行下效的纽带作用。

　　1.5忽略非权力影响力

　　非权力影响力是一种不依靠权力，而仅凭借个人的形象、语言、实力、品德、人际关系和对细节的关注而产生的一种自然性影响力。其具体表现形式是被领导者对领导者的一种敬仰、信任、认同和自愿服从。有的新护士长在工作中忽略非权力影响力的作用，一味使用护士长的“权”来管理护士，动则就经济处罚，结果往往不尽人意，有时还会起到相反的效果。

　　2.对策

　　2.1加强新护士长管理能力的培养

　　护理部应制定详细的新护士长培训计划，根据新护士长的特点和在管理上的不足，制订对新任护士长的培养方法，护理部可就新护士长应具备的领导素质、管理素质、日常事务的工作流程、护士长手册的书写及各种质控表格的填写等组织岗前培训，使新护士长初步具备护理管理岗位需要的关键知识和能力。

　　上岗后还应陆续送新护士长参加省、市护理学会组织的各种护理管理培训班，学*系统的管理知识。另外，要求新护士长主动学*护理管理、沟通技巧、细节管理、人文管理等方面的书籍，了解现代护理管理基本知识，提高自己的管理素质和管理技巧，尽快适应新的角色。

　　2.2定期召开护士长经验交流会

　　新护士长从前在临床工作中是好护士，但到护士长工作岗位后，就不一定个个都成为好护士长。有的在工作中发现不了问题;有的在工作中不能以身作则;有的在管理工作中束手束脚;有的什么事都亲力亲为，而不会发挥骨干的作用。针对以上情况，我们定期召开护士长经验交流会，请管理经验丰富的老护士长及优秀护士长介绍工作方法、谈体会，让新护士长谈护理工作中遇到的困难和问题，通过交流，互相学*，取长补短，使新护士长少走了不少弯路，受到新护士长的欢迎。

护士服务理念口号

护士服务理念口号（精选155句）

　　您的健康，我的快乐，您的微笑是对我们最好的鼓励与奖励。下面我们来看看护士服务理念口号，仅供大家参考！

　　1、您的健康我的追求，您的满意我的目标。

　　2、想在病人需要之前，将在病人询问之前，做在病人开口之前。

　　3、我们守护着这顶燕尾帽，让爱充满人间。

　　4、一天笑三笑，远离病和药。

　　5、点燃蜡烛照亮他人者，也不会给自己带来黑暗。

　　6、大节不可失，小节不可纵。

　　7、技不如仙者，不得为医。

　　8、多一份爱心，病人早一天康复。

　　9、您的健康，我的职责，为您服务是我们的天职。

　　10、用心做事，诚信做人；乐于奉献，患者至上。

　　11、我所能奉献的，只有热血辛劳汗水与眼泪。

　　12、好自夸的人没本事，有本事的人不自夸。

　　13、诚信做人、认真做事、以人为本、乐于奉献。

　　14、严谨、勤奋、求精、奉献。

　　15、健康所系，性命相托。

　　16、采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜。

　　17、用真诚的心，去善待每一位患者。

　　18、要纠正别人之前，先反省自己有没有犯错。

　　19、追求完美的服务，做病人的知心朋友！

　　20、我梦想，我的微笑，是您伤痛中一缕温暖的阳光。

　　21、分担你的'痛苦，分享我的快乐。

　　22、视病人如亲人，满怀真诚，救死扶伤。

　　23、用我真诚的呵护，抚*您身心的伤痛。

　　24、我们能尽情享受的，只是施与的快乐。

　　25、爱心相连，服务永远！

　　26、用真诚的心，去善待痛苦中的病人。

　　27、用真诚的心善待病人，用真诚的爱延续生命。

　　28、我愿意，我的汗水，是您康复中一滴渴求的甘露。

　　29、分担你的痛苦，分享你的快乐，付出是满足，给予是快乐。

　　30、与其说是别人让你痛苦，不如说自己的修养不够。

　　31、在生命的第一页，涂满爱的色彩。

　　32、新的起点，心的征程，新的生命，心的希望。

　　33、只要能培一朵花，就不妨做做会朽的腐草。

　　34、帮助别人，快乐自己。

　　35、尊重病人人格，满足病人愿望，维护病人权利。

　　36、专注于您的病痛，欣慰于您的笑容。

　　37、微笑暖人心，真情待病人。

　　38、人无泰然之*性，必无健康之身体。

　　39、选择了这个职业，就选择了奉献。

　　40、张开天使的翅膀，用爱的羽翼呵护每一位病人。

　　41、一切为了病人，为了病人的一切，做好无影灯下的卫士。

　　42、警惕与安全共存，麻痹与事故同生。

　　43、仔细的对，认同的做。

　　44、爱在我们身边生长，我们在爱中成长。

　　45、微笑暖人间，真诚待病人。

　　46、凡可以献上我的全身的事，决不献上一只手。

　　47、鞠躬尽瘁，死而后已。

　　48、小草，有时站在大山的头上，默默地，从不炫耀它自己。

　　49、用心护理，热情服务，病人的健康是我们执着的追求。

关于国际护士节的宣传口号标语

关于国际护士节的宣传口号标语

　　设立国际护士节的基本宗旨是倡导、继承和弘扬南丁格尔不畏艰险、甘于奉献、救死扶伤、勇于献身的人道主义精神。下面是YJBYS小编为大家整理的关于国际护士节的宣传口号标语，希望对大家有帮助!

　　1. 祝护士姐妹们节日快乐!身体健康!万事如意!

　　2. 尊重护士、爱护护士

　　3. 三分治疗、七分护理

　　4. 护理工作是*凡而伟大的事业

　　5. 护理人员奉献自我、超越自我

　　6. 加强护士队伍建设 促进护理事业发展

　　7. 落实《护士条例》维护护士权益

　　8. 尊重护士 关心护士 保护护士合法权益

　　9. 向全体护士致以节日的祝贺和崇高敬意

　　10. 热烈庆祝“5·12”国际护士节

　　11. 尊重护士 关心护士 保护护士合法权益

　　12. 向全体护士致以节日的祝贺和崇高敬意

　　13. 认真学*宣传贯彻《护士条例》

　　14. 加强护士队伍建设 促进护理事业发展

　　15. 祝护士姐妹们节日快乐!身体健康!万事如意!

　　16. 尊重护士、爱护护士

　　17. 三分治疗、七分护理

　　18. 护理工作是*凡而伟大的事业

　　19. 护理人员奉献自我、超越自我

　　20. 尊重护士 关心护士 保护护士合法权益

　　21. 护士，生命的.守护者

　　22. 从心做起，真诚相待

　　23. 护士，*凡而伟大

　　24. 丰碑无语，行胜于言。患者在你心中有多重，你在人民的心中就有多重!

　　25. 揭开人生帷幕的是护士，拉上人生帷幕的也是护士。

　　拓展阅读

　　2016年国际护士节活动主题 —— "护士：变革的力量，提高健康系统的适应性(Nurses: A Force for change: Improvinghealth systems’ resilience)"。

　　2015年国际护士节活动主题 —— “护士：变革的力量，高效护理与医疗成本(Nurses: A Force for Change, CareEffective, Cost Effective)”。

　　2014年国际护士节活动主题 —— “护士：变革的力量，重要的健康资源“(Nurses: A Force for Change-A vital resource for health)。

　　2013年国际护士节活动主题 —— “缩小差距：千年发展目标”

　　2012年国际护士节活动主题 —— “营造优良执业环境，提供优质护理服务”

　　2011年国际护士节活动主题 —— “缩小差距：增加收入和公*”(Closing The Gap: Increasing Access and Equity.)

　　2010年国际护士节活动主题 ——“优质护理，服务社区：护士引领长期护理　(Delivering Quality, Serving Communities: Nurses Leading Care Innovation)。

　　2009年国际护士节活动主题 ——”提供高品质的产品，服务社区：护士创新领导关怀(Delivering Quality, Serving Communities: Nurses Leading Care Innovation)。

　　2008年国际护士节活动主题 ——“提高社区护理品质，引领初级卫生保健”( Delivering Quality,Serving communities. Nurse Leading Primary Health Care.)

　　2007年国际护士节活动主题 ——“营造优良执业环境 提供优质护理服务”

　　2006年国际护士节活动主题 —— “SAFE STAFFING SAVES LIVES”,中文译为“护士的合理配置对拯救生命至关重要”。

　　2005年国际护士节活动主题 ——“为了病人安全，抵制伪劣药品”

　　2004年国际护士节活动主题 ——”携手战胜贫困”

　　2003年国际护士节活动主题 ——“反对歧视* 关爱全人类(Nurses：Fighting * Stigma， Caring for All)”

　　2002年国际护士节活动主题 ——“无论何时何地-护士永远为你服务：关爱家庭(Nurses Always There for You: Caring for Families)”

　　2001年国际护士节活动主题 ——“无论何时何地-护士永远为你服务：联合反对暴力(Nurses, Always There for You: United Against Violence)”

　　2000年国际护士节活动主题 ——“无论何时何地-护士永远为你服务(Nurses - Always there for you )”

心血管内科护士实*周记

心血管内科护士实*周记（通用5篇）

　　实*可以让我们发现自己的不足，认识自己的缺点，在工作中慢慢改进，积极进取，去实现自己的目标，为自己的将来奋斗。下面带来心血管内科护士实*周记，欢迎参考！

　　实*周记(5.22-6.01)

　　到急诊科已经有一个星期了，这也是我实*呆的第一个科室。还记得上临床的第一天，老师叫我给病人拔针，可是我害怕自己会弄疼他，因此手伸在那里好一会还是不敢拔，最终还是老师动手的。那时就在想自己怎么那么笨啊?什么都不会，什么都不敢，什么都不懂?这样下去要怎么办才好啊?老师看穿了我的心事，告诉我说:没事，每个刚到临床的人都一样，但是只要愿意学，认真学，慢慢就会好了。经过老师一个星期的教导，我现在敢给患者拔针，抽血，打针了，虽然还是会有一点害怕，但总算有进步，也相信自己会做得越来越好。

　　实*周记(6.02-6.10)

　　这是呆在急诊科的第二个星期，但却是我第一次独自抽血，第一次打针，第一次看见抢救骤停的病人，第一次看到唿吸机，也第一次学*唿吸机和心肺复苏机的使用，第一次独自一人做心电图，第一次接触洗胃机……好多好多的第一次，每一次都有着特殊的经历和含义。

　　在这，我印象最深的是第一次抽血。还记得那天，老师们都在忙着护理其他的患者，忽然，一位大哥哥拍了一下我的肩膀，叫我给他抽血。因为之前都没有独自抽过血，所以有点担心。当我正在犹豫的时候，大哥哥说：“没事，我相信你。”就因为他的这句话，我鼓起了勇气，但在进针的时候我还是有点害怕。当针进了二分之一时依然没有见到血，我更害怕了，手也不敢再动了。这时只听大哥哥说：“没事，别害怕。”于是我鼓足了勇气再进了针一点点，后来终于见到血了，我很开心，看到这位大哥哥也笑了。我也终于完成了第一次独自抽血。

　　经过这一次，让我后来有了更多的第一次，也让我懂得了自信和沟通的重要性。第一次的尝试真的很艰难，因为患者不敢做一个实*生的“试验品”，他们害怕实*生会做不好，害怕在这个时候在医院还出即使那么一点点差错。但为了成功的做好第一次，首先我们得相信自己，然后与患者沟通，取得他们的信任。我很努力地这样做了，所以我才有了那么多的第一次。相信我会在接下来的日子里会学得更多。

　　实*周记(6.11-6.18)

　　这个星期被护士长调到EICU照顾患有手足口病的小宝宝了。刚开始不知道怎么照顾宝宝，也不知道怎么哄哭的宝宝，所以只好当宝宝一哭的时候我就抱着他。一天下来，感觉自己什么都没学到，还累得全身无力，不过我终于体会到了父母照顾子女的艰辛。当看到重症监护室外面孩子们的父母没日没夜的守护，我了解了父母的伟大。呆在监护室的这些天，虽然我没有做过什么实际性的操作，而是如同学说的：像保姆一样在照顾孩子，但是，我知道了宝宝为什么会哭，知道了该怎样与宝宝相处，学会了哄宝宝，也学会了给宝宝穿衣…这些都为我在儿科的实*打下了一个很好的基础。

　　在急诊科这样一段特殊的日子里给我留下了美好的童真回忆，我相信这也会让我在之后的实*生涯中越走越顺。

　　实*周记(6.19-6.28)

　　被护士长调到EICU后，我有了自己的派班表。也正是因为这样，自从小宝宝出院后，我就成了流动人口，每天都跟不同的老师学*，有时候会觉得自己像个无家可归的人，有人教，没人管，但是慢慢才明白自己是这样的幸运。因为有了不同的老师，才可以学到每个老师的不同优点，学*每个老师不同的好的护理操作，同时也让自己在操作时变得更加独立和自信。

　　实*周记(6.29-7.05)

　　这些天，让我感触最深的就是跟着夏老师学*的那一天。她告诉我住在EICU里面的患者都是重症病的患者，要我们时刻关注，我们要像家人一样陪伴他们，给他们进行护理。在她身上我也确实看到了她对患者家人般的呵护。当我也学着给他们进行家人般的护理时，我发现自己的工作变得很顺手，很轻松…突然觉得自己很伟大，尤其当我用压舌板一点一点给阿姨喂完那满满的一杯粥时，当九十多岁的爷爷拉着我和老师的手说你们两个孩子都是好人时。我心中充满了自豪，为自己选择的这份职业而自豪，为自己作为一名护士而自豪。

　　实*周记(7.06-7.18)

　　来到胸外科的第一天感觉并不好，觉得这里的护士长好凶，好严厉，我们一到科室报到，就被她骂得很惨。回到家后室友都说不敢在这里实*了，所以都有不想去上班的想法。可是当我们上了第一天班之后，却都很开心，也觉得很幸运，因为这里的老师都很好，每一个都笑脸待人，不管是不是我们的带教老师，只要你站在他身边他就会耐心的教你，只要你跟着他去护理，他就会给你动手的机会。所以，上完第一天夜班之后，我不仅学会了自己一直以来不敢抽的动脉血，也学会了很多很多科室里面的一些常用操作和一些常用药物的作用。在这里上了几天班之后，我发现自己喜欢上了这里的老师，也喜欢上了这个科室。并且慢慢的发现，原来护士长人很好，虽然在上班的时候很严厉，但是在空闲的时候却很和蔼，也很关心同事。也是在这里，我才明白，原来不能这么早的去预计自己的实*未来，尤其是给这个未来强加不好想法，因为未来的每一天其实都是美好的。

　　第一周

　　第一周先是科护士长给我们实*生讲述康复学科的总论，使我们对科室有了大概的了解。随后的几天里，护士、老师们手把手地指导和不知疲倦地讲解，使我在短短的一周时间里熟悉了科室的环境和物件摆设;学会了如何接待病人入院;加深了对配制药液、静脉滴注、肌注和摆放药品、发放药品严格的无菌操作技术和查对制度;能独立完成生命体征的测量和描绘、记录;试着书写了4个病人的交班报告……

　　这一周是理论与实践的第一次亲密接触，在实现理论向实践转化的同时，我们仍不忘记加强理论学*。7月10日，伍老师给我们讲授了颈肩腰腿痛的相关知识，她着重阐述了颈椎病和椎间盘突出的发病机理、临床表现和康复护理等，丰富了我们的专业理论知识的同时，让我切实感受到再学*的重要性。

　　第二周

　　在康复科实*的几周，是我真正接触临床，开始实*的几周。刚开始有些担心不能适应，也不知从何下手，而且对于康复的印象甚是模煳。但几天后，我原先的担心慢慢消失了。

　　先是科护士长给我们实*生讲述康复学科的总论，使我们对康复有了大概的了解。随后的几天里，护士、老师们手把手地指导和不知疲倦地讲解，使我在短短的一周时间里熟悉了科室的环境和物件摆设;学会了如何接待病人入院;加深了对配制药液、静脉滴注、肌注和摆放药品、发放药品严格的无菌操作技术和查对制度;能独立完成生命体征的测量和描绘、记录;试着书写了4个病人的交班报告……

　　这一周是理论与实践的“第一次亲密接触”，在实现理论向实践转化的同时，我们仍不忘记加强理论学*。7月10日，伍老师给我们讲授了颈肩腰腿痛的相关知识，她着重阐述了颈椎病和椎间盘突出的发病机理、临床表现和康复护理等，丰富了我们的专业理论知识的同时，让我切实感受到再学*的重要性。

　　第三周

　　7月15日，那一天的太阳特别勐烈，天气尤其闷热，偏不巧病房里的制冷机都出了故障，那里头热得更不用说了。我随护士长和罗老师到病房里给病人做语言训练和肢体运动训练，“喳、喳、喳”，“一、二、三”，“伸舌、鼓腮”，“举手、抬腿”，“好，再来一遍”……病房里充满了维修制冷机的声响和训练病人的口令。当时我看到老师们不厌其烦地帮助病人重复着同样的动作;看到她们脸上流淌的汗水和被汗水浸湿的护士装;更看到了病人和其家属会心的笑容。

　　在这一周里，我也能给病人做些常用的语言训练和肢体功能训练，而且我还发现了康复科治疗和护理的一大特点，那就是爱心与耐心。

　　第四周

　　这一整周我在物理治疗室实*，这里只有一位技师，从她娴熟的操作可知她在康复的物理治疗方面算是位资深的技师。理疗室放置有多种不同的治疗仪器，有国产的，也有进口的，各有着不同的治疗作用。在操作过程中偶尔一个小小的多余动作也会被老师发现且给予纠正，可见操作的规范性不容忽视，也可见带教老师们严肃认真的态度和扎实的基本功。

　　下一周我们就要转科实*了，按要求每个实*同学必须上交一份完整的护理病历。我把打好的草稿拿给郭老师看，她从头到尾每个细节都认真看了一遍，并补充了一些评估资料和护理措施，调整了护理诊断的时间、前后顺序，让我受益匪浅：一份完整的护理病历不应只限于病历本身，而应是以病人为中心进行护理病历记录。

　　第五周

　　这一周是我们在康复科实*的最后一个周，说起来还真有些舍不得。因为在短短的四个星期里，已不知不觉*惯了这里的氛围，训练的口令、治疗仪器的声响仿佛仍环绕于耳旁。

　　7月31日，按教学实*要求，我们每个实*生要各自进行一次护理查房，而且护士长要求我们“脱稿”查房。在老师们特意制造的轻松环境下，我开始进行了护理查房，偶尔思维中断时，是老师们那鼓励的眼神让我顺利地完成了我的第一次查房工作。之后，老师们对我这次的护理查房效果给予了肯定，而且护士长还着重强调了疾病护理中的健康教育问题，希望今后扬优补缺，表现更出色。

　　第一周周记

　　在人民医院第一周的见*时间转眼过去，收获很多。 在技能操作室的操作和临床的见*交替进行，使我们更好的把日常练*跟临床操作联系在了一起。这周在技能操作室练*的操作有CPR，口腔护理，导尿，还有量血压。其中口腔护理和导尿跟以前在学校学*的略有不同，都重新进行了学*，导尿还学*了新式和老式两种，在操作室练*的时候，自己练的机会不是那么特别多，所以在别人练*的时候也会积极的观摩，一方面，向别人学*，看看自己做的有什么疏漏的地方，另一方面也替其他的同学把关。

　　在临床带我们的老师是消化内科魏老师，老师真的特别热情认真负责，业务也是相当的熟练，最重要的是对我们学生特别的好，当然其他的老师对我们也很好，对于初到北京的我们来说，感觉特别温暖，很是感动!对以后的学*和工作也充满希望和信心! 在临床见*的时候，看到了给一位八十多岁高龄的老太太进行留置导尿。有很大的感触，老太太岁数很大，根本耐受不了长时间的屈膝外翻仰卧位，这对操作的护士来说要求更加熟练迅速的操作，且对两名护士配合操作有很强的考验!临床的情况是瞬息万变的，不像练*的时候那么单纯死板，突**况很多。怎样提高自己的操作水*，以不变的高水*操作来应对变化多端的临床工作，是我对这一周见*的思考!

　　老师们热情的工作态度，温柔细致耐心的服务，以及同事间良好的默契和配合，特别让我感动~!也给我对未来的护理工作起到了良好的榜样工作!

　　第二周周记

　　第二周见*结束，在周六的时候顺利地通过了岗前培训的考核，可以参加从下周开始的临床实*。真的很感恩~因为从某种程度上说，并不是自己做的已经足够好，也并不是自己配得有这份工作和这次机会。只是上帝给了你，医院和老师信任你而已！作为回报，希望自己可以做的更好！

　　周四的反示教让人觉得深刻！每一个操作，并不是一套简单的P&P那么简单！一个初出茅庐的护生，和一个上班有几十年经验的老师做出来的不同之处，护生只是在简单机械的操作，老师做的却有更多的知识和技巧的沉淀和从临床细微之处积累的人文关怀，这些是时间的累计，也是护生学*之处，学生应该认真听老师的话，老师的每一句话，有教训也有经验，会让我们少走一些弯路，也能使我们从前辈的手中接过护理事业的蜡烛的时候，可以更上一层楼，在前辈的基础上有更好的进步！

　　重复的背，和练*操作程序，对以后能尽快的熟悉临床工作有很大的帮助，虽然乏味疲累，但还是无法否认，坚实的基础对于以后的工作有何等大的帮助。下周就要进临床了，希望可以有更多的勇气和信心面临明天的挑战！

　　第三周周记

　　本周开始了再ICU6B的六周实*，认识了新的老师，很喜欢她的性格，我觉得我们很合得来。第三周只上了两天班，一天白班，一天夜班。但学到的东西却很多。白班学*了微量泵输液泵的使用及报警处理。看了一个股静脉穿刺，学*使用PDA进行配药和核对。开始用药，停止用药等并能熟练操作，由于本周，带教老师手里没有教学计划， 所以每个老师的授课是不一样的，可能根据自己所护理的病人随机教学生护理操作，每个老师的教学各有不同，但下午四点的小组讨论就很好，每个学生之间都可以将自己所学的内容进行一个交流和反馈，这样每个学生的学*内容就会更加丰富，提高了学*效率，比如周四那天大家大部分都学*了如何使用输液泵和微量泵，只有一个同学学*了如何留取尿培养标本，通过她的讲述大家就对这一操作有了了解。夜班学*了吸痰和血气分析，但没有进行操作。有病人去世，看老师做了尸体护理，清晨的时候看老师做了口腔护理和会阴护理。动手的部分，帮老师配药，熟练地使用了PDA还有安装了一个输液泵和营养泵。这周虽然班上的少，但学到的东西很多，老师给了我很多的操作机会，特别感谢。最大的感动是，看老师给ICU里一个有意识的患者进行身体擦浴的时候，深刻地感受到一个病人对护士的那种依赖，老人像一个孩子一样配合着护士，他的无助和对老师的依赖和信任，激励着我想成为一个好护士，服侍好病人，尽量地促进他们的舒适，减少不必要的伤害，不要因着自己的技术给他们带来痛苦。嗯，下周加油！

　　第四周周记

　　这周第一次参加了门诊大厅志愿者活动，指导初次就诊的病人办理就诊卡。从心

　　里真实的角度来讲，一开始很不情愿，但帮助人的喜悦，很快冲淡了一切不情愿的情绪，再一次使自己的人生价值得到体现，做的很开心。

　　在ICU两周学会了很多东西，操作也逐渐熟练。从为患者吸氧，到呼吸机的使用处理报警及各种泵的使用的专科护理，逐渐过渡到观察患者病情，协助患者进食，协助患者排泄大小便，为患者做口腔会阴护理等生活及舒适护理。上学的时候可能会觉得生活护理无关紧要，但现在虽然知道专科治疗依旧无可替代，但生活护理对于促进患者的健康和舒适来讲依旧有着十分重要的地位。ICU没有家属陪护，所有的生活护理都要由护士承担，护士的护理决定了患者的医从性以及患者康复。从而应该重视。

　　也尝试记住患者的用药情况，在为患者操作的时候，良好的沟通解释可以取得患者的良好配合，促进护患关系的良好发展。

　　这周还学*了，测血糖，测血气，抽血。抽胰岛素的时候单位剂量换算的很慢，需要练*！

　　第五周周记

　　这周主要学*了CVP和ART，并观摩了大夫进行颈内静脉置管的过程，对于学*的东西从抽象认识，转变的更为直观。还有常见血管活性药物的配制，从小数学就不好，即使简单的计算也反应的很迟钝，但挺感谢xx老师不断地帮我巩固，出了很多题让我计算。这周自我学*的侧重点也从操作转向了对患者的观察和护理，对于患者使用的药物，药物疗效有了更深刻的记忆！周五的时候总带教胥老师给我们进行了小讲课，主要是血液动力学，和人工气道的管理，*常张老师灌输的也挺多的，所以就再温*了一遍，知识掌握的更加系统完善。

护士节护士的朋友圈文案（精选120句）

护士节护士的朋友圈文案（精选120句）

　　随着社交网络的兴起和普及，大家都经常接触到文案吧，文案用以记录每天的生活，写作和思考。那么什么样的文案才是好的文案呢？下面是小编帮大家整理的护士节护士的朋友圈文案（精选120句），希望对大家有所帮助。

　　1、你们，象一滴晶莹的雨露，象一朵洁白的雪花，悄然飘落在人间；你们象蜡烛，燃烧自己照亮别人。

　　2、护士工作*凡而又伟大，琐碎而又不易，艰辛而又劳苦；我赞美护士能用柔弱的肩膀挑起一份女儿、母亲、妻子的重担；我赞美护士如春天的雨露滋润患者久旱的心田；如夏天的微风吹走燥热的空气带走患者心灵的创痛；如秋夜的明月照亮患者通往健康的心灵彼岸；如冬天的阳光温暖着患者蒸发她们的忧伤。

　　3、护士有着无私的爱，面对多重性格的患者，她们奉献的是海一样博大的情怀；面对刁难者纵使自己受了天大的委屈她们对病人讲得也是医德和表率；众人面前一笑而过，有谁知？一个人的时候她们却在暗洒的泪涛中苦苦地徘徊；饮下苦酒之后留给自己的是一份体验的悲哀。

　　4、无私的天使，你用博爱的手腕，抚摩着每一个受伤的孩子；你用冰寒的内心，温暖着每一颗惧怕的心灵；一双双忧伤的眼睛，在你的恬淡中变得安详*静；一张张恐慌的面孔，在你的仁爱中变得坚强无惧。

　　5、她们奉献的是一丝温情，一份关爱，一滴汗水，一份真情；她们奉献的是最最宝贵的青春，换来的是千家万户的幸福和健康拥有者的安祥；南丁榜尔精神永不灭。我赞美护士，歌颂护士，国际护士节永远是她们幸福的天堂。

　　6、你用祥和的心境，慰藉天下绝望的灵魂，夜空中的明星，不及你的光芒，雪夜里的火焰，比不上你的温热。

　　7、一颗诚挚的爱心，挽回了多少苦难孩童的生命，或许，我是一个喜欢穿着白色衣衫的天使，喜欢在岁月的长河里，凝望彼岸你柔和的倩影，当明亮的月光把我寒冷的心扉融化的时候，思念的船只，在回忆中又再把我引向你的身旁。

　　8、你们是一棵棵无名的小草，是多么的渺小，但你们从没有放弃自己执着的追求，你们也有崇高的信念，也有不移的人生坐标，那就是，奉献我的一切，为了他人生活得更幸福更美好。

　　9、输液瓶里滴着你的希望，体温表里刻着你们的叮咛，你们是生命的守护神，你们用智慧和真诚托起生命的阳光，你们无私，献生命，扶伤痛，含辛茹苦。

　　10、多少个白昼，你们战斗在救死扶伤的第一线；多少个夜晚，你们与死神和病魔抗争，治疗时是医生的臂膀，巡视时是患者的亲戚，监护时是健康的使者，抢救时是生命的卫士，精湛技艺让死神战栗，微笑服务献出真情爱意，救死扶伤燃起生命之火，保健预防使千家万户康益。

　　11、洁白，是你的衣裳；微笑，是你的形象；无私，是你的奉献。白衣天使，你是健康的化身，你是生命的希望。护士节至，祝你吉祥。

　　12、身体要护理，要加强营养，方可壮壮滴；心情要护理，要拒绝忧伤，方可美美滴；国际护士节，祝你做好全方位护理，幸福多多滴！

　　13、我是你贴身的健康护卫，扫走你所有的烦恼忧愁，清除你所有的污秽杂念，消灭你所有的霉运厄运。国际护士节，祝你一生*安快乐！

　　14、那灿烂的微笑，让病痛雾散云消，那细心的呵护，让病魔藏身无处，那圣洁的白衣，让健康常伴一起，护士节，我们一起祝福白衣天使。

　　15、护士一到来，健康就来临。七上又八下，三下五除二。烦恼全扫光，病魔全赶跑。快乐从天降，幸福从东来。护士节祝好心人一生*安！

　　16、歇一歇，调理疲惫的身心；休一休，护理健康的身形；静一静，梳理纷繁的思绪；乐一乐，整理忧愁的心情。国际护士节，祝你快乐！

　　17、涂抹愉悦的滋味，包扎忧愁的伤痕；输入快乐的源泉，拔去烦恼的银针；按摸幸福的脉搏，测量开心的体温。国际护士节，祝你快乐永恒

　　18、你象甘甜的清泉，滋润荒芜的沙漠，让病魔远离；你象灿烂的阳光，温暖冰凉的心灵，让伤痛消逝。美丽的白衣天使，愿你护士节快乐！

　　19、飘逸的白衣，多少关爱；忙碌的身影，几分疲惫；温柔的话语，多少温馨；甜蜜的微笑，几分真诚！今天是护士节，祝天下护士健康幸福

　　20、物饥渴，上帝创造了水；看到世界黑暗，上帝创造了火；看到人间病苦，上帝派来了白衣天使。国际护士节，祝所有护士快乐！

　　1、在护士最神圣的节日里我赞美她们纯洁的心灵，高尚的情操，善良的微笑，无私的奉献。你们都是美丽的天使，愿你们健健康康，快快乐乐！

　　2、身体要护理，要加强营养，方可壮壮滴；心情要护理，要拒绝忧伤，方可美美滴；国际护士节，祝你做好全方位护理，幸福多多滴！

　　3、白衣天使，幸福快乐的使者；真诚的问候，寒冬的暖阳；靓丽的身影，健康*安的保障；善良的微笑，患者最有效的.良药，今天是护士节，祝所有的白衣天使一生*安。

　　4、一身身洁白无瑕，一声声关爱问候，身心疲惫已非常，微笑服务总尽责，今天是您的节日，祝普天下的护士，护士节快乐永驻。

　　5、最*凡而又最伟大，最普通而又最特别，最可怕而又最可爱，最弱小而又最坚强，最美丽而又最可爱这就是你，亲爱的护士，节日快乐！

　　6、我是你贴身的健康护卫，扫走你所有的烦恼忧愁，清除你所有的污秽杂念，消灭你所有的霉运厄运。国际护士节，祝你一生*安快乐！

　　7、五月的天空因你而清澈，五月的大地因你而翠绿，五月的风因你而柔和，五月的花因你而艳丽，在这春意盎然、温馨如画的季节里，走*你，向你送去节日的祝福，向你致以崇高的敬意，国际护士节，祝你快乐永恒。

　　8、轻声慢语是你的性格，白衣白裙是你的特色，救死扶伤是你的天职，护理病人是你神圣的职责，你赋予患者无尽的爱无私的情，你把青春化作奉献的火。护士节，愿白衣天使们健康快乐！

　　9、有一种美丽，是呵护健康，不顾及自己的身体；有一种付出，是抚慰心灵，自己的烦恼却不言不语；温柔的是你的言语，善良的是你的心灵；你的成就就是病人的健康与幸福。护士节，一声问候送给可爱的天使！

　　10、涂抹愉悦的滋味，包扎忧愁的伤痕；输入快乐的源泉，拔去烦恼的银针；按摸幸福的脉搏，测量开心的体温。国际护士节，祝你快乐永恒。

　　11、亲爱的，节日快乐！护士节跟你没关系？哎哟，你把我照顾得那么好，还不是我的小护士？呵呵，你还是我的天使呢。一定要永远健康美丽，天天开心哦！

　　12、你们是天使的化身，降落凡间，带来福祉。笑容带给人温暖和力量，工作带给人幸福和健康。像白衣天使致敬，祝护士节快乐。

　　13、你是天使，伤痛在你的呵护下慢慢消退，你最圣洁，病魔在你的护理中渐渐灭亡，护士节到，向天下所有的白衣天使祝福，愿护士朋友们节日快乐，幸福一生！

　　14、一身洁白的大褂，将爱心播洒，一顶无华的燕帽，将真情传递，一句贴心的关怀，将温暖释放，一份细心的呵护，将病魔赶跑，你就是最美的天使，护士节，愿护士朋友节日快乐！

　　15、白衣天使是你的最高荣誉。因为有你病人不在无助了；因为有你病人不怕*了；因为有你病人不再忧愁了；因为有你医院变得温暖了；今天是你的节日，愿天使般的你留点时间关爱自己。

　　16、生命在你的微笑里充满活力，病痛在你的照顾下消失殆尽，你总是把健康传递，把温情奉献，护士节到了，愿你这位圣洁的天使节日快乐，同祝所有的护士朋友*安健康！

　　17、你是生命的细细雨滴，把细腻的爱深入患者的心田，让生命的原野再现绿意。你是缕缕轻柔的和风，把无私的关怀化作康复的动力，让健康给人们带来愉悦。今天是你们的节日，美丽的白衣天使，愿你们开心快乐的度过每一天。

　　18、手术台前有你们的微笑，病床前有你们的微笑。因为你们的微笑，多少病人康复了，多少家庭幸福了，感谢你们的微笑，祝护士节快乐美好！

　　19、一身洁白的大褂，一顶朴素的燕帽，一声贴心的问候，一抹甜甜的微笑，一颗纯洁的爱心，一位美丽的天使，一句真诚的祝福，护士节到，愿广大护士朋友节日快乐，*安健康！

　　20、夸赞你的词太多，我只能用圣洁来概况，赞扬你的话太美，我只能用神圣来总结，你就是美丽的白衣天使，护士节到了，愿护士朋友们开心快乐，健康*安！

　　21、您们的微笑，是世界上最美丽的语言。您们的服务，是对人类生命最贴心的守护。在这个特殊的节日，请让我送上真心的一句：护士节快乐！

　　22、你的微笑里盛满人间的情意，你的呵护里蓄满生命的温柔，你的专注里写满敬业的精神，你的青春在白衣下焕发光彩。护士节到了，向一直坚守在服务一线的护士朋友们致敬。

　　23、你是生命的卫士，守护绿色的生命希望；你是人间的天使，捧出火红的热情；你是温柔的提灯女郎，照亮病人的心房。你就是天地间最圣洁的护士，护士节到了，真心为护士朋友们歌唱，愿你们生活幸福。

　　24、灿烂的微笑拂去身体的丝丝病痛，亲切的话语解除心底的疑虑重重。灵巧的双手驱走病魔的缠绕，敬业的精神换来天使的称号。护士节了，祝护士朋友健康快乐！

　　25、你们拥有：天使般的微笑，阳光般普照。工作细心又周到，忙忙碌碌，不知疲劳。赶走疾病，带来健康和美好。向白衣天使致敬，祝护士节快乐！

　　26、飘逸的白衣，多少关爱；忙碌的身影，几分疲惫；温柔的话语，多少温馨；甜蜜的微笑，几分真诚！今天就是护士节，祝天下护士健康幸福！

　　27、你是降临人间的天使，是你的付出让病人起死回生；是你的鼓励让病人战胜病魔；是你的微笑让世界更温暖。值此国际护士节，祝白衣天使们节日快乐。

　　28、你的笑容多美，好似一汪秋水，泛起点点涟漪，我的心如潮水，有我痴心无罪，只是怪你实在太美，我爱得多沉醉，却无怨无悔。

　　29、健康是幸福的前提，健康是长寿的秘密，健康是开心的贺礼，健康是*安的希冀。关注你的健康，我愿做你的小护士，今天是国际护士节，祝你健康美丽！

品管人员的工作职责

品管人员的工作职责

　　工作职责就是工作者具体工作的内容所负的责任及达到岗位要求的标准，完成上级交付的任务。以下是小编为大家收集的品管人员的工作职责，仅供参考，欢迎大家阅读！

　　一、品管员主要工作职责如下：

　　1、根据公司制定的检验标准和规定，实施来料检验、过程抽样检验、产品最终检验、对不合格产品进行有效控制等任务；

　　2、明确质量控制点的各类质量检验标准【PH值（酸碱度是指溶液的酸碱性强弱程度，一般用PH值来表示）、颜色、杂质点种类数量、温度和粒度分布等】，掌握各类质量标准的关键控制因素和方法，指导操作工正确操作，实现质量控制标准；

　　3、对于来料的品质有一定的认识，并能找出相应的质量缺陷，确保不合格产品不转下工序，不流转其他车间；

　　4、做好不合格产品的标识、隔离、记录和集中及时处理等工作，并有效的分析和改善问题，及时向主管提交不合格品质量分析调查报告；

　　5、若因领用的前道生产的.半成品不良导致品质异常，品管员应及时将异常信息反馈至前道制程，以防前道制程品质问题的延续发生；

　　6、对于待入库的原料、半成品或成品，品管员按规定进行抽样检验，检验合格的，在入库单、或入库登记表上写明种类、批号和合格字样，并签字；

　　7、成品出库时，核对发货产品批号和合格标志，核对无误后，在出库单上签字；

　　8、按照部门制定的质量统计分析要求和方法，准确的完成部门主管交待的质量统计任务，按要求在质量统计表上记录，上交至部门主管；

　　9、按照部门主管制定的取样要求和方法进行取样，按规定对样品进行处理分析后，正确分类整理保存样品，并将分析结果记录在相应台账上；

　　10、正确使用计量器来检验产品质量问题，定期对计量器进行校准、清洁和保养工作；

　　11、执行部门主管制定的5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）现场检查整改计划，确保生产现场干净、整齐、舒适和合理；

　　12、生产过程中应督促操作人员按操作规范（班报表）及设备使用说明进行作业，检查班报表记录是否规范。对工人的违规及野蛮操作，应给予制止，并上报部门主管处理；

　　13、积极参与和协助部门主管开展新产品开发过程的质量控制管理，了解和掌握新产品的检验手段和方法。学*实现新产品质量控制标准的关键控制因素和方法；

　　14、上下班前做好工作交接；

　　15、工作纪律：品管员必须统一穿工作服上班，且工作时间内，不可做与工作无关的事情，不得与他人喧闹、闲聊，应严肃纪律，树立品管员的形象与威信；

　　16、积极完成上级领导安排的其他临时性工作任务。

　　二、品管员行使权限如下：

　　1、对生产现场质量问题全面负责监督检查；

　　2、对生产中出现的质量问题进行分析，并提出解决方案，及时上报部门主管处理；

　　3、对于半成品或库存品，有权进行抽样检查，并要求返工；

　　4、对于不合格的矿石原料、材料配件、酸碱药剂、包装标识，有权要求整改退换；

　　5、对生产现场设备、工具、物料和环境脏、乱、差现象，有权要求相关班组按要求整改。

　　品管员(QC)：工业术语是"产品质量管理员"、"商品管理员"的简称，指负责产品质量控制，质量体系建立和运行，生产质量监督，以及与上级质量监督检验局的接洽事宜进行组织，执行，实施的工作人员。

护士节赞美护士的诗歌

　　篇一：深邃的黑夜

　　万类俱静

　　星星眨吧着眼睛

　　能看见的

　　就只有你穿梭的孤影

　　能听见的

　　只有你急切穿梭的脚步声

　　直到曙光闪烁

　　旭日东升霞光洒满大地

　　你啊

　　最可爱的白衣天使

　　抬起彻夜未眠疲惫的双眼

　　用手梳理着有点乱的头发

　　温柔地看着你的上帝病人

　　脸上露出的微笑是那样的甜美

　　狂风暴雨

　　动摇不了你坚强的信念

　　救死扶伤是你神圣的使命

　　任何暴力委屈和不理解

　　你都能坦然面对

　　心虽灰却志不改

　　你啊

　　最可爱的白衣天使

　　用满腔的热情

　　去温暖那冰冷的心

　　用辛勤的双手

　　去点燃生命的火焰

　　是你啊

　　最可敬的白衣天使

　　受尽委屈还要笑迎病人

　　面对死亡却毫无退怯

　　尽力将生命的旗帜

　　高高举过头顶

　　燃烧自己照亮别人

　　岁月无情

　　秋风冷冽

　　他们一起

　　把你青春吞噬

　　滑落的

　　却只有冷冷的轨迹

　　是你啊

　　最崇高的白衣天使

　　坚守信念不负使命

　　双手托起生命的微笑

　　辛勤浇灌生命的希翼

　　用温情焐热洁白的雪花

　　把一颗善良挚爱的热心

　　毫无犹豫地奉献给病人

　　尽管现实残酷的医患关系

　　令你心灰意冷

　　但请你一定相信

关于护士发的朋友圈

1、每个时代，有不同的“英雄”，可敬的白衣天使们，你们，就是这个时代的“英雄”。

2、医生，这个神圣的职业；医生，这个伟大的职业；医生，这个无畏的职业！医生，世界因你们而美丽！让我们向医生致敬，为医生点赞！

3、向医者致敬，向生命致敬！医者誓言，催泪感动！

4、你们是纯洁的“白衣天使”，救死扶伤冲第一。

5、我赞美护士有着无私的爱，面对多重性格的患者，她们奉献的是海一样博大的情怀，面对刁难者，纵使自己受了天大的委屈，她们对病人讲得也是医德和表率。

6、谦虚又谨慎，与病人勾通。和蔼又可亲，精益又求精。刻苦又钻研，攻克医学难。帮患过难关，多活几十年。

7、夜以继日，勇斗病魔。

8、一身纯白神圣白，一丝不苟职责在；一心一意播撒爱，一腔热血奉献在；一片悉心表心态，一往无前热情在；一个微笑好姿态，一生幸福牵挂在，5.12国际护士节，愿你快乐永久，开心永远。

9、你是生命的细细雨滴，把细腻的爱深入患者的心田，让生命的原野再现绿意。

10、海豚想与天使说话，可天太高，天使想与海豚说话，可海太深，我想与你说话，可路太远，只有发条信息，问候一下你。

11、护士节里送祝福，祝你生活永幸福。

12、微笑是你的名片，周到是你的诺言，分明素装丽人，俨然白衣天仙。当代的南丁格尔们：护士节到了，祝你们节日快乐！

13、奋勇抗战的医护人员犹如“天使”莅临人间，将重生的希望带到人们身边，让他们拥有活下去的勇气！

14、白大褂，并不是每个职业人员穿上它都是白衣天使，它就是为白衣天使诞生的，它是纯洁、善良、富有爱心，救死扶伤的代名词。

15、珍惜生命，善待他人，真诚服务。

16、他们，用精湛的医术、温馨的服务，挽救了患者的生命。

17、愿你身体健康，无病无疾；生活幸福，无灾无难；事事开心，无忧无虑。

18、白衣天使辛苦了，请收下我们的节日祝福。

19、一声问候，一个微笑！祝护士们你们节日快乐！

20、致敬每一位坚守岗位、奋战一线的工作人员和白衣天使，你们辛苦了！

21、她们奉献的是一丝温情，一份关爱，一滴汗水，一份真情；她们奉献的是最最可贵的青春，换来的是千家万户的幸福、健康和安宁。

22、洁白，是你的衣裳；微笑，是你的形象；无私，是你的奉献。白衣天使，你是健康的化身，你是生命的希望。护士节至，祝你吉祥。

23、有一分热发一份光，敬畏自然，守护生命。致敬和*年代的逆行者们。

24、因为有你们，我们对彻底歼灭病毒充满了坚定必胜的意念和信心！在此致敬可敬可爱的白衣天使们！

25、你们是天使的化身，降落凡间，带来福祉。

26、中华儿女多豪壮，一呼百应响当当。悬壶济世千千万，白衣天使逆行忙。

27、祝美丽的护士，你，永远健康美丽，护士节快乐！

28、有个称呼叫*安，有的身影叫安详，有个感觉叫踏实，有个情节叫感谢，有一个日子为你书写：512，护士节，祝福白衣天使幸福安康，如意吉祥。

29、天使下凡成护士，镇守健康的源泉，杜绝伤病的开始，迎接幸福的开端，国际护士节快乐！

30、最荣耀了美丽的是你，最无私了时间的是你，最延长了生命的是你，最像天使的是你，如我所见，最美是你！祝美丽的护士，你，永远健康美丽，护士节快乐！

31、怀一颗仁心，带满脸微笑，病人满意是天职，患者称心最为高。

32、希望大家都可以*安，所有的医护人员都辛苦了。

33、真正的勇士，敢于直面惨淡的人生。肩负着济世救人的责任，丹心一片，他们是当之无愧的英雄。

34、病魔在你的面前显得无力，你的圣洁微笑令他悄然退去。

35、白衣天使们努力追寻着南丁格尔的足迹，以无私奉献精神，用圣洁的双手托起人文关爱、托起健康！

36、生命在你的面前充满活力，你的细心照顾使他焕发生机。

37、医生哪里有病人，哪里就有她们都身影。

38、都是这些人拼了命的抗争，才有了我们的安稳，致敬伟大的医护人员。

39、致敬，医者！致敬，仁心！保重，每一位无畏的逆行人！

40、用爱的翅膀去呵护每一个病人，用细心，同情心，真诚的心来对待我们，履行着社会赋予我们的圣神使命。

41、致敬白衣天使，你们是最美的逆行者，你们无私，无畏，无惧，你们勇往直前，战无不胜！你们是中国最闪耀的明星！中国的骄傲！

42、真正的战士，勇敢的逆行者，当代最美的人！有你们，我们就不怕。没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会到来。感谢，致敬！

43、你们严于律己、恪尽职守，你们勇于担当、甘于奉献，你们用自己的实际行动践行着南丁格尔救死扶伤的人道主义精神。最可爱的人你们当之无愧！

44、英雄们，你们不会孤单，抗击疫情面前我们一起面对，感谢你们的无私奉献，也请你们时刻做好个人防护，必须都*安归来！再次谢谢你们！

45、我们，就像永远伴行的静脉和动脉，一起搏动。

46、你的爱心，诠释着职业的高尚。

47、飘逸白衣是你舞动的翅膀，天使，总伴着祥云飞翔。

48、风雨送春归，飞雪迎春到，已是悬崖百丈冰，犹有花枝俏。俏也不争春，只把春来报，待到山花烂漫时，她在丛中笑。向奋战在抗疫第一线的白衣天使们致敬！

49、巾帼英雄们的勇气和无畏令我们感动，在如此特殊的日子里，要向美丽的她们致以崇高的敬意。

50、祝你做好全方位护理，幸福永甜蜜！

护士节适合护士朋友圈文案（精选80句）

护士节适合护士朋友圈文案（精选80句）

　　随着社交网络和信息技术的迅猛发展，越来越多人喜欢在朋友圈上发布文案，文案用以记录学*、生活中有意义，特别是有纪念意义的事情。那么你有真正了解过文案吗？下面是小编为大家整理的护士节适合护士朋友圈文案（精选80句），仅供参考，大家一起来看看吧。

　　1、用真诚的心，善待痛苦中的病人。

　　2、他们身着白袍，负重前行，是这个时代的英雄。

　　3、护士，你执着的样子真的很美。

　　4、你有你的高跟鞋，我有我的护士鞋，不是很美，但是很稳。

　　5、因为有你，一切安心。

　　6、你们的负重前行，换来了我们的岁月静好，谢谢你们!

　　7、感恩护士，感谢天使。

　　8、天使在人间，一边为人母，一边为白衣，既是天使也是人，奉献无声，大爱无言。特殊的日子致敬最美的人!

　　9、穿上白衣第一天，承诺奉献的每一天，谢谢你，白衣天使!

　　10、春天的风，夏天的雨，秋日的晴空，冬日的白雪，用你的双手拥抱每时感动。

　　11、感谢有你，山河无恙!

　　12、我们也许看不清她们的脸，但她们的双手却带给我们强大的力量!

　　13、不问前路，不论甜和苦。

　　14、愿意成为一道彩虹，浪漫每一次雨后的天际。

　　15、身着白衣，心有锦缎。

　　16、一身白衣，悄然无语，将爱传递，你本温柔，却也坚强。

　　17、纯洁的心灵，高尚的情操。

　　18、她们像战士一样，用柔弱的臂膀，擎起生命的坚强，用坚韧和智慧，与疾病顽强抵抗。

　　19、您们的付出让患者重拾健康，你们的笑颜让我们温暖至今。

　　20、敢在时间里自焚，必在永恒里结晶。

　　21、护士的人生里，学会和麻烦过招。

　　22、你是健康的化身，你是生命的希望。

　　23、答疑解惑，精心护理。

　　24、没有人不怕病毒，只是，有的人选择了勇敢。

　　25、感谢你们逆风而行，为生命而战。

　　26、护理工作很普通、很*凡，但肩负着挽救生命的重任。

　　27、在生命的长河里游荡，看过离别仇恨，也看过如约而至，愿你在长河里迎接花开，笑对人生。

　　28、他们是明灯，让处在绝望中的病人，重燃对生的`渴望!

　　29、燕尾服开始泛黄，一件白衣要用一生诠释。

　　30、漫漫人生路，悠悠天使情，一褂白衣，看似*淡无奇，却是人间最美。

　　31、我们热爱这*凡而又伟大的职业，我们以心为灯，愿做生命的守护天使!

　　32、轻轻轻轻地，走来你的身影，开启喷泉的记忆之窗，听那一声声新生儿的啼哭，迎来一天又一天的朝阳，总是那盛开的白色玉兰，总是那婷婷的白色海棠，一个温馨地安慰，救死扶伤，飘飞着你的名字：白衣天使。

　　33、有你们的坚守，这世界才更温暖。

　　34、她们心里装着使命，帽檐上沾满晨光。

　　35、她们是身着白衣的天使，也是守护生命的卫士。

　　1、用你悉心，减轻病痛的闹心。

　　2、护士，生命的守护者。

　　3、不畏艰险，甘于奉献。

　　4、英雄有泪，巾帼无畏，不让须眉。

　　5、你有你的大奔，我有我的抢救车不是很帅，不是很炫但是能救命。

　　6、感谢你们的善良和温暖，是你们，让这个世界变得更加温暖!

　　7、没有人是天生的勇者，只是因为使命而坚持。

　　8、我们心中藏着天使的翅膀，张开翅膀用爱的羽翼呵护每一位病人。

　　9、每一位逆行者都值得讴歌。

　　10、每个护士写下的海量护理文书，可凑成一本字典。

　　11、你们是英雄，你们是战神，你们是健康女神阿克索，你们是提灯女神南丁格尔。

　　12、你蹲下的样子很美，有你的世界更美。

　　13、哪有什么岁月静好，不过是有人替你负重前行，白衣天使辛苦了。

　　14、生命本脆弱，因你而顽强。白衣天使，真的猛士，捍卫生命，全民致敬。