最开心的事用古诗回答

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最难回答的真心话问题
真心话,真心
1、你的初恋对象是谁？
2、小电影网址怎么来的？
3、你觉得在座最帅或最漂亮的人是谁？
4、你认为你最喜欢的人是你右手的哪个手指？
5、做过几个春梦？
6、内衣/裤是什么颜色？
7、如果让你在这群人中选一个男生当男朋友，你会选谁？
8、你知道黄瓜、茄子、香肠有什么共同点吗？
9、你会做菜么？
10、你最难以释怀的事情是什么？
11、你希望未来有几个孩子？
12、哭得最伤心的是哪一次？为什么？
13、你喜欢谁？
14、第一次ML是什么感觉？
15、男生会一直怀念初恋吗？
16、怎样看待性？
17、什么罩杯的？
18、你曾经意淫过在场的哪一位？如果过去没有的话，你现在会选哪一位作为YY对象？
19、最喜欢哪部电影？
20、你觉得我符合做你男朋友的标准么？
21、你喜欢你的对象粘着你吗？
22、觉得自己什么时候身体发育成熟的？
23、如何向喜欢的人表白？
24、你的初吻年龄？
25、你现在最想放弃的是什么？
26、当你最不知道穿什么颜色的时候，你会选择什么颜色？
27、你希望左边第3位异性是你的谁？
28、初吻年龄？
29、你认为我给你的第一感觉怎么样？
30、你一共收藏了多少黄色小电影？
31、你和在场的谁吵架会最伤心？
32、假如你喜欢的人醉倒在你床上，你会怎么做？
33、蹲在凳子上作便秘状？
34、你到底喜欢胸小还是胸大？
35、你最喜欢的季节是什么？
36、当过第三者么？
37、被自己不喜欢的人表白，你会怎样拒绝？
38、最奢侈的一次消费是什么？
39、男生最讨厌女生的哪些行为？
40、你会考虑裸婚么？
41、让你感动的事情是什么？
42、你现在的爱人是你的最爱吗？
43、谁是你最崇拜的人？为什么？
44、上次哭是什么时候？
45、跳草裙舞、脱衣舞？
46、你亲吻过多少人？
47、大学时候挂过几门课？
48、你最喜欢的歌曲是哪首？

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描写心事的古诗句
心事,文学
描写心事的古诗句
　　在学*、工作、生活中，大家肯定对各类诗句都很熟悉吧，不同的诗句，其语言艺术所表现的语言风格、特点、技巧各不相同。那什么样的诗句才是大家都称赞的呢？下面是小编帮大家整理的描写心事的古诗句，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！
　　1、竹直心虚乃吾友，水淡性泊是我师！
　　2、一封书信只为墙，让它三尺又何妨。
　　3、长城万里今尤在，不见当年秦始皇。
　　4、临渊羡鱼，不如退而结网。
　　5、默无言，心事重，万千情思。
　　6、绕结心头，咫尺相*天涯远。
　　7、从何开口？欲说还羞。
　　8、天上乌飞兔走，人间古往今来。
　　9、万般回首化尘埃，唯有青山不改。
　　10、望断天涯无际，凄凉无语悲伤。
　　11、只为两地信茫茫，才子佳人愁状。
　　12、贫，不是耻辱；贱，才是真正地耻辱。
　　13、滴水之恩，定当涌泉以报。
　　14、贵有恒，何必三更起、五更眠。
　　15、最无益，只怕一日曝、十日寒。
　　16、沧海横流，方显英雄本色。
　　17、夜深风雨归何处，西月窥人到半窗。
　　18、衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。
　　1、春色边城动，客思故乡来。——何逊《边城思》
　　2、暂伴月将影，行乐须及春。——李白《月下独酌四首·其一》
　　3、系我一生心，负你千行泪。——柳永《忆帝京·薄衾小枕凉天气》
　　4、春思远，谁叹赏、国香风味。——周密《绣鸾凤花犯·赋水仙》
　　5、望家思献寿，算甲恨长年。——欧阳詹《除夜长安客舍》
　　6、独坐幽篁里，弹琴复长啸。——王维《竹里馆》
　　7、冬夜夜寒觉夜长，沉吟久坐坐北堂。——李白《夜坐吟》
　　8、天长地久有时尽，此恨绵绵无绝期。——白居易《长恨歌》
　　9、渺万里层云，千山暮雪，只影向谁去？——元好问《摸鱼儿·雁丘词/迈陂塘》
　　10、君在天一涯，妾身长别离。——江淹《古离别》
　　11、众鸟高飞尽，孤云独去闲。——李白《独坐敬亭山》
　　12、清秋幕府井梧寒，独宿江城蜡炬残。——杜甫《宿府》
　　13、飘飘何所似，天地一沙鸥。——杜甫《旅夜书怀》
　　14、相思血，都沁绿筠枝。——姜夔《小重山令·赋潭州红梅》
　　15、香灭绣帷人寂寂，倚槛无言愁思远。——顾敻《玉楼春·柳映玉楼春日晚》
　　16、红楼隔雨相望冷，珠箔飘灯独自归。——李商隐《春雨》
　　17、短景归秋，吟思又接愁边。——史达祖《玉蝴蝶·晚雨未摧宫树》
　　18、忘却成都来十载，因君未免思量。——苏轼《临江仙·送王缄》
　　19、写不成书，只寄得、相思一点。——张炎《解连环·孤雁》
　　20、寒笛对京口，故人在襄阳。——刘昚虚《暮秋扬子江寄孟浩然》
　　21、独上江楼思渺然，月光如水水如天。——赵嘏《江楼旧感》
　　22、轻解罗裳，独上兰舟。——李清照《一剪梅·红藕香残玉簟秋》
　　23、紫塞门孤，金河月冷，恨谁诉？——朱彝尊《长亭怨慢·雁》
　　24、客思似杨柳，春风千万条。——王安石《壬辰寒食》
　　25、我居北海君南海，寄雁传书谢不能。——黄庭坚《寄黄几复》
　　26、寂寂竟何待，朝朝空自归。——孟浩然《留别王侍御维/留别王维》
　　27、独敲初夜磬，闲倚一枝藤。——李商隐《北青萝》
　　28、寂寞离亭掩，江山此夜寒。——王勃《江亭夜月送别二首》
　　29、酒浓春入梦，窗破月寻人。——毛滂《临江仙·都城元夕》
　　30、形影忽不见，翩翩伤我心。——曹植《杂诗六首·其一》
　　1、我生君未生，君生我已老。

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描写开心事的句子
开心
1、笑是一种没有副作用的镇静剂。
2、真正的快乐，来自于内心的*静。
3、在晚上，听听收音机也是种快乐和幸福。
4、想得到快乐，就别让自己过得无精打采。
5、快乐是一种发自内心的情感，是一种清澈明确的内心感觉。
6、乐观一点，用力微笑吧!隐晦的日子总敌不过我们阳光的心态。
7、想想美事，生活的烦恼就易离去;想想成功，生活的挫折就不在话下。
8、最开心的事：上课抬头一看表还有一分钟放学，广播通知全体教师开会~~
9、花儿在灿烂地微笑，鸟儿在快乐地欢叫，我的心情啊，像吃了蜜一样甜。
10、若心情好、就开怀的笑、若还爱、就请继续坚持、若天气晴朗就去旅行吧
11、如何描写开心事呢？请欣赏小编整理的关于描写开心事的句子，希望大家喜欢呀
12、快乐就如一杯清水，是那么的简单，在我们周围随处可见，只是有时我们常常忽略它的存在。
13、快乐不需要理由，我们不能够改变天气可是能够改变自己的心情，让自己变得快乐是善待自己最好的方式。
14、这世界上有一个人是永远等着你的，不管是什么时候，不管你是在什么地方，反正你知道，总有这样一个人。
15、那天的阳光是我从未见过的明媚，那是四十度烈日的光芒，却是二十度晚秋的和风，我从未见过这样好的天气。
16、开心一天，不开心也是一天。满足一天，不满足也是一天。能看着太阳升起，就能找到幸福的理由。要的多，再多也少。要的少，再少也多。

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面试中最难回答的25个问题
面试中最难回答的25个问题
　　面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。接下来由小编为大家整理出面试中最难回答的25个问题，仅供参考，希望能够帮助到大家！
　　1、介绍你自己
　　这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个主题：早期生活，教育背景，工作背景以及最*的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题，不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。
　　2、你对我们公司有什么样的了解？
　　你必须能够谈论关于这个公司的产品，服务，收入，业界声望，形象，目标，存在的问题，管理风格，职工，历史和企业文化等问题。但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究，但是不要让面试官被你打败（overwhelm），并表现出你希望能够了解关于公司更多的情况。
　　你可以用这样的态度来开始回答问题：“在我的寻找工作的过程中，我调查研究了很多公司，出于如下的理由，贵公司是我感兴趣的公司之一。”
　　用一个积极的态度来回答这个问题，不要这样说：“每个人都告诉我这个公司处于困境中，有各种样的麻烦，这就是我来这儿的原因”，即是那的确是你在这儿的理由。
　　3、为什么你希望来我们公司工作？
　　最糟糕的答案就是“因为我喜欢人”。要是你喜欢的是动物，那你去哪工作呢？
　　在这个问题的回答上，并且贯穿整个面试的过程中，一个优秀的答案总是来自于你所作的调查研究，这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。你可能说你的研究表明这个公司所做的工作正是你说希望参与的，并且他们做这个工作的方式极大的吸引了你。例如，如果这个公司由于强大的管理而著称，纳闷你的答案可以提到这个事实，并表示你希望成为这个小组的一员。如果这个公司着重强调研发，那么就强调你希望创造你的事物，而你知道这个公司非常鼓励这样的行为。如果这个公司强调经济控制，你的答案就应该包含对数字的热爱。
　　如果你觉得你必须捏造一个答案，例如如果这个公司强调研发，但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣，那么你可能根本不应该参加这个面试，因为你可能根本不会考虑在这个公司工作。
　　你的之前的准备必须包括对这个公司做详尽的了解，来避免到一个你无法发挥才干或者根本不想去的公司面试。大多数人都不擅长说谎，所以在面试中欺瞒面试官是一件很困难的事情。即使你成功的做到了这一点，你所获得的也只是一个你不想参加的工作。
　　4、你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情？
　　这个问题上，你有权利或者是义务来自吹自擂。谈论一些你完成工作的记录，提到你简历中的独特之处，或者列出你职业生涯中的成就。告诉别人，你的技能和兴趣在获取这些结果的过程中发挥了很大的作用，并使得你很有价值。提到你能够合理的安排工作优先顺序，找出问题，并利用你的经验和精力来解决问题。
　　5、你觉得这个职位最吸引你的地方是什么？最不吸引你的地方又是什么？
　　列出3到4个这个工作吸引人的方面，然后提出一个简单的不重要的不吸引人的问题。
　　6、为什么我们应该雇佣你？
　　参见问题4，考虑你的能力，你的工作经历和你的干劲。
　　7、你希望在工作中能够获得什么？
　　让你的答案来源与这个公式提供的机会。谈论你希望能够大展身手并获取认可的要求。让你的答案基于工作机会而不是个人的要求。
　　8、谈论一下你对你应聘的这个职位的定义
　　你的答案应该简短并且是基于工作要求的。考虑这个工作的责任和义务。在你回答问题之前确定你真正的了解这个职位所涉及的方方面面。如果你不确定，就去问面试官，他可能会帮你回答这个问题。
　　9、你需要多久能够对公司做出显著的贡献？
　　答案要实际一点。可以这样回答，尽管你希望从第一天开始就能够满足公司紧迫的要求，并开始发挥作用，但是你可能需要6个月到1年的时间来足够了解这个公司及其需要来做出很大的贡献。
　　10、你会在公司工作多久？
　　可以这样回答，你对在这个公司的职业生涯很感兴趣，可是也得承认你必须能够不断感觉到有挑战才能够继续在任何公司呆着。可以考虑这样的语句“只要我们双方都感觉有收获”。
　　11、你的简历显示你的能力超出了这个工作的要求，你是如何认为的？
　　强调你对在这个公司开始一个长期的合作的兴趣，你可以说你认为如果你在这个职位上表现的很好，公司还会为你提供新的机会。也要提到一个好公司需要好的职员。有检验的职员总会有很好的奖励；既然你是如此的很是这个职位，雇主将会很快从他的投资中获得回报。一个发展中的，充满活力的工资永远不会嫌天才多的。
　　12、你的管理方式是什么样的？
　　你必须对这个公司的风格有足够的了解，这样才能让你的管理风格对其进行补充。可能的风格包括：基于任务的（我喜爱问题—研究那些是错误的，选择一个解决方案并完成），基于结构的（我做出的任何一个管理的决定是基于它是如何影响问题的底线的），或者是家长式作风的（我致力与管理好我的每一个下属，并给他们指引正确的方向）。
　　民主参与式的风格是目前比较流行的一种：一个开放的管理方式，通过激励手下并根据所负责的事情分派任务来完成每一件事情。
　　当你考虑这个问题的时候，要思考你的风格是否会让你在这个公司里高兴并有效率的工作。
　　13、你是一个合格的经理吗？你可以举一些例子吗？你是否觉得你有顶级管理人员的潜力？
　　保证你的答案是基于成果和任务的。通过你职业生涯中的一些例子来加固你的论点。强调你的经验和精力。
　　14、当你招聘人手的时候你需要什么类型的？
　　考虑一些技能方面的问题。主动性，以及能够舒服和有效的与其他人一起工作的适应性。提到你希望雇佣一些看起来能够在公司中获得提升的人。
　　15、你是否曾经不得不解雇一些员工？是什么理由？你是如何解决这个情况的？
　　要承认这个情况不是容易解决的，但是你还是很好的解决了，不管是从公司角度还是从个人角度。让他们知道，和其他人一样，你不喜欢这种让人不乐意的工作，但是你可以有效的富有人情味的解决问题，尤其是在要解雇某个人的时候。
　　16、你认为作为一个经理或者高级行政人员最困难的事情是什么？
　　要提到指定计划，指定和成本控制。最困难的任务是要去激发并管理雇员来完成一些计划中的事情，并且按时的`在预算范围内完成任务。
　　17、在我们这个行业中你觉得什么是最重要的趋势？
　　一样要准备两到三个趋势来阐明你对所在行业的是多么的了解。你可以需要考虑技术上的挑战或者机会，金融环境甚至管理的需求作为你所应该考虑收集的关于你的行业说面对的状况。
　　18、你为什么离开你现在的工作（上一个工作）？
　　在不伤害你自己的情况下要简明扼要并诚实的回答这个问题。回溯到你寻找工作的计划阶段，那时你正在把这个话题当作你的工作经历。如果你是在一次公司裁员中被裁掉的，直接说出来好了；否则的话，要指明这次离职是你自己的决定，你自己行动的结构，不要特到任何关于性格冲突等。
　　19、你觉得放弃原来所有的福利待遇等来寻找一个新的工作是什么感觉？
　　要提到你很自然的担心这一点，但是并不很恐慌。你愿意为寻找到合适的工作而冒一点风险。不要说，你对安全感比成功的完成工作更感兴趣。
　　20、在你上一份工作中，你最喜欢那个方面的特点？最不喜欢哪个？
　　要小心而计息的回答这个问题。要多说你喜欢的特性，而少说你不喜欢的。不要引用个人的问题。如果你使得你的上一份工作听起来很糟糕，面试官会疑问你为什么还能在上一份职位上一直待到现在。
　　21、你如何看待你的老板？
　　要尽可能积极的回答这个问题。你潜在的未来的老板很希望能够了解你未来在相似的场合会如何谈论他。

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最难回答的真心话问题
真心话
　　1、你的初恋对象是谁？
　　2、小电影*怎么来的？
　　3、你觉得在座最帅或最漂亮的人是谁？
　　4、你认为你最喜欢的人是你右手的哪个手指？
　　5、做过几个春梦？
　　6、内衣/裤是什么颜色？
　　7、如果让你在这群人中选一个男生当男朋友，你会选谁？
　　8、你知道黄瓜、茄子、香肠有什么共同点吗？
　　9、你会做菜么？
　　10、你最难以释怀的事情是什么？
　　11、你希望未来有几个孩子？
　　12、哭得最伤心的是哪一次？为什么？
　　13、你喜欢谁？
　　14、第一次ML是什么感觉？
　　15、男生会一直怀念初恋吗？
　　16、怎样看待性？
　　17、什么罩杯的？
　　18、你曾经意淫过在场的哪一位？如果过去没有的话，你现在会选哪一位作为YY对象？
　　19、最喜欢哪部电影？
　　20、你觉得我符合做你男朋友的标准么？
　　21、你喜欢你的对象粘着你吗？
　　22、觉得自己什么时候身体发育成熟的？
　　23、如何向喜欢的人表白？
　　24、你的初吻年龄？
　　25、你现在最想放弃的是什么？
　　26、当你最不知道穿什么颜色的时候，你会选择什么颜色？
　　27、你希望左边第3位异性是你的谁？
　　28、初吻年龄？
　　29、你认为我给你的第一感觉怎么样？
　　30、你一共收藏了多少*小电影？
　　31、你和在场的谁吵架会最伤心？
　　32、假如你喜欢的人醉倒在你床上，你会怎么做？
　　33、蹲在凳子上作便秘状？
　　34、你到底喜欢胸小还是胸大？
　　35、你最喜欢的季节是什么？
　　36、当过第三者么？
　　37、被自己不喜欢的人表白，你会怎样拒绝？
　　38、最奢侈的一次消费是什么？
　　39、男生最讨厌女生的哪些行为？
　　40、你会考虑裸婚么？
　　41、让你感动的事情是什么？
　　42、你现在的爱人是你的最爱吗？
　　43、谁是你最崇拜的人？为什么？
　　44、上次哭是什么时候？
　　45、跳草裙舞、*舞？
　　46、你亲吻过多少人？
　　47、大学时候挂过几门课？
　　48、你最喜欢的歌曲是哪首？

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北岛《回答》
北岛《回答》
　　卑鄙是卑鄙者的通行证，高尚是高尚者的墓志铭，
　　看吧，在那镀金的天空中，飘满了死者弯曲的倒影。
　　冰川纪过去了，为什么到处都是冰凌？
　　好望角发现了，为什么死海里千帆相竞？
　　我来到这个世界上，只带着纸、绳索和身影，
　　为了在审判前，宣读那些被判决的声音。
　　告诉你吧，世界我--不 --相--信！纵使你脚下有一千名挑战者，
　　那就把我算作第一千零一名。
　　我不相信天是蓝的，我不相信雷的回声，
　　我不相信梦是假的，我不相信死无报应。
　　如果海洋注定要决堤，就让所有的苦水都注入我心中，
　　如果陆地注定要上升，就让人类重新选择生存的峰顶。
　　新的转机和闪闪星斗，正在缀满没有遮拦的天空。
　　那是五千年的象形文字，那是未来人们凝视的眼睛。
　　北岛本名赵振开,1949年出生，1978年同诗人芒克创办民间诗歌刊物《今天》。1990年旅居美国，现任教于加利福尼亚州戴维斯大学。曾获得诺贝尔文学奖提名。他的诗刺穿了乌托邦的虚伪，呈现出了世界的本来面目。一句"我不相信"的呐喊，震醒了茫茫黑夜酣睡的人们。
　　自20世纪的五四新文化运动以来，白话新诗已有*百年的历程。新文化的成就在严肃的文学史家眼中不可能有太高的地位，现代诗歌更是被人瞧不起。诚然，现代诗歌无法与古典诗歌相提并论，也许没有过多值得称道的，因而有不少人感叹：“当代无诗歌”，甚至有人刻薄地说：“当代只有诗歌作者而没有诗人。”我们这个 “诗歌的国度”果真衰落了吗？新诗里没有传世之作吗？对于前述论调，我不敢苟同。如果要说“当代无诗歌”，除非把“当代”一词限定在九十年代，因为此前的数十年间──仅仅在七八十年代就出现了一批优秀甚至堪称杰出的诗人，北岛就是其中之一。伴随着《今天》的横空出世，北岛的诗歌曾风靡了神州大地，为新时期的思想*运动推波助澜。若干年后，北岛的名字又曾在斯德哥尔摩的上空响亮地飘扬过，为中国文学增添了一份骄傲和自信。虽然北岛后来没有获得诺贝尔文学奖，虽然由于种种人为的因素导致北岛和他的诗歌在今天已很少被人提起，但是，北岛的诗歌并不会因此而减少丝毫的魅力。北岛的众多杰出诗篇中，《回答》无疑是最出色的。《回答》写于1976年，是作者对“**”年代里种种罪恶历史所作的控诉和“回答”。
　　卑鄙是卑鄙者的通行证，
　　高尚是高尚者的墓志铭。
　　看吧，在那镀金的天空中，
　　飘满了死者弯曲的倒影。
　　这首诗起笔突兀，开头两句是对历史的深刻反思，将荒谬的时代总结为两行警句，真是语不惊人死不休，使读者刻骨铭心。卑鄙者畅通无阻，无所不为，无所不能，往往是社会上最得利也最得意的人。那些恪守道德、坚持理想的人则处处碰壁，走投无路；要是像遇罗克、*那样敢于坚持真理不肯退步则必死无疑──后两句就是殉道者们追求理想（“镀金的天空”）的悲惨结局！他们在精神上信奉道德的力量，在现实中却是无能为力的弱势群体，是被侮辱与被损害的人。这两句话绝不是愤世嫉俗的偏激之辞，更不是耸人听闻的夸张之语，而是诗人对历史和现实的提炼总结。早在两千多年前，我们的诗祖屈原也发出过类似的感叹：“蝉翼为重，千钧为轻，黄钟毁弃，瓦釜雷鸣，谗人高张，贤士无名。”（《卜居》）诗人与诗人的心是相通的，也许北岛概括得更简洁明了。世界就是这样充满罪恶，这样颠倒黑白，以前如此，现在如此──从来如此。这就是历史。
　　冰川纪过去了，
　　为什么到处都是冰凌？
　　好望角发现了，
　　为什么死海里千帆相竞？
　　第二节是用象征的手法描绘现实。社会是如此冷漠，以致于到处都是冰凌，透肌入骨；人与人之间，甚至父子之间、夫妻之间、兄弟之间都没有一点感情可言，互相不敢靠*，缺乏信任。这还是正常人的社会吗？世界是如此混乱，光明正途不能走，偏偏在狭路上拥挤，互相斗争，像乌眼鸡一样恨不得你吃了我，我吃了你。两组鲜明的意象，两个强烈的疑问句，无情地揭开了那段历史的真相──这是多么的荒唐！
　　我来到这个世界上，
　　只带着纸、绳索和身影，
　　为了在审判之前，
　　宣读那些被判决的声音：
　　告诉你吧，世界
　　我──不──相──信！
　　纵使你脚下有一千名挑战者，
　　那就把我算作第一千零一名。
　　第三和第四节描绘了挑战者的英姿。纸──上面写着挑战宣言；绳索──挑战者作好了献身的准备和决心；身影──敌人只能捆住我的肉体，无法控制我的灵魂。哪里有压迫，哪里就有反抗；哪里有专制，哪里就有反叛。带着为真理、信念而献身的智慧和勇气，挑战者向罪恶的审判者发出了挑战的呼声。这是一种大无畏的英雄气概，沛乎塞苍冥。“我不相信！”──这是从迷雾中走出来的人们对“*”的第一声艰难的?喊，也是觉醒的青年一代对历史的坚定回答。假定的“第一千零一名”，表达了挑战者无比顽强的决心和执着的追求。
　　我不相信天是蓝的；
　　我不相信雷的回声；
　　我不相信梦是假的；
　　我不相信死无报应。
　　第五节连续四个排比句，连珠炮一般发起了猛攻，犹如排山倒海，有雷霆万钧之势。前两句是对空洞的社会理想和统治者的谎言的否定；后两句是对崇高信念与客观规律的肯定。一前一后，先否定后肯定，表明了怀疑与信仰的分野。在那样或这样的社会里，有什么可以值得我们信赖？是否还有美、善、真理、正义、良知、爱情值得我们去追求？而当这一切都不可靠时，我们的精神世界又靠什么去支撑？这些问题实在是太大太复杂，根本上也不可能求得标准的答案，但是我们又无法回避。可以说，怀疑与思考就是一个寻求意义的过程，就是人生价值和尊严的所在。“我不相信”与伟大哲人“怀疑一切”的怀疑精神一脉相承。
　　如果海洋注定要决堤，
　　就让所有的苦水都注入我心中。
　　如果陆地注定要上升，
　　就让人类重新选择生存的峰顶。
　　这一节表达了对于民族和全人类历史苦难的独自担承精神──这就是英雄。这种强烈的忧患意识，这种浪漫主义的胸襟和气度，足以惊天地，泣鬼神。这是何等的悲壮，简直是上帝才具备的品质！这与佛教的“地狱不空，誓不成佛”、基督教的“我不入地狱，谁入地狱”的献身精神是同构的。惟有这种精神，才堪称──伟大。那些津津乐道于一地鸡毛蒜皮吃喝拉撒睡、矫揉造作地无病*风花雪月的“小男人诗歌”、“小女人散文”，只配装饰老鼠的地洞。什么是诗？什么是第一流的大作？我从这首诗里找到了答案。
　　新的转机和闪闪星斗，
　　正在缀满没有遮拦的天空，
　　那是五千年的象形文字，
　　那是未来人们凝视的眼睛。
　　最后一节通过新奇的联想与复合的意象，将诗请升华到具有历史哲理内蕴的高度。这既是悠久的历史上人民对理想追求的形象写照，又是对未来人们永恒的向往所作的形象暗示。这首诗通过多重意象的组合，将历史、现实与未来融为一体，简直就是一声穿越历史的回答。这声回答，震落了中华五千年历史的尘埃，唤醒了亿万昏沉的人民，重新激发了华夏文明的活力。在《回答》面前，谁还敢瞧不起新诗？仅此一首，就可以压倒古代的许多名家甚至大家！

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请回答1988台词
台词
请回答1988台词,

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有关心理的10个问题以及回答
心理
有关心理的10个问题以及回答
　　人与人的相处过程中，很多都是想通的。比如你遇到的问题，我也遇到过，女生普遍缺乏安全感，男生普遍喜欢美女容易受到诱惑。我们就可以将这些信息统一一样，找到其中的共通点。十个大家都在问的心理学问题，分享出来给大家。
　　问题一：怎样才能迅速治愈伤心?
　　解答：当我们伤心时，第一反应就是要摆脱糟糕的心情;就像生病了，马上就想吃药。但这世上并没有治本的“伤心药”，因为伤心根本不是病——这就是对此问题最好的回答。
　　受挫、失恋、亲朋亡故……但凡人生出现丧失，我们都会伤心。失去了自然会哭，这是正常的情绪反应，就像听了笑话会笑一样，谁也阻止不了。顺利哭出来的人，正常的伤心了的人，随着时间会慢慢康复。往往那些禁止自己伤心，想迅速停止伤心的人，才容易生病。也就是说，该伤心的时候疼了，是心理健康的表现，反之，该伤不伤，不给自己时间伤心，才是“百病之源”。我们都知道普通的感冒并不需要吃药，撑过去反而会增加免疫力，提高身体素质——正常的伤心就像感冒，会自然好转，强加干预反而会降低自己的心理耐受力。所以，如果你正伤心着，没什么大不了，好好的、尽情的伤吧，时间是最好的康复剂，千万不要强迫自己马上装成“没事人”。要知道，人的心，是必须被伤的，只有伤心，才能让人长大。《美丽心情》有句歌词：“只有被辜负而长夜流过泪的心，才能明白这也是种运气”——就是这个道理。
　　问题二：为什么我总是缺乏安全感?
　　解答：这个世界上，估计没有人会一直觉得自己很有安全感。这是因为我们对未知的事总有一些担心，害怕自己控制不了它。我们总会在吃一个陌生的水果前，害怕它是有毒的……其实如果真的咬一口，或许觉得它还蛮甜的。所以，如果你觉得自己没什么安全感，也不必大惊小怪，这很正常，路人甲路人乙也和你一样。但请你注意的是，你越不敢咬这个水果，却还拿着它时，就会越缺乏安全感。最好的方法有两个，一个是干脆咬上一口，另一个就是头也不回地丢了它。身在矛盾之中，才是不安的根源，别让自己那么为难，才是保证安全感的最佳方法。
　　问题三：怎样才能忘记不快乐?
　　解答：回答这个问题，我们可以用“逆向思维”——先来想想“我们为什么要记住不快乐呢?”心理学上有个词叫“未完成事件”，指曾经让人不快乐的事，会被记录下来，留在那等待未来的自己来完成它。比如丢了心爱的狗，当众出丑，朋友分别，爱人分手……这些不快乐都被记住了，几年之后，你养了两只活泼的狗，成了演讲家，有了新朋友，找到最适合的人结婚——你默默地完成了之前被记录为“不快乐”的那些事，把它们重新标记为快乐。你看，不快乐并不是只能被忘记的，它之所以不愿离你而去，时不时逗留在你心里，就是为了提醒你“快乐在哪里”。不快乐是被我们记录下来的一些“自我考验”，等着成熟一些的自己回来解决，当25岁的你，可以解决16岁时留下的某个不快乐时，我们就可以骄傲的告诉自己“我真的长大了!”所以，不快乐不必忘记，放着就好，早晚你会搞定它的。
　　问题四：我的性格好不好?
　　解答：性格没有好与坏，内向、外向都可以是好性格。只要了解自己的性格，扬长避短，发挥优势，什么样的性格都会受到别人的欢迎，都有机会成为好性格。对我们每个人来说，决定自己性格好坏的，只有是否了解自己、接纳自己这一件事。多了解一些自己，就能知道如何展示自己性格美丽的部分，并适当的隐藏和修饰性格里尖锐的部分;而接纳自己，就是少和别人对比，尽量不把事情的成败和性格挂钩——“性格决定成败”只是口号，不是生活，生活的真相是“接纳自己决定成败”，只要你可以欣赏自己，你就会懂如何去给自己机会成功，同样，你也会懂如何让你的性格每天变美一厘米。
　　问题五：怎么才能知道对方爱不爱我?
　　解答：爱是一种情感，所以没有衡量标准，不可能凭做没做某件事，就判断爱或者不爱。爱并不是恒定不变的东西，或许这个人昨天还不爱你，但今天就爱你了，这也非常可能。因此恋爱中的人啊，就算你知道对方爱不爱你，你又能怎么样呢?你只要知道自己愿不愿和这个人建立持久的相爱关系就够了。两个人能否在一起，起决定作用的并不是爱，而是需要：相互欣赏的需要、自尊心的需要、物质的需要、被照顾的需要、负责的需要……在对方认识的人中，你能满足他最多的需要，他自然会选你。但请注意，有些需要的满足，并不是靠你的付出，而是性格的匹配。比如有些人就是喜欢照顾别人，而你正好*惯被照顾，你们就正好是一对。不要再纠结在爱不爱的假问题里了，爱是可以被创造的`，只要你能懂对方的需要，并且不用太难为自己，就恰好能做到。真心不是猜的，而是用你自己的心去感受的——当你在付出真心，没有怀疑的时候，才能感到对方的真心。
　　问题六：我为他付出那么多，为什么得不到回报?
　　解答：我们小时候，都接受父母无偿的付出，父母的要求也很明确，就是爱——只要你爱他们，父母就心甘情愿的付出。所以我们总会以为“付出换回爱这个公式是成立的”，但在其他人际交往中，这个等式并不成立。就好比你制作了一件名叫“我爱你”的商品，对方并不想买，他甚至可以拿起来把玩一下，然后再放下，这是他的权利，谁都没有权利逼着别人买自己的东西。“我爱你”不能换来“我也爱你”，甘心付出和必须接受之间，没有直接关系。你付出是因为你愿意，如果在付出前，你没有考虑对方愿不愿意接受，这也是一种自私，对方当然有权选择不接受。我们都知道，接受了别人的付出却没能力偿还，都会内疚不安的，所以拒绝反而是很体贴的选择。这世界上很多事付出多少就回报多少，比如天天练*，就孰能生巧。但只有人际关系，是不能一厢情愿的用付出交换的。只有不算这笔帐，才能快乐的去爱。
　　问题七：为什么我没有朋友，也没人懂我?
　　解答：每两个人之间的友情都是不一样的，友情并不是电视剧里或者某本书里定义好的模式，有长久而*淡的，也有短暂却深刻的……有时候是对友情的那些定义困住了我们，阻碍我们去感受一个真正的朋友，比如他要懂我、原谅我的缺点、对我忠诚……想要朋友，不能想这么多，只要微笑地伸出一只手，就可以了。消除对朋友的界定，给别人接触自己的机会，才能打开心门。还有一件事，我们需要意识到，我们一生中会有很多朋友，不同类型，不同性格，每个朋友能提供给我们的东西不尽相同，我们不能要求出现一个完美朋友。我们需要在众多朋友身上，综合实现我们的“人际需要”和“社会支持”。有句话说“没人能同你一起成长”，走得路上，会遇到很多人，每个人都会陪你走一段路，有的很长，有得很短，有得在很晚才来陪你……每个人都懂你一些，却也不完全懂你，这是必然的，正常的。当你试着对更多人倾诉时，也会有更多机会被更多人懂得。
　　问题八：压力很大，失眠怎么办?
　　解答：压力在某种程度上是成长的动力，在日间的工作中，有一些压力可以提高工作效率。但是我们也要给自己的压力一个时间表，就像我们的生物钟一样，压力也需要一个“压力钟”，在早晨工作时，压力可以释放，但在晚上休息时，压力就要停止释放。当我们的学*工作变化、或有突发的事件时，压力变大，“压力钟”需要一段时期的适应，才能重新运转。所以，有偶尔的失眠，是正常的，我们可以通过一些方法帮助“压力钟”升级。首先，要在早上精力充沛时叫醒压力。比如每天起床后，制定日程表，把可以应对压力的事，安排在内。比如快要英语考试了压力大，那早上可以计划背50个单词;单位要考核压力大，那就计划多干点活冲刺一把。然后黄昏时，该请压力变小一些了，就做一些减压的事，比如吃美食、运动、唱歌、看电影等……切忌不要等到快睡觉才减压。这样到了快睡觉时，你的压力和精力都已经释放了，并且当你白天做了一些应对压力的努力后，你就不会那么焦虑了，自然就能轻松的入睡了。持续这样一周，自然可以形成新的“压力钟”，找回你的三秒钟熟睡能力。
　　问题九：心理测验结果不佳，就说明我心理有病吗?
　　解答：单一的心理测试结果是不能评判一个人的心理健康程度的，就像不能用体重来衡量一个人的身体健康。特别是网络上那些自动计算结果的心理测验，大多都是不准的。心理测验对心理健康的考察，需要在权威机构，由专业的心理测量师来测验。比较准确的心理测验，首先题目很多，一般在100题以上，并且经过抽样检验，信度效度都达标，有较新的常模。并且有专业人员对你的测验结果进行解释。并且就算这样出来的心理测验结果，也只是对人的心理健康程度提供一个参考数据，心理疾病的诊断还需要行为观察、生理反应、情绪反应等其他指标，根据我国的心理卫生条例，只有医院的心理门诊才可以下这个诊断。心理咨询师和心理测量师都没有这个权利。
　　问题十：学心理学就能治好自己的心病吗?
　　解答：学*心理学并不能解决自己的问题，就像医生不能给自己治病一样。学*心理学只能帮助你了解自己，了解人们心理活动的一些规律。我们的心理问题都是在生活中出现的，所以只有在生活中的人际交往中才能解决，毕竟我们的很多心理问题，都是由于和他人的连接出问题而引起的，需要通过自我与他人的关系互动才能找到“对症之门”，比如咨询关系，亲密关系，社交关系。靠自己一个人孤独的学*、反省是不能有具体的生活验证的。所有的心理学专业工作者，当面对自己的心理问题时，也是要找上一级咨询师进行治疗的。因此，心理问题需要通过专业的心理咨询来解决。学*心理学可以御防一些问题的发生。
　　拓展阅读：职场心理
　　在职场生活里，我们可能一直都很努力将自己的本份做得很好，但是还是会不顺利，这有可能是因为我们在职场里遇小人，犯小人呢。以下为你不能不知道的10种职场心理的小人！
　　你不可不知的十种职场小人
　　1、没责小人
　　没责小人就是没有责任和不负责任的人。这类型的小人，该做的事往往都没做，他们很会“吃蛇（偷懒）。每当有事情发生了，他们的第一个反应便是推卸责任，他们会常说这不是我的错！他们会常责骂其他人，他们喜欢否认自己的过错，然后找借口来当成没一回事。
　　2、三谣小人
　　三谣小人就是喜欢听信谣言，制造谣言和传播谣言的人。这些人完全不理会什么是事情的真相，只要有传播的价值，他们便会毫不保留的成为大喇叭，没有可以讲到好像有的一般。同事离职，他们就会开始传播谣言说离职者是因为被收买、人格问题、被人家催眠、没有道德、等等。他们很喜欢用谣言的方法向身旁的夥伴下毒，影响周遭的人。在职场中，这种小人，唯怕企业不乱！
　　3、分裂小人
　　分裂小人，他们有一个特别的能力，那就是他们可以言行不一，讲一套做又另一套，喜欢夸大来讲，讲的时候就是天下无敌，做时便是有心无力。他们可以分裂的处理自己所表达和自己的处理。这种小人，往往只会包装自己，但是没有实力。会夸大来吸引大家的注意，然后许下自己无能完成的承诺。
　　4、小贪小人
　　这小人最爱贪小便宜，他们会因为贪婪小便宜而出卖团队及一起工作的夥伴。这小人常专注于短暂的利益而非长期的合作。在职场里，他们可能就是那些你起初非常信任的人，他懂得利用你对他的信任，出卖你！
　　5、善变小人
　　我们知道，改变是必要的。我们也知道，在这世界里，唯一不变的就是改变！在职场中，如果你改变自己的行为和态度，你是被接受的，但是这小人喜欢改变的不是自己，而是改变所设定的游戏规则。他们往往不能看到对方业绩越做越大，钱越赚越多，他们就会开始打改变游戏规则的主意。他们同时不只对外时会改变所设定的游戏规则，连同自己的工作夥伴也不放过。他们不能看到员工根据所设定的规则获得分红大、奖金多，他们就会开始改变规则。这里的关键是他们将会经常根据利己不利人的观点来改变游戏规则。这也就导致和他合作的夥伴流动量很大。
　　6、可怜小人
　　扮得楚楚可怜的人，很容易让人家投同情票。他们在我们的前面扮可怜的样子，是希望我们可以同情他，然后答应对方的要求，尤其是无理的要求。很多时候，我们就是因为心软，很容易就掉入小人的招术里，虽然我们有时是蛮清醒的！我们要记得，可怜的人必有可狠之处。
　　7、双输小人
　　我们知道，不论在商场上或任何一个团队里，我们都追求大家往着双赢的方向前进及合作。我们可以注意到，其实有些时候，我们得到的结果不是双赢而是单方面赢而另一方面则是输方。最可怕的是，两败俱伤，这就是双输的情况，不能只是自己一个人输，同时也要其他人一起输。这小人，每当他觉得自己吃亏，他就立刻把别人也拖下水，要亏，大家一起亏！要死，大家一起死！要输，大家一起输！！
　　8、阿坏小人
　　每一个消息到他那里就变成坏消息，他们很喜欢泼冷水，让你不但不被激励或认可，他们还让你泄气。这小人很容易眼红别人的成就，他们会想尽法子来抹杀你的成就，设法扯你的后腿。对于职场，他们是一群搞破坏没帮忙的小人。
　　9、担心小人
　　这小人拥有负面的思想，他们经常怀着担心的心态来处理事务，他们的担心心态常会让大家更加的担心及开始对事务的完成失去信心。他们还没起步就投降，担心自己做不好，完全没有行动。关键的是他们会影响身旁的人，搞到团队里兵分马乱！
　　10、两头小人
　　搬弄是非，在你前面讲一套，在后面又跟别人说另一套。他们就有如两头蛇，和你的关系一直无法明朗化，在你面前对你超好的，但是在别人的面前就出卖你，说你的不是。他们喜欢向你套话，之后就说是你讲的，他们甚至可以在你面前以一脸受委屈的样子，来得到你的同情，连你不同意的看法，他都可以说是你说的！这小人超难搞，因为我们完全不知道他的心里想的是啥？他们何时才是真心的对待我们。

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解决面试中最难回答的25个问题
解决面试中最难回答的25个问题
　　面试常遇到一些纠结的问题，回答稍有不慎，就跳进面试陷阱，让你落败。以下是小编为大家收集的解决面试中最难回答的25个问题，希望对大家有所帮助。
　　1、介绍你自己
　　这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个主题：早期生活，教育背景，工作背景以及最*的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题，不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。
　　2、你对我们公司有什么样的了解？
　　你必须能够谈论关于这个公司的产品，服务，收入，业界声望，形象，目标，存在的问题，管理风格，职工，历史和企业文化等问题。但是不要表现出你对这个公司的一切都了如指掌。让你的回答能够体现出你对该公司做了一些研究，但是不要让面试官被你打败（overwhelm），并表现出你希望能够了解关于公司更多的情况。
　　你可以用这样的态度来开始回答问题：“在我的寻找工作的过程中，我调查研究了很多公司，出于如下的理由，贵公司是我感兴趣的公司之一”。
　　用一个积极的态度来回答这个问题，不要这样说：“每个人都告诉我这个公司处于困境中，有各种样的麻烦，这就是我来这儿的原因”，即是那的确是你在这儿的理由。
　　3、为什么你希望来我们公司工作？
　　最糟糕的答案就是“因为我喜欢人”。要是你喜欢的是动物，那你去哪工作呢？
　　在这个问题的回答上，并且贯穿整个面试的过程中，一个优秀的答案总是来自于你所作的调查研究，这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。你可能说你的研究表明这个公司所做的工作正是你说希望参与的，并且他们做这个工作的方式极大的吸引了你。例如，如果这个公司由于强大的管理而著称，纳闷你的答案可以提到这个事实，并表示你希望成为这个小组的一员。如果这个公司着重强调研发，那么就强调你希望创造你的事物，而你知道这个公司非常鼓励这样的行为。如果这个公司强调经济控制，你的答案就应该包含对数字的热爱。
　　如果你觉得你必须捏造一个答案，例如如果这个公司强调研发，但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣，那么你可能根本不应该参加这个面试，因为你可能根本不会考虑在这个公司工作。
　　你的之前的准备必须包括对这个公司做详尽的了解，来避免到一个你无法发挥才干或者根本不想去的公司面试。大多数人都不擅长说谎，所以在面试中欺瞒面试官是一件很困难的事情。即使你成功的做到了这一点，你所获得的也只是一个你不想参加的工作。
　　4、你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情？
　　这个问题上，你有权利或者是义务来自吹自擂。谈论一些你完成工作的记录，提到你简历中的独特之处，或者列出你职业生涯中的成就。告诉别人，你的技能和兴趣在获取这些结果的过程中发挥了很大的作用，并使得你很有价值。提到你能够合理的安排工作优先顺序，找出问题，并利用你的经验和精力来解决问题。
　　5、你觉得这个职位最吸引你的地方是什么？最不吸引你的地方又是什么？
　　列出3到4个这个工作吸引人的方面，然后提出一个简单的不重要的不吸引人的问题。
　　6、为什么我们应该雇佣你？
　　参见问题4，考虑你的.能力，你的工作经历和你的干劲。
　　7、你希望在工作中能够获得什么？
　　让你的答案来源与这个公式提供的机会。谈论你希望能够大展身手并获取认可的要求。让你的答案基于工作机会而不是个人的要求。
　　8、谈论一下你对你应聘的这个职位的定义
　　你的答案应该简短并且是基于工作要求的。考虑这个工作的责任和义务。在你回答问题之前确定你真正的了解这个职位所涉及的方方面面。如果你不确定，就去问面试官，他可能会帮你回答这个问题。
　　9、你需要多久能够对公司做出显著的贡献？
　　答案要实际一点。可以这样回答，尽管你希望从第一天开始就能够满足公司紧迫的要求，并开始发挥作用，但是你可能需要6个月到1年的时间来足够了解这个公司及其需要来做出很大的贡献。
　　10、你会在公司工作多久？
　　可以这样回答，你对在这个公司的职业生涯很感兴趣，可是也得承认你必须能够不断感觉到有挑战才能够继续在任何公司呆着。可以考虑这样的语句“只要我们双方都感觉有收获”。
　　11、你的简历显示你的能力超出了这个工作的要求，你是如何认为的？
　　强调你对在这个公司开始一个长期的合作的兴趣，你可以说你认为如果你在这个职位上表现的很好，公司还会为你提供新的机会。也要提到一个好公司需要好的职员。有检验的职员总会有很好的奖励；既然你是如此的很是这个职位，雇主将会很快从他的投资中获得回报。一个发展中的，充满活力的工资永远不会嫌天才多的。
　　12、你的管理方式是什么样的？
　　你必须对这个公司的风格有足够的了解，这样才能让你的管理风格对其进行补充。可能的风格包括：基于任务的（我喜爱问题—研究那些是错误的，选择一个解决方案并完成），基于结构的（我做出的任何一个管理的决定是基于它是如何影响问题的底线的），或者是家长式作风的（我致力与管理好我的每一个下属，并给他们指引正确的方向）。
　　民主参与式的风格是目前比较流行的一种：一个开放的管理方式，通过激励手下并根据所负责的事情分派任务来完成每一件事情。
　　当你考虑这个问题的时候，要思考你的风格是否会让你在这个公司里高兴并有效率的工作。
　　13、你是一个合格的经理吗？你可以举一些例子吗？你是否觉得你有顶级管理人员的潜力？
　　保证你的答案是基于成果和任务的。通过你职业生涯中的一些例子来加固你的论点。强调你的经验和精力。
　　14、当你面试人手的时候你需要什么类型的？
　　考虑一些技能方面的问题。主动性，以及能够舒服和有效的与其他人一起工作的适应性。提到你希望雇佣一些看起来能够在公司中获得提升的人。
　　15、你是否曾经不得不解雇一些员工？是什么理由？你是如何解决这个情况的？
　　要承认这个情况不是容易解决的，但是你还是很好的解决了，不管是从公司角度还是从个人角度。让他们知道，和其他人一样，你不喜欢这种让人不乐意的工作，但是你可以有效的富有人情味的解决问题，尤其是在要解雇某个人的时候。
　　16、你认为作为一个经理或者高级行政人员最困难的事情是什么？
　　要提到指定计划，指定和成本控制。最困难的任务是要去激发并管理雇员来完成一些计划中的事情，并且按时的在预算范围内完成任务。
　　17、在我们这个行业中你觉得什么是最重要的趋势？
　　一样要准备两到三个趋势来阐明你对所在行业的是多么的了解。你可以需要考虑技术上的挑战或者机会，金融环境甚至管理的需求作为你所应该考虑收集的关于你的行业说面对的状况。
　　18、你为什么离开你现在的工作（上一个工作）？
　　在不伤害你自己的情况下要简明扼要并诚实的回答这个问题。回溯到你寻找工作的计划阶段，那时你正在把这个话题当作你的工作经历。如果你是在一次公司裁员中被裁掉的，直接说出来好了；否则的话，要指明这次离职是你自己的决定，你自己行动的结构，不要特到任何关于性格冲突等。
　　19、你觉得放弃原来所有的福利待遇等来寻找一个新的工作是什么感觉？
　　要提到你很自然的担心这一点，但是并不很恐慌。你愿意为寻找到合适的工作而冒一点风险。不要说，你对安全感比成功的完成工作更感兴趣。
　　20、在你上一份工作中，你最喜欢那个方面的特点？最不喜欢哪个？
　　要小心而计息的回答这个问题。要多说你喜欢的特性，而少说你不喜欢的。不要引用个人的问题。如果你使得你的上一份工作听起来很糟糕，面试官会疑问你为什么还能在上一份职位上一直待到现在。
　　21、你如何看待你的老板？
　　要尽可能积极的回答这个问题。你潜在的未来的老板很希望能够了解你未来在相似的场合会如何谈论他。

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《慈姥矶》诗词阅读回答问题
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《慈姥矶》诗词阅读回答问题
　　暮烟起遥岸，斜日照安流。
　　一同心赏夕，暂解去乡忧。
　　野岸*沙合，连山远雾浮。
　　客悲不自已，江上望归舟。
　　【注】①这首诗写作者辞家出门，有友人送至矶下。
　　慈姥矶，在慈姥山麓。慈姥山，又名慈姆山，在今江苏省江宁县西南、安徽省当涂县北。
　　①客：作者自谓。②归舟：指友人返回乘坐的船。
　　1．诗的颈联中，有两个字用得十分传神，请找出来加以赏析。（6分）
　　2．诗人的情感有怎样的变化？请结合全诗分析。（5分）
　　参考答案
　　1．合浮 (2分) 合字写出了诗人远望时看到的田野和沙滩合成一片的景象，给人一种空旷的感觉。(2分) 浮字写出了诗人往更远处望时看到的连绵的远山被暮靄笼罩的.景象。给人一种苍茫之感。(2分)
　　2．诗人的情感由开始的暂解去乡忧变为后来的客悲不自已。（准确概括，给2分）开始有友人相送，和友人一同欣赏黄昏的景色，暂时缓解了离开家乡的愁苦，后来踏上行程，遥望前路，看到的是一片空旷、苍茫的景象，又看到了很多回家的船只，于是离家思乡的愁苦变得更加深重了。（详细分析，给3分，此处分析，如把归舟理解为友人乘船回去也可以。）
　　阅读练*二：
　　(1)诗歌前两联描写了怎样的画面？(4分)
　　(2)诗人在诗歌的后两联是怎样抒情的？(4分)
　　参考答案
　　(1)（4分）*炊烟袅袅，（1分）夕阳的余晖洒在*静的江面上，（1分）作者与友人一同欣赏令人陶醉的夕阳美景，（1分）暂时忘却了将要离乡的悲愁。（1分）
　　(2)(4分)诗人望着漫漫沙滩、峻峭的崖壁和沉沉暮霭，(2分)感情急转直下，由喜转悲，情不能已，（1分）呆呆地望着友人的归舟。(1分)
　　阅读练*三
　　3．这首诗表现了诗人什么样的情感?请简要分析。（6分）
　　（6分）表现了思乡之情。（2分）诗人傍晚送友人，看到江畔夕阳、暮霭沉沉的景象，暂时忘却了离乡的悲愁。当望着友人远去的归舟，自己却不能回归，不由得再次陷入了思乡的悲哀之中。（3分）（意思对即可）
　　沙合，连山远雾浮。是传诵千古的名句。