从基层做起的名言

关于孝亲敬老从我做起名人名言23条

1.．改善未成年人成长环境，建设和谐文明幸福新沂

2.在父母的眼中，孩子常是自我的一部分，子女是他理想自我再来一次的机会。——费孝通

3.一个人如果使自己的母亲伤心，无论他的地位多么显赫，无论他多么有名，他都是一个卑劣的人。——（意大利）亚米契斯

4.动天之德莫大于孝，感物之道莫过于诚。——〖宋〗何铸

5.世俗所谓不孝者五，惰其四支，不顾父母之养，一不孝也;博奕好饮酒，不顾父母之养，二不孝也;好货财，私妻子，不顾父母之养，三不孝也;从耳目之欲，以为父母戮，四不孝也;好勇斗狠，以危父母，五不孝也。——孟子

6.弟子入则孝，出则弟。——出自（春秋）《论语·学而第一》

7.羊有跪乳之恩，鸦有反哺之义。——《增广贤文》

8.不得乎亲，不可以为人；不顺乎亲，不可以为子。——孟子

9.谨庠序之教，申之以孝悌之义，颁白者不负戴于道路矣！——孟子

10.十月胎恩重，三生报答轻。——《劝孝歌》

11.长者立，幼勿坐，长者坐，命乃坐。尊长前，声要低，低不闻，却非宜。进必趋，退必迟，问起对，视勿移。——李毓秀

12.老吾老，以及人之老。——孟子

13.孝顺还生孝顺子，忤逆还生忤逆儿。——《增广贤文》

14.孝子事亲，不可使其亲有冷淡心，烦恼心，惊怖心，愁闷心，难言心，愧恨心。——袁采

15.君子有三乐，而王天下不与存焉。父母俱存，兄弟无故，一乐也；仰不愧于天，俯不怍于人，二乐也；得天下英才而教育之，三乐也。君子有三乐，而王天下不与存焉。——孟子

16.遵守诺言就象保卫你的荣誉一样。 ——（法）巴尔扎克一言既出，驷马难追。 ——*俗语对人以诚信，人不欺我；对事以诚信，事无不成。——（中）冯玉祥信用既是无形的力量，也是无形的财

17.诚信方可为人诚信为本操守为中坚持原则决不做假 认真快绝不找借口 勇于负责的人最有领导魅力有担当为人正直的领导最能服人 酒店的所有同仁是相亲相爱的一家人我们心愿一致情同手足;我们协调一致合作共赢 员工是酒店的主人是酒店最大的财富用心栽培每位员工是酒店每天在做的事; 谁努力谁就有奖励; 安全是酒店最大的利益全体同仁要时刻遵守安全手册; 清静心干工作欢喜心过生活 优秀的职员忠诚于酒店忠诚于职业忠诚于人格 精打细算厉行节约浪费是没有素质的表现 用人原则选人要正用人要公育人要勤管人要严 管理者对企业要忠心对上司要忠心对下属要忠心 酒店需要言行一致的人需要边说也边做的人只说不做的人是吹牛 好员工积极解决问题好领导能发现问题并且想法解决 员工自勉 工作的事认真办;个人的事下班办;今天的事今天办;紧急的事及时办;重要的事优先办;困难的事想法办 今日事今日毕不要等明天明天还有明天的事 用快乐的剪刀剪掉工作中的烦恼和忧伤 没有规矩不成方圆用制度管人用程序做事 认真对待客户投诉快速解决客户投诉别让客户的满意度灰飞烟灭 最基本的服务 客来有迎声客走有送声客问有答声见面就是笑脸开口就是普通话 辛苦工作的员工请给予鼓励和赞赏我们要在汗水还在员工额头的时候马上给予员工赞美 上司安排的事除了执行就是马上执行 培训是酒店最好的福利不懂得培训下属对下属不进行培训的管理者请离开管理岗位;不参加培训的员工是不想有未来的员工

18.老来受尊敬，是人类精神最美好的一种特权。——司汤达

19.．文明创建手牵手，关爱成长心连心

20.．爱心是生活明媚的阳光，文明是人生温馨的春风

21.作为一个人，对父母要尊敬，对子女要慈爱，对穷亲戚要慷慨，对一切人要有礼貌。——（美国）罗素

22.世俗所谓不孝者五，惰其四支，不顾父母之养，一不孝也；博奕好饮酒，不顾父母之养，二不孝也；好货财，私妻子，不顾父母之养，三不孝也；从耳目之欲，以为父母戮，四不孝也；好勇斗狠，以危父母，五不孝也。——孟子

23.忤逆不孝矣，三世果报然。——《劝孝歌》

关于从小事做起名言

关于从小事做起名言

　　名言警句，是指一些名人说的，写的，历史纪录的，经过实践所得出的结论或建议，以及警世的比较有名的言语。名言警句易于留传。下面是关于从小事做起名言，请参考!

　　1、工作中没有小事：点石成金，滴水成河，只有认真对待自己所做的一切事情，才能克服万难，取得。——佚名

　　2、要想获得科学知识，就得从字母学起。——法国

　　3、丰功伟绩都是从点点滴滴做起的。 —— 培根

　　4、一个人一次只能着手解决一项有限的目标。——贝弗里奇

　　5、尽小者大，慎微者著。——资治通鉴

　　6、天下大事，必作于细。——老子

　　7、天下大事当于大处著眼，小处下手。

　　8、一旦我们不停地关注那些我们能够完成的小事，不久我们就会惊奇地发现，我们不能完成的事情实在是微乎其微。——塞·巴特勒

　　9、点滴的创造固不如整体的创造，但不要轻视点滴的创造而不为，呆望着大创造从天而降。——陶行知

　　10、要成就一件大事业，必须从小事做起。 —— 列宁

　　11、勿以善小而不为，无以恶小而为之。——刘备教子

　　12、不会做小事的人，也做不出大事来。——罗蒙诺索夫

　　13、宁可作小事，不可不做事。——俄罗斯

　　14、巨大的建筑，总是由一木一石叠起来的，我们可何妨做做这一木一石呢?我时常做些零碎的事，就是为此。——鲁迅

　　15、一屋不扫何以扫天下? ——南朝宋史学家 范晔

　　16、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件*凡的事做好就是不*凡。 ——海尔公司董事长

　　17、一切伟大的教子真理，一切神秘的天才秘密，都蕴含在那每天最*凡的小事之中,网络语录，学*、生活的`每一个细节之中。 ——《我的孩子不是天才》

　　1、天下大事必作于细。——春秋·楚·李耳《道德经·第六十三章》

　　白话译文：天下的大事都是从细小的地 方一步步形成的。

　　2、九层之台，起于累土。——春秋·楚·李耳《老子》

　　白话译文：九层高台，是从一筐土开始堆积起来的。

　　3、故不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。——战国末期赵国人·荀子《劝学篇》

　　白话译文：没有一步半步的累计，就没有办法到达千里的地方；不积累小河流，就没有办法汇成江海。比喻积累的作用，可以充实、丰富、完善自己。可用来论说学*工作贵在不断积累。

　　4、千里之行，始于足下。——春秋·楚·李耳《老子·道德经·第六十四章》

　　白话译文：走一千里路，是从迈第一步开始的。比喻事情是从头做起，从点滴的小事做起，逐步进行的。

　　5、一丝而累，以至于寸，累寸不已，遂成丈匹。——南朝·范晔《后汉书·乐羊子传》

　　白话译文：积累一点一点的丝，不停地纺织，才会成为成丈成匹的绸缎。比喻积少成多，积小成大。

　　1) 信仰是心中的绿洲，思想的骆驼队是永远走不到的。 —— 纪伯伦

　　2) 由于热切地想要躲避过错，我们却常常更易陷入荒谬。 —— 贺拉斯

　　3) 要使人成为真正有教养的人，必须具备三个品质：渊博的知识 思维的*惯和高尚的情操。知识不多就是愚昧；不*惯于思维， 就是粗鲁或蠢笨；没有高尚的情操，就是卑俗。 —— 车尔尼雪夫斯基

　　4) 不管怎样的事情，都请安静地愉快吧! 这是人生。我们要依样地接受人生，勇敢地大胆地，而且永远地微笑着。 —— 卢森堡

　　5) 追上未来，抓住它的本质，把未来转变为现在。 —— 车尔尼雪夫斯基

　　6) 未来是光明而美丽的，爱它吧，向它突进，为它工作，迎接它，尽可能地使它成为现实吧! —— 车尔尼雪夫斯基

　　7) 不参加变革社会的斗争，理想永远是一种幻影。 —— 吴运铎

　　8) 人类的一切努力的目的在于获得幸福。 —— 欧文

　　9) 过于求速是做事上最大的危险之一。 —— 培根

　　10) 杀了“现在”，也便杀了“将来”。----将来是子孙的时代。 —— 鲁迅

　　11) 我们的斗争和劳动，就是为了不断地把先进的思想变为现实。 —— 周扬

　　12) 少说些漂亮话，多做些日常*凡的事情...... —— 列宁

　　13) 每个人都知道，把语言化为行动，比把行动化为语言困难得多。 —— 高尔基

　　14)无论就字面来说，还是就实际情况来说，幸福都是神圣的起源和基础。 —— 狄慈根

　　15) 谁为时代的伟大目标服务，并把自己的一生献给了为人类兄弟而进行的斗争，谁才是不朽的...... —— 涅克拉索夫

　　16) 宁要好梨一个，不要烂梨一筐。积极肯干和忠心耿耿的人即使只有两三个，也比十个朝气沉沉的人强。 —— 列宁

　　17) 判断一个人，不是根据他自己的表白或对自己的看法，而是根据他的行动。 —— 列宁

关于孝亲敬老从我做起名人名言23条

1.．改善未成年人成长环境，建设和谐文明幸福新沂

2.在父母的眼中，孩子常是自我的一部分，子女是他理想自我再来一次的机会。——费孝通

3.一个人如果使自己的母亲伤心，无论他的地位多么显赫，无论他多么有名，他都是一个卑劣的人。——（意大利）亚米契斯

4.动天之德莫大于孝，感物之道莫过于诚。——〖宋〗何铸

5.世俗所谓不孝者五，惰其四支，不顾父母之养，一不孝也;博奕好饮酒，不顾父母之养，二不孝也;好货财，私妻子，不顾父母之养，三不孝也;从耳目之欲，以为父母戮，四不孝也;好勇斗狠，以危父母，五不孝也。——孟子

6.弟子入则孝，出则弟。——出自（春秋）《论语·学而第一》

7.羊有跪乳之恩，鸦有反哺之义。——《增广贤文》

8.不得乎亲，不可以为人；不顺乎亲，不可以为子。——孟子

9.谨庠序之教，申之以孝悌之义，颁白者不负戴于道路矣！——孟子

10.十月胎恩重，三生报答轻。——《劝孝歌》

11.长者立，幼勿坐，长者坐，命乃坐。尊长前，声要低，低不闻，却非宜。进必趋，退必迟，问起对，视勿移。——李毓秀

12.老吾老，以及人之老。——孟子

13.孝顺还生孝顺子，忤逆还生忤逆儿。——《增广贤文》

14.孝子事亲，不可使其亲有冷淡心，烦恼心，惊怖心，愁闷心，难言心，愧恨心。——袁采

15.君子有三乐，而王天下不与存焉。父母俱存，兄弟无故，一乐也；仰不愧于天，俯不怍于人，二乐也；得天下英才而教育之，三乐也。君子有三乐，而王天下不与存焉。——孟子

16.遵守诺言就象保卫你的荣誉一样。 ——（法）巴尔扎克一言既出，驷马难追。 ——中国俗语对人以诚信，人不欺我；对事以诚信，事无不成。——（中）冯玉祥信用既是无形的力量，也是无形的财

17.诚信方可为人诚信为本操守为中坚持原则决不做假 认真快绝不找借口 勇于负责的人最有领导魅力有担当为人正直的领导最能服人 酒店的所有同仁是相亲相爱的一家人我们心愿一致情同手足;我们协调一致合作共赢 员工是酒店的主人是酒店最大的财富用心栽培每位员工是酒店每天在做的事; 谁努力谁就有奖励; 安全是酒店最大的利益全体同仁要时刻遵守安全手册; 清静心干工作欢喜心过生活 优秀的职员忠诚于酒店忠诚于职业忠诚于人格 精打细算厉行节约浪费是没有素质的表现 用人原则选人要正用人要公育人要勤管人要严 管理者对企业要忠心对上司要忠心对下属要忠心 酒店需要言行一致的人需要边说也边做的人只说不做的人是吹牛 好员工积极解决问题好领导能发现问题并且想法解决 员工自勉 工作的事认真办;个人的事下班办;今天的事今天办;紧急的事及时办;重要的事优先办;困难的事想法办 今日事今日毕不要等明天明天还有明天的事 用快乐的剪刀剪掉工作中的烦恼和忧伤 没有规矩不成方圆用制度管人用程序做事 认真对待客户投诉快速解决客户投诉别让客户的满意度灰飞烟灭 最基本的服务 客来有迎声客走有送声客问有答声见面就是笑脸开口就是普通话 辛苦工作的员工请给予鼓励和赞赏我们要在汗水还在员工额头的时候马上给予员工赞美 上司安排的事除了执行就是马上执行 培训是酒店最好的*不懂得培训下属对下属不进行培训的管理者请离开管理岗位;不参加培训的员工是不想有未来的员工

18.老来受尊敬，是人类精神最美好的一种特权。——司汤达

19.．文明创建手牵手，关爱成长心连心

20.．爱心是生活明媚的阳光，文明是人生温馨的春风

21.作为一个人，对父母要尊敬，对子女要慈爱，对穷亲戚要慷慨，对一切人要有礼貌。——（美国）罗素

22.世俗所谓不孝者五，惰其四支，不顾父母之养，一不孝也；博奕好饮酒，不顾父母之养，二不孝也；好货财，私妻子，不顾父母之养，三不孝也；从耳目之欲，以为父母戮，四不孝也；好勇斗狠，以危父母，五不孝也。——孟子

23.忤逆不孝矣，三世果报然。——《劝孝歌》

基层法院的实*目的

基层法院的实*目的

　　实*指的是学生在校期间，到公司的具体职位上参与实践工作，针对的是在校学生群体。以下是小编为大家整理的基层法院的实*目的，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　本次实*主要有三个目的：

　　(1)深入司法实践的第一线，了解司法审判的全过程，在熟悉审判程序的同时，发现其间存在的各种问题与缺陷，从而加深对*现实司法的理性和现实性思考。

　　(2)理论联系实际，将自己在校所学的专业理论知识运用到实践中去，并在实践的基础上加深对理论知识的深度与高度认识，尽力用一个法律人的身份和思维去思考问题，并学会解决问题之道。

　　(3)利用本次机会，找到从法律学*者到法律工作者身份转变的现实途径，了解理论与实际的背离，现实与模拟的差距，从而在背离与差距中找到*衡点，给自己的专业修养和现实能力给一个准确的定位。

　　从三月份准备司考以来，对法律知识的学*日益深入，法律基础知识进一步扎实、理论水*也有明显提高，但是对于实务接触甚少，所学理论知识无法在实践中得到验证，也就不能发现不足，反过来影响了理论水*的进一步提高。徐新意老师一直教导我们要理论实践相结合，对任何理论知识，终究都要通过实践的检验。此次在武进法院的实*让我们开阔眼界，学会处理好学校教育与社会实践的关系，以理论为基础，通过实践加深对法学理论的`理解。力求实践内容与理论知识相结合，以期达到提高法律素养和实务水*的目的。

　　实*是大学生走向社会的作用非凡的一道槛，其中充满着磨砺与再学*的机会。若要成功的跨过去需不断地反省并改进一些为人处世的措施。当然对于学法律的我来说，更得关注法律及其适用方面的琐碎，不断地从中获得进步的经验，为更好的规划以后的人生打好基础。这道槛对于大学生初步涉世也是非常重要的。

　　首先，我想向所有为我的实*提供帮助和指导的XX人民法院的工作人员及我的老师致谢，感谢你们为我的顺利实*所作的帮助和努力。

　　我的实*是由中南大学法学院和XX人民法院共同安排的。

　　通过实*，我在我的专业领域获得了实际的工作经验，巩固并检验了自己几年来本科学*的知识水*。

　　实*期间，我了解了大量庭审案件从立案到结案的全过程，在一些案件的立案过程中我还担任了具体的案卷整理工作，并且对部分参与案件提出了自己的想法。

　　在此期间，我进一步学*了相关法律知识，对立案的程序有了更深的理解，同时注意在此过程中将自己所学理论与实*实践有机结合起来。

　　实*结束时，我的工作得到了实*单位充分的肯定和较高的评价。

　　古人云：“君子欲讷于言而敏于行。”意为：“君子的修养要尽力使自我做到话语谨慎，做事行动敏捷”。对于一个法科学生而言，这说明不仅仅要有精深的理论水*和语言表达本事，还要有强硬的实践本事，才能适应目前激烈的社会竞争。“理论是灰色的，生活之树常青”，仅有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值，也仅有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样，一个人的价值也是经过实践活动来实现的，也仅有经过实践才能锻炼人的品质，彰显人的时代风貌。毕业实*是大学学*生活不可或缺的重要一课，也是大学学*生活的最终一项课目，也是大学生将理论与实践相结合的过程。

怎样做好基层管理者

怎样做好基层管理者

　　基层管理人员亦称一线管理人员，相对于高层管理人员与中层管理人员而言的，也就是组织中处于最低层次的管理者，他们所管辖的仅仅是作业人员而不涉及其他管理者。下面是小编整理的怎样做好基层管理者，欢迎阅览。

　　一、树立两种意识

　　1、主人翁意识

　　主人翁意识在企业则表现在有归属感、有集体荣誉感，关心集体，关心企业的发展;不过分追求个人的利益，积极主动地为企业的发展、生产管理出谋划策，干好工作。作为公司的基层管理者，具有“企兴我荣，企衰我耻”的意识。要有全局观，要站在公司的角度看问题和工作，而不是仅仅关注本部门甚至个人利益。视工作为事业，视事业为己任，关心和爱护公司的一切，事事为企业着想，处处为企业效力。

　　2、责任意识：

　　身为公司的基层管理者，应该具备责任意识，围绕自己所在岗位上的工作，把如何完成工作、怎样经营发展公司作为每天需要思考的问题。领导团结员工，敢于负责，科学严谨地工作，在出色地完成工作的同时，不断寻找和解决工作中问题，不断创新，不断提高产品、工作质量，挖掘潜力。

　　三、定位三种角色

　　1、管理者

　　对基层作业员工来说，基层管理者是直接领导、作业指导和作业评价者，是基层作业人员的帮助者和支持者，是班组的主心骨、带头人。

　　2、下属和助手

　　基层管理者是其上级的下属和助手，其天职就是协助上司工作。一方面必须遵照完成上级安排的工作，另一方面，为上级出谋献策。再次，工作上务必做到不可喧宾夺主。

　　3、同事

　　对本管理部门员工来说，基层管理者是同事、是朋友，是一个战壕里的战友，不可高高在上。

　　三、具有四种能力

　　基层管理者不能原地踏步，工作和学*一样重要，“逆水行舟，不进则退”。要调整自己的心态， “吾日三省吾身。” 会反省，才会有进步。通过反省自己，才能看清自己的长处和短处，发现问题，改正问题，不断地“敲打”自己，提高自己的业务和管理能力等。基层管理者应至少有以下最基本的能力：懂技术、会管理、自控和约束能力、归纳和总结能力。

　　1 、懂业务

　　基层管理者应熟练掌握所需的专业知识，行业的.有关和法律法令、标准、规范，具有专业技能，是本专业的专家，能发现问题，找出问题的症结，及时地采取对策、措施解决问题。

　　2 、会管理

　　(1)、制定和执行制度能力

　　基层管理者能根据行业的有关和法律法令、标准、规范，管理原理、工具和方法，依据行业、企业的具体情况，适合生产和发展的需要，制定和执行管理制度。

　　(2)、计划工作和目标管理的能力

　　基层管理者能根据本部门情况制定工作计划草案，参与公司工作计划制定工作，并能将上级下达工作计划，制定具体工作计划，运用目标管理等，提高员工的参与意识，将各指标和任务分解成员工的任务和目标，并不断地进行改进和提升。

　　(3)、协调能力

　　基层管理者应有一定的沟通能力、应变能力，为了工作，应热情、谦虚、能言、善谋，能和各种的人打交道，能做员工思想工作，能解决内部员工的冲突，协调好内外各方面关系。

　　(4 )、组织、授权能力

　　基层管理者能根据每个人的特点进行任务分配，知人善任、用人所长。基层管理者不能事必躬亲，应根据情况，授权是给下属锻炼、成长和表现的机会，充分调动和发挥班组成员的积极性、主动性，使部门运作达到1+1 >2的效果。

　　3、自控和约束能力

　　管理者的情绪不仅会影响自己的工作，还影响到下属及其他部门的员工，基层管理者必须要有较强的情绪控制能力。要清醒、冷静、理智地对待和处理事件，控制自己的情绪，避免出现情绪波动的状况，约束自己不当或不良的行为，做到自律。

　　4、 归纳和总结能力

　　基层管理者要上情下达和下情上达。要善于总结经验，善于提升管理水*，能准确地把工作等汇报给上级，能用简洁的语言、简明扼要地将复杂的事情归纳总结出来，让员工便于有条理地去执行。

　　四、做好三项工作

　　基层管理者应正确运用权力，要拥有健康的心态和开阔的胸怀，和上司和睦相处，在上级领导下，带好队伍，建设好团队，培养人才，树立良好人形象，把自己培养成一个懂技术、会管理的复合型人才。

　　1、建设好团队，培养人才

　　(1)、构筑良好的信赖关系

　　基层管理者要多与员工交流，以之了解更多的情况，同时树立尊重别人和谦虚的形象。对任何下属的建议都该认真倾听，对正确的应及时肯定，对不正确的，应肯定其工作态度，并中肯地解释。要赏罚分明，要经常称赞下属，做到当着很多人的面称赞下属，对有过错的员工，应依情采取不同的批评和处罚措施，一般不当着一个下属的面批另一个下属，切忌背后说一个下属的不好。要时常关心下属的生活，经常问寒问暖，尤其是在下属的家人、亲友遇到喜庆或危难时，要及时表示祝贺或支持。

　　(2)、乐观地面对困难

　　工作上有困难时，基层管理者要乐观地对待，做好员工的工作，把困难做为显示和提高能力的机会，团结员工出主意、想办法、定方案，竭心尽力解决困难，完成任务。对于失败，应从容镇定，和员工找原因，寻找解决方案，合力解决。面对困难或失败，切不可，迟迟不能自我调整，埋怨这埋怨那，甚至对下属发泄。

　　(3)、培养下属

　　基层管理者应对员工展开业务指导，传授必要的知识及方法，指出其不足之处，以此来提高他们的能力。依情给下属授权，授权后要用人不疑，给他足够的信任和宽松的环境，把权力下放给下属，将责任放在自己肩上，让下属放开手脚，大胆工作。当工作进展不顺利或做得不理想时，不要责怪下属，还是要及时地给予指导。

　　2、树立良好个人形象

　　(1)、言行一致重承诺

　　基层管理者要言行一致，不要轻易对下属许诺，要说到做到，这对下属有莫大的激励。

　　(2)、勇于承担责任

　　自己的错误不要推卸责任，下属的错误是本人的部分，*于承担。

　　(3)、不争荣誉

　　基层管理者要，拥有支配权和领导权。不要有过分的虚荣心和表现欲。不要和下属比长较短，把荣誉让给下属。应该帮助下属完善，扶助其成长，一旦下属工作有了成绩，基层管理者有义务为下属请功和表彰，不要窃取下属的成果。

　　3、和上司和睦相处

　　(1)、做好下情上达

　　经常向上司报告你的工作进展情况。对上司有问必答，而且清楚、客观、准确。

　　(2)、当好助手和下级

从小事做起的名人名言大全

从小事做起的名人名言大全

　　在学*、工作乃至生活中，大家对名言都再熟悉不过了吧，名言主要用来激励和告诉当事人某些道理，提醒人们在生活中时刻保持着某种精神品格。名言的类型有很多，你都知道吗？下面是小编整理的从小事做起的名人名言，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　1、尽小者大，慎微者著。——资治通鉴

　　2、天下大事，必作于细。——老子

　　3、要成就一件大事业，必须从小事做起。 —— 列宁

　　4、不会做小事的人，也做不出大事来。——罗蒙诺索夫

　　5、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件*凡的事做好就是不*凡。 ——海尔公司董事长 张瑞敏

　　6、巨大的建筑，总是由一木一石叠起来的，我们可何妨做做这一木一石呢？我时常做些零碎的事，就是为此。——鲁迅

　　7、工作中没有小事：点石成金，滴水成河，只有认真对待自己所做的一切事情，才能克服万难，取得成功。——佚名

　　8、一切伟大的教子真理，一切神秘的天才秘密，都蕴含在那每天最*凡的小事之中，学*、生活的每一个细节之中。 ——《我的孩子不是天才》

　　9、勿以善小而不为，无以恶小而为之。——刘备教子

　　10、宁可作小事，不可不做事。——俄罗斯

　　11、要想获得科学知识，就得从字母学起。——法国

　　12、点滴的创造固不如整体的创造，但不要轻视点滴的创造而不为，呆望着大创造从天而降。（）——陶行知

　　13、一屋不扫何以扫天下？ ——南朝宋史学家 范晔

　　14、一个人一次只能着手解决一项有限的目标。——贝弗里奇

　　15、丰功伟绩都是从点点滴滴做起的。 —— 培根

　　16、天下大事当于大处著眼，小处下手。——清·曾国藩

　　17、一旦我们不停地关注那些我们能够完成的小事，不久我们就会惊奇地发现，我们不能完成的事情实在是微乎其微。——塞·巴特勒

　　1. 要成就一件大事业，必须从小事做起。——列宁

　　2. 海纳百川有容乃大;壁立千仞无欲则刚。——林则徐

　　3. 征服畏惧建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

　　4. 任何的限制，都是从自己的内心开始的。

　　5. 世上无难事，只要肯登攀。——*

　　6. 君子爱财，取之有道。——孔子

　　7. 没有一种不通过蔑视忍受和奋斗就可以征服的命运。

　　8. 人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

　　9. 让我们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧!

　　10. 横眉冷对千夫指，俯首甘为孺子牛。——鲁迅

　　1. 要成功不需要什么特别的才能，只要把你能做的小事做得好就行了。——维龙

　　2. 成功的唯一秘诀——坚持最后一分钟。——柏拉图

　　3. 只有胜利才能生存，只有成功才有代价，只有耕耘才有收获。——佚名

　　4. 只有把抱怨环境的心情，化为上进的力量，才是成功的保证。——罗曼·罗兰

　　5. 胜利者往往是从坚持最后五分钟的时间中得来成功。——牛顿

　　6. 如果你问一个善于溜冰的人怎样获得成功时，他会告诉你：“跌倒了，爬起来”，这就是成功。——牛顿

　　7. 生命，那是自然付给人类去雕琢的宝石。——诺贝尔

　　8. 生命是一条艰险的狭谷，只有勇敢的人才能通过。——米歇潘

　　9. 你的心灵常常是战场。在这个战场上，你的理性与判断和你的热情与嗜欲开战。——纪伯伦

　　10. 和你一同笑过的人,你可能把他忘掉,但是和你一同哭过的人,你却永远不忘。——纪伯伦

　　11. 谁若游戏人生，他就一事无成;谁不能主宰自己，便永远是一个奴隶。——歌德

　　12. 人生就是学校。在那里，与其说好的教师是幸福，不如说好的教师是不幸。——海贝尔

　　13. 人的一生是短的，但如果卑劣地过这一生，就太长了。——莎士比亚

　　14. 生命不可能有两次，但许多人连一次也不善于度过。——吕凯特

　　15. 生命不等于是呼吸，生命是活动。——卢梭

　　16. 生命是一条艰险的峡谷，只有勇敢的人才能通过。——米歇潘

　　17. 生命如同寓言，其价值不在与长短，而在与内容。——塞涅卡

　　18. 人生就像弈棋，一步失误，全盘皆输，这是令人悲哀之事;而且人生还不如弈棋，不可能再来一局，也不能悔棋。——弗洛伊德

　　19. 人生就像一本书，傻瓜们走马看花似地随手翻阅它，聪明的人用心地阅读它。因为他知道这本书只能读一次。——保罗

　　20. 命运很像撒娇任性的女人，只喜爱好些泼辣果敢的人，对于他们才百依百顺，惟命是从呢。——库普林

　　21. 如果容许我再过一次人生，我愿意重复我的生活。因为，我从来就不后悔过去，不惧怕将来。——蒙田

　　22. 等到自私的幸福变成了人生唯一的目标之后，不久人生就变得没有目标。——罗曼.罗兰

基层法院实*日记

基层法院实*日记

　　一天即将完结，你有什么总结呢？需要认真地为此写一篇日记了。那么你真的懂得怎么写日记吗？下面是小编帮大家整理的基层法院实*日记，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　此次实践 共历时一个月，在基层人民法院旁听法官办案，了解基层人民法院的工作状态，认识人民群众在解决纠纷时的思维，注重了解程序性原则在我国基层法院的具体运行，认识犯罪分子，探索犯罪心理 ，初涉我国法官的工作及待遇情况，具体了解办案经过，公正是否得到体现，理论和实践 是否一致等问题进行了初步的了解认识。

　　首先，在基层法院，工作人员业务水*的高低，对工作起关键性的作用。基层法院有过去老体制下的法官，例如刑庭庭长是1979年从人民教师中任命的，也有新体制下法科毕业 的通过国家司法考试的法官，老法官有办案经验，新法官有前卫的思想，两者可以相互借鉴学*。原以为老法官思想很 “腐朽”，然而其专业水*却很高，办案很有经验，同时新的法学理念在办案过程中能得到充分的体现，如重程序，倾向当事人主义等，这些老法官一路办案，也是一路学*过来，可以说老法官不“老”。

　　其次，基层人民法院大部分针对的是农民群体，广大人民群众集体知识水*偏低， 新生一代还没有完全成长起来，这就给审判工作带来了麻烦，法院工作人员解释给他们通俗易懂的法律知识，老百姓听不懂有些还胡闹，引起的矛盾纠纷都是邻里乡村的小矛盾，如：地邻关系而引起矛盾，因误会而有纠纷，有些人是讨公道，有些人是争口气，打官司的理由就是争面子，免受人欺，例如，有些当事人说：村上只有我一户人姓刘，而对方在村上有很多弟兄，有一个老太太说：我的两个儿子在外地，他们就欺负我这个老太太。农村的人应该邻里和睦，有纠纷用话说，去人民法院解决，法院可以给你公正的答案。然而还有些人借一时之气而酿错，追究其刑事责任。农村人打官司感觉是很不光彩的事，如果双方打官司的话，可以说双方的矛盾程度达到了极限。邻里、村里之间相互谅解，互相帮助有困难的人，同时加强农村人的知识文化水*建设，这样一些不必要的纠纷就可以减少许多，农民各司其职，构建和谐的社会主义新农村。

　　广大农民群众都抱怨，*部门的门难进，事难办，脸难看，多少人多新盖的审判大楼不满，一方面是过去传统的对*机关印象不好的影响，另一方面他们的思想不能和机关单位工作人员的思想得到交流而造成的误解。每个工作人员热情的接待来访者，仔细的解读案件，解决来访者的疑难问题，然而，多少来访者一进国家机关大门，存在心理 “阴影”，要记住这些国家机关是专门为人民办事，没有什么“胆怯”的，工作上有时办案人员给老百姓说好话他们听不进去，工作人员对他们严一些也是应该的，在给付赔偿金的案件中，法院综合考虑各方面因素，给出合情合理的判决结果，偶尔也会出现一些误差，这是在所难免，但绝对在程序方面是公正的，有时双方当事人都感到不公*，态度极恶，这些让人不得不再论证什么是公正。

　　在基层法院，人民群众没有多少钱，要说贿赂还没有多少资本，也没有人给他介绍贿赂给谁。然而有权有钱的人，怎样依权依钱作威作福在所不知。毕竟，有权有钱者少，国家的法律日益严明，这些人将被严厉打击，再加上人民的素质日益提高，工作人员严以律己，老百姓和国家机关的这种隔膜也将会烟消云散。

　　再次，关于案件的执行问题，判决书下发，判决的各项权利义务就要得到实施，这是审判工作顺利进行的保障，然而，由于种种事由得不到执行。我接待了一个当事人，拿着XX年的一个民事裁定书， 还有各种证明和票据，已经揉的不成样子，为的是讨回自己村委会欠他的XX多元。他说：“孩子要上学了，没有钱， 每年都来法院，工作人员说给我办，其实都没有办。我现在要把我的执行费用要回来，村委会没有钱，也就没办法了。”法律规定，执行不下去，将中止执行，执行费也不能退，现在是谁也没办法解决此事，他气愤的要打新闻热线报道此事，手里的裁定书是一纸空文，不但钱没有要到，反而为此出去了不少。

　　最后，通过一个多月的实* ，锻炼了自己的各项能力，但也发现了许多欠缺的知识。在以后的工作学*中，要吸取经验教训，努力学*，积极参加社会实践 ， 树立正确的人格，使自己的专业知识水*达到一个新的高度。现在自己的`专业领域有所建树，充分利用智慧解决人民矛盾，促进我国法制社会建设进一步形成，为祖国做出贡献。

　　实*第一天，作为大三的学生，我完全没有了以往在这一天该有的热情和不安，按部就班地早起、上路、报到。我是在C法院民二庭实*，不过相当幸运的是，同庭实*的还有我的两位同学，国际法学院的魏瑾和我们学院的华正军。

　　第一天主要是熟悉工作流程，作为实*生，我们主要的工作是打印案卷、整理档案卷宗等。我所在的办公室有两名法官，庭长倪琳老师和王爱茹老师。

　　早上做完清洁后，倪老师分派给我们三位实*生的任务是整理档案卷宗。这是个 枯燥的机械性工作, 也可以说是我们法学专业学生实*的必经科目。说来似乎是很简单的归类, 但每个卷宗都包括了立案审查表、起诉状正本副本、收费条、答辩状、当事人身份证明、证据材料、庭审笔录、谈话笔录、裁定书或者判决书、传票、送达回证等文书，要按照规定顺序放置，剔除不需要的文书 。 但是好在如今民一庭、民二庭是*均分摊案子，所以工作量可以说并不是很大。

　　傍晚六时许，太阳西斜。实*的第一天就在埋头苦干中悄然而逝，没有发人深省的感悟，没有 感今怀昔 的事迹，一切都流水般顺其自然。不过对于能够尽快融入庭室的工作、顺利进入角色，我还是相当庆幸的;因为对于实*生而言，这是工作之初最重要的事情。就这个意义而言，第一天，很是成功。

　　今天是实*的第二天，一大早便起床，然后急急忙忙洗涮完便走出了寝室楼。早晨的晨曦还没有升起，只有冷凛凛的春风伴着我去法院实*。

　　到法院的时候，*员叫我去帮他打卷宗，我一看没多少，反正只是打字没什么的。出忽我的意料之外没想到这卷宗里面的字竟然这么小，这下子完了，打字打一天也打不完了。只怪自已没有学好输入课啊，可是现在后悔没有用了，我便试着打拼音汉字。打着打着感觉手在颤抖，时间过的真快，一下子便到了中午。我便早早地吃完中午饭，坐在电脑旁打字。一直打到下午3点多钟，还剩下不多了，我便试着老师教我们的上输入课那样打，虽然比较慢，但是还是被我打完了。哎!今天真累!在法院实*的工作量虽然小，但是做起来还是有点困难的。我的手都快要断了。最后我拿着打出来的卷宗拿到*员手上，心理又快乐又累说不出的感觉。法院实*第二天是成功的!

　　今天是实*的第五天了，实*的日子和往日一样早起早到。今天上午我得到院长的通知，叫我去听审，今天要开庭审理的是关于前实德球员权磊被砍一案作出一审判决，该案件被定性为“雇凶报复伤人案”。我本想坐在旁*上，只不过前些天被告犯人的家属有好几个，觉得坐在那里有点不妥。后来*员与陪审员陆陆续续进来，最后法官进来坐在法庭台上的最中央。我不敢作出一点声音，因为只有肃静才能代表我对法院判决的尊重。不一会儿三个法警就把三个犯罪嫌疑人带出来，带到了法庭上来。三个被告手上还被手铐反铐住了。

　　这三个人的穿着很奇怪，两个男的都是只穿短裤和一件背心，外面套着看守所专用的橘红色马甲，脚上趿拉着一双布鞋。那个女的穿得还算整齐，但是脸色非常不好看，神情显得魂不守舍，这女士也长的还行，为什么会被人抛弃的呢?我心理在不停的琢磨着。怪不得她会找两个人帮手来报复那男的(受害者原告)。

　　厅审开始，*所指控的，被告人依依承认，尤其是哪个女被告更是没有任何话可说。哪两个男的只是说受赵艳华(女)被告所托，才起报复行凶。我看着两被告傻头傻脑，没有一点主见，像三岁小孩子似的。但她们很老实的承认自已的罪刑。法庭庭审不到一个小时左右就审理完了。由于三名犯罪嫌疑人在审讯期间态度良好，并且积极承担权磊受伤后的医药费及各种赔偿费，受害人权磊也曾多次向法院提出了希望从轻处罚嫌疑人的建议。最后法院作出了一审判决宣布：

　　被告赵艳华、郭洪强和陈伟等三人均被处以三年有期徒刑，缓期五年执行，三人将承担赔偿金额共120万元。

　　然而，在我听审期间，倒看到这几个法警没有一个站的像相样的，东道西歪，像是想睡觉似的。我不知道像他们那样的法警*还有多少个呢，至少在现*法制不是达到那么健全的时代，请不要玷污了这快神圣庄严的圣地!或许，随着*的法制的不断健全，这样的现象可能很少见了吧。

　　但愿我的实*日记能唤醒那些曾经沉睡的人民。今天的实*很好，能接触到听审，及法庭庭审是这么一回事。

加强统计基层的基础工作

加强统计基层的基础工作

　　在学*、工作或生活中，大家都有工作吧，以下是小编收集整理的加强统计基层的基础工作内容，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　市以下统计机构处于统计信息采集的前沿，统计基层基础工作显得尤为重要。当前，我市基层统计机构不够健全，统计队伍不够完备，统计调查不够深入，与各级党委*对统计工作的新要求不相适应，与经济社会发展的新形势不相适应，与企业一套表改革的新任务不相适应。为贯彻省*办公厅《关于印发安徽省乡级统计工作规范和安徽省企业统计工作规范的通知》（皖政办秘〔2013〕165号）精神，建立科学高效的统计网络，发挥统计工作的整体功能，经市*同意，现就进一步加强统计基层基础工作提出如下意见：

　　一、机构人员到位，建立科学健全的统计网络体系

　　（一）健全县级统计机构。各县区人民*要注重县级统计机构人员配备，配齐与工作相适应的统计人员，负责组织领导和协调本行政区域内的统计工作，完成上级统计部门布置的统计工作任务。要根据区域内经济结构特点和社会发展水*，推行专业统计人员的差别化配置。

　　（二）充实开发园区统计力量。国家级开发区、省级开发区、新区和园区（简称“开发园区和新区”）要配备与统计工作相适应的统计人员。国家级开发区配备专职统计人员不少于4名，兼职统计人员不少于2名；省级开发区、新区和园区配备专、兼职统计人员分别不少于2名。

　　（三）强化乡镇（街道）统计职能。乡镇（街道）实行首*统计员制度，明确1人担任首*统计员，负责组织辖区内统计工作，首*统计员聘期应不少于2年。乡镇要根据人口规模、经济发展情况配备必要的统计工作人员，人口在4万人以上的乡镇配备专、兼职统计人员分别不少于2名；人口在4万人以下的乡镇配备专职统计人员不少于1名，兼职统计人员不少于2名。实施社区管理体制综合改革的街道，要保留1名统计工作牵头人，协助区统计局组织开展日常工作。城关镇和经济发达的乡镇（街道）在上述基础上可适当增加人数。

　　（四）增设社区统计岗位。社区作为城市社会管理的重要机构，掌握大量丰富的统计信息，要明确统计职责，设立统计岗位，配备1—2名专（兼）职统计人员。村委会要指定专人负责本区域内的.统计工作。

　　（五）加强企业统计工作。各类企业要严格按照统计工作规范化管理的要求和统计制度的规定，建立统计负责人制度，完善统计基础工作，接受统计部门组织的各类业务培训，实行统计人员持证上岗。重点骨干企业要配备专职统计人员，小型企业要配备专职或兼职统计人员。

　　二、保障措施到位，积极提供必要的统计工作条件

　　（一）保障统计工作条件。乡镇（街道）要保障统计工作开展所需要的办公条件，有独立的办公场所，有标示牌和专用公章，有专用计算机等工作设备和基本通讯设备，满足一套表联网直报和现代化管理需求。

　　（二）理顺统计管理体制。各级统计机构要保证统计队伍的稳定，确保各项专业统计工作的连续性。县、乡统计机构负责人和村（居）委会统计人员任用和变动，须征求上一级统计机构意见。乡镇（街道）首*统计员变动应按照“先进后出”原则，接任者在原首*统计员离任前1个月到岗交接、学*，或上挂所在县区统计局学*。

　　（三）提高统计人员待遇。落实首*统计员和辅助统计员考核制度（乡镇统计机构负责人为首*统计员，其余统计人员为辅助统计员），对按质按量完成统计工作任务的人员发放统计工作项目补助，补助标准由各地根据实际情况制定，纳入县区财政预算，由县区统计局统一管理。各开发园区和新区可参照给予统计人员相应补助。对任职时间较长、工作成绩突出的首*统计员要加大培养使用力度。

　　（四）落实统计工作经费。各县区、开发园区和新区及乡镇财政要按照“分级负担”和“事权与财权相统一”的原则，切实做好统计经费保障工作，将本级承担的各项统计工作经费列入年度财政预算，按时足额拔付。

　　（五）加强统计队伍建设。新进入统计岗位人员需具有大专以上、经济类及相关专业学历，工作半年后，必须经过统计上岗培训和资格认定，取得《统计从业资格证》。市、县区统计机构定期举办统计业务知识、计算机知识、统计法律法规培训班，乡镇（街道）、社区和村委会统计人员每年参训不少于2次，“四上”企业统计人员每年参训不少于1次。

　　（六）规范统计基础工作。各县区、开发园区和新区统计机构，要按照“在地统计”和“企业一套表”联网直报要求，积极推行统计工作标准化、规范化建设。制发基层统计工作制度，严格履行综合统计职能，保证国家和省市统计方法制度得到正确实施。加强统计数据质量把关，科学评估、及时上报统计资料。督促、指导基层单位建立健全统计台账、原始记录，规范统计报表报送程序，做到报得出、报得全、报得准、报得快。

　　三、组织领导到位，有序推进相关的分步实施方案

　　（一）高度重视统计工作。企业一套表改革继续实施，联网直报企业数据审核、“四上”企业达标申报工作涉及面较广，加上人口、经济、农业等周期性大型普查和抽样调查，基层统计工作任务十分繁重，尤其是社区的工作面和工作量较大。各县区、开发园区和新区要把统计工作作为摸清基层单位生产经营状况、准确把握经济社会发展趋势、提高决策施政水*的基础性工作来抓。要将统计工作列入重要议事日程，定期研究、及时解决统计工作中的困难和问题，确保统计工作有人抓、有人干、有人管。

　　（二）切实加强组织协调。各县区、开发园区和新区要按照文件的规定和要求，结合各自的统计工作实际，在找准薄弱环节的基础上，尽快制定工作方案，有重点的、高效地分步实施，及时充实基层统计力量，配齐统计人员，增设社区统计岗位，夯实统计前端工作基础。

　　（三）建立考核激励机制。各县区人民*要将乡镇（街道）统计工作纳入*目标管理考核，筑牢统计基层基础，确保工作落到实处。

基层党支部改选

　　基层党支部改选　　　　党龄已过三十年　　除了接收*员　　初次有了党内其它事宜的选举权　　昨天下午被通知开会　　会上的宣布让人心生震动　　会议的内容是进行基层党支部改选　　　　上面有雷声，下面才有雨点　　听罢宣布，有惊喜在心海掀微澜　　因为总是笔下感慨什么　　什么随后便开始步入正轨　　比如我写”没有一个*是我选的”　　没过两年，*贿选案便浮出水面　　　　几个单位组成联合支部　　固化思维如故在选举中涵盖　　十几个党员，选出数个支部委员　　每个人都是候选人，全体党员　　乐于把手中的权力票，集中投给几个单位的一二把手　　结果不选即知，即便某领导在本单位群众意见比较大　　除了比其他单位的几位领导少了本单位党员的几票　　依旧安全当选　　　　然后支委们走出会议室小议　　回头宣布，*依旧是*（虽然票数最少）　　其他支委们的分工，第一次在会议上公布　　之前只知道多年前退休的单位人事是单位支委　　为单位财务和政务的大管家　　联合支部已建立数年　　此次会议，应是党员知情权的初体现　　　　西风大势已去，东风缓缓扑面　　接下来的事情，应该是等待国民素质提高　　充分利用手中来之不易的选举权　　非领导的党员群众，要带头发挥监督权和检举权　　洪流一样的历史就像永不停止的大剧　　这一幕剧情正缓缓拉开　　　　从反腐开始　　从政务公开和财务公开开始　　从普通党员和群众知情权开始　　从官员畏惧手中的权力开始　　从权力位置稳坐多年到产生危机感开始　　从铲除既得利益集团的顽强抵抗开始　　路途将会无比漫长　　　　祝天下所有心怀希望的人　　能把岁月的底盘坐穿　　观手术，待自愈　　步良辰，尽欢颜　　目标，就像是一个接力棒　　而我，早已不再是红颜　　　　2016.11.9

楚辞名言佳句起名

峻熙 嘉懿 煜城 懿轩 烨华 烨：光耀 煜祺 煜：照耀 祺：吉祥 智宸 智：智慧 宸：古代君王的代称 正豪 豪：豪气 昊然 昊：苍天，苍穹 志泽 明杰 明智 杰出 弘文 烨伟 烨：光耀 苑博 博：博学 熠彤 熠：光耀 彤：红色 鸿煊 鸿：大也 煊：光明 博涛 博：博学 苑杰 杰：杰出 黎昕 昕：明亮的样子 烨霖 烨：光明 哲瀚 雨泽 楷瑞 建辉 致远 俊驰 雨泽 烨磊 国豪 伟奇 文博 天佑 文昊 修杰 黎昕 远航 旭尧 。

你好，推荐几个男孩名字参考： 正豪 圣杰 俊楠 鸿涛 伟祺 荣轩 子轩 鸿涛 浩宇 瑾瑜 智宸 烨华 昊然 志泽 弘文 哲瀚 楷瑞 建辉 昕远 峻熙 懿轩 智宸 鹏涛 炎彬 鹤轩 伟泽 君昊 皓轩 擎苍 辰逸 致远 晟睿 旭尧 峻熙 晋鹏 健柏 。

宝金

楚辞 九怀 匡机

极运兮不中，来将屈兮困穷？

余深愍兮惨怛，原一列兮无从。

乘日月兮上征，顾游心兮鄗酆。

弥览兮九隅，彷徨兮兰宫。

芷闾兮药房，奋摇兮众芳。

菌阁兮蕙楼，观道兮从横。

宝金兮委积，美玉兮盈堂。

桂水兮潺湲，扬流兮洋洋。

蓍蔡兮踊跃，孔鹤兮回翔。

抚槛兮远望，念君兮不忘。

怫郁兮莫陈，永怀兮内伤。

抱青

楚辞 九章 怀沙

滔滔孟夏兮，草木莽莽。

伤怀永哀兮，汩沮南土。

眴兮杳杳，孔静幽默。

郁结纡轸兮，离愍而长鞠。

抚情效志兮，冤屈而自抑。

刓方以为圜兮，常度未替。

易初本迪兮，君子所鄙。

章画志墨兮，前图未改。

内厚质正兮，大人所晟。

巧陲不斫兮，孰察其揆正。

玄文处幽兮，蒙瞍谓之不章。

离娄微睇兮，瞽谓之不明。

变白以为黑兮，倒上以为下。

凤皇在笯兮，鸡鹜翔舞。

同糅玉石兮，一概而相量。

夫惟党人鄙固兮，羌不知余之所臧。

任重载盛兮，陷滞而不济。

怀瑾握瑜兮，穷不知所示。

邑犬群吠兮，吠所怪也。

非俊疑亻桀兮，固庸态也。

文质疏内兮，众不知余之异采。

材朴委积兮，莫知余之所有。

重仁袭义兮，谨厚以为丰。

重华不可遻兮，孰知余之从容！

古固有不并兮，岂知何其故！

汤、禹久远兮，邈而不可慕。

惩连改忿兮，抑心而自强。

离闵而不迁兮，原志之有像。

进路北次兮，日昧昧其将暮。

舒忧娱哀兮，限之以大故。

乱曰：浩浩沅、湘，分流汨兮。

修路幽蔽，道远忽兮。

怀质抱青，独无匹兮。

伯乐既没，骥焉程兮。