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关于创新思维的名言

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  • 有关创新思维名人名言

  • 名人名言,励志,语录
  • 有关创新思维名人名言

      在学*、工作乃至生活中,大家都经常接触到名言吧,名言主要是指人们普遍熟悉的成语、俗语、谚语、格言、诗词等。其实很多朋友都不太清楚什么样的名言才是好的名言,下面是小编收集整理的有关创新思维名人名言,欢迎阅读与收藏。

      1、聪明的年轻人以为,如果承认已经被别人承认过的真理,就会使自己丧失独创性,这是最大的错误。歌德

      2、创造力是每一个人都有可能发展的一种能力。把创造力限制在少数科学家文学家和艺术家的多产创作上是一种陈腐的观念。创造性是每一个人作为人类的一员都具有天赋潜能,它和心理健康的发展密切相关,在心理健康发展的条件下,人人都可以表现出创造性。

      3、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。

      4、应该让每一门课程都有助于培养创造性。就是说,教育道德应该有助于造就一种更佳类型的人,这样,附带地也自然会使他在生活地各个方面更有创造性。

      5、发表自己的不正确的意见,要比叙述别人的一个真理更有意义;在第一种情况下,你才是一个人,而在第二种情况下,你不过是只鹦鹉。陀思妥耶夫斯基

      6、创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。

      7、我们发现了儿童有创造力,认识了儿童有创造力,就须进一步把儿童的创造力**出来。

      8、只有先声夺人,出奇制胜,不断创造新的体制新的产品新的市场和压倒竞争对手的新形势,企业才能立于不败之地。黄汉清

      9、要**孩子的头脑双手脚空间时间,使他们充分得到自由的生活,从自由的生活中得到真正的教育。

      10、一个具有天才的禀赋的人,绝不遵循常人的思维途径。司汤达

      11、要创新需要一定的灵感,这灵感不是天生的,而是来自长期的积累与全身心的投入。没有积累就不会有创新。王业宁

      12、科学也需要创造,需要幻想,有幻想才能打破传统的束缚,才能发展科学。郭沫若

      13、既然像螃蟹这样的东西,人们都很爱吃,那么蜘蛛也一定有人吃过,只不过后来知道不好吃才不吃了,但是第一个吃螃蟹的人一定是个勇士。鲁迅

      14、提出一个问题往往比解决一个问题更重要,因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,新的可能性,从新的角度来看旧的问题,却需要有创造性的想象力,而且标志着科学的真正进步。

      15、知道事物应该是什么样,说明你是聪明的人;知道事物实际是什么样,说明你是有经验的人;知道怎样使事物变得更好,说明你是有才能的人。

      16、距离已经消失,要么创新,要么死亡。托马斯彼得斯

      17、教育是知识创新传播和应用的主要基地,也是培育创新精神和创新人才的摇篮。

      18、创造力是人类最变通的工具,创造机会和创造性问题比比皆是,关键是我们能否学会使用这一工具,能否发现这机会和问题。

      19、人生最高之理想,在求达于真理。

      20、在自然科学中,创立方法,研究某种重要的实验条件,往往要比发现个别事实更有价值。巴甫洛夫

      21、在科学上,每一条道路都应该走一走。发现一条走不通的道路,就是对于科学的一大贡献。爱因斯坦

      22、提出正确的问题,往往等于解决了问题的一半。

      23、如果你要成功,你应该朝新的道路前进,不要跟随被踩烂了的成功之路。约翰D洛克菲勒

      24、若无某种大胆放肆的猜想,一般是不可能有知识的进展的。爱因斯坦

      25、能正确地提出问题就是迈出了创新的第一步。李政道

      26、科学到了最后阶段,便遇上了想象。雨果

      27、有了精神的实验和观测作为研究的依据,想像力便成为自然科学理论的设计师。廷德尔

      28、想像力比知识更重要,因为知识是有限的,而想像力概括着世界上的一切,推动着进步,并且是知识进步的源泉。爱因斯坦

      29、企业的成败在于能否创新,尤其是当前新旧体制转换阶段,在企业特殊困难时期,更需要有这种精神。黄汉清

      30、凡能独立工作的人,一定能对自己的工作开辟一条新的路线。吴有训

      31、创意,就是培养创造性思考所需的态度。

      32、对新的对象必须创出全新的概念。柏格森

      33、对于一个艺术家来说,如果能够打破常规,完全自由进行创作,其成绩往往会是惊人的。卓别林

      34、即使你很成功地模仿了一个有天才的人,你也缺乏他的独创精神。

      35、非经自己努力所得的创新,就不是真正的创新。松下幸之助

      36、人之可贵在于能创造性地思维。

      37、如果试图改变一些东西,首先应该接受许多东西。萨特

      38、保守是舒服的产物。高尔基

      39、作出重大发明创造的年轻人,大多是敢于向千年不变的戒规定律挑战的人,他们做出了大师们认为不可能的事情来,让世人大吃一惊。费尔马

      40、新的研究表明,智能包括大量的'使普通人也能大显神通的技能。

      41、创造力是最珍贵的财富,你有这种能力,能够把握生活最佳的时机,缔造伟大的成就。别忘了你是导演编剧兼演员。

      42、蜜蜂则采取一种中间的道路,它从花园和田野里面的花采集材料,但是用它自己的一种力量来改变和消化这种材料。培根

      43、手脑双全,是创造教育的目的。

      44、独创常常在于发现两个或两人以上研究对象或设想之间的联系或相似之点。贝弗里奇

      45、国学生思维活跃,动手能力和创造精神强。

      46、异想天开给生活增加了一分不*凡的色彩,这是每一个青年和善感的人所必需的。巴乌斯托夫斯基

      47、一些陈旧的不结合实际的东西,不管那些东西是洋框框,还是土框框,都要大力地把它们打破,大胆地创造新的方法新的理论,来解决我们的问题。李四光

      48、人类的创新之举是极其困难的,因此便把已有的形式视为神圣的遗产。蒙森

      49、同是不满于现状,但打破现状的手段却不同:一是革新,一是复古。鲁迅

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  • 创新思维的事例

  • 励志,创新
  • 创新思维的事例

      事例,事项例子,既可以是虚构的故事,也可以是客观事实。接下来由小编为大家整理出创新思维的事例,仅供参考,希望能够帮助到大家!

      旱冰鞋的产生

      英国有个叫吉姆的小职员,成天坐在办公室里抄写东西,常常累得腰酸背痛。他消除疲劳的最好办法,就是在工作之余去滑冰。冬季很容易就能在室外找个滑冰的地方,而在其他季节,吉姆就没有机会滑冰了。怎样才能在其他季节也能像冬季那样滑冰呢?对滑冰情有独钟的吉姆一直在思考这个问题。想来想去,他想到了脚上穿的鞋和能滑行的轮子。吉姆在脑海里把这两样东西的形象组合在一起,想像出了一种“能滑行的鞋”。经过反复设计和试验,他终于制成了四季都能用的“旱冰鞋”。

      组合想像思考法就是指从头脑中某些客观存在的事物形象中,分别抽出它们的一些组成部分或因素,根据需要作一定改变后,再将这些抽取出的部分或因素,构成具有自己的结构、性质、功能与特征的能独立存在的特定事物形象。

      米老鼠的诞生

      美国的迪斯尼曾一度从事美术设计,后来他失业了。原来他和妻子住在一间老鼠横行的公寓里。但失业后,因付不起房租,夫妇俩被迫搬出了公寓。这真是连遭不测,他们不知该去哪里。

      一天,二人呆坐在公园的长椅上,正当他们一筹莫展时,突然从迪斯尼的行李包中钻出一只小老鼠。望着老鼠机灵滑稽的面孔,夫妻俩感到非常有趣,心情一下子就变得愉快了,忘记了烦恼和苦闷。

      这时,迪斯尼头脑中突然闪过一个念头。对妻子惊喜地大声说道:“好了!我想到好主意了!世界上有很多人像我们一样穷困潦倒,他们肯定都很苦闷。我要把小老鼠可爱的面孔画成漫画,让千千万万的人从小老鼠的形象中得到安慰和愉快。”风行世界数十年之久的“米老鼠”就这样诞生了。

      在失业前,迪斯尼一直住在公寓里,每天从早到晚都同老鼠生活在一起,却并没有产生这样的设想。而在穷途末路、面临绝境的时候出现了这样的灵感,原因何在?其实,“米老鼠”就是触发了灵感的产物。他说:“米老鼠带给我的最大礼物,并非金钱和名誉,而是启示我陷入穷途末路时的构想是多么伟大!还有,它告诉我倒霉到极点时,正是捕捉灵感的绝好机会。”发现灵感思考法是指,在对问题已进行较长时间思考的执着探索过程中,需随时留心和警觉,在同某些相关与不相关的事物相接触时,有可能在头脑中突然闪现所思考问题的某种答案或启示。就像迪斯尼夫妇由小老鼠触发灵感一样,许多意想不到的东西都可以成为触发灵感的媒介物。

      这一点常常使思考者喜出望外,兴奋异常。

      德曼和自来水笔

      1884年,沃德曼是欧洲一家公司的职员,一次他从好几位竞争者中为自己的公司拉到一笔生意。但是当他递上一瓶墨水和一支当时人们使用的羽毛笔,请对方在合同上签字时,不料从笔尖滴下几滴墨水,把合同给弄脏了。更糟糕的'是,合同上的关键的字句被染得模糊不清。沃德曼只得请对方稍等片刻,让他去重新拿一张合同纸来。

      可是就在沃德曼离开的那一会儿,另一家公司的业务员乘机抢走了这笔生意。这使沃德曼十分沮丧,他认为问题出在那支羽毛笔上。强烈的悔恨与愤慨的感情,变成了一种巨大的力量,他决心研制一种使用方便、墨水能自动地均匀流出的笔。经过努力,沃德曼终于发明了自来水笔。虽然当时的自来水笔远远不如现在的钢笔这样精巧,但也不再像羽毛笔那样使用不便和容易滴出墨水了。由于沃德曼是这样研制出自来水笔的,所以有人把自来水笔的诞生叫做“盛怒之后的发明”。我们把象他这样因为激愤的心情促进创造性思考叫做利用情绪思考法。

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  • 有关创新思维名人名言大全

  • 名人名言
  • 拥有一个良好的创新思维对于一个人未来的发展是非常有帮助的,那么对此名人们又是有何看法?下面是小编为大家整理的有关创新思维名人名言大全,希望大家喜欢

    1、聪明的年轻人以为,如果承认已经被别人承认过的真理,就会使自己丧失独创性,这是最大的错误。

    2、创造力是每一个人都有可能发展的一种能力。把创造力限制在少数科学家文学家和艺术家的多产创作上是一种陈腐的观念。……创造性是每一个人作为人类的一员都具有天赋潜能,它和心理健康的发展密切相关,在心理健康发展的条件下,人人都可以表现出创造性。

    3、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。

    4、应该让每一门课程都有助于培养创造性。就是说,教育道德应该有助于造就一种更佳类型的人,这样,附带地也自然会使他在生活地各个方面更有创造性。

    5、发表自己的不正确的意见,要比叙述别人的一个真理更有意义;在第一种情况下,你才是一个人,而在第二种情况下,你不过是只鹦鹉。

    6、创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。

    7、我们发现了儿童有创造力,认识了儿童有创造力,就须进一步把儿童的创造力*出来。

    8、只有先声夺人,出奇制胜,不断创造新的体制新的产品新的市场和压倒竞争对手的新形势,企业才能立于不败之地。

    9、要*孩子的头脑双手脚空间时间,使他们充分得到自由的生活,从自由的生活中得到真正的教育。

    10、一个具有天才的禀赋的人,绝不遵循常人的思维途径。

    11、要创新需要一定的灵感,这灵感不是天生的,而是来自长期的积累与全身心的投入。没有积累就不会有创新。

    12、科学也需要创造,需要幻想,有幻想才能打破传统的束缚,才能发展科学。

    13、既然像螃蟹这样的东西,人们都很爱吃,那么蜘蛛也一定有人吃过,只不过后来知道不好吃才不吃了,但是第一个吃螃蟹的人一定是个勇士。

    14、提出一个问题往往比解决一个问题更重要,因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,新的可能性,从新的角度来看旧的问题,却需要有创造性的想象力,而且标志着科学的真正进步。

    15、知道事物应该是什么样,说明你是聪明的人;知道事物实际是什么样,说明你是有经验的人;知道怎样使事物变得更好,说明你是有才能的人。

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  • 创新思维励志语录43条

  • 励志,语录
  • 1.我们不能局限于自己的某一个优点,要敢于突破自己,才能登上人生的高峰,若自己只满足于当下,不但登不上那人生之巅,甚至会狠狠地就此倒下,留下满满的遗憾。

    2.运用自我暗示改变自己

    3.创新有时需要离开常走的大道,潜入森林,你就肯定会发现前所未见的东西。——朗加明《创新的奥秘》

    4.攀登科学文化的高峰,就要冲破不利条件限制,利用生活所提供的有利条件,并去创造新的条件。——高士其

    5.创新——创造新的世界的真正奥秘在于:创新首先是一种由创新者的素质和创新者的思路组成的运行机制,它是一个由创新者的素质转化为创新者的思路再由创新者的思路转化为创新者的行为的复杂过程。——朗加明着《创新的奥秘》

    6.将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。——吉福德·*肖第三

    7.创新有时需要离开常走的大道,潜入森林,你就肯定会发现前所未见的东西。——朗加明

    8.*惯不加以抑制,会变成生活的必需品,不良的*惯随时改变人生走向。人往往难以改变*惯,因为造*惯的就是自己,结果人又成为*惯的奴隶!

    9.只有天才和科学结了婚才能得到最好的结果。——斯宾塞。

    11.想像力比知识更重要,因为知识是有限的,而想像力概括着世界上的一切,推动着进步,并且是知识进步的源泉。——爱因斯坦

    12.人类所抱有的疑念,就是科学的萌芽。——爱默生。

    13.思路决定出路,观念决定方向,性格决定命运,生活方式决定健康!

    14.落后是观念落后,贫穷是脑袋贫穷。许多人不是没有好机会,而是没有好观念。不是不接受新观念,而是不愿抛弃旧观念!

    15.创新是科学房屋的生命力。——阿西莫夫

    16.科学的伟大进步,来源于崭新与大胆的想像力。

    17.勇于突破自我,需要有非凡的远见,正如登山时,若只看脚下,怕前方是悬崖,必然畏首畏尾,若能将远光延及整个山脉,你可能就能体会到会当临绝顶,一览众山小的绝唱。

    18.我们需要一种冒险的精神

    19.创造力是每一个人都有可能发展的一种能力。把创造力限制在少数科学家文学家和艺术家的多产创作上是一种陈腐的观念。……创造性是每一个人作为人类的一员都具有天赋潜能,它和心理健康的发展密切相关,在心理健康发展的条件下,人人都可以表现出创造性。

    20.基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业提供新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——彼得·德鲁克

    21.创业多年的磨练对于我来说,拥有多少财富并不重要,重要的是,我拥有了创造这些财富的能力!假如我的所有财富都消失了,还可以从头再来。——刘永好

    22.一些陈旧的不结合实际的东西,不管那些东西是洋框框,还是土框框,都要大力地把它们打破,大胆地创造新的方法新的理论,来解决我们的问题。

    23.观念改变并未改变事物本身,改变的只是对事物的认识,但观念可以改变人,人可以改变世界。做人最重要的是品格态度思想观念和人生价值观!

    24.美国哈佛大学校长普西曾经深刻地指出,一个人是否具有创新能力,是“一流人才和三流人才之间的分水岭。”——朗加明

    25.人要靠本事和本分起家。 生活中没有参照物的人,可怜;选错参照物的人,可悲。 岂能尽如人意,但求无愧我心。 不求事事公*,但求出以公心。 做好第一次并不难,难的是做好每一次。 (查看全文)

    26.创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。

    27.只有先声夺人,出奇制胜,不断创造新的体制新的产品新的市场和压倒竞争对手的新形势,企业才能立于不败之地。

    28.创新人才的基本要件——负“责任”肯学*,勤“动手”不怕错,守“纪律”重团结。

    30.把失败当做成功的垫脚石

    31.表面上缺的是金钱,本质上缺的是观念,命运里缺的是选择,骨子里缺的是勇气,肚子里缺的是知识,事业上缺的是毅力,行动上缺的是改变!

    32.即使日本人现在也不得不超越模仿进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新……——(美)彼得·德鲁克

    33.科学没有国境,但科学家有祖国。——巴斯德。

    34.思路清晰远比卖力苦干重要,心态正确远比现实表现重要,选对方向远比努力做事重要,做对的事情远比把事情做对重要。成长的痛苦远比后悔的痛苦好,胜利的喜悦远比失败的安慰好!

    35.决定今天的不是今天,而是昨天对人生的态度;决定明天的不是明天,而是今天对事业的作为。我们的今天由过去决定,我们的明天由今天决定!

    36.什么知识最有价值?一致的答案就是科学。——斯宾塞。

    37.提出问题远比解决问题难,因为解决问题是技术性的,而提出问题则是革命性的。我们身边并不缺少财富,而是缺少发现财富的眼光!

    38.提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。

    39.作为一个未来的总裁,应该具有激发和识别创新思想的才能。——(美)斯威尼

    40.只有勇于突破才能发生改变才能获得成功。商鞅变法为秦朝注入了新的活力,使秦朝迅速的发展,虽然商鞅最后惨遭车裂而死但他毕竟实现了自己的理想死而无憾!

    41.创新,就是“鲜花插在牛粪上”,华为就是牛粪,人家的东西就是鲜花,牛粪给鲜花提供营养。继承就是牛粪,创新就是鲜花。

    42.一个具有天才的禀赋的人,绝不遵循常人的思维途径。——司汤达

    43.创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息,但仍然有薄弱环节,它不是出现在信息的创造上,也不是出现在信息的贮存上,甚至也不在信息的获取上,而是出现在利用新的信息去做新的事情上。——吉福德·*肖第三

    44.太阳不会因为你的失意,明天不再升起;月亮不会因为你的抱怨,今晚不再降落。蒙住自己的眼睛,不等于世界就漆黑一团;蒙住别人的眼睛,不等于光明就属于自己!

    45.我们发现了儿童有创造力,认识了儿童有创造力,就须进一步把儿童的创造力**出来。

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  • 创业中创新思维的运用

  • 创业
  • 创业中创新思维的运用

      创业是创业者及创业搭档对他们拥有的资源或通过努力对能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。创业是一种需要创业者及其创业搭档组织经营管理、运用服务、技术、器物作业的思考、推理和判断的行为。下面是小编带来的创业中创新思维的运用,希望对你有帮助。

      21世纪是一个创新思维的时代,创新与创业已成为经济发展的源动力。人是潜力最大的社会资源,创新和创业能够充分发挥人的潜能,调动人的积极性,激活各类生产要素,实现人的全面发展,创造巨大的经济效益。

      1. 对创业的理解

      今天所讲的创业就是要创办自己的企业,自己当老板,自己管理自己,也可以管理别人,它是指创业者发现某种信息、资源、机会或掌握某种技术后,利用或借用相应的*台或载体,将其以一定的方式,转化、创造成更多的财富、价值,并实现某种追求或目标的过程。

      2. 创业者应该具备的素质和能力

      成功的创业者之所以成功并不是因为他们运气好,而是因为他们努力工作,并且具备经营企业的素质和能力。创业者应该具备哪些素质与能力呢,第一,全力以赴,下定决心,敢于承诺。要敢于对家庭,对企业,对员工做出一种承诺,对自己所做的每一件事情负责任。第二,要有强烈的意愿和动机。创业者至少要找到十条以上创业的理由,绝不是头脑一热,突发奇想。第三,做人诚实。个人的修养和人品非常重要,这是创业者的基本素质。第四,身体健康。必须有旺盛的精力,极大的热情和干劲。第五,具有冒险精神。既胆大又心细。第六,有主见,具有独立思考的*惯和能力,果断决策。第七,要得到家庭支持。家庭是事业发展的有力后盾。第八,拥有一定的技术能力。创业者要对自己的创业项目比较了解,并非常热爱。第九,具备一定的企业管理能力。要在实践中不断总结,不断学*,提升自己。

      3. 创业成功的关键因素

      3.1 创业项目

      创业首先要找到适合自己的创业项目,寻找创业项目可以从两方面出发:①从自己的兴趣爱好或专长出发。比如说,你喜欢做什么,擅长做什么。②从市场的变化和顾客的需求出发。一个好的企业构思(即创业项目)必须包含两方面条件:一是必须有市场机会,二是必须具有利用这个机会的技能和资源。一个人选择项目往往与自己的兴趣和梦想有关,与自己的人生经历有关。如果一下子找不到项目,怎么办?不能在家里面冥思苦想,要打开思维,要走出家门,参加各种活动,要与不同行业、不同年龄的人在一起聊天、咨询,倾听他们的经历和见解,在与他们聊天的过程中,你会收集到很多对自己有用的信息,“出路”就是走出去才能寻找到路。人们遇到的“问题”或未被满足的需要就是创业机会,要多看、多问、多听、多想,生活处处皆“商机”,机会总是留给有心人。

      找到创业项目后,要验证自己的项目是否可行,是否具有核心竞争力和盈利能力,需要对自己的项目进行SWOT分析。SWOT是由优势、劣势、机会和威胁的四个英文单词的首字母组合而成,优势指你的项目的长处,劣势指你的项目的弱点,机会指周边地区存在的对项目有利的因素,威胁是指周边地区存在的对你的项目不利的因素。当你做完SWOT分析后,要重新评估你的项目并作出决定:你是坚持自己的企业构思还是修改原来的企业构思,还是放弃你的企业构思。将你的企业构思写一份创业计划书,它是一份详细描述企业各个方面的书面文件。

      3.2 团队建设

      团队建设就是企业如何招人、育人、留人、裁人。怎样找到志同道合的朋友?每个岗位的成员需要哪些素质和能力?打造团队的六大系统:

      ①人才招聘系统。也就是说,找到各种人才的方法和渠道。

      ②培训训练系统。针对不同的岗位和员工的不同阶段进行培训,使员工更加专业化。

      ③绩效管理系统。根据员工的业绩和能力制定相关的奖惩制度。

      ④员工晋升系统。使员工有一个晋升和提升的通道和空间。

      ⑤沟通交流系统。针对员工的工作情况,及时与员工进行沟通,了解他们的想法和建议。

      ⑥企业文化系统。人是环境的产物,要营造良好的工作环境和氛围,好的企业文化能使员工的心态和精神面貌焕然一新。

      3.3 商业模式

      商业模式是利益相关者的交易结构。商业模式就是打造一个*台,从一个点到一条线再到一个面,再编制一张网。具体地说,就是怎样找到更多的人给自己创造利润或支付成本?这里需要考虑三个关键点:一是企业价值“最大化”。 比如麦当劳,24h营业,租金成本不变,它的生产资料价值最大化。二是“利益相关者”,就是这张网中的各个利益群体,一套好的商业模式是多赢的。三是“提供服务”,就是为各个利益相关者提供服务,从而使他们为你带来业务。

      商业模式覆盖了商业的4个主要方面:客户、提供的产品或服务、基础设施和财务生存能力。如果细分,可以分为9个板块:

      ①客户细分。我们正在为谁创造价值?谁是我们最重要的客户?

      ②价值主张。我们正在帮助我们的客户解决哪些难题?

      ③渠道通路。我们的渠道如何整合?哪些渠道最有效?

      ④客户关系。我们希望和各个细分群体建立何种关系?

      ⑤收入来源。什么样的价值能让客户愿意付费?他们更愿意如何支付费用?

      ⑥核心资源。我们有哪些核心资源?包括实体资产、金融资产、知识资产或人力资源。

      ⑦关键业务。关键业务可以分为制造产品、问题解决、*台或网络等几类。

      ⑧重要伙伴。可以很多公司创建联盟来优化其商业模式、降低风险或获取资源。

      ⑨成本结构。成本结构可以分为成本驱动和价值驱动两种类型。

      4. 创业与创新

      在创业中应该把创新思维运用到每一个环节之中,具体的说,创新包括:思维创新、观念创新、战略创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、系统创新、组织创新、技术创新、产品创新、营销创新、广告创新、市场创新、资源配置创新、方法创新、服务创新、潜能开发等等,创新是无处不在的.。

      新时代的创新思维包括互联网思维,就是在(移动)互联网、大数据、云计算等科技不断发展的背景下,对市场、对用户、对产品、对企业价值链乃至对整个商业生态进行重新审视的思考方式。互联网思维的精髓体现在以下方面:

      ①用户思维,是指在价值链各个环节中都要“以用户为中心”去考虑问题。

      ②简约思维,由于互联网时代的信息爆炸,用户的耐心越来越不足,必须在短时间内抓住他!少即是多,大道至简。

      ③极致思维,就是把产品、服务和用户体验做到极致,超越用户预期。

      ④迭代思维,必须要及时关注消费者需求,把握消费者心理的变化,不断更新产品。

      ⑤流量思维,“目光聚集之处,金钱必将追随”,流量即金钱。

      ⑥社会化思维,社会化商业的核心是网,公司面对的客户以网的形式存在,这将改变企业生产、销售、营销等整个形态。

      ⑦大数据思维,用户在网络上一般产生信息、行为、关系三个层面的数据,这些数据的沉淀,有助于企业进行预测和决策。一切皆可被数据化,企业必须构建自己的大数据*台,小企业,也要有大数据。

      ⑧*台思维,互联网的*台思维就是开放、共享、共赢的思维。*台模式最有可能成就产业巨头。全球最大的100家企业里,有60家企业的主要收入来自*台商业模式,包括苹果、谷歌等。

      ⑨跨界思维,随着互联网和新科技的发展,很多产业的边界变得模糊,互联网企业的触角已无孔不入,如零售、图书、金融、电信、娱乐、交通、媒体等。

      互联网时代,所有人、企业、*,都是网络的参与者、建设者。任何生意都可以被数字化,任何一种消费行为都可以被追踪。传统企业之所以面临竞争困境,是因为无法让它的信息流动起来,无法用它拥有的信息去赚钱。

      创新与创业虽然是两个不同的概念,但是两者却是紧密联系在一起的。创新是创业的基础,而创业推动着创新。一方面科学技术和思想观念的创新促进人们生产和生活方式的变革,新的生产和生活方式为整个社会不断地提供新的消费需求,这是创业活动可以源源不断进行的因素。另一方面,创业活动是一种开创性的实践活动,是一种高度的自主行为,主体的主观能动性在创业实践活动中得到充分的发挥,这体现了创业在本质上是人们的一种创新性实践活动。除此之外,在实践活动过程中创新与创业能互动式发展。创业者只有在创业过程中具有持续不断的创新思维和创新意识,才能想出新的想法和方案,才能不断寻找新的模式和新的思路,最终才能获得创业成功。创新的价值在于将潜在的知识、技术和市场机会转变为现实生产力,实现社会财富增长,而创业是实现这种转化方式的根本途径。创新者不一定是创业者或企业家,但是创新的成果是经过创业者或企业家推向市场,使潜在的价值市场化,创新的成果才能转化为现实生产力。

      拓展阅读:

      关于用户数的迷思

      出于行业观察的需要,最*经常会看一些网红的视频直播,慢慢就发现,尽管很多网红确实是在炒作,但其中也不乏兴起于乡野,没什么文化,但却往往会在直播中迸现火花,出现微言大义,直指人心的片段。

      比如我关注的一位长相很丑被人称为“外星人”的网红陈山,他昨天就在直播中通过一段话触动了观众的思考。

      陈山有一千多万粉丝,因为长相丑,在直播中他被一些网友刷屏谩骂,对于这一现象,陈山反思说,特别后悔之前去其他网红直播房间打广告吸粉的做法,因为这种方法虽然快速达到涨粉的目的,但吸来的粉却根本不是铁粉,反而很多是黑粉,他们不是因为了解或者喜欢而加关注,只是因为受了广告的导引。等看到陈山的丑样子,就不由得开骂。而那些经常关注陈山,真正因为偶尔看到陈山直播内容而关注上他的、了解他性情与内心的铁粉,不会骂他只会点赞,才是真粉,才有价值。

      陈山的话当然是直播中的随意有感而发,但放在互联网创业中却具有某种普遍性意义,也就是说到底应该怎么看待“用户数”。现实中,正有越来越多的创业公司掉入“用户数”的陷阱,把精力耗费在无用之地,甚至把企业导往错误的方向。

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  • 创新思维励志语录43条

  • 励志,语录,名言
  • 1.我们不能局限于自己的某一个优点,要敢于突破自己,才能登上人生的高峰,若自己只满足于当下,不但登不上那人生之巅,甚至会狠狠地就此倒下,留下满满的遗憾。

    2.运用自我暗示改变自己

    3.创新有时需要离开常走的大道,潜入森林,你就肯定会发现前所未见的东西。——朗加明《创新的奥秘》

    4.攀登科学文化的高峰,就要冲破不利条件限制,利用生活所提供的有利条件,并去创造新的条件。——高士其

    5.创新——创造新的世界的真正奥秘在于:创新首先是一种由创新者的素质和创新者的思路组成的运行机制,它是一个由创新者的素质转化为创新者的思路再由创新者的思路转化为创新者的行为的复杂过程。——朗加明着《创新的奥秘》

    6.将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。——吉福德·*肖第三

    7.创新有时需要离开常走的大道,潜入森林,你就肯定会发现前所未见的东西。——朗加明

    8.*惯不加以抑制,会变成生活的必需品,不良的*惯随时改变人生走向。人往往难以改变*惯,因为造*惯的就是自己,结果人又成为*惯的奴隶!

    9.只有天才和科学结了婚才能得到最好的结果。——斯宾塞。

    11.想像力比知识更重要,因为知识是有限的,而想像力概括着世界上的一切,推动着进步,并且是知识进步的源泉。——爱因斯坦

    12.人类所抱有的疑念,就是科学的萌芽。——爱默生。

    13.思路决定出路,观念决定方向,性格决定命运,生活方式决定健康!

    14.落后是观念落后,贫穷是脑袋贫穷。许多人不是没有好机会,而是没有好观念。不是不接受新观念,而是不愿抛弃旧观念!

    15.创新是科学房屋的生命力。——阿西莫夫

    16.科学的伟大进步,来源于崭新与大胆的想像力。

    17.勇于突破自我,需要有非凡的远见,正如登山时,若只看脚下,怕前方是悬崖,必然畏首畏尾,若能将远光延及整个山脉,你可能就能体会到会当临绝顶,一览众山小的绝唱。

    18.我们需要一种冒险的精神

    19.创造力是每一个人都有可能发展的一种能力。把创造力限制在少数科学家文学家和艺术家的多产创作上是一种陈腐的观念。……创造性是每一个人作为人类的一员都具有天赋潜能,它和心理健康的发展密切相关,在心理健康发展的条件下,人人都可以表现出创造性。

    20.基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业提供新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——彼得·德鲁克

    21.创业多年的磨练对于我来说,拥有多少财富并不重要,重要的是,我拥有了创造这些财富的能力!假如我的所有财富都消失了,还可以从头再来。——刘永好

    22.一些陈旧的不结合实际的东西,不管那些东西是洋框框,还是土框框,都要大力地把它们打破,大胆地创造新的方法新的理论,来解决我们的问题。

    23.观念改变并未改变事物本身,改变的只是对事物的认识,但观念可以改变人,人可以改变世界。做人最重要的是品格态度思想观念和人生价值观!

    24.美国哈佛大学校长普西曾经深刻地指出,一个人是否具有创新能力,是“一流人才和三流人才之间的分水岭。”——朗加明

    25.人要靠本事和本分起家。 生活中没有参照物的人,可怜;选错参照物的人,可悲。 岂能尽如人意,但求无愧我心。 不求事事公*,但求出以公心。 做好第一次并不难,难的是做好每一次。 (查看全文)

    26.创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。

    27.只有先声夺人,出奇制胜,不断创造新的体制新的产品新的市场和压倒竞争对手的新形势,企业才能立于不败之地。

    28.创新人才的基本要件——负“责任”肯学*,勤“动手”不怕错,守“纪律”重团结。

    30.把失败当做成功的垫脚石

    31.表面上缺的是金钱,本质上缺的是观念,命运里缺的是选择,骨子里缺的是勇气,肚子里缺的是知识,事业上缺的是毅力,行动上缺的是改变!

    32.即使日本人现在也不得不超越模仿进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新……——(美)彼得·德鲁克

    33.科学没有国境,但科学家有祖国。——巴斯德。

    34.思路清晰远比卖力苦干重要,心态正确远比现实表现重要,选对方向远比努力做事重要,做对的事情远比把事情做对重要。成长的痛苦远比后悔的痛苦好,胜利的喜悦远比失败的安慰好!

    35.决定今天的不是今天,而是昨天对人生的态度;决定明天的不是明天,而是今天对事业的作为。我们的今天由过去决定,我们的明天由今天决定!

    36.什么知识最有价值?一致的答案就是科学。——斯宾塞。

    37.提出问题远比解决问题难,因为解决问题是技术性的,而提出问题则是革命性的。我们身边并不缺少财富,而是缺少发现财富的眼光!

    38.提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。

    39.作为一个未来的总裁,应该具有激发和识别创新思想的才能。——(美)斯威尼

    40.只有勇于突破才能发生改变才能获得成功。商鞅变法为秦朝注入了新的活力,使秦朝迅速的发展,虽然商鞅最后惨遭车裂而死但他毕竟实现了自己的理想死而无憾!

    41.创新,就是“鲜花插在牛粪上”,华为就是牛粪,人家的东西就是鲜花,牛粪给鲜花提供营养。继承就是牛粪,创新就是鲜花。

    42.一个具有天才的禀赋的人,绝不遵循常人的思维途径。——司汤达

    43.创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息,但仍然有薄弱环节,它不是出现在信息的创造上,也不是出现在信息的贮存上,甚至也不在信息的获取上,而是出现在利用新的信息去做新的事情上。——吉福德·*肖第三

    44.太阳不会因为你的失意,明天不再升起;月亮不会因为你的抱怨,今晚不再降落。蒙住自己的眼睛,不等于世界就漆黑一团;蒙住别人的眼睛,不等于光明就属于自己!

    45.我们发现了儿童有创造力,认识了儿童有创造力,就须进一步把儿童的创造力*出来。

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  • 关于思维的名言

  • 名言
  •   真正的朋友可分为两种:一种是可以结成共同努力的伙伴。另一种是可以互补不足、互相挑战对方思维的人。 以下是关于思维的名言,希望大家喜欢。

      1、宽容就是不计较,事情过了就算了。每个人都有错误,如果执著于其过去的错误,就会形成思想包袱,不信任、耿耿于怀、放不开,限制了自己的思维,也限制了对方的发展。即使是背叛,也并非不可容忍。能够承受背叛的人才是最坚强的人,也将以他坚强的心志在氛围中占据主动,以其威严更能够给人以信心、动力,因而更能够防止或减少背叛。

      2、培养自然人的教育,即自然教育,它遵循自然的永恒法则,听任人的身心自由发展,按儿童自然发展的程序,培养他本身应有的观察思维和感受能力。若不好到至极,就不算伟大。

      3、【社会精英第一步】思想比知识重要,思考比学*重要,再学*能力比学历重要,目标计划总结比埋头苦干重要,正确的坚持执行比什么都重要,这种人就是社会精英。要想工作不走样,先得头脑不走神。别以为到处走神是思维活跃的表现,那是白骨精(白领、骨干、精英)与蛋白质(笨蛋、白痴、神经质)的区别。--杨石头

      4、对一位知识分子来说,成为思维的精英,比成为道德精英更为重要。

      5、要做到实事求是,有两点很重要:其一是能不能实事求是,即思维方式的改变问题;其二是敢不敢实事求是,即思想境界的提高问题。

      6、你是什么人,便会吸引什么人。每一个人都有一个气场;充满乐观气息安贫乐道的人,好运便会与之相伴;充满悲观思维愤世嫉俗的人,霉运很难不与之相随。所以,一切的发生都是自己内心的映照。你若盛开,蝴蝶自来,你若精彩,天自安排。

      7、要使人成为真正有教养的人,必须具备三个品质:渊博的知识、思维的*惯和高尚的情操。知识不多就是愚昧,不*惯于思维、就是粗鲁或蠢笨,没有高尚的情操,就是卑。 车尔尼雪夫斯基

      8、*留学生学*成绩往往比一起学*的美国学生好得多,然而十年以后,科研成果却比人家少得多,原因就在于美国学生思维活跃,动手能力和创造精神强。

      9、有时不合逻辑的举动却恰恰有助于应付变化多端的事态,而正常的逻辑有时却只能将自己带进一个死胡同。这就需要我们有逆反思维。

      10、儿童的时间应当安排满种种吸引人的活动,做到既能发展他的思维,丰富他的知识和能力,同时又不损害童年时代的兴趣。 苏霍姆林斯基

      11、劳动,不仅仅意味着实际能力和技巧,而且首先意味着智力的发展,意味着思维和语言的修养。 (前苏联)苏霍姆林斯基——关于思维的名言

      12、孩子是可以敬服的,想上天空,想潜蚁穴,往往他们思维跳跃比我们要快得多。

      13、真正的财富是一种思维方式,而不是一个月收入数字。

      14、果实的事业是尊贵的,花的事业是甜美的;但是让我做叶的事业吧,叶是谦逊地、专心地垂着绿荫的。完全按照逻辑方式进行思维,就好像是一把两面都昌利刃而没有把柄的钢刀,会割伤使用者的手。

      15、穷人与富人的最大的差距不在金钱上的,而是在思维上,穷人之所以穷,是因为他们不想让钱生子子生钱,只会紧抓住手里的钱,一毛不拔,成为十足的守财奴。

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  • 思维创新学*心得

  • 创新,反思
  • 思维创新学*心得(通用10篇)

      心中有不少心得体会时,可以将其记录在心得体会中,这么做能够提升我们的书面表达能力。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编收集整理的思维创新学*心得,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

      通过这学期对创新思维课的学*,感触非常深刻。我了解到创新思维不仅仅教会我们解决问题的方法,我觉得更重要的是,我知道了如何去思考、发现问题这样一个过程。只有当你了解了这个过程,并不断的反复去训练,你才有可能真正领悟到创新思维的神奇,真正获取灵感。因此不得不说,创新思维这种科学的思维方法,在我们生活中有着何等重要地位。

      下面我就来谈谈关于学*了这么多有关创新思维方法的具体感受。首先什么是创新思维呢:就是指一切能提出新颖的思维成果的非*惯性思维,即凡是没有有效的方法可供直接应用、不存在确定规则的思维活动,都属于创造性思维。在这门课上,时东兵老师进行了教学创新,经常让同学自己选取不同的思维方法上台演讲,我们学到了各种创新思维的方法及根据不同的实践需要作出有效的选择,减少思维活动的盲目性,提高了思维的效率和成功率。

      在课堂上,时东兵老师运用生动的案例,并启发引导同学们提出许多有趣的思考题,锻炼了我们的思维能力。时老师分析的创造性思维的几种策略,其目的就是帮助我们突破思维定势。因为,我们在遇到问题时,总是喜欢*惯性地思考,跟着经验走。例如:“狗凭着嗅觉找食物”它只知道要沿着有食物的方向,这样一个逻辑思维才能获取食物,却不知有时要接*目标,反而得远离目标的道理。还有“直线与曲线插空”我们要想知道这两组字母的不同,我们总是喜欢沿着*惯性思维,去找这些字母的内在逻辑,就是不知道从它们的外形去寻找不同点。

      突破思维定势也就是要突破设置在你面前的一堵墙,从而寻找到解决问题的新路径、新方法。例如:1,如何将鸡蛋立起,仅仅是哥伦布解题时的一种方法吗?2,杯子里装着空气,为何很多人看不见?3,给你一盒图钉几根火柴一支蜡烛,你怎样用最简单的方法,将蜡烛固定在门上?在解决诸如此类的问题时,因为,我们都处在思维定势当中,导致要么解不了题,要么找不到简便有效的方法。

      举第3题来说,我们通常都会想到是将蜡烛的蜡滴在门上,然后把蜡烛粘上去等等,但却忽略了图钉盒的潜在功能,就是改变它的容器功能,而拓展它的支撑用途,这样小小的突破,就可以轻而易举地用图钉把图钉盒固定在门上,然后直接将蜡烛放进去。

      我们常常把自己给限定在某个狭小的领域,个人在知觉上受到问题情景中经验功能的局限,而不能发现其可能的或潜在的功能,以致于不能解决问题。讲一个关于想象力的例子:任意给你一组词好比火水鱼虾,问你这些东西内在的关系,或者说你怎么把它们联系在一起,其实火与水是对比联想,水与鱼是相似联想,鱼与虾又是接*联想,很多东西并不是靠逻辑推理出来的,而只有当我们去大胆想象,通过各种联想去寻找各种解决问题的途径和方法,而不是只靠逻辑思维这一种方法。也许这就是我们为什么学*创新思维,这种不同于一般逻辑思维科学方法的原因吧。

      曾有一项调查:员工中最缺乏的是什么?百分之九十九的领导者的答案是缺乏创造性思维。二十一世纪拥有知识和信息的越来越多,这就意味着知识和信息量的价值正在呈下降趋势,而相反拥有创造力和想象力的人,价值正在上升,爱因斯坦有句名言“想象力比知识更重要”。很多企业再雇佣员工的时候,领导者会用这个测试去察看候选人的创造力和想象力,你能用砖做什么。在企业中较量的不是知识和信息,因为你能获得这些,别人也可以获得,真正较量的企业中灵活的创造力。或许在没突破思维定势没有学创新思维时,我们一般只能想到它能用来修房子,其实它还有很多种用途……可是我们很少注重思维方法的学*,遇到问题也没有选择行之有效的思维方法来指导自己,思维技能的训练也只有上课才有真正练到。如何去突破思维定势,跳出逻辑箱突破那堵墙,想出更有效更简便的办法,加强我们的想象力,通过各种联想去寻找出解决问题的新路径新方法呢,因此我们就不得不加强对创新思维的学*。

      在灵感思维中我们了解到,一个青年工从他女朋友穿得紧身裙上得到灵感,设计出可口可乐的瓶身。如今满街遍地是看得人们眼花缭乱的广告,那我们何不做“广告门”,这样岂不是大大增加广告的暴光率吗……如果是为了好看,也可以做“水帘门”,即新颖又好看且增加店面的档次……当一张书桌只能一个人做,但这时有同学想一起加入,或是家教老师得做旁边,为何不发明一个可以向四周延伸开来的分散折叠式书桌呢……它既可以一个人用也可以四五个人一起用多好呢!你能想象一条船和一个降落伞结合起来是什么?答案是:带降落伞的船。也许听起来很好笑,但它已经被发明并应用在实际生活中了,目的就是为了节省船的耗油量。当今社会领导者一方面要求员工大胆创新,另一方面却没给员工足够的思考空间和时间,更多企业甚至鼓励员工加班加点,让员工疲惫不堪,认为工作时间的延长自然会做出更大的贡献,其实这样只会让员工的创造力下降,一个疲劳的人哪有精力去“灵机一动”?

      有一个公式:创造力=人×(信息+知识),所以我们要重视创造性思维的开发,同时,我们更应加强在生活中对创新思维的应用。

      本学期学*了关于《思维创新与创造力开发》的公共课,收获很多。

      思维是人类特有的一种精神活动。它是在表象、概念的基础上进行分析、综合、判断、推理等认识活动的过程。创新思维是人们在创造中或在解决问题时产生独创性效果的认识活动过程。它既是非逻辑思维,又与逻辑思维、多维思维相通,是一个辩证的思维统一体。

      细细回味我们的教育工作,其实,我们工作和生活中绝大部分的创新都来源于对教育规律的把握和领悟,那些创新思维比较强的同志,在某种方面讲,仅仅是比一般人更能够关注教育规律。来源于细微之处的创新,这些创新正是来自于对教育规律的关注。

      正如教育系统之中,对教育规律的把握催生了很多巧妙的教育构想,进而形成了多项教育创新。教育管理工作同样如此,微不足道的小事会收到意想不到的结果,会解决看似无法解决的问题。创新都在于是否有心去发现,是否能够把知识转化为智慧运用到工作中,让小教育规律产生大的收获!

      我们传统教育偏重于知识的授受行,当今讯息万变、知识爆炸的今天,传统教育面临巨大的挑战,处于从数量扩张型向质量效益型发展的历史性转变。我认为积极开展加强个体创造性思维的研究与实践具有重大的现实意见与社会经济价值。

      通过学*,使我们对创新有了全新的认识和理解。这里,我结合本职工作浅显地谈谈这次培训的心得:在本职工作中培育创新思维,重点要抓住三个方面。

      一、要善于发现问题

      在我们的工作当中,或多或少都存在问题。有问题不要紧,关键是要善于发现问题,及时认识不足。只有发现问题,才能解决问题,才能为创新思维提供素材,创造“入口”。

      发现问题,最主要的是增强观察能力。

      一是要善于从高处着眼,看一看你的工作计划、方针、指导思想是否对路,是否符合上级要求,是否符合社会发展方向。

      二是要善于从低处观察,看一看你的工作是否符合实际,是否符合民意,群众是否乐意接受和执行。

      三是要善于在过程中追踪,看一看工作过渡、衔接等是否畅通高效,措施能否有效落实兑现。这样一来,问题就不难被发现。

      二、要掌握最基本的方法

      要做到创新思维,还要掌握正确的方法,加强训练。

      第一,加强学*,注意训练。在当今社会,不论你从事什么工作,学*已成为人的第一需要,一刻不学*、不进步,就面临被社会淘汰的危险。要做到创新思维,就要加强学*。同时,在学*的基础上,注意加强思维方面的训练,开发自己的智力。*时,在工作当中遇到问题,要养成经常问自己“到底应该怎么办”的*惯,从而给自己思维施加压力,使思维保持在灵活状态,一旦注入要素,就能确保正常运转。

      第二,对自己的工作要经常系统思考。系统思考是指从全局性、层次性、动态性、互动性等方面综合考虑问题的一种方法,系统思考将引导人们产生一种新的思路,使人们从复杂细节中,抓住主要矛盾,找到解决问题的方法。

      第三,借鉴比较,寻找启发。唯物辩证法认为,世界是普遍联系的,没有孤立存在着的事物。我们要善于从此事物联想到彼事物,在历史和现实之间移位,在时间和空间上转换,在物与物之间寻找桥梁,在事与事之间搜寻纽带。找到了联系,认识了共性,我们就要结合本职工作实际,进行借鉴比较,启发自己的思路,去创新求解。

      三、要勇于付诸实践

      创新思维作为一种思维,从根本上说,还停留在认识的层面。如果没有实践,那么再好的思维也是空中楼阁。只有把创新思维与创新实践紧密结合起来,才能不断把工作推向一个新层次、新水*。在实际工作当中,能指出工作中弊端的人不少,但亲自去付诸实践的人却不多,他们缺乏实践的勇气和对工作的使命感、责任感。所以,在竞争时代,我们迫在眉睫的一项重要工作,就是要增强敢于创新、敢于实践的勇气,不断开创本职工作的新局面。

      唯物辩证法告诉我们,存在决定意识,意识具有能动性。思维作为意识的范畴,是从实践中产生的,又反作用于实践。我们有什么样的思维方式,就会产生什么样的工作效果,思维方式对了,即使工作遇到困难,往往也会“柳暗花明”;反之,机遇和条件再好,有时也会陷入“山重水复”。司法行*革、发展、稳定工作千头万绪、复杂多变,我们的思维同样需要灵活多样、与时俱进。

      创新思维,对于基层司法行政管理人员来说颇为重要,它是一种要求,也是一种责任。在实现基层司法工作科学发展的进程中,我们要做创新思维的模范,结合工作实践,以创新思维统筹兼顾加强管理,把单位各项工作可能遇到的矛盾和问题都想到,把解决矛盾和问题的办法都想到。以思维创新推动工作创新,努力实现基层司法所更好更快的发展。

      教育应培养造就一批高素质的具有创新能力的人才。创新人才首先要具有创新思维。创新思维是指个人在头脑中发现事物之间的新关系,新联系或新答案,用以组织某种活动或解决某种问题的思维过程。它要求个人在已有的知识、经验基础上,重新组合产生新的前所未有的思维结果,并创造出新颖的具有社会价值的产物。因此,它是智力高度发展的表现。而传统教育制度的弊端主要在传授知识时采用灌输式,忽略了学生的兴趣和好奇心,忽略了学生创新思维的培养。创新思维这种形式在物理思维中占举足轻重的地位。下面就对物理教学中学生创新思维培养谈一点体会。

      苏霍姆林斯基说:“教学和教育的技巧和艺术就在于,要使每一个儿童的力量和可能性发挥出来,使他们享受到脑力劳动中成功的乐趣”。求知欲,也叫学*兴趣,是力求探索,认识客观世界,渴望获得科学知识不断追求真理。求知欲作为内在力量促使人致力于从各个方面去认识对象,了解对象产生的原因,找出规律性的东西,它是活动动机最现实最活跃的因素。培养创新思维的关键,首先在于是否激发起学生强烈的求知欲望。

      1、问号像一把钥匙,打开了一扇又一扇求知的大门。

      问号更像种子,在未知的原野上开出一朵又一朵创造之花。如在“牛顿第一定律”教学开始时,教师将一块黑板擦轻轻用手在讲台上推动,问学生:“黑板擦为什么会运动”学生答:“因为它受到力的作用”;马上停止推动,黑板擦静止下来,又问学生:“黑板擦为什么停止了运动”学生答:“因为它没有受到推力的作用;”再问:“空中飞行的子弹是否受到推力的作用它为什么能继续飞行呢”……这样通过步步设疑,牢牢抓住学生的思维,激起学生知慧的火花。

      又如讲“重力”这一节时,提问一:什么叫力力的作用效果是什么提问二:手推铅球,铅球离开手后,在空中运动过程受到向前的推力、重力和空气阻力等,这种说法对吗为什么提问三:竖直向上抛出的一小球,速度越来越小,这主要是受到空气的阻力,这种说法对吗为什么提问一是复*以前的.力学知识,提问二是制造悬念。引导学生注意常犯错误:“受到向前的推力”,为以后的物体受力分析和牛顿运动定律理解打下基础;提问三启发学生直觉思维。通过设疑引入课题,创设情景,制造悬念,启发学生创造思维。从激发学生学*物理的好奇心和兴趣来说,真是一石激起千层浪,使学生整个身心都投入到解决一个又一个问号的情景中,层层迭进,波澜起伏,体会成功的喜悦,激起学生迸发出创造的火花。

      2、设计概念冲突情景,激发学生学*兴趣

      布鲁纳的理论认为:人们同周围世界的相互作用,都涉及对现有类别有关的刺激输入进行分类,如果刺激输入与人们已有的类别全然无关,那么它们是不能被加工的。即使刚学物理的学生,头脑中对物理问题的了解不是空白的,而是早已印上了千奇百怪的东西。这些“前科学概念”中当然包含了理解和误解。这时就需要教师精心设计与该知识有关的实验和教学教案,引导学生进行仔细观察、分析、比较,透过种.种非本质的表象,看清实质性的问题。如关于浮力的问题,学生早已知道浸在水中的物体要受到浮力,但常常认为木块浮在水面是由于木块受到浮力大,而铁块沉入水中是由于没有受到浮力或受到浮力小,这些似是而非的概念常给正确概念的建立和巩固造成许多困难。但如果我们在教学设计时恰如其分地利用学生在这些司空见怪的问题上的似是而非之处,出其不意地在他们面前展开一幅新画面。比如,针对上述学生对物体浮沉的错误认识,设计一个小实验,测出漂浮在水面的木块所受的浮力小于沉入水中铁块的浮力大小。这一情景与学生头脑中原有概念冲突的矛盾,将会激起他们在自然界奥秘面前的惊奇感,促使他们主动思考,探究一个“为什么”的答案,从而产生浓厚的学*兴趣。

      善于利用,巧妙设计,就可以变不利为有利。又如提出:人离镜越远,像看起来就变大。是不是距离变化了,镜中的像大小也变化了呢这个结论显然与正确的*面镜成像规律是矛盾的,但这是学生头脑中的“前科学概念”。这时请学生用两支等大的蜡烛做*面镜成像实验,发现象和物等大,原来的观念就站不稳脚跟,然后再提问:“为什么太阳看上去那么小”于是学生就“顿悟”原来是视觉引起的错觉。

      又如:“力是维持物体运动的原因”等等许多物理概念,在物理教学中一直干扰物理概念的形成和掌握,这就要求我们在教学设计上多动脑筋,多想办法,与这些“前科学概念”作斗争,同时激起学生学*物理的热情,展开他们丰富的想像力。

      3、演示实验的美妙绝伦,使学生在惊叹之余体会到物理学的魅力所在,从而产生浓厚的学*兴趣。

      如:通过一个三棱镜,将一束太阳光分解成绚丽的七色,使无数初入物理学殿堂大门的学生如痴如醉;通过一个静电起电器,使人体的头发由于静电斥力而竖起,显示出电力线的形状,使学生惊叹不已;如先将一个剥去外壳的鸡蛋,置于较蛋稍小的玻璃瓶上,鸡蛋静止在瓶口上不动,接着拿去鸡蛋将洒精棉花点燃后投入瓶内,燃烧片刻,使瓶中空气稀薄,再将那只鸡蛋置于瓶口,可观察鸡蛋慢慢地被“吞入”,最后落瓶中。面对这些意想不到的现象,不但使学生产生了浓厚的兴趣,而且能够激发他们探索其中奥秘的积极性和丰富的想像力。

      物理概念相对来说都是比较抽象的,因而它建立往往需要足够的感性经验,需通过一些典型实验,使学生获得生动,鲜明的感性认识,从物理现象的特征出发,提出物理概念,使学生对所研究的问题产生强烈的兴趣。例如,在建立“惯性”概念时,事先演示两个小实验,“打蛋入杯和杯底抽纸”。提醒学生观察,当塑料片在棒击下飞出,而鸡蛋掉入杯中。一只盛满水的玻璃杯放在讲桌边缘,而杯底压一条纸将其突然抽出,杯子不落地,这时兴趣盎然,教师自然导入惯性概念教学。

      物理教学中可以从多方位多角度来培养学生创新思维,只要我们根据具体要求,结合学生的特点,正确地应用科学的方法,并采取有效、合理的教学手段,充分调动学生的主观能动性,在培养学生良好的思维品质方面会有成效。

      随着新一轮基础教育课程改革实验的全面展开,培养学生的创造意识和社会实践能力已成为素质教育的核心。传统语文课教学正面临着一场前所未有的革命,如何培养学生的创新能力是摆在每一位语文教师眼前的头等大事。现代远程教育的学*,我得到的不仅仅是知识,更重要的是一种理念。下面,结合课改,就语文课如何培养学生的创新能力,谈谈自己的认识。

      一、改变师生关系,营造良好的课堂氛围,激发学生创新热情

      良好的师生关系是培养创新能力不可缺少的前提。传统的师生关系是一种倡导师道尊严的不*等的关系,教师是教学活动的控制者、组织者、制定者和评判者,是知识的化身和权威,所以,教师在教学活动中是主动者、是支配者。而学生是来向老师求学的,理所应当听老师的话,服从老师的安排,学生在教学活动中只能是消极、被动的学*者和服从者。而新课改基于对课堂与教学一体化的认识,提出新课程需要相应的新的教学观,强调师生的互动关系,倡导主动的多样的学*方式,师生之间是一种*等的关系,塑造师生之间多种多样、多层面、多维度的沟通情景和沟通关系。学生的思想、意志、情感和行为方式应该得到同样的尊重,应给予学生足够的展示自己才华,表达自己思想和情感的机会。在教学中,学生不再是消极、被动的学*者和服从者,而是积极、主动的求知者。这样,学生的创新能力也就在解决问题的过程中得到培养。教师应本着以“学生发展为本”的原则,树立师生*等观念,注意与学生进行情感交融,才能创造一种*等、尊重、和谐、发展的师生关系,营造一个民主、活泼的课堂氛围。这样才能激发学生的创新热情、开拓学生思维,把课堂变成实现以创新精神和实践能力为重心的素质教育的主阵地。

      二、创设知识能力实践机会,增强创新意识。

      学*的三大要素是接触,综合分析,实际参与。把实际参与看成学*的最高水*,这是因为在实践中学*知识,易于遇到新情况和产生新问题,这就是创新的过程。陶行知先生也说过:“行动生困难;困难生疑问;疑问生假设;假设生试念;试念生断语;断语生行动,以此演化无穷。”因此,只有注重综合实践课的开展,多创设知识能力实践的机会,让学生动手操作,在实践中养成主动思考、认真分析、独立解决问题的*惯,遇到棘手的问题,学会开动脑筋,从多方寻找解决问题的突破口,才能使学生的创新能力得到提升。实施创新教育它要求要开放教育空间,要打破囿于学校,囿于教室的教育空间概念,让课堂向社会延伸,向影视报刊等传媒延伸,向电子网络延伸。这种空间的开放既是培育创新素质的需要,也是现代科技发展牵动教育的必然走向。身为教育者应让学生多接触社会、大自然,培养学生开阔的视野、纵横综合的思维和恢宏博大的胸襟。

      传统的学*方式过分突出和强调接受和掌握,冷落和贬低发现和探究,从而在实践中导致了对学生认识过程的极端处理,把学生学*书本知识变成仅仅是直接传授书本知识,学生学*成了纯粹被动接受、记忆的过程。这种学*窒息人的思维和智力,摧残人的学*兴趣和热情。转变学*方式就是要改变这种方式,把学*过程之中的发现、探索、研究等认识活动突出出来,使学*过程更多的成为学生发现问题、提出问题、分析问题、解决问题的过程,鼓励学生自主学*、合作学*、探究学*。

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  • 打破思维定势的名言

  • 名言
  • 有关于打破固有思维的名言,关于思维的名言_有关于打破固有思维的名言。

    1、 有关于打破固有思维的名言1

    2、 无法改变风向,可以调整风帆;无法左右天气,可以调整心情。如果事情无法改变,那就去改变观念。

    3、 改变观念,就是改变可以改变的一切,适应不能改变的一切。改变观念,就是推陈出新,**思想!

    4、 人生重要的不是你从哪里来,而是你到哪里去。当你在埋头工作的时侯,一定要抬头看看你去的方向。方向不对,努力白费!

    5、 有关于打破固有思维的名言3

    6、 企业生命之树的土壤是用户。

    7、 看了有关于打破固有思维的名言的人还看了:

    8、 观念改变并未改变事物本身,改变的只是对事物的认识,但观念可以改变人,人可以改变世界。做人最重要的是品格、态度、思想观念和人生价值观!

    9、 以人为本的管理就是管理人员的创新精神。

    10、 盘活资产首先要盘活人。

    11、 *惯不加以抑制,会变成生活的必需品,不良的*惯随时改变人生走向。人往往难以改变*惯,因为造*惯的就是自己,结果人又成为*惯的奴隶!

    12、 太阳不会因为你的失意,明天不再升起;月亮不会因为你的抱怨,今晚不再降落。蒙住自己的眼睛,不等于世界就漆黑一团;蒙住别人的眼睛,不等于光明就属于自己!

    13、 提出问题远比解决问题难,因为解决问题是技术性的,而提出问题则是革命性的。我们身边并不缺少财富,而是缺少发现财富的眼光!

    14、 要在国际市场竞争中取胜,第一是质量,第二是质量,第三还是质量。

    15、 孩子贫穷是做父母的错,因为他小的时候 ,父母没给他正确的人生观。家长的观念是孩子人生的起跑线!

    16、 别人不明白的时候你明白了,别人明白的时候你行动了,别人行动的时候你成功了,别人成功的时候你富有了。这就是:超常思维,先见之明!

    17、 你能够成为什么?惟一限制的就是你头脑里的框框,你的外部世界永远反映你的内心世界,要想改善外部世界,必须努力改变内心世界!

    18、 创新就是求新,改革就是求变。求新不是排斥传统,而是继承传统;求变不是表面背叛,而是内在蜕化。科学的本质就是创新,变化的本质就是发展!

    19、 质量不打折、服务不打折、信誉不打折。

    20、 不是井里没有水,而是挖的不够深;不是成功来的慢,而是放弃速度快。得到一件东西需要勇气,放弃一样东西则需要智慧!

    21、 要做到实事求是,有两点很重要:其一是能不能实事求是,即思维方式的改变问题;其二是敢不敢实事求是,即思想境界的提高问题。

    22、 亿万财富不是存在银行里,而是产生在人的思想里。你没找到路,不等于没有路,你想知道将来要得到什么,你必须知道现在应该先放弃什么!

    23、 要想事情改变,首先自己改变,只有自己改变,才可改变世界。人最大的敌人不是别人,而是自己,只有战胜自己,才能战胜困难!

    24、 世界正发生着一种微妙的转变,财富资产变得越来越无形,过去重要的有形的生产和消费,现在真正重要的变成了知识、智力和观念.

    25、 在一个管理好的企业内部没有激动人心的事情发生。

    26、 熟悉的*惯,熟悉的路线,熟悉的日子里,永远不会有奇迹发生。改变思路,改变*惯,改变一种活的方式,往往会创造无限,风景无限!

    27、 世上本无移山之术,惟一能移山的方法就是:山不过来,我就过去。人生最聪明的态度就是:改变可以改变的一切,适应不能改变的一切!

    28、 管理的关键不在于知而在于行。

    29、 落后是观念落后,贫穷是脑袋贫穷。许多人,不是没有好机会,而是没有好观念。不是不接受新观念,而是不愿抛弃旧观念!

    有关于打破固有思维的名言

    30、 信念改变思维,思维改变心态,心态改变行动,行动改变*惯,*惯改变性格,性格改变命运。要改变命运,先确立信念!

    31、 懂得如何避开问题的人,胜过知道怎样解决问题的人。在这个世界上,不知道怎么办的时候,选择顺其自然,也许是最佳选择。胜出者往往不是能力而是观念!

    32、 农业社会,人们的时间观念是*惯面向过去看,工业社会人们的时间观念是注意现在,而当今信息社会,人们的时间观念是关注未来!

    33、 心态决定看世界的眼光,行动决定生存的状态。要想活出尊严,展现不凡,只有改变观念,敢于和命运抗争!

    34、 抓管理肯定要数,但如果就数抓数,最后连数也得不到,或者只抓到一个假数。抓好提高人的素质工作,数自然会产生;不抓人的工作,数就会越来越差,不能见数不见人。

    35、 发生一件事,喜欢它那就享受它,不喜欢它那就避开它,避不开那就改变它,改变不了那就接受它。接受不了是你的观念,别埋怨事情的本身。

    36、 成功是优点的发挥,失败是缺点的累积。走对了路的原因只有一种,走错了路的原因却有很多。先知先觉改变一生,不知不觉断送一生!

    37、 手指脏了,大可不必把手指砍掉;帽子小了,大可不必把头削掉。证明鸡蛋是否变味,大可不必把它全吃掉;吃个鸡蛋味道不错,大可不必非要认识下蛋的鸡妈妈!

    38、 在别人否定自己之前先自我否定。

    39、 如果事情无法改变,那就改变自己;如果无法说服他人,那就想法说服自己。如果山过不来,那人就过去!

    40、 有关于打破固有思维的名言2

    41、 命运把人抛入最低谷时,往往是人生转折的最佳期。谁能积累能量,谁就能获得回报;谁若自怨自艾,必会坐失良机!

    42、 路再长也会有终点,夜再长也会有尽头,不管雨下得有多大,总会有停止的时候。乌云永远遮不住微笑的太阳!

    有关于打破固有思维的名言

    43、 命运不是放弃,而是努力。命运不是运气,而是选择。命运不是等待,而是把握。命运不是名词,而是动词。要改变命运,先改变观念!

    44、 无法改变世界,可以改变观念;无法改变事情,可以改变心情;无法改变別人的看法,可以改变自已的想法!

    45、 思路决定出路,观念决定方向,性格决定命运,生活方式决定健康!

    46、 以前认为水不可能倒流,那是还没有找到发明抽水机的方法;现在认为太阳不可能从西边出来,这是还没住到太阳从西边出来的星球上。这个世界只有想不到的,没有做不到的! 

    47、 一切结论产生在调查研究之后;在调查研究中,如果找不出原因和解决办法就不能放过。

    48、 在家里看到的永远是家,走出去看到的才是世界。把钱放在眼前,看到的永远是钱,把钱放在有用的地方,看到的是金钱的世界。

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  • 创新的名言

  • 创新,名言,名人名言
  • 1.正确对待前人理论,学百家之长,自主创新。————陈国达

    2.致富的秘诀,在于“大胆创新、眼光独到”八个大字。————陈玉书

    3.即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新……————德鲁克

    4.创新是企业家的具体工具,也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉,去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。————德鲁克

    5.……基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。————德鲁克

    6.掌握新技术,要善于学*,更要善于创新。————*

    7.语录五“中国通过自己自主创新掌握核心技术的能力而不靠买别人的技术,只有这样中国企业才能在国际市场打出自己的品牌,赢得世界的尊重。”————董明珠

    8.可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。————詹姆斯·莫尔斯

    9.商品开发离不开创新构想,创新构想是人类智慧中最美丽的花朵。出自:中国、郭光华著《商品开发技巧》第95页————郭光华

    10.富士康创新的四个阶段——垂直整合、逆向整合、横向整合、多元整合(第一阶段指发展模具,第二阶段进入准系统,第三阶段走出PC,第四阶段指进行全球化的并购活动。)————郭台铭

    11.富士康成长经验——富士康是在“压力”中被迫创新,在“成长中”勉强传承,在“运气”中连番跃升;在变动中勇于创新,在开创中积极传承,并在成就中持续跃升(跃升(郭台铭认为,在竞争的环境下,没有人能保证成功。)就跟打麻将一样,还没下桌,谁输谁赢还未定)。————郭台铭

    12.“创新”将是以知识融合经验,提升制造科技的“核心竞争力”————郭台铭

    13.创新的表现——创新的表现(三种运作的能力上):经营理念的创新、经营方式的创新、制造方法的创新————郭台铭

    14.创新的功能——促使竞争生态结构的改变,它提供我们挑战传统的新观念,促使我们推动全球分工的新思维,技术整合的新方法,人才培育的新方法————郭台铭

    15.主管人员工作职责——1为部属订定目标2负责训练部属3掌握工作的进度4设法激励部属5鼓励工作创新6执行团体纪律7奖励与赏罚分明8发挥员工的工作能力9自我工作检讨10公务与私务分明11建立工作的信心12加强沟通建立共识(郭台铭对主管的要求是:权利给你,责任要负)————郭台铭

    16.ISO9001——勇于创新——品质系统→设计/发展、生产、安装与售后服务之品质保证模式————郭台铭

    17.《数字化生存》:渐进思想是创新的最大敌人。————尼古拉·尼葛洛庞帝

    18.没有创新,就不可能有合理的,尤其是有效的管理。————阿法纳西耶夫

    19.处处都推倒这道冷漠的墙,给有创新精神的人,革新者,创造着开路,这就是管理机关和领导人的重要任务。————阿法纳西耶夫

    20.创新是科学房屋的生命力。————阿西莫夫

    21.不创新,就死亡。————艾柯卡

    22.创新有时需要离开常走的大道,潜入森林,你就肯定会发现前所未见的东西。〖贝尔〗美国科学家出自:中国、朗加明著《创新的奥秘》第265页————贝尔

    23.决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体、报纸、电视的头条,真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人、企业家,还有创业者。————彼得·德鲁克

    24.婚姻经过创新,就变成了婚外情。————曹盛蒂

    25.正确对待前人理论,学百家之长,自主创新。————陈国达

    26.致富的秘诀,在于“大胆创新、眼光独到”八个大字。————陈玉书

    27.《数字化生存》:渐进思想是创新的最大敌人。————尼古拉·尼葛洛庞帝

    28.没有创新,就不可能有合理的,尤其是有效的管理。————阿法纳西耶夫

    29.处处都推倒这道冷漠的墙,给有创新精神的人,革新者,创造着开路,这就是管理机关和领导人的重要任务。————阿法纳西耶夫

    30.创新是科学房屋的生命力。————阿西莫夫

    31.不创新,就死亡。————艾柯卡

    32.创新有时需要离开常走的大道,潜入森林,你就肯定会发现前所未见的东西。〖贝尔〗美国科学家出自:中国、朗加明著《创新的奥秘》第265页————贝尔

    33.决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体、报纸、电视的头条,真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人、企业家,还有创业者。————彼得·德鲁克

    34.婚姻经过创新,就变成了婚外情。————曹盛蒂

    35.创新人才的基本要件——负“责任”肯学*,勤“动手”不怕错,守“纪律”重团结————郭台铭

    36.创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证!————集团

    37.企业的成败在于能否创新,尤其是当前新旧体制转换阶段,在企业特殊困难时期,更需要有这种精神。————黄汉清

    38.将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。出自:〖吉福德·*肖第三〗美国咨询专家出自:《创新者与企业革命》第16页————吉福德·*肖第三

    39.将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。————吉福德·*肖第三

    40.创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息,但仍然有薄弱环节,它不是出现在信息的创造上,也不是出现在信息的贮存上,甚至也不在信息的获取上,而是出现在利用新的信息去做新的事情上。————吉福德·*肖第三

    41.Google给的五张牌是:第一是好的品牌、用户认可度比较好,第二是非常好的文化和价值观,是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三,是非常好的人才制度,Google对人才有非常高的要求,并且放权让员工做自己的事情。第四,是公司有一个创新的制度,并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任,李开复称公司上层对自己非常信任,就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。————李开复

    42.一个没有创新能力的民族,难以屹立于世界先进民族之林。————*

    43.创新是一个民族进步的灵魂,是因为兴旺发达的不竭动力。————*

    44.……以空前未有的热情,焕发青春的创新功能,激发人人独特的创新精神,使民族的、国家的创新智慧来一个总发动!使个体的、群体的创新潜能来一个大爆发!出自:中国、金马著《21世纪罗曼司》第382页————金马

    45.……以空前未有的热情,焕发青春的创新功能,激发人人独特的创新精神,使民族的、国家的创新智慧来一个总发动!使个体的、群体的创新潜能来一个大爆发!————金马

    46.太*之世无所尚,所最尚者工而已;太*之世无所尊,所尊贵者工之创新器而已。————康有为

    47.科学技术史表明,过多的知识信息有时反倒会妨碍和限制创新。出自:中国、朗加明著《创新的奥秘》第14页————朗加明

    48.微软是一个成功的公司,我不会否定他的成功,而且和比尔.盖茨共事是非常好的机会,同时世界也在跨入一个新的时代。一个公司大了之后,就会比较官僚,一个公司小了就会创新,不是说微软今天和未来不是一个了不起的公司。————李开复

    49.Google给的五张牌是第一是好的品牌、用户认可度比较好,第二是非常好的文化和价值观,是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三,是非常好的人才制度,Google对人才有非常高的要求,并且放权让员工做自己的事情。第四,是公司有一个创新的制度,并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任,李开复称公司上层对自己非常信任,就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。————李开复

    50.微软是一个成功的公司,我不会否定他的成功,而且和比尔盖茨共事是非常好的机会,同时世界也在跨入一个新的时代。一个公司大了之后,就会比较官僚,一个公司小了就会创新,不是说微软今天和未来不是一个了不起的公司。————李开复

    51.创新就是在生活中发现了古人没有发现的东西。————李可染

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